入职两年感言（通用20篇）

无论是身处学校还是步入社会，我们时常会遇到不一样的人，经历不同的事，有不同的感触，如此便可以写一份感言将其记录下来。那么要如何写呢？以下是小编收集整理的入职两年感言（通用20篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

入职两年感言 篇1

自20xx年10月带着无限的期望和理想来到xx实业集团有限公司，转眼间来到公司小半个月了，作为一个新员工的我，深刻的感受到xx实业集团公司是一个能够让我有长远发展的大舞台，也是一个能够实现自身价值的地方。

尽管在过去的工作中积累了一些经验，但对于刚进入公司的我来说，还是感到了很多的不足。经过这段时刻的培训和学习工作，逐步了解到公司的很多优势，有公司的人性化福利、管理制度，以及公司对我们新进员工的期望和要求等等，我都有了很多收获。

在我们部门和还有一些其他部门的老员工身上，我学到了爱岗敬业的精神以及对待工作认真负责的态度，也让我真真正正的明白了“爱岗敬业”这词的蕴意，作为一名新员工，我对公司有着无比的感激之情。感谢公司给我创造了这么好的一个成长环境，感谢公司给我带给这个展现自我的机会！

近一个月的磨合，生活节奏开始有新的规律。刚刚走完毕业季，在这个夏天，推杯换盏，把酒言欢，仿佛要用尽全身的力量去燃烧这份离愁，去述说对校园生活的留恋，去祭奠我结束的求学生涯。静静回想，那里却与校园有几分相似，那里有活泼的大伙伴、小伙伴们，充满兄弟姐妹情谊的关心、照顾；那里有人性化的福利以球会友，让大家在工作之余，也能释放压力、说说笑笑；是的，走在那里的每个角落，总是让我能找到大学生活的影子，我甚至怀疑这样生活的真实性？能在步入职场的时候有这样的生活氛围是我们新人之幸！

作为新一代的建工人，我不认为踏入建工大门，就能够衣食无忧，应对市场的无情和形势，我们务必更新观念，精诚团结，爱岗如家，用心向上，奋力超越，用实际行动来回馈建工，使我们建工不断的发展。在当今社会中一个企业要蓬勃发展，只有我们万众一心，齐头并进才能不断的推动企业前进，我们来自五湖四海，怀着一个共同的理想，组建了建工这个家庭，我会在建工这个大家庭中幸福生活，快乐工作！

作为公司目前最小的员工，要学的东西实在太多太多。虽然初入社会，刚刚进入公司，在平凡的岗位上，从事着繁琐的工作，但我坚信敬业精神能让平凡的岗位变得光彩夺目。敬业是一种态度，更是一种精神。虽然我是一位新人，但我对工作抱有极高的热情，这让我坚信在未来的工作中透过自身的发奋勤奋和同事的监督教导必须能够收获一个好的业绩！

经常听到别人说现实很骨感，“我们今年二十一二岁，下班飘过学校，看见学校放学，我们会怀念我们上学的时候；我们今年二十一二岁，见到亲戚朋友，他们不再问你考试考了几分，更多的是问此刻一个月工资多少；我们今年二十一二岁，每一天不再感叹学校有多少作业做不完，开始感叹油价、屋价涨的有多快”。但是在这样一个相对平静的地方，我们是能够不去过多关注那些资料，我们是能够怀揣梦想上路的，我们坚信建工所构建的不只是物理好处空间的扩展，更是我们年轻人挥洒汗水的舞台，梦想是要有的，万一实现了呢？在哪里都期望相随，有梦最美。

入职两年感言 篇2

入职两年的时间对我来说无疑是适应当前工作的过程，可以说无论是心理的变化还是工作能力的提升都是我在职场获得的改变，主要是两年的时间让我在工作中认清了自身的定位并完成了许多领导安排的任务，若是两年都不能够适应当前工作的话则未免显得自己的能力太差了些，现如今即便是回想两年间在工作中的努力以及职场的生活都是令人感慨的。

