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【推荐】方案公司4篇

【推荐】方案公司4篇

为了确保事情或工作有序有效开展,就需要我们事先制定方案,方案是书面计划,是具体行动实施办法细则,步骤等。那么问题来了,方案应该怎么写?下面是小编收集整理的方案公司4篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

【推荐】方案公司4篇

方案公司 篇1

20xx年已经到来,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定于20xx年12月23日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

一、活动的目的:

1、通过一年的努力与付出,我们既有斐然的成绩,工作上也有许多不足,通过年会进行总结,展新一年的宏图与计划;

2、通过对出色的个人与团体,进一步增强公司的集体荣誉感和凝聚力;

3、通过年会,集团领导和员工互相交流,相互促进,增加彼此间的沟通与信任;晚宴盛会

二、活动主题:

公司20xx给力跨年盛典

三、活动口号:

相亲相爱一家人

四、活动时间:

20xx年12月23日

五、活动地点

龙鑫酒店

六、主办单位:

公司人力资源部门

协办单位:承办单位:

七、筹备工作组

总顾问:总指挥:活动执行:

节目统筹:后勤保障:场务组:

八、活动内容:

第一篇:年会(回顾20xx与展望20xx)下午3:00——4:30

会议时间:回顾与展望下午3:00——4:30娱乐时间:娱乐现场下午4:30——6:30晚宴时间:晚宴下午6:30——9:00

第二篇:娱乐现场下午4:30——6:30

第三篇:晚宴下午6:30——9:00

九、年会准备安排

1、年会准备时间安排

(1)年会策划及准备期(月日至月日):本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。(2)年会协调及进展期(月日至月日):本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。

(3)年会倒计时期(月日):本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。(4)年会正式演出时间:年月日晚至21:00

2、年会节目安排

及时通报名、电话报名、现场报名;参与人员确定;年会节目报名方式。

(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;

(2)青春、阳光、健康、向上;

(3)与以上主题相关的原创歌曲。

(4)积极向上、寓意深刻的艺术舞蹈

(5)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

(6)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;

(7)相关歌曲的伴舞。

(8)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品;

(9)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);

(10)其它类型的曲艺节目(乐器类)。

方案公司 篇2

××年已渐进尾声,经过各级员工的共同努力和奋斗,公司基本上完成了既定目标。为感谢员工一年来的辛勤劳作,公司定于××月××日下午召开员工表彰大会,晚上承办分岁酒犒劳大家,同时在分岁酒会时穿插抽奖节目,具体方案如下:

一、奖项设置

一等奖1名 奖励价值3000元左右笔记本电脑一台

二等奖2名 奖励价值1000元左右数码相机一台

三等奖5名 奖励价值500元左右床上用品

四等奖10名 奖励200元移动充值卡

五等奖20名 奖励100元移动充值卡

二、抽奖方法

1、凡参加××分岁酒会的员工,随机发放奖券一张。奖券分正副联,工作人员在抽奖前将奖券的副联撕下放入抽奖箱,奖券正联员工自己保存,待中奖时出示核对并确认。

2、现场工作人员会邀请总经理、副总经理、员工从抽奖箱中抽出中奖的奖券。

3、员工提前离开分岁酒现场的,即使被抽中也视为无效,现场立即重新抽取。

方案公司 篇3

一、组织领导

为加强对综治和创平安企业工作的领导,保证各项工作的开展。

二、工作目标和任务

1、贯彻执行上级有关综合工作的部署和要求,做好本企业和本企业周边的社会治安综合治理工作,为保持社会稳定,创平安企业夯实工作基础。

2、做好治安防范工作,积极主动解决职工中存在的问题和矛盾,减少或杜绝职工上访和影响社会稳定的突发事件的发生,维护好企业内部治安秩序。

3、抓好企业安全生产,防止各种事故的发生,组织企业综治群防队、巡逻队,确保企业安全生产经营和社会稳定。

4、及时向县综治办、工经委、园区办报告本企业社会治安综合治理工作情况,以便能得到上级对工作的支持和指导。

5、建立企业台帐,积极宣传和妥善管理上级有关综治工作文件,建立好本企业综治工作领导机构,办事机构,排查矛盾纠纷,群防群治,创平安企业资料档案。

三、做好工作的措施和要求

1、综治工作实行总经理负总责,副总经理具体抓,工作人员认真负责具体工作和任务的完成。

2、企业主要做好职工的思想工作。抓好安全生产,深入车间调查研究,发现问题要及时进行排查和协调,为保证安全生产经营,社会稳定,职工平安而努力。

3、严格执行各项工作制度的落实,维护好企业内部生产和工作秩序。

4、加强上下联系,企业要经常开会研究综治工作,检查各项工作的落实情况,保证工作经费,及时向上级报告工作情况。

方案公司 篇4

1、公司能够不断培育自己的竞争力,与其它公司相比有自己的优势,至少有不同的地方。或者在公司实力上或者在公司设计能力上或者在公司工程质量上或者在公司的品牌宣传上,只有形成优势,才能很好地打动客户。

