關於辦公室副主任競聘演講稿錦集七篇

好的演講稿可以引導聽眾，使聽眾能更好地理解演講的內容。在充滿活力，日益開放的今天，在很多情況下我們需要用到演講稿，為了讓您在寫演講稿時更加簡單方便，以下是小編精心整理的辦公室副主任競聘演講稿7篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

辦公室副主任競聘演講稿 篇1

各位領導、各位評委：

大家好！

今年公園進一步對機關機構、幹部人事制度和分配製度實行改革，走向市場、事企剝離，引入競爭機制，這是與時俱進、振興公園、加快發展的重大舉措。為投身改革的實踐，我參加競聘辦公室副主任一職。

一、個人簡歷和學習情況

男年月出生團員大專學歷

年月參軍，年復員分配到公園工作，年月調至辦公室工作，主要負責有關文字起草、新聞宣傳報道、攝影和接待等項工作，併兼任機關聯合團支部支部書記。在業餘時間裡，努力學習與工作有關的專業知道，並取得了《行政管理》專業的大專文憑。工作期間榮獲市優秀團員一次，局優秀團幹部一次，年度考核優秀一次，在學習《行政管理》專業期間被學校評為“優秀學員”，目前正在學習《行政管理》專業的本科段。

二、近兩年的工作情況

近二年工作主要是協助辦公室副主任做好新聞宣傳與媒體的溝通，及時、快捷地報道公園豐富多采的園事活動，並利用業餘時間學習攝影技術，拍攝了一些公園風景、人物、活動的照片，應用於新聞宣傳、製作宣傳畫冊等方面。兼任機關聯合團支部書記與外單位團支部共同組織的“手拉手”團員青年聯誼活動，曾作為管理處團支部書記如何開展活動的樣板。在被局借用期間，參與園林志的編寫工作，參與局做好“綠色”國際專家論壇、“申辦第屆園林博覽會”各省轄市花協祕書長會議接待方案的制定、人員的聯絡、接待及會務工作，以及市第二屆園林花卉節的新聞宣傳工作。

三、競爭崗位的優勢

我的特點是性格開朗，思路敏捷，好學上進，善於溝通。有獨立開展工作的能力，主動熱情，服從領導，能團結同志，接受批評建議，努力完成各項任務。參加工作十年來，我熟悉公園的人文歷史資源和景點的基本情況，在從事新聞宣傳工作的過程中，與媒體中建立了較好的人際關係。能熟練操作電腦辦公軟體和收集利用網際網路相關資訊、資料並運用於工作之中。在近幾年的公園所舉辦的大型園事活動中，如年第屆中國國際園林花卉博覽會、年亞洲跳傘錦標賽、年江蘇省屆園藝博覽會、年第屆全國菊展等，我參與了這些活動組委會相關的職能組的文祕、宣傳報道、會務接待、開閉幕式等工作，對公園舉辦大型活動的整個流程熟悉，具有一定的參與大型活動的工作經驗和經歷。

　　四、競聘上崗後的設想和打算

誠信是一切道德的基礎和根本，是人最重要的品德，是道德要求，誠信的重要表現就是言行一致，就是以誠待人，以信為業。我將以誠信作為我的行為準則，做一名誠信的辦公室副主任。

辦公室是公園的綜合辦事部門，是對外交往的重要“視窗”，是公園行政管理與後勤管理的職能部門，是協助領導維持公園日常執行的責任部門。因此辦公室集組織、宣傳、資訊、協調、接待、服務等業務於一體，反映出公園管理處的人員素質、敬業精神和辦事效率。可以說辦公室代表著公園的形象。