入职之前虽然对职场生活感到憧憬却也带着对未知的迷茫，可以说这个时期不自信的工作态度才是我在职场的主要特点，即便领导已经教导过自己也总担心难以在工作中达到对方的要求，但对我来说真是因为重视这份来之不易的工作才会导致有时担心做不好，随着逐渐适应当前的工作环境自然就能够积累不少的实践经验，工作中让我记忆犹新的是来自同事的帮助与教导，虽然由于性格内向的缘故导致我很少主动去和同事进行交流，但也许他们也是经历过试用阶段的缘故导致能够理解我的感受，当我在工作中感到困惑的时候往往能够得到同事的指导。

通过工作的完成让我对公司的经营理念以及领导制定的方针有了更深的理解，而我作为其中的基层员工应当要发挥属于螺丝钉的作用来组成公司运营的一部分，除了建立工作日志查漏补缺以外也会按时参加领导组织的会议，在会议上我们会对当前阶段完成的工作加以总结并进行合理的分析，然后便会提出下一阶段的目标并为了将其实现而发表自己的见解，虽然气氛比较严谨却也能够在领导的有效组织下得到缓和，虽然并非每次会议的组织都和自己的工作息息相关却也能够引起反思。

两年的时间足以让我在工作中获得许多的成长，至少此时的我能够独立完成一些比较重要的工作并得到领导的认可，虽然看似逐渐蜕变为一名老员工却也没有在工作中放松对自身的要求，因为我明白因为些许的疏忽导致以往的努力化为泡影是很不值得的，再加上目前处于职业晋升的关键时期自然要为了工作成就的获得而努力，领导在工作中也比较支持自己当然得要认真对待并将其做好才行。

对我来说当前阶段的工作不过是第一个两年积累的成果罢了，我还需要更多经验的积累才能够通过自身的努力获得职位的晋升，能够达到如今的程度自然不会再去缅怀曾经在工作中取得的些许成就，我会调整好状态并在以后更加认真地完成工作从而创造更多的效益。

入职两年感言 篇3

再看现在，在我工作了两年之后，自身和公司都发生了翻天覆地的变化。以往帮助我的前辈走了、还在之后来了不少的新同事……看着这些事情一件件的交汇在这里，一点点的融合，尽管已经换去了不少的老员工，但是在我们的团队中，温暖的热情这两个词是一直都不会被斩断的。无论是什么时候，只要有新人求助，周围有空的人总是愿意伸出援手。

在回顾这两年的活动情况。从最普遍的圣诞到元旦与新年年会，再到母亲节和生日等大小节日活动，我们公司总是能给我们带来惊喜。每年不同的活动以及神秘的生日礼物，总是让我们在工作中充满期待。

回顾了我对公司的想法，再来说说我对自己的看法。

这些年来，我无论在知识还是经验上都有了极大的提升。这些提升，有些是通过培训学会的，有些是前辈们教我的经验，甚至有很大的一部分，都是我在工作之余的学习中得到了。可以说，我现在的工作能力，不仅仅来自我自己，更是来自我身后众多的伙伴们。他么尽管可能已经在这两年间的时间里离开了公司，但是他们的力量却一直在帮助着我！就像我在用前辈们教导给我的技巧的时候，我都能想起他们，他们不仅仅是导师和伙伴，更是我的目标和榜样。

如今，两年的时间过去了，我也算是一名老员工了。在众多的新人之中，有一部分人也是我所教导的。将自己的所学教导给新人，不仅提升了我们整体的工作实力，更让我的心中涌起一股成就感。他们学到了新知识的模样，我非常的喜欢。

如今，时间已经过去了两年。但是我也不能就再此止步！未来的道路，还需要我的一份力量！今后，我也会做的更好！

入职两年感言 篇4

来到公司已经有两年的时间了，我这这段时间一直都在思考自己成长了这么多，进步了那么多，是因为什么原因呢？现在我想到的就是坚持，树立一个好的工作态度，对自己有一个强的信心，这是非常有必要的，我很感激这两年来自己的成长，也非常愿意去相信在这时间的工作当中变化那么大，也做到了那么好的一面，有些事情是没办法估量的，但一定会有办法去做得更好，我坚信自己是有这个能力，有这个变通，对于这两年的工作，真的感受很多，确实都听不到了，工作当中的那份不易，我也会更加努力。