2、公司有足够的人才,有人才优势,家装是人做的行业,先不说工程施工人员,仅从业务上讲,我们要具备优秀的市场开拓人员,其目的是保证公司保证设计师有足够的客户可以谈(当然做广告宣传也是可以吸引客户的);我们要有能够打动客户、促成客户签单的优秀设计师,他们能够抓住前来咨询的客户。同时,我们还要有能够进行广告宣传策划的策划人员,他要能够为公司设计出能充分打动客户的广告词(媒体广告词和宣传单页、网站等)。

3、公司要敢于在宣传上投资,一个不做宣传的公司,是不可能做大的。就象脑白金,凭的是产品好吗,我觉得不完全是,而是凭借其从中央台到地方台强大的密集的广告宣传。我们做家装,也一定要做宣传,做宣传的目的有三方面,一是让客户知道我们的存在,如果客户连我们的公司名字都不知道,他怎么敢轻易地把家装交给我们做呢?第二是让客户知道我们的优势,只要这样客户才会为我们的优势所吸引,从而很轻易地主动上门。如果我们的优势足够明显,那么签单率就会提高,别人谈10个客户只能签2个,而我们谈10个客户就能签4个。

其实,做好了这三点,我们就可以迅速地在当地做大。当然,公司做大的条件还不止这么多,但对于前期发展型的家装公司来说,做好了这三点,就可以产生很好的业绩。

对于整个家装市场营销模式而言,已从简单的传统销售向概念营销、服务营销、体验营销、情感营销、知识营销、差异化营销转变。做为家装行业,如何在自己的领域进行有效的、针对的营销非常重要,现就如何将以上所说的营销模式应用于家装行业进行分析。

概念营销是以某种有形或无形的产品为依托,借助现代传媒技术,将一种新的消费概念向消费者宣传推广,赋予企业或产品以丰富的想象内涵或特定的品位和社会定位,从而引起消费者的关注与认同,并最终唤起消费者对新产品需求的一种营销策略。

做为家装行业,如何从设计、施工、材料等方面进行概念的挖掘,应该顺应消费者需求变化趋势,推出新的消费概念,借助大众宣传媒介的大力宣传推广,使消费者最终接受这种消费概念,产生购买欲望。

1、设计:

提出新的设计概念,注入新的设计原素,那么这些新概念和原素的来原应该那里得到呢?这需要设计师和市场策划人员共同去挖掘。关注国际、国内以及行业龙头企业的设计动态,进行提练。

2、施工:

业主对施工的过程非常关注,如何实现业主对全过程的监控,实现放心家装。这非常值得企业思考,对过程的必要记录,有助于企业树立品牌形象以及实现销售的增长。如何记录这个消费的过程,可以采取照片的形式,也可以采取短片录制的方法。对过程的`管理实现了监控,那么业主还关心另一个问题,就是工人素质,这是施工结果的重要保障。如何对公司优秀工人的宣传,这已经不是工个自己的问题,做为装饰公司,应该对自己的工人进行必要的包装和宣传,举行一些技艺比赛等项目,对工人技能的展示、宣传,提高业主对公司的信任度。

3、材料:

大的装饰公司,一定具有较强的资源整合实力,如何对众多的材料商进行整合,这关系到企业装修成本和质量。企业在这个方面,要想办法放大对材料的整合能力。证明企业所使用材料的可靠性。企业要对材料商的招标过程进行包装宣传,最好能让材料商做公开的支持承诺,以证明公司的实力和信誉。但同时也要保证材料商的合理利润,以求共益,保证长期发展。

4、环保:

就目前的市场而言,环保是消费者非常关心的一个方面,但前期已经有过这方面的推广,如果想在这方面进行挖掘,必须向纵深思考,挖掘出环保内容里的核心部分,进行包装。要具有一定的前瞻性和可操作性。前瞻性保证了消费概念的先进性和理念性的拔高,能使消费者产生一种心理期待,有利于消费者认可甚至接受,并进一步采取购买行为。还要有一定的经济性,经济性就是要有相当大的目标顾客群和适当的产品成本,这为企业的利润提供保障。

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