門店助理工作內容

門店助理一般要求接待門店客户，協助團隊完成指標處理訂單，並及時與團隊進行溝通。接下來小編蒐集了門店助理工作內容，歡迎閲讀查看，希望幫助到大家。

門店助理崗位工資分佈

門店助理工作內容一

1、制度審批後，負責向下發部門解釋、傳達、監督並反饋其執行情況；

2、瞭解管理人員和員工的思想動態並予以正確引導；

3、制定各部門量化工作指標，追蹤各部門報表完成情況，及時採取糾正措施並將異常情況反饋店長；

4、協助店長監督檢查各部門執行崗位職責和行為運作規範的情況；

5、起草店內各項費用預算及其送審、申報工作；

6、對店內人員的合理定編、增編、縮編，向店長提出建議；

7、起草各項規章制度和通告，完善各管理機制；

8、協助店長助理店內其他日常事務。

9、協助店長做好消防安全，及時處理各項突發事件；

10、審查各部門員工業績考評記錄，並報店長；

11、與政府職能部門聯繫、協調，保證商場的正常運作；

12、檢查各部門“營運規範”的執行情況並組織輔導、考評；

13、加強各部門間的溝通與協調，及時瞭解情況，並提出整改意見；

14、在店長的'領導下行使分管部門工作或被授權處理店長不在時店內事務。

門店助理工作內容二

1、負責總部與運營各類通知、文件和信息的傳達；

2、負責統計、整理並核對各種業績信息；

3、負責領用、保管並分發日常辦公用品、合同、收據等各種業務資料；

4、負責記錄並監督店內人員考勤情況；

5、協助商圈經理執行和監督公司各種規章制度及店面規章；

6、協助商圈經理做好店內文化和團隊建設工作；

7、協助商圈經理進行新員工資訊網絡使用、文件規章的培訓工作；

8、完成上級在上述職責範圍各條款以外的任務安排。

門店助理工作內容三

1、負責第一方體系和過程審核工作的組織開展和跟蹤；

2、負責組織配合第二方體系和過程審核工作的開展和跟蹤；

3、負責組織配合第三方體系審核工作的開展和跟蹤；

4、根據公司各部門需求、公司發展需求以及客户需求不斷組織改進相應質量體系的程序文件；

5、負責為公司內部進行相應質量體系知識培訓；

6、協助管理者代表處理相應質量體系事宜。