记得刚刚来到公司的时候，那份陌生感，有些事情确实不是一朝一夕的，通过这两年的时间，也深刻地体会到了这一点，刚刚入职的时候也是非常的陌生，这里的一切显得格格不入，给自己加油打气，往往是最好的选择，我坚信我能够做到这一点，未来很长一段时间，我依然会坚持下去，记得刚刚来到公司的时候，那些陌生感现在都没有了，我也到了，一定的成就啊，看到了自己的成长跟进步就一定要做到更加用心，我不会给自己任何的侥幸心理，也不会抱有任何的想法，坚持就是现在唯一的出路也是我需要去面对的，两年的时间，其实就是一晃而过，这两年来发生了很多事情，绝对不是一两句话说的清楚，但工作一直都是我所坚持的，我需要给自己一个交代，也需要给未来一个交代，这是一定的。

做这份工作一直以来让我感觉非常的轻松，虽然这种轻松，不是说身体上面的轻松，但是让我精神上面很享受，我感觉自己在一天天的成长跟进步，这种感觉是没办法去言语的，更加是用心，能够去体会的看到的东西，我需要坚持自己所想的，我也需要去运用到一些可贵的东西，这些事情都是在不知不觉当中养成的习惯，对我的帮助很大，我一定会进一步的加强这些树立一个好的工作态度，不管是在什么时候都坚持下去，对自己总是没错的，回想起来两年的时间确实很短暂，让我没有准备好就已经过去了，有很多东西，虽然留下了遗憾，但确实是应应该经历的，现在也没有什么太多的后悔，我只是感觉到了这地步，自己所坚持的事情，能够看到成效，对于我来讲就非常满足了，很感激周围的一切，很感激这两年来同事对我的帮助，很感激上级领导对我的理解跟宽容，我也一定会更加努力，坚持工作，不管未来有多少个两年，我都会不忘初衷。

入职两年感言 篇5

人生中有许许多多的驿站，每个驿站标志着一个过程的结束，同时也意味着一个新过程的开始。

20xx年6月，怀着对未来完美的期望和一切从零开始发奋奋斗的心态，我加入了xx总店的队伍中，开始了我人生的拼搏；从学校到社会，从学生到一名大商职业人，环境在变化，主角在转变，习惯校园生活的我应对这些变化，一时竟然有些茫然。值得庆幸的是，在我进入工作岗位后，公司为新入职员工适时安排了军训、培训和岗位实践。我有幸成为了驻马店新玛特第一届管理干部培训班的一员，在军训中我深深认识到了群众的力量是强大的，我们秉着流血流汗不流泪，掉皮掉肉不掉队的精神，我战胜了心中所有的茫然和怯懦，也证明我们是一支优秀的钢铁团队！

军训过后，我们开始了xx的学习之行，在xx的一个月里，金博大的每一位卖区长都是我们值得感恩的老师，在他们细心的教导和带领下，我不仅仅明确了自己的岗位流程也熟知了自己的岗位职责。

从xx学习回来我被分配到了淑女儿童业种，开始了自己的岗位实践，透过培训和实践，我渐渐理解并适应了那些使我不知所措的变化，使我懂得了什么是职责，而且培训对我今后如何持续一种用心向上的心态，以极大热情和工作态度，投入到工作中也起到了莫大的帮忙，使我受益匪浅。

岗位实践后，也就是实质工作的开始，也让我在各方面都面临着挑战。但对于刚刚接触商业的我来说却能够用好处非凡来概括，让我既体会到了踏上工作岗位的那种新鲜感，又感受到了招商工作的艰辛和劳累，或许对于我来说真该是欣喜中有困惑，欢乐中有感悟，忙碌中有收获。走上工作岗位，我应对的是供货商、我们的服务对象。我深刻的认识到，自己所做的事情就是对自己的职业负责，对供货商负责，只有透过自己的发奋才能服务好供货商。在与前辈一齐工作的时刻里，我在他们身上学习到了所独有的甘心奉献、辛勤工作和不计得失的高尚情操，从中感受到了无限的温暖。

正因热爱，因此选取；正因选取，因此坚持。在大商，我不断告诫自己，这天要比昨日做的好，明天要比这天做的棒，每一天都要有新进步。套用一句歌词，心若在、梦就在。我期盼着在大商的这个舞台演绎自己的人生，走好每一步、干好每一天，与我们驻马店总店一齐发展，与全体大商人一齐用自己的青春和热血构建驻马店大商新玛特更加广阔的明天！