公園的改革，不僅需要領導班子的英明決策，也需要各部門、各單位的支援與配合。因此，我認為辦公室要發揮出“四個作用”、做好“二個服務”和當好公園的“主人與相機”。“四個作用”即：一是資訊作用，通過媒體、網路等途徑，瞭解社會對公園的需求，瞭解國內外公園發展的好的作法和舉辦園事活動的內容和方法。二是助手作用，協助領導處理日常事務，為領導分憂解難。三是參謀作用，為領導的決策提供相關資訊，提出意見和建議。四是協調作用，辦公室首先要做到遇到難辦的事不推委、不迴避、有落實，做好部門與部門之間和機關與基層之間的協調。“兩個服務”即：一是為領導服務，做好接待、聯絡、車輛、活動的安排。二是為基層服務，做到基層的報告、請示及時上傳，審批過的檔案及時下達。當好公園的“主人與相機”即：公園的發展離不開宣傳，因此要做公園的“照相機”，把公園最美的畫面和豐富多彩的活動通過媒體、網路和公園的展板向社會宣傳。沒有交流就不會有發展，因此作為公園的“主人”，就要做好參加各種會議、學習、經驗交流人員的“迎來送往”，做好各類諮詢與投訴的接待工作，充分展示公園的“軟體”水平，提高公園的知名度。

副職是正職的助手。要確保正職行使職權，發揮作用，確保辦公室的各項工作的正常運轉，協助正職完成各項任務。因此在工作中應掌握四個原則：一是堅持黨性，顧全大局的原則；二是服從領導，請示彙報的原則；三是團結互助，積極配合的原則；四是開拓進取，承擔責任的原則。

我認為，副職要服從正職領導，按正職的意圖辦事。在自己職權範圍內應大膽負責，有創造性地做好工作。全力做好自已分管的本職工作，讓正職不操心、不分心。盡力多做些分工不是很明確和費力瑣碎的工作，拾遺補缺。自覺維護正職權威，維護團結，協助正職完成領導交辦的各項任務。當遇到難度大、得罪人的事，副職應主動為正職解圍，把問題攬過來，大膽處理。既使處理錯了，還可由正職出面調解，留有餘地，掌握主動。在協助正職的工作中還要注意做到：一是服從而不盲從，如果正職交辦的事是違反黨紀、原則的事，要抵制和反對，但要講究方式方法，注重場合，考慮效果。二是請示而不依賴，該請示彙報的必須請示彙報，但不能事事請示，遇事沒有主見，大小事不作主，什麼事都要依賴和等待正職來處理。

社會在發展，時代在進步。作為一名有為青年就要為公園的發展盡力，參加這次競聘本身就是對自己的一次鍛鍊，也是展示自己才能，讓更多的人瞭解我的一次機遇。如果此次競聘成功，我認為我的責任重了，擔子也大了，對自己的要求就應該更高，我將以競聘書上的要求來要求自己，履行自己的職責，協助正職帶領和團結大家，一道把工作做好。如果競聘不成功，我仍幹好本職工作，同時，虛心向競聘成功的同志學習，爭取下一次的競聘取得成功。

辦公室副主任競聘演講稿 篇2

各位領導、各位同志：

大家好！

非常感謝領導們給我這樣一次競聘的機會，作為一名年青人，我將珍惜這次難得的鍛鍊機會，也決不放過這個展現自我的舞臺，今日的競聘對我今後的成長曆程無疑將有著巨大的幫助。

我1979年出生，今年25歲，97年畢業於婁底技校，20xx年7月招工到殯儀館工作，現崗位是司機。

我競聘的崗位是辦公室副主任。如能成功，我相信憑藉年青人不甘落後的志氣，虛心向學的態度和愛崗敬業的精神，一定能勝任這項工作，如能成功，我將滿腔熱情地投入新的工作，進一步提高自己的綜合能力，以全新的姿態迎接新的挑戰。

一是加強學習，提高自身素質。畢業後，我一直沒有間斷自學和自修，98年，自學了駕駛，20xx年又到婁底黨校經濟管理大專函授班學習，現在即將畢業，前不久，又參加了由市民政局組織的行政執法培訓。步入新的工作崗位，該學的更多，我將努力向書本學習，提升自己的理論水平，努力向老同志學習，繼承老一輩艱苦奮鬥的光榮傳統，努力向實踐學習，不斷提高自己的文書處理、協調、組織和工作能力，爭做全能型人才。

二是演好配角，當好領導的參謀助手。辦公室對外是一個單位的形象，對內是單位的參謀部和作戰室。作為辦公室的副職，我將擺正位置，演好助手角色。同時，我將努力做好外樹形象，內促團結，盡力幫助領導協調好部門之間的矛盾，當好領導參謀長和內當家。

