有關新年計劃彙總七篇

新年計劃 篇1

一、 目的：

1 、慶輝煌20xx ，迎燦爛20xx元旦晚會

2 、通過“元旦”晚會豐富全體員工的業餘文化生活，提高凝聚力、增強團隊精神，優化企業文化。

二、晚會時間地點、人數及內容

1 、時間： 20xx 年 12 月 31 日

2 、地點：待定( ***** )

3 、晚會主題：愛我晶台，共創未來

4 、人數：公司全體員工、供應商、客户、業界好友(合計： 人)

5 、內容：

1 、比賽活動(包括撥河比賽、籃球賽)

2 、文藝晚會(包括抽獎、、互動遊戲、唱歌、跳舞、小品等文藝節目)

3 、元旦會宴

三、晚會籌備組

1 、總策劃：方傳祕

2 、策劃小組成員：方傳祕、李x、熊x

3 、後勤保障組：各部負責人、財務人員、行政部文員、保安員。

4 、禮儀組：供應商接待組(胡x)、客户接待組( 秦x )、業界接待組(戴x)、內部人員接待組(陳x)。

5 、晚會節目組：李x

6 、晚會主持組：(待定)

7 、比賽活動小組：胡x

四、晚會現場工作人員分工安排：

1 、場景佈置人員：劉x

2 、晚會現場負責人：李x

3 、晚會現場協調：李x

4 、賓客引導人員：胡x

5 、現場準備工作人員：辦公室所有文員，由陳x帶隊

6 、現場秩序維護：李x、保安隊

7 、比賽活動負責人：胡x

8 、音響設備組：趙x

9 、安全保障組：李x、保安隊

五、元旦比賽活動時間

1 、撥河比賽( 20xx-12-31 11 ： 00 )

2 、籃球賽 ( 20xx-12-31 14 ： 00 )

六、晚會流程

1 、 16 ： 30 入場

2 、播放背景音樂《超越夢想》

3 、舞蹈開場( 由專業老師指導)

4 、主持人上台(歡迎詞)

5 、領導(總經理)、經理致詞( 10 分鐘)

6 、優秀員工表彰及頒獎(優秀員工發言及合影)

7 、開餐

8 、節目表演、抽獎、互動遊戲、即興節目等(所有表演內節目均以專業老師指導，所有的歌唱表演必須由內部刪選)

9 、晚會結束——全體演職人員大合唱：暫定《明天會更好》，全體人員合影。

10 、後勤組安排人員收拾物品並整理場地，並組織人員按秩序上車回廠。

七、晚會籌備工作安排

1 、總策劃： 方傳祕 負責所有活動籌備的監督

2 、策劃組：負責活動的計劃編寫擴流程製作，協調溝通各小組的工作。

3 、部門負責人動員工作(完成期限： 20xx-11-21 ) 負責人：各部門負責人 做好各部門負責人的思想工作，使其全情投入，通過他們對下屬的瞭解 幫助 發掘有表演潛力的員工，從而提高員工的積極性。負責動員所轄範圍內員工積極參與，發掘在娛樂節目方面有特長的員工，鼓勵其報名並上台表演。選上的節目，所在部門 / 要給予大力的支持。

4 、節目預選(完成期限： 12 月 25 日) 負責人：人力資源行政部 負責當天晚會節目的選定，保障節目質量。

5 、節目排練(完成期限： 20xx 年 12 月 01 日—— 20xx年 12 月 25 日 ) 負責人：人力資源行政部 李x 演出現場排演，音效設備設施到位，計劃排演 1 次。

6 、 會場佈置(完成期限：晚會當天) 負責人： 劉x、 陳仕斌、孔x、張x、 負責做好晚會的舞台搭建，音響、場地及背景佈置。

7 、 禮儀組(完成期限：晚會當天) 負責人：高x 負責大堂接待佳賓，並給予引導

8 、音響設備組： 負責人：趙x 負責現場音響設備安裝調試和 DJ 及碟片音樂工作

9 、現場準備工作人員：辦公室所有文員，由財務陳香帶隊 負責分配觀眾食品併發放到位，晚會開始前負責發放彩旗、熒光棒等互動道具，發放抽獎號碼，擔當頒獎禮儀，為嘉賓準備好水果、茶水，嘉賓上台時進行引導等一切有關晚會的服務性工作。