入职两年感言 篇6

来到公司已经有两年的时间了，我这这段时间一直都在思考自己成长了这么多，进步了那么多，是因为什么原因呢？现在我想到的就是坚持，树立一个好的工作态度，对自己有一个强的信心，这是非常有必要的，我很感激这两年来自己的成长，也非常愿意去相信在这时间的工作当中变化那么大，也做到了那么好的一面，有些事情是没办法估量的，但一定会有办法去做得更好，我坚信自己是有这个能力，有这个变通，对于这两年的工作，真的感受很多，确实都听不到了，工作当中的那份不易，我也会更加努力。

记得刚刚来到公司的时候，那份陌生感，有些事情确实不是一朝一夕的，通过这两年的时间，也深刻地体会到了这一点，刚刚入职的时候也是非常的陌生，这里的一切显得格格不入，给自己加油打气，往往是最好的选择，我坚信我能够做到这一点，未来很长一段时间，我依然会坚持下去，记得刚刚来到公司的时候，那些陌生感现在都没有了，我也到了，一定的成就啊，看到了自己的成长跟进步就一定要做到更加用心，我不会给自己任何的侥幸心理，也不会抱有任何的想法，坚持就是现在唯一的出路也是我需要去面对的，两年的时间，其实就是一晃而过，这两年来发生了很多事情，绝对不是一两句话说的清楚，但工作一直都是我所坚持的，我需要给自己一个交代，也需要给未来一个交代，这是一定的。

做这份工作一直以来让我感觉非常的轻松，虽然这种轻松，不是说身体上面的轻松，但是让我精神上面很享受，我感觉自己在一天天的成长跟进步，这种感觉是没办法去言语的，更加是用心，能够去体会的看到的东西，我需要坚持自己所想的，我也需要去运用到一些可贵的东西，这些事情都是在不知不觉当中养成的习惯，对我的帮助很大，我一定会进一步的加强这些树立一个好的工作态度，不管是在什么时候都坚持下去，对自己总是没错的，回想起来两年的时间确实很短暂，让我没有准备好就已经过去了，有很多东西，虽然留下了遗憾，但确实是应应该经历的，现在也没有什么太多的后悔，我只是感觉到了这地步，自己所坚持的事情，能够看到成效，对于我来讲就非常满足了，很感激周围的一切，很感激这两年来同事对我的帮助，很感激上级领导对我的理解跟宽容，我也一定会更加努力，坚持工作，不管未来有多少个两年，我都会不忘初衷。

入职两年感言 篇7

我深信我是幸运的，很庆幸能够加入正昌这个温暖的大家庭，庆幸遇到了对关怀备至的，庆幸得到了这么多亲切热情、可爱可亲的同事，更庆幸初来乍到就参加这次“劳动最光荣”的科技楼清洁活动。

人生就好像一场旅行，因为沿途美丽的风景，我们走走停停；人生就好像一列行驶的列车，因为沿途连续的站点，我们来来往往。进入正昌，是我人生一段新的旅程，开启了我的新站点。

在领导的带领下，同事们都进取进行卫生打扫。大家齐心协力，充分发挥不怕苦不怕脏的精神，按时完成打扫工作。我切身感受到了团队精神带给我的自豪感和使命感。虽然我入职时间不长，但领导对工作的精益求精、同事间友好和谐的工作态度，这些都让我感觉到加入工作是正确的选择;能成为公司一员，我感到无比的自豪。我相信我的这种自豪感将会使我更有活力地投入到工作中去。

作为一名新进员工，我对新公司的环境还是有些好奇和紧张，逐步接手行政相关事务。相信在这个温暖的家庭中，我能够迅速融入，也期望自我能够更进取更努力的掌握目前的工作。公司的人性化、规范化的管理让我能进取投入工作。态度决定一切，凡是成功者，始终用最进取的思考、最乐观的精神来支配和控制自我的人生。期望在正昌新的百年征程中，我尽自我的一份力，实现自身价值。

入职两年感言 篇8

经过为期半个月的军训和入职培训，新入职的员工被分配到了各个不同的项目。当听到自己的名字被分到内蒙古土右项目的时候心里充满着忐忑和激动，那个之前为所未闻的地方将成为自己职场的第一站，未知与好奇，挑战与困难正在等着我。