三是談談上任後想做的事。萬變不離其宗，辦公室是單位的管理部門，只有在管理上下功夫，才能使辦公室工作出成效。建立嚴格的考勤考核制度，有利於提高幹部職工的工作熱情，樹立愛崗敬業精神，形成創先爭優的氛圍；建立好車輛管理制度，能降低生產成本，給單位帶來直接的經濟效益，建立適當的火化車間和公墓管理工作制度，能提高安全生產和工作效率，等等，想法很多，如果領導和同志們給我機會，我將逐一去實現我的設想。

競爭總會面臨著兩種截然不同的結果，成功是我的第一選擇，失敗宜是我的第二選擇。如果領導和同志們認為我有待鍛鍊，我將如雅典奧運會上的無名英雄們一樣，繼續默默奮鬥，以積極的心態迎接20xx年“北京奧運”的到來。因為機會往往會留給準備充足的人。

謝謝大家。

辦公室副主任競聘演講稿 篇3

各位領導、各位同事：

大家好!

今年是我轉正的第一年，在初出茅廬之際，能有幸參加選聘上崗，對我來說是一種特有的開局方式，它將深深地銘刻在我的心中，激勵著我，在今後的人生道路上，永遠要向今天這樣：競爭向上。

我的人生經歷很簡單：一個身份，兩個階段。前一階段是在校學生，後一階段是雙金園藝場各位領導、各位同事的學生。匆匆二十三年，彈指一揮間。

我報的職位是：行政辦公室副主任。

我深知，做好行政辦公室工作有相當大的難度。因為，它有三個特點：一是上下左右的連線點，他要通過上傳下達，左右溝通來實現橋樑的職能;二是參謀與辦事的融合點，他要通過辦好具體事務來實現參政職能;三是服務與領導的對接點，他要通過服務領導、服務機關、服務群眾來實現自己的領導職能，這就決定了辦公室工作人員的素質，既要穩重，又不能呆板;既要靈活，又不能滑頭;既要謹慎，又不能拘謹;既要大膽，又不能張揚。

報名競爭這個職位，對我來說是個挑戰。從有利條件看，我考慮了三條：

一是年輕的資本，使我可以盡情在工作上揮灑。在警校養成的塌實認真、勇敢頑強、不怕犧牲的作風和奉獻的精神，是保證各項工作順利完成的堅實基矗

二是我在辦公室已經工作了一段時間，瞭解了工作的一些內容、程式、方法和要求以及特點。在這個基礎上，讓我繼續發展下去，比較順一些。

三是平時注重勤學多練，敢想敢幹。在實習期間，曾參與破獲過涉案金額上百萬的賭博案件。在分場見習期間，積極地投入到民事糾紛調解、農業生產、計劃生育等各項工作中去。在辦公室工作期間，對勞動工資、人事檔案、社會治安綜合治理等工作，重點投入精力多學習，儘可能抓住實踐操作的機會多鍛鍊。針對未來工作需求，加強了計算機操作技能的學習，完成了場XX—XX年658個檔案的電子文件彙編工作，現正在進行人事工資管理系統的建立。平時利用業餘時間，報考了行政管理專業本科的自學考試。在學習中工作，在工作上學習。在上半年的考核工作中，得到了領導和同事們的認可。這是大家對我的信賴和鞭笞。

當然，我還有許多不足。比如：交際面不廣，知識面不寬，工作點子不多，辦法不活，以及在協調各方面關係上，在對領導意圖的領悟上，都有待於在今後的工作中加以改進和提高。

如果我擔任了行政辦公室副主任，對如何做好今後的工作，我考慮了以下兩點：

(一)怎樣要求自己

我要求自己牢記四條：

一是提高機敏幹練的辦事能力;

二是培養吃苦耐勞的奉獻精神;

三是養成雷厲風行的戰鬥作風;

四是追求和諧的工作環境和人際環境。

凡事要從大處著想，小處著手。上進不冒進，敢做更敢擔。謙虛好學，開拓創新。

(二)怎樣做好工作

緊跟現實需要，緊貼領導意圖，緊密協助主任工作，為實現場各專案標，當好參謀，搞好服務。

具體從以下四個方面入手：

一是辦文講規範，追求一個“優”字;

二是辦會講實效，力求一個“好”字;

三是辦事講效率，要求一個“快”字;

四是服務講質量，兼顧一個“儉”字。

各位領導，各位同事，這次選聘上崗對我來說，有壓力，也是動力，他促使我學習和思考了很多問題，激勵著我不斷學習、不敢鬆懈。我的一位老師曾跟我說：得意時淡然、失意時坦然。無論選聘結果如何，我都將一如既往。

謝謝大家!

