什麼是內審員？做什麼?需要什麼工作能力?

　　職責分類

　　1、體系專員職責

負責維護公司質量管理體系，確保公司質量管理體系的有效運作;根據公司識別的過程編制年度質量管理體系內審計劃並實施;協助第二方、第三方稽核員進行現場稽核評價;針對各稽核中發現的不符合項的整改效果進行驗證。

　　2、質量管理體系稽核內審員職責

負責對本部門體系執行情況進行監督，協助體系專員按計劃實施體系內審，編制質量管理體系稽核檢查表並記錄稽核結果報給體系專員;

　　3、製造過程稽核內審員職責

負責編制製造過程稽核計劃及製造過程稽核檢查表，按計劃實施製造過程稽核，並對稽核中發現的不符合項的整改效果進行驗證;

　　4、產品稽核內審員職責

　　能力要求

內審員能力要求：應從內審員具有的個人素質、最低學歷、培訓、工作和稽核經歷及能力方面綜合考慮。

　　1.個人素質：一位合格的'內審員應具備的素質是“思路開闊、成熟，具有很強的判斷和分析能力，堅韌，能夠客觀地觀察情況，全面地理解複雜的形勢及各部門在整個組織中的作用。

　2.最低學歷：由於組織屬於特殊並且使風險較大的行業，一般要求為本專業中專以上學歷。

　3.資格要求：應對所稽核的專業熟悉，經內審員培訓合格。

　　4.工作和稽核經歷：本專業工作經歷不少於3年，稽核組長應有三次稽核經歷。

　　5.稽核能力：一位合格的內審員至少應具備兩方面的能力，即具體的工作能力及某些基本能力。

　　a.具體工作能力

-從事稽核準備工作的能力。

-從事現場稽核的能力。

-編寫稽核報告的能力。

-從事跟蹤與監督的能力。

　　b.基本能力：內審員為了從事稽核工作，還要具備某些能力。這些基本能力中主要的大致有下列幾項：

-交流的能力。

-合作的能力。

-明斷和決策。

-獨立工作的能力。

-應變的能力。

-善於學習的能力。