经过近20个小时的火车终于来到了土右项目的工地，当看到眼前的场景时心里难免还是有一些失落感。这里与我们生活的环境差距较大，条件比较艰苦，但非常欣慰的是领导对我们的到来非常的关心，各种生活用品都为我们准备好了，无微不至的关心也让我们在这远离家乡的地方感到了温暖。

作为一个文科生来到锅炉施工处，一切对我来说都是新鲜的。来到后项目部组织了安全培训，领导也与我们进行了面谈，强调了安全第一，同事告诉我们生活工作中有困难可以及时反映。这里有太多我要学习的东西，可是又好像不知道从何开始，感觉有些迷茫。关于锅炉的知识自己之前一点也不了解，感觉自己能够发挥的作用太小，有点挫败感，有的时候想向师傅请教却不知道如何问起。

这几天我们的主要任务是清点设备，这个看起来很简单的事情其实也需要我们非常的细心，同事我们还在师傅的带领下第一次切身实际的爬上了锅炉，还是非常刺激与激动地的。

万事开头难，虽然现在还有许多事情和知识不了解，自己的价值发挥的也很少，但我发现我已经慢慢适应了这里的环境，青山、白云、蓝天、宁静，这里给了我与城市不同的感觉。接下来我会更加主动的去学习，希望在土右项目中发挥自己的力量。

入职两年感言 篇9

我来到xx虽然仅有一个月的时间，但在这短短的一个月里，却让我感到公司领导对工作的精益求精，不断创新，对员工的无微不至让我感到加入医光是幸运的。能成为公司的一员，我感到无比自豪，相信这种自豪感将使我更有活力的投入到工作中。作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说，尽管在过去的工作中积累必须的工作经验，但刚进入公司，难免还是有点压力。为能让自我尽早进入工作状态和适应工作环境，有问题及时请教同事，进取学习工作所需要的各项专业知识，努力提高自我的业务水平。

这段时间我学到很多知识，自我的技术水平也得到很大提高，过得十分充实和欢乐，再累也是值得的!在那里，我要异常感激在这段时间帮忙过我的领导和同事，正是因为有他们无微不至的关怀和不厌其烦的帮忙，才使我得于尽早从那种紧张情绪中解放出来，使我尽快地适应环境，全情地投入工作!因为正如我解的那样，医光是关心自我的每一个员工，给每一个员工足够的空间展现自我!在医光，我喜欢装配这个工作岗位，因为这个岗位具有很高的挑战性，能让我把多年的知识学以致用，并能很好的发挥我的本事，正因为对工作的喜欢，使我能全情投入到工作中去。我明白惟有进取的行动才能带来丰硕的成果。为做好这项工作，我正用心的做着领导交给我的每一项任务。对于我来说，医光是一个区别于以往的新环境，所接触的人和事物一切都是新的。作为新员工，我会去主动解、适应环境，同时也要将自我优越的方面展现给公司，在充分信任和合作的基础上会建立良好的人际关系。除此之外，我还要时刻坚持高昂的学习活力，不断地补充知识，提高技能，以适应公司发展。

在工作中我可能会有迷惑和压力，可是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去，就必须会取得成功。社会在发展，信息在增长，挑战也在加剧。我不仅仅要发挥自身的优势，更要经过学习他人的经验，来提高自身的素质。医光公司的发展目标是宏伟而长远的，公司的发展就是我们每个人的发展，我相信我有本事把握机遇，与医光一齐迎接明天的辉煌。

入职两年感言 篇10

去年深秋，在成都的雾霾还没到来之前，我从学校离开来到了这个没有雾霾的城市——保山实习，所处的城市在同事的口中这是“春城”中的“春城”，因为气候和空气指数这些都比昆明要好。我分到中铁五局大瑞项目部综合部实习，所负责的工作就是每日的收发文、会议纪要的收集整理等工作。刚开始我还不会写会议纪要，得知我要写会议纪要时有点慌张，因为有很多专业术语和书写要求不清楚，此刻想起这些还历历在目。但经过几轮的磨炼和部门主管的教导、指点后，此时的我已经能够得心应手。彼时的我对于速凝剂是什么东东一无所知，还不懂为什么对于砂石的要求这么高，此时的我已经明白如果我们要是对各种建筑材质质量要求不高的话，不仅仅浪费成本，还会影响施工质量。