辦公室副主任競聘演講稿 篇4

尊敬的各位評委：

大家好!

很榮幸有這個機會，向各位評委彙報我個人的工作情況。有位名人說過，精彩人生，既在於積極進取，也在於把握機遇。因此，我十分感謝組織給我們提供這次展示自我、面對挑戰的機遇，同時更渴望用這短短几分鐘的演講，把自己積極進取、樂觀向上的一面，充分展現出來，以期博得各位評委老師的肯定和鼓勵。感覺參加工作這幾年的表現，都濃縮在四句話裡面：

第一，用熱愛面對人生。我於**年**大學本科畢業，到現在也有*年的工作經歷了。**年*月份，通過全市統一招考，我以所報職位總分第*名的成績，有幸成為了**局大家庭中的一員。如今，*年過去了，我由一名初涉社會的學生，逐步在工作中成熟起來。我今年**歲，既有年輕應有的朝氣與活力，又有工作積累的嚴謹和經驗，正是幹工作、出成績的時候，如果賦予更重的責任，一定會發揮更大的作用。

第二，用責任面對工作。參加工作以來，在領導和同志們的關心支援下，在**中心、**公室不同的崗位鍛鍊中，使我豐富了業務知識，增強了工作能力，也取得了一些學習和工作上的進步：一是自主開發建設了“**網”、“**網”兩大綜合性網站，“**網”作為全市最早、最大的網路招聘平臺，為服務**發展發揮了積極作用;“**網”作為全市十大優秀政府的網站，已成為我局服務群眾、政務公開的重要視窗。二是謹慎細緻地做好財務工作，確保了繁瑣複雜的**工資發放規範有序，從未出現過任何差錯。三是在做好日常工作的同時，加強理論學習和文字寫作，先後在人民網、中華網、《**報》等權威媒體發表稿件200多篇，連續2年被《**日報》評為優秀通訊員。

第三，用奉獻面對困難。辦公室的工作清苦、任務繁重，沒有節假日、上下班的概念。作為女同志，同時也是一個**個月大孩子的母親，即便是婚假產假、孩子生病，從未耽誤過工作，能夠正確處理工作與家庭的關係，自覺把工作放在首位，愛崗敬業、盡職盡責。

第四，用真誠面對同事。始終把單位當做家庭，把領導和同事當做家人，珍惜和大家在一起的緣分。領導交辦的工作，盡心盡力去幹;同志委託的事情，實實在在去辦。尊重領導、團結同志，正直誠懇、表裡如一。

如果我有幸競爭成功，我將以更高的標準嚴格要求自己，盡職盡責，努力工作。具體要做到以下幾點：

一要進一步增強政治意識。堅持講政治、顧大局，服從工作安排，確保政令暢通。

二要進一步加強業務學習。多向老同志學，多向書本學，多向實踐學，提高本領、增長才幹、促進工作。

三要進一步提高工作水平。不以事難而怕為，不以事雜而亂為、不以事急而盲為，讓領導放心，讓群眾滿意。

四要進一步創造良好的工作環境。當好主任的參謀助手，盡職不越位、補臺不拆臺。遇到困難勇於擔當，出現問題敢於負責。自覺維護領導權威，搞好內部團結，增強集體的凝聚力和戰鬥力。

最後，我想用一句話來結束我的演講，那就是：以進取心對工作，以平常心看功利。無論結果如何，我都將繼續保持積極進取的心態，一如既往地幹好工作。

我的演講完畢，謝謝各位評委!