10 、 通知晚會嘉賓 負責人：市場部、供應鏈 負責填寫和發出請柬(邀請函)，通知與會嘉賓準時參加晚會，嘉賓到達現場後安排其入座。(《邀請函》需確認樣板格式、數量，印製完成)

11 、 晚會現場拍照(完成期限：晚會當天) 負責人：梅x 負責晚會前後整個過程的拍攝記錄，用相機從不同角度和時間拍照，反映晚會的各方面工作。

12 、 協調工作 負責人：胡x 負責晚會的人員調動，保證晚會圓滿完成。

13 、物資採購與租用 負責人：方x、財務人員、採購課 負責晚會所需的食品、禮品、獎品、道具等所有物品的採購及服裝租用。

14 、道具準備 負責人：採購課、節目組 負責晚會各種遊戲道具的準備和傳遞。

15 、會場秩序維護 負責人：李x、行政保安隊 負責觀眾就坐區域的劃定，晚會進場、退場秩序的維護，入場觀眾的就坐安排，各部門 / 車間主管維持所在部門人員的秩序，做好安全工作。

八、頒獎、抽獎嘉賓：

負責人：

a. 特等獎(總經理)、

b. 一等獎(待定)、

c. 二等獎(員工代表)、

d. 三等獎(管理代表)

e. 四等獎(領班代表 )

為相應的獲獎者進行現場頒獎;參與(紀念)獎

新年計劃 篇2

"新年新氣象,新春送風尚"。為了在新的一學期把學生會工作做得更優秀，在經過組織部內部討論以後，我們制定瞭如下的工作計劃，希望我們組織部能把這一學期的工作做得有條有理，更好地發揮我們的作用，為整個求是學院學生會工作做貢獻。

（一）嚴格做好團員的發展工作，團員證的註冊，做好團員登記，團費收繳，團員證的補辦，團員組織關係的轉接等工作。

（二）監督各班“雙學活動”的開展情況，並大力抓好各班團組織生活的質量問題。因為“雙學活動”的開展不僅能加強我院廣大團員的政治敏鋭性，而且能提高他們的素質。在這一學期，我部決定由組織部成員分管班級來完成這項工作，並想借助各班團支書、組織委員的力量，使各班團組織生活的質量再上新台階。

（三）繼續做推薦優秀團員成為黨員發展對象的工作，爭取幫助每一個優秀團員早日加入中國共產黨。

（四）在學校組織部的領導下，繼續做好業餘團校的組織工作，使的團員能參加業餘團校的學習，使他們對團的基本知識有更深一層的瞭解，而且能增強他們的團員意識。

（五）協助院團委做好“優秀班集體”“優秀團支部”“優秀團員”的評建工作，希望通過“公平、公正”的原則，能夠使這項任務圓滿完成。

（六）在保質保量完成學生會交給的其他任務的同時，能協助學生會各部門做好各項工作，保障各項活動順利進行。

以上是學生會組織部在XX年--20xx學年度第二學期的工作計劃。希望老師、同學能給我們指出不足之處，我們一定努力完成自己的工作，爭取把學生會工作做得更出色！

新年計劃 篇3

時間過得真快呀！攔也攔不住。轉眼間，我們送走了有趣的20xx年，又迎來了歡快的20xx年。話説“新年新氣象”，我也該給自己訂一份計劃了呀！

首先，我要針對自己不足的地方，並用正確的方式來改正。

一説到學習，我就想起了成績。我前幾天一直在想一個問題：為什麼第一次考試我都覺得自己已經盡心盡力了，可是考試成績卻“慘不忍睹”呢？這幾天，經過大腦的仔細研究，我才知道：平時，我一直上課當“木頭人”，不善常問，然後，等考試前再來個“百米衝刺”，那怎麼行呢？老師也一直説“考前臨時抱佛腳，越抱越蹩腳！”後面的學習，我一定要多問問題，把自己心中的謎團解開，到考試前，就不用那樣緊張了呀！