在工作中，因为我的粗心大意，出现了些许小错误，在此就不得不感激我的领导和同事，多亏他们指点和帮忙，让我受益匪浅，在工作中不断成长。我还记得我第一次写会议纪要的时候完全是处于无从下手的地步，就在我一筹莫展的时候，我的同事给了我提示，给予我帮忙，让我豁然开朗。在第一次盘点食堂账目的时候，由于我的疏忽大意打错了几个数字，领导并没有责怪我，而是仔细给我说错在哪里，还有在写周报总结工作中，由于有些格式和标点符号也没有统一，部门主管也及时给我指出更正，这种无形的鞭策让我无所遁形，使我在循序渐进中不断提高自身业务技能水平。

我们修建的是大理至瑞丽铁路，那里号称“最难修的铁路”，先期修建的大理至保山段已经修建了十三年还没有修好，三年前动工修建的保山至瑞丽段也就是我们单位此刻修建的段落，连绵不断的大山阻挡了铁牛西进的步伐，富水隧道的施工拉低了施工的进度。但那里的气候完全看不出隧道施工的困难，这天气好似在掩饰洞内恶劣的施工环境一样。像我们项目部下头所属的架子三队离保山市近两个小时的路程，所以食堂的冰箱都需要准备两个，便于多储存食物，因为如果每一天出来买菜不方便。但我们参建员工，在艰苦的环境中不退缩、不回避，迎难而上、攻坚克难，为国家铁路建设默默奉献着，因为这是我们的职责和使命。

在人生的道路上，总有些人能给你带来正能量，像是在寒冷的冬天出现的一股暖流，给消极的灵魂带来救赎。上班的我一开始有畏难的情绪在里面，害怕工作做不好，同事不好相处。但经过几个月的亲身感受和体会，碰到的领导还有同事都很友善，我所在的综合部门就像一束温暖的阳光，直接温暖到了我的心里，在此感激那些生命中给我带来温暖的人，在接下来的日子里，我相信我必须能够茁壮成长，不断完善自我，从一名学生的身份演变成为一名合格的企业员工。

入职两年感言 篇11

时光飞逝，转眼，我已加入移动这个大家庭两个多月了。也许对别人来讲，60多天的时间算不上很久，但我觉得自我好像已经加入这个大家庭很久了。这些日子，领导的关心，同事的照顾，使我感觉到这个大家庭是那么的温馨，在这两个多月与同事们朝夕相处的日子里，在老前辈们的悉心指导下，不但学习了许多业务知识和办事技巧，更学会了怎样做人！

作为一名刚进移动公司的新员工，对所有的一切都感到新鲜和好奇，以往走进移动公司是为了理解服务，而此刻我要作为服务使者来应对广大的客户，来为客户服务，这对我能够说一个充满活力的挑战，以前自我在个人形象上没有太多的要求，什么自然啊、亲切啊、微笑啊，感觉不是那么重要，只要自我觉得舒服就行。自从进入公司以后，有些看似简单的事情原先也不是那么简单，因为你的一言一行、一举一动都代表着公司的形象，经过自我的工作，让自我真正融入到公司，每当给客户办理完一笔业务，看到客户对我们满意的赞许目光时，让我明白做好一件事不难，难的是要如何坚持！

在这些日子，使我感受颇深的，是同部门的老大哥老大姐们的热心关照，他们对我的问题从来是不厌其烦的解答，手把手的教，让我在业务技能方面迅速地提高，也让我感受到移动公司不光光是一个服务型的企业，更是培养人才的摇篮，让进入公司的员工都能够更快地进入主角。

原本以为，说话是件极其微小的事情，在营业厅实习的过程中我才发觉，原先说话也是一门能够十分讲究的艺术。“您好！欢迎光临！”“您好！请问有什么能帮到您的？”“您请坐，请问您手机号码是多少？”一句简单的问候，一句朴素的话语，其中却代表了移动公司对每一位客户的真诚与关爱！作为一名服务人员，应本着“服务第一、客户至上”的理念，处处站在客户的立场，想客户之所想，急客户之所急，工作中的种种经历，不但教会我要如何为人处事，更教会我如何做一个真诚的人！