辦公室副主任競聘演講稿 篇5

各位領導、各位老師：

大家好！

隨著事業單位體制改革的不斷深入，我校職教工作改革的持續開展，今天召開了全校中層幹部競聘大會，我作為一個應聘者內心也感到很激動和興奮，希望通過自己的努力，能不斷增強自身的工作能力和業務素質，為學校的不斷髮展貢獻自己的力量，我今天競聘的.崗位是校長辦公室副主任，下面我就幾個方面做以說明。

　　一、 我的競聘理由

自己作為一個年輕同志，雖然工作閱歷不多，但由於在校長辦公室副主任這個崗位上工作過一段時間，通過工作對本崗位的工作性質和工作內容有較深的認識和了解，熟悉本崗位工作的工作職責和工作特點，也積累了一定的工作經驗，這就給我繼續這個崗位的工作創造了一定的優越條件，雖然工作中還存在著許多不足之處，但自己有決心也有信心在未來的工作中通過不斷學習，提高自身素質來彌補和克服，以自己的工作經驗和對工作的認識，可以將本崗位的工作做的更加出色，自己也有信心能做好這次工作。

　　二、 對校辦副主任崗位工作的認識

眾所周知，校長辦公室作為學校的樞紐和綜合部門起著承上啟下的重要作用，擔負著人事、工資、文祕、檔案等多項工作，工作性質十分繁雜和零亂，而作為校長辦公室副主任更要在工作中協助校長和主任完成和處理大量事務性的工作和各種隨時需要處理的臨時任務，另有許許多多突發和無形的工作要做，工作性質要求這個崗位的工作人員要具有細心、認真的工作作風和任勞任怨、不計較個人得失的工作品質，隨著學校各項改革事業的發展，對這個崗位的要求也會越來越多，其中協調能力、綜合能力、問題處理能力等也將要比過去有所突破，對此，自己已經做好了充足的思想準備，也為做好這項工作增添了必勝的信心。

　　三、 自己的工作目標

根據崗位工作要求，結合此次競聘活動，我也在不斷的思索，應該將工作做到什麼程度，達到什麼目標。首先，應該結合崗位職責盡到自己應盡的責任，配合協助主任做好辦公室的綜合協調等工作，真正使辦公室起到全校承上啟下的綜合作用，上為領導決策提供必要資訊和保障，做好上級指示的貫徹落實工作，下為全校教職工做好服務工作，為各部門工作做好協調與配合，使全校上下形成政令暢通，工作順暢，人心聚合，氣氛和諧的良好局面。

　　四、 今後工作打算

作為校中層幹部競聘人員，我時刻做好兩手準備，如果此次競聘成功，自己將盡自己所能，服從領導、配合大局、愛崗敬業，按照崗位工作要求努力工作，另外，還要通過學習不斷完善自己的工作本領，充實自己的思想理論水平，提高自己的工作能力，爭取早日達到工作職責所要求的必備素質，對上完成領導交辦的各項工作任務，對下為全校教職工服務到位，爭取在思想上、工作上和態度上做一個合格的中層領導幹部。

如果這次競聘失敗，我也同樣會保持正常的心態做好自己份內的工作，並在今後的工作中更加努力，通過工作不斷的鍛鍊自己，提高自己，用自己的工作為學校的發展貢獻所有的力量。

謝謝大家。

辦公室副主任競聘演講稿 篇6

各位領導、各位同事：

大家好！ 我競聘的崗位是校辦公室副主任。

轉眼到學校已有八年多的時間。已過而立之年的我，正如汪峰的歌中唱到的那樣“我想要怒放的生命”，人的生命很短暫，在有限的生命中，在有限的中層任職期間活得向上卻不張揚，始終具有一種精神溫度，這樣的生命之花才會絢爛地綻放，這樣的人生才是沒有缺憾的。做為中層幹部，首先要讓自己成為卓越的人，成為一個有影響力的人，用這個理想和理念才能帶領著他的團隊“不拘一格”和“不同凡響”。我要成為一個最出類拔萃的人，從優秀到卓越，這是我參加這次競聘的態度。

說實話，現在的我在工作上偶有顧此失彼的現象，工作的超前性和預見性還有待加強。針對這些情況，今後我將在求真務實中清醒認識自己，在積極進取中不斷開拓創新，在拼搏奉獻中逐步完善自我，如果競聘上我將在搞好常規工作的同時，側重抓好以下四項工作：

1.提升高效服務能力，協助辦公室主任做好工作。努力實現“辦文零毛病、辦會零失誤、辦事零差錯”；打通部門之間的隔閡，搞好上下之間的銜接,把各個層次的力量凝聚起來,把各個方面的積極性調動起來，確保學校工作正常、有序、高效運轉。