每天，媽媽爸爸都會連綿不斷地提起三個字 — 動作慢，媽媽還説我動作慢得連吃飯都慢。可有什麼辦法呢？我就是這樣一個人，據爸爸説就是無可救藥了。現在，新的一年到了，我也該糾正這個壞毛病了。其實，説難也並不難，只要我吃飯時不多説話，快快吃飯，一口菜一口飯就好了。至於做作業慢，我想了想，只要做作業時認真仔細，不開小差，不東張西望，完全就能解決。

這就是我的新年新計劃，我一定要努力去做到！

新年計劃 篇4

20xx飄然而去，有歡笑，有淚水，也有遺憾。還沒等我認真地反思，20xx就隨着新年的鐘聲走來了。

課本是新的，日曆是新的，我從一條新的起跑線上啟程了，為此，我要擬定一個邁向20xx的計劃。

媽媽一提起我的毛筆字體，就不由得直搖頭，用“張牙舞爪”、“慘不忍睹”來形容一點都不為過，我也暗暗覺得慚愧。從新學期開始，我決定每天認真地練習半個小時的毛筆字，做到雷打不動，爭取練出一手好毛筆字。作為練字的成果，我要在下次春節時親手寫一幅對聯，將它貼在門兩邊，也好讓它時時刻刻都提醒我，不要忘記練毛筆字。

在生活這一方面上，我自身的習慣太過於懶散。因為我參加了武術班，訓練的強度有點大，所以每次練完武術時都是腰痠背痛，有時候實在太累了，就不想刷牙洗臉，直接就睡覺了。媽媽説我這樣的習慣非常不好，吃完飯後，食物的殘留物夾雜在牙齒的縫隙中，導致殘留物對牙齒進行腐蝕，讓我的牙開始疼痛，影響正常生活。而不洗臉會使毛孔堵塞，讓我的臉部皮膚變得越來越粗糙，所以我決定以後不管再晚再累，也要仔細刷牙，認真洗臉。

不管幹什麼，身體的健康都要放在首要位置。樂觀的心態、充足的睡眠、均衡的營養是保持身體健康的三大基石。我在今年要好好的練武術，把身體鍛鍊得棒棒的。多吃水果蔬菜，每天早睡早起，以飽滿的精神迎接第二天的到來，讓自己健健康康、快快樂樂的投入學習。

正所謂“光説不做假把式”，我要嚴格完成自己定製的計劃，爭取能把自己打造得日益完美。

新年計劃 篇5

很榮幸來到XXXX公司XX項目部，在公司領導及工程部郭經理的帶領和幫助下已經實習了幾個月，新的一年已經開始，作為公司工程部的造價員為做好自己的本職工作，更好地為公司服務，主要從下面幾個方面的工作計劃：

1、在公司及工程部領導下全面負責河南省宏宇置業有限公司開發世紀第一城三期結算、四期項目的工程進度款、結算以及五期預算和各階段的預結算審核工作。認真熟悉圖紙、施工現場方案，實際瞭解施工現場的各種情況，更好地控制工程各階段的造價，從而節約工程成本。

2、在四期及即將開始的五期施工過程中及時收集技術變更和簽證單，依次進行登記編號，及時做好增減賬作為工程決策依據。並結合實際開展定額分析活動，掌握各種資源消耗情況。

3、及時掌握國家、本省及市造價部門的有關政策精神，收集、分析建築市場材料信息，清楚工程施工動態，根據三、四期施工(或竣工)圖、圖紙會審、設計變更、現場簽證單及招投標、合同文件等有關資料，做好工程進度款、預算、結算審核工作。

4、做好三期的結算辦理，工程量計算準確無誤，減少誤差，杜絕人為原因產生的誤差，判斷簽證資料的完整性，是否需要補充，及時與公司其它部門及現場工程部協調處理。材料價格的準確收集，做到與採購部及時溝通。另外，熟悉建築工程預、結算工作流程，運用相應的定額編制方法審核工程預、結算，掌握資料做出單價分析，對預、結算編制中發生爭議的問題，應及時向公司相關部門和造價管理部門諮詢，並向領導彙報。

此外，思想上要堅持良好的職業道德，不得以自身的職務之便做損害公司利益的事情;工作能力上多與同事溝通交流，從中發現自己的不足並及時彌補它，遇到不明白的地方及時查找相關資料或向有經驗的同事和朋友話詢問學習，及時向領導彙報工作;專業技能方面，加強預算及CAD軟件的學習，不斷提高自己對軟件的理解和操作能力，多學習國家相關建築規範及圖集，熟悉建築定額計算説明及規則，瞭解並掌握工程量清單計價知識。