能够走进移动是我的荣幸，更是我人生的机遇，对移动供给给我这样的机会，我心存感激。但我更清楚的是公司需要的不是感激，而是公司核心价值观的体现。公司为我们刚走出校门的大学生供给一个展示自我、发挥自我的机会，而我们需要做的是在这个舞台贡献自我的力量，创造出自我的精彩，用行动回报移动，回报社会的关爱。良好的开始只是成功的一半，应对如此的机遇，我怎能不努力呢？在这竞争激烈的年代，前时的脚步不能放松，我有信心不辜负移动对我的期望。作为一名新员工，我所拥有是年轻和知识，年轻也许意味着欠缺经验，可是年轻也意味着热情和活动，我自信能凭自我的本事和学识在今后的工作岗位中，克服各种困难，不断实现自我的人生价值和追求的目标，与移动一同成长，见证移动更加灿烂的明天！

入职两年感言 篇12

坐在冬日的寒夜里，梳理着自己的思绪。感觉人生就像是旅行，旅行的途中也碰到许多岔路，不同的岔路上有着不同的风景，没到一个路口就意味着一个新的起点，新的征程。

很荣幸刚来公司一个礼拜就赶上了这次活动，从进入这个公司，第一次自己学习如何制作PPT教程，第一次鼓起勇气上台给大家培训学习，第一次看到马主任带领大家祷告就让我想起多年信耶稣的外婆顿时有了亲切感，第一次被牛总叫去一块做体操从扭捏到娴熟。在这短短的一个礼拜里，让我感到公司领导对工作的精益求精与不断创新，对员工的无微不至------让我感到加入福音是荣幸的。能成为公司的员工，我感到无比自豪。相信我会带着这种自豪感投入更有激情的工作中的。

作为一名进入一个全新工作的新员工来说，尽管在过去的工作中积累了一定的工作经验，但刚进入公司，难免有点压力。为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境。有问题及时请教同事，积极学习工作所需要的各项专业知识，努力提高自己的能力。这段时间也使我学到了很多知识，自己的水平得到了一定的提高，过得很充实和快乐，再累也是值得的！在这里。我要特别感谢在这一礼拜帮助我的领导和同事，正是因为有了他们无微不至的关怀和不厌其烦的帮助，才使得我于尽早从那种紧张情绪中释放出来，使我尽快地适应了环境，全情地投入了工作!因为正如我了解的那样，福音是关心自己的每一个员工，给每一个员工足够的空间展现自己！

在福音，我喜欢招聘这个工作岗位，因为这个岗位具有很高的挑战性，能让我把书本的知识学以致用，并能很好的发挥我的能力，正因为对工作的喜欢，使我能全情投入到工作中去。我知道惟有积极的行动才能带来丰硕的成果。为了做好这项工作，我正用心的做着领导交给我的每一项任务。虽然第一次的培训是失败的，但我会更加努力，让大家对我有所肯定的。

对于我来说，福音是一个区别于以往的新环境，所接触的人和事物一切都是新的。作为新员工，我会去主动了解、适应环境，同时也要将自己优越的方面展现给公司，在充分信任和合作的基础上会建立良好的人际关系。除此之外，我还要时刻保持高昂的学习激情，不断地补充知识，提高技能，以适应公司发展。在工作中我可能会有迷惑和压力，但是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去，就一定会取得成功。 社会在发展，信息在增长，挑战也在加剧。我不仅要发挥自身的优势，更要通过学习他人的经验，来提高自身的素质。福音公司的发展目标是宏伟而长远的，公司的发展就是我们每个人的发展，我相信我有能力把握机遇，与福音一起迎接明天的辉煌。

因为热爱，所以选择;因为选择，所以坚持。心在福音，我告诫自己：今天要比昨天做的好、明天要比今天做的棒、每天都要有新进步。只言片语，道不尽我的入职感想，。心若在，梦就在。梦在，终有梦圆时。我期待着在福音的这方舞台里重新演绎自己的人生，走好每一步、干好每一天，与福音一起发展，与全体福音人一起用自己的青春和热血构筑福音的百年基业。

