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村干部周例会制度

村干部周例会制度

为进一步加强村级组织建设,不断推进村级行为规范化、决策民主化、管理科学化,逐步提高村级组织的凝聚力、战斗力,经村支两委会议研究决定,特制订本制度:

村干部周例会制度

一、例会时间:每周二上午召开

二、参会对象:村“两委”全体干部、计生信息员及镇驻村领导

三、例会议程:

1、传达镇党委政府有关会议精神和工作部署。

2、组织学习有关政策、法律、法规及上级有关文件精神。

3、每位村干部汇报上周的工作情况(包括存在的问题和隐患,提出解决问题的想法和措施)。

4、研究部署当前有关工作,把任务落实到人(其中土地确权、森林防火、一事一议、农业生产、计划生育、安全信访稳定等重要工作每周必须研究布置)。

5、驻村领导作进一步强调并提出有关要求。

四、例会要求

1、村干部例会制度,所有村干部要高度重视,严肃对待,以饱满的政治热情,积极主动参加会议,不得敷衍了事、马虎应对、流于形式。

2、每位村干部在会前必须认真做好调查研究,掌握一手材料,认真做好会前各项准备工作,并提出有关建设性意见。

3、较大事项、较大财务支出等影响较大的工作必须经过例会讨

论通过后方可执行。

五、纪律要求

1、按时参加会议,不得随意缺席,实行签到制度,无故不参加例会者按缺勤处理,每次扣20元。特殊情况需请假的,须经村支书或村主任批准,并报请驻村领导同意方可;年度内无故缺勤10次以上,视自动离职。例会制度列入年度考核主要内容,直接与新关村所有村干部工资挂钩。

2、每周例会制度必须严格遵守执行,特殊情况需改期,必须经驻村领导批准同意方可。

3、会议期间,应自觉遵守会场纪律,开会时保持会场安静,做好记录,不做与会议无关的事情,手机关闭或调至振动位置,不得在会场接听、拨打电话。大家可畅所欲言,实行民主集中制,一切从工作出发,一切有利于工作。

六、本制度从下发之日起执行。

xx-x委员会 年 月 日

村干部周例会制度 [篇2]

为加强村级班子自身建设,推进村级事务规范化管理,经村“两委”会议研究,实行周一村干部上班例会制度。

一、每周一下午,全体村干部集体到村部上班办公和议事。

二、例会由村党支部书记汪庆誉负责召集并主持,书记因事不能到场时,由村委会主任吕有发负责召集并主持。例会议程主要包括以下内容:

1、传达镇党委政府有关会议精神和工作部署。

2、每一位村干部及片长汇报上周工作和村里布置工作完成情况,存在哪些问题和隐患,以及自己对解决困难的想法和方案。计划生育、社会治安综合治理工作每周必须汇报。

3、研究并安排本村本周工作,落实任务到人。

三、工作要求

1、村干部周一上班实行签到制度,无故不上班或参加例会者按缺勤处理,与年度工资绩效报酬挂钩。

2、所有村干部周一上班时,要到办公室将一周来为民办事情况进行登记,需要由村办事员到镇代办的'要交待清楚。

3、村干部不办公时应自觉到电教播放室观看“电视上网”电教节目,加强学习。

东红村党支部

东红村村委会

2015年4月20日

村干部周例会制度 [篇3]

第一章 总则

第一条 为了加强对办公例会的有效管理,提高办公例会的工作效率,及时准确地掌握工作情况,更好的研究和部署各项工作,加强内部沟通,特制订本办法。

第二条 办公室负责办公例会的召集、主持与管理工作,并负责撰写会议记录。

第二章 例会内容

第三条 例会时间:每周六16:30召开周例会

第四条 例会地点:三楼会议室

第五条 例会议程:回顾、检查、总结本周的工作;安排下周工作任务;交流相关工作问题;改进完善管理制度

第六条 会议纪要:办公室根据例会的内容,编写《会议纪要》,要标明会议召开的时间、地点、参加及缺席人员的情况及会议议题,简明扼要反映会议内容,在会后一个工作日内整理完毕,报给经理

第二章 例会纪律

第七条 与会人员准时到会,不得无故迟到或无故不参加会议;会议期间若需临时离场,必须向会议主持人请假,经批准后方可离会

第八条 与会人员应做好准备工作,提高例会效率

第九条 会议期间不准吸烟或私自交谈,与会人员手机应调为振动或关机状态

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