2. 提升戰略思維能力，服務學校領導決策。及時準確地掌握學校各方面的工作動態，及時地向學校領導反饋各方面的資訊，注重調查分析，為領導決策提供可靠的依據。

3.提升學校文化軟實力，樹立良好形象。通過建立建全宣傳與資訊工作部的工作制度，形成規範有序的執行機制，繼續豐富和創新學校網站的形式和內容，繼續開拓性地開展《校刊》《校報》的編輯工作，進一步建設和完善好學校展覽館，進一步發揮好學校環境育人的作用，對外廣泛宣傳學校，提高知名度。

4.提升個人職業素養，練好基本功。顧全大局，調動辦公室全體工作人員的積極性，提高服務質量，力爭在服務中顯示實力，在工作中形成動力，在創新中

增加執行力，在與人交往中凝聚合力。

最後，我想用三句話來結束我的演講：我對領導說，你們的嚴格要求是我努力工作的目標和動力。我對同事們說，友誼和支援比什麼都重要，三人行必有我師，處處留心皆學問。我對自己，也對同臺參加競職演講的同事們說，保持一顆平常心，紮實工作，只要有耕耘就會有收穫！

謝謝大家！

辦公室副主任競聘演講稿 篇7

首先，感謝公司領導給予我這次展示自我，提高自我的機會，同時也希望廣大同仁給予我真誠的幫助和支援。競爭上崗是企業順應時代發展、最大限度的發揮人力資源優勢的一種管理手段，通過競爭上崗，能夠激發全員競爭意識，使員工在競爭的危機感中努力工作，努力提高，做到人盡其才，才盡其用，在這種良迴圈中達到企業整體提高和持續發展的效果。今天，我第一次走上這個講臺，參與綜合辦公室副主任崗位的競爭。 經過多年的磨練，我已逐步從幼稚走向成熟。如今我已能獨立應付和處理各種複雜的事務。面對此次競爭，我認為我具有如下優勢： 有自強不息的學習精神。俗話說，活到老，學到老，只有不斷的學習，才能不斷的進步，才能緊跟時代的步伐，調到辦公室工作以來，我虛心向各位領導、同仁學習辦公室的工作要領，並買來專業書籍從書本上學，不斷兗實自己，我相信通過不斷的努力與提高，一定能把工作做得更出色！

2、熟悉通訊網路和業務。多年來的維護工作生涯，使我對通訊網路的構成以及縣市通訊網路的佈局非常熟悉。電信企業是一個業務技術較強的專業部門，而從事辦公室工作，有較強的業務技能，無疑對工作開展是非常重要的。

3、有一定的組織協調能力。辦公室是領導與員工，員工與員工這間的橋樑和紐帶。憑藉踏實的作風，誠懇的態度，樂於助人、虛心好學的精神，網管中心多年來年的團結一心就是最好的證明。我相信我一定能夠協調處理好各種關係。

4、有一定的文書處理能力。從事辦公室工作，能說會寫是必不可少的。早在學生時代，我就曾在各種報刊、雜誌上發表過一些豆腐塊式的文章，參加工作以後，我又在省郵電報上發表過自己的一些文章，當然，僅有這一點點功力是不行的，畢竟我不是專業的文祕出身，和文祕出身的專業人員是遠遠不能相比的，但我會在以後的工作中努力學習，我相信，憑以前紮實的文字功底，一定能夠將工作做得得心應手。

如果我有幸能夠在此次競選中成功，我將會以此做為新的起點，認真當好領導的參謀，主任的助手；架起溝通與理解的橋樑，協調好方方面面的關係完善目標管理考核，充分發揮辦公室的宣傳優勢，宣揚企業文化，充分調動員工的工作積極性努力營造慈利電信良好的工作氛圍。如果我未能競選上，我也不會氣餒，仍會一如既往地做好本職工作，有一份光，發一份熱，為電信事業的發展貢獻自己的力量。

各位領導，各位同事，新年新氣象，在新年到來之際，我期待自己有一個新的開始，並真誠的希望在家一如繼往的關心我、幫助我、支援我，我一定會盡自己最大的努力幹好工作，不辜負大家對我的期望！