求职信写作技巧以及要注意的情况

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求职信的格式有一定的要求，内容要简练。今天小编就给大家讲讲求职信写作技巧以及要注意的情况，下面一起来了解下求职信的写作技巧吧。

　　求职信写作技巧以及要注意的情况

写求职信首先要自信，要好好考虑自我推销的计划，有了腹稿才能动笔。不管你是从报纸上看到的招聘广告，还是从别人那里得到的招聘信息，这些都要写出来，可以让收信者有更加深刻的印象。在写开场白时一定要好好考虑，一旦信心不足，那么对于收信者的吸引力就会降低很多。这个时候可以按照写新闻导语以及拟广告词的态度来写。

求职信写作要简明扼要有条理。用简练的.语言把你的求职想法以及个人特点表达出来，切忌堆砌词藻。因为求职信的读者大都是单位负责人，他们不会把很多时间浪费在阅读冗长的文章上。求职信不是你显示文学才华的地方，最好用平实、稳重的语气来写。有些大学毕业生，总想卖弄文采，想办法堆砌华丽时髦的词藻，结果弄巧成拙，使人反感。因此，写作求职倍要开门见山，简明扼要，切忌套话连篇，浮词满纸。求职信不在于长，而在于精，精在内容集中、明确、语言凝练明快、篇幅短小精悍上。

求职信写作要有个性，不落俗套，这样才能更加吸引人。一封完美的求职信，就好像精心策划的广告，千万不能拘泥于通俗的写法，要有创新，多方位思考，给对方留下强烈的印象，引起他的兴趣。一封完美的求职信，不管内容有多么好，如果没有办法吸引对方的关注，给对方深刻的印象，那么推荐信就白写了;如果对方对你写的内容一点都不感兴趣，那么一切都是枉然。

　　求职信的写作秘诀

求职信是打开求职大门的“金钥匙”，但许多人写的时候总难以下笔，其实求职者明白了写好求职信要做到“三忌”“三要”和“三突出”，那么求职信自然会发挥到它的关键作用。

所谓“三忌”，即一忌高枕无忧，以为自己有技术、有经验、有文凭，就拥有了求职成功的全部资本，过分地坚信自己“天生我才必有用”，而在求职信中流露出盲目自信，甚至提出过分要求;二忌洋洋万言，述说自己对几乎所有职业都有能力和兴趣，一副“包打天下”架势;三忌主题不明，事无巨细，写成一份流水式学习工作总结。

所谓“三要”，即一要精心构思，着力于表达或暗示自己聪明才智、适应能力、工作态度和发展潜力;二要情有独钟，展现出自己对应聘单位及拟从事岗位有着浓厚兴趣，写作中可适当地用一些表示情态的言词;三要新颖独特，在形式和内容上都要争取一些冲击力或震撼力，突出重点兼及一般。

所谓“三突出”，即突出自己的“名、优、特”，并且与所求岗位直接相关。一是突出名气，你在同行中或是周围人群里名气如何，曾取得过什么成绩，受过什么奖励，别人的评价如何等;二是突出优点、长处，特别是那些你所具有而别人没有的优点和长处，比如用人单位正好需要的技术特长、知识水平和其他本领;三是突出特殊技术和能力，能解决别人不能解决的困难，设计和策划出别人不能想出来的技术和办法。

　　写求职信要注意的要求

一、结构及写作技巧

求职信的结构同一般书信大致相同，一封完整标准的求职信一般由称谓、引语、正文、结尾、落款五部分组成。

1、称谓

对读信人的称呼，要顶格书写。值得注意的是，要在招聘单位负责人或联系人的姓名后面加上恰当的称呼。

2、引语

即写求职信的理由。要简明扼要地说明从何处得悉招聘信息、申请目的、加入企业的原因以及要申请什么职位。

开头一定要表明求职意向;

3、正文

正文是求职信的重点，要善于推销自己，简短地叙述自己所学的专业以及才能;但，推销要适度，不能夸大其词。

a、做自我介绍，说明你为什么适合申请的职位。

b、简明突出你的相关实力，即为什么你比别人更适合这个位置。