新年計劃 篇6

在人們慶祝新的一年到來的時候，在新年鐘聲即將敲響的時候;不覺有些黯然神傷，不能不感歎時光匆匆如流水般消逝。在過去的這個春夏秋冬裏，在新思路這個大家庭裏，我的綜合能力和自身素質得到了進一步的提升與展現。在此要感謝領導對我的培養與教育。

記得剛工作的時候，面對家長對自己質疑的眼神，我就變得不自信，不能很好的`展開進一步的工作。而現在，不論是為孩子操心、擔憂的家長，還是態度橫、飛揚跋扈的家長，我都能冷靜地去和他們溝通，獲得他們對自己的信任，為後期的互相配合打下一個良好的基礎。我學會了站在家長的立場上考慮許多問題，做到急家長所急、憂學子之憂。

白雪皚皚的冬天已然成為過去，無論取得什麼樣的成果都將成為昨天，在新的一年裏，我還需要繼續不斷地努力，打造一個更優秀的自己，去迎接更加艱鉅的任務，創造更大的價值。在20xx年的3月份，學校領導召開了一年一度的年會總結與新年計劃的制定，會上範理事長提出：“沒有責任心，就別做教育”這一教育理念。我意識到這絕不是一個簡單的口號，作為一名教職工，我深感責任重大，接下來要嚴格要求自己：

首先從自身做起，積極配合學校的各項任務。認真備課，保證每次課有教案，每個新生有輔導方案並及時更新，隨時與家長溝通，確保每個學生在這裏得到各方面的提高，讓學生家長把孩子交給我會覺得放心。其次每當我接一個新學生的時候，都要做到先詳細的瞭解學生的家庭情況和他們的知識基礎，智力發展、興趣愛好、性格特點，有什麼脾氣，發脾氣時應該採取什麼措施和解決方法等，以便幫助他們解決困難和進行有的放矢的教育。在學校裏發生什麼情況，我要及時與家長聯繫，爭取家長的協助，共同教育好孩子。最後，認真貫徹學校的各項思想，積極配合工作，為打造責任心學校、創立品牌學校貢獻力量！

新年計劃 篇7

20xx年，鑫海會館在上級領導的正確領導下，和各部門的大力支持配合下，在會館員工共同力下，以經營為主，從深抓內部管理，降低成本，強化業務培訓，關心員工生活等方面着手開展了工作，各項工作也取得了顯著成績。作為會館的駐店總經理，我在這一年當中謹記領導教誨，積極學習，踏實工作，積極完成管轄工作，現將一年來的工作、學習情況向領導彙報如下：

一、自身學習情況

在社會競爭日趨激烈的今天，學習是保持自身先進性的必要手段，為了不斷充實自己，滿足不斷提高的工作需求，我在緊張工作之餘時刻不忘給自己充電。另一方面，我努力學習酒店管理等業務知識，並在實際工作中加以驗證、總結，提高自己的管理水平，使自己能跟上時代的步伐，跟上洗浴業發展的腳步。

二、主要工作

1、加強業務培訓，提高員工素質

一年來，我會館主要是以服務技巧為培訓重點，嚴格按照培訓計劃開展培訓工作，並分階段對員工進行考核，同時加強了崗上實際操作培訓，使員工能夠學以致用。加強業務培訓，認真對待每一批接待任務，根據不同階段、不同團隊、制定詳細的培訓計劃及接待計劃。遇到接待任務繁忙時，我們要求所有管理人員必須親臨一線投入工作，發現問題，及時處理解決，及時反饋信息，以達到最佳服務標準。

2、抓衞生，促服務，樹立企業形象。

洗浴是典型的服務行業，環境、服務的好壞直接關係着會館的形象，決定着會館的經濟效益。為了能最大限度的達到顧客的滿意，我從三個方面嚴抓衞生和服務質量。

第一，落實管理人員責任制度，出現問題管層付連帶責任，增強了管層的責任心，發揮了管層的監督和模範作用；

第二，下大力度整治衞生情況，做到及時檢查，懲罰有力；

第三，及時解決顧客投訴情況，讓顧客高興而來、滿意而去。