入职两年感言 篇13

不知不觉，加入中铁北分第二十六项目部已有大半个月，但这短短的时间却让我感慨良多，心中也是五味杂陈。进入项目部第一天，随着师兄门第一次上现场，第一次接触施工电梯，施工电梯吱吱呀呀摇摇晃晃的从底楼一直升到屋面，在从电梯箱踏上屋面的一瞬间，我的眼睛瞟了一眼两者之间的缝隙，很没用的打了一个趔趄。随后每天都会随着相关人员下现场，慢慢学着与相关的分包单位学习沟通协调，不过大多数时候我能准确无误的听懂他们说的每一个字，但是把这些字组合在一起后，我就听不懂他们在说什么了，听不懂他们是在描述的是那个问题、最后怎么处理的以及为什么要这么处理，对自己所面对的这幢大楼—“中石油钻井研发中心”，还没有一个大概的认识，古人讲“胸有成竹”，我却是“胸无片瓦”。

随后，北京分公司、项目部做出了一系列我个人认为非常正确的决定：首先是安全培训，从大学刚刚毕业，我们对于安全的概念还仅仅停留在书面上，简单的说，我们知道在施工现场要注意安全，但是其实根本不知道怎样注意，在面对一个陌生的施工环境时，还不具备迅速分别出相对危险相对安全地方的能力，公司适时的给我们展开了安全培训，项目部也专门组织学习了施工现场安全相关规定，使我们的安全意识和危险认知能力都有了巨大提高；其次，是导师带徒制度，项目部为每一个新员工都配了一位单独的导师，我们整天跟着导师从事，每一位导师就是一面镜子，他们就是若干年后的我们，他们所做的事就是我们即将做的事，所以他们所传授给我们的经验是最有效最实用的，凭借这些经验，我们可以快速的上手，避免走弯路，迅速的成长起来；最后，项目部还组织了为期三个月的新生下工地跟施工班主学习的活动，国小时就学过一句话“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，作为一个土建技术人员，如果不能从根本上掌握施工工序、施工方法，那么以后我每做一个技术交底、每一次面临未知的问题，都不能很清楚很明白的解决，终究不能成为一个出色的技术人员。所有这些都让我觉得，公司和项目部所做的决定非常英明。

时间过的很快，我跌跌撞撞的度过了在项目部、在施工现场的一天又一天，渐渐懂得了什么叫轻钢龙骨隔墙、防静电地板、膨胀螺栓、层间封堵、喷淋定位等等，养成了每天写施工日志的习惯，习惯了一上班就带个帽子、拿个小本搭施工电梯行走在楼宇之间，去记录施工进度，分包公司人员工作数量，跟进分包单位所提出的施工问题是否解决，向工程经理、总工反馈现场问题，帮忙做各种施工应急预案，帮忙协调部分问题，感觉自己渐渐的走上了正轨。我无法确定明天会发生什么，唯一可以确定的是，我要把握现在，把握帽子上的那个红色的“CRCC”标志，希望有一天，我也可以像它那样鲜红。

入职两年感言 篇14

入职xx的时间不长，到此刻为止也就5天，但已感受到领导和同事们对工作的严谨认真、对新员工的热情友好……

作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说，尽管在过往三年的工作中，我积累了必须工作经验，但我刚进入公司的第一天，不免还是有点压力。然而这种紧张情绪在公司领导、同事的关怀、帮忙和感染下很快就烟消云散了。经过半日的入职培训，我了解了公司的发展远景和策略，清楚了各部门的职责，明白了公司的业务流程，对公司的经营状况也就有了进一步了解，对自我在公司的定位更加明确。虽然入职时间仅有5天，但在周围同事们的帮忙下我已经逐渐熟悉公司的各项制度和本部门事务，在此对史帅宾、蔡晖、孟开保、胡东来表示感激，感激你们的热心帮忙。

以前公司获得的掌声和鲜花，只能代表过去，过去的荣誉不能证明此刻的我。

“公司是个家，我们爱护它”，我很荣幸能加入这个大家庭。昨日无论在哪个公司都已成为过去了，在那里开始新工作的同时我的人生也翻开了新的一页，我将以进取端正的工作态度，认真向工作岗位上的前辈们学习知识和本领，在工作中不断学习、不断改善、不断创新，我期望并且相信，在不断完善自我、提高自我的过程中定能够找到自我事业上的方向，并且为之奋斗！让我们共同为联诚的明天努力！

入职两年感言 篇15

要想出色地完成好工作，就要遵循：认真、责任、创新、学习等几个要素。在这几个要素中，“认真”排在第一位，可见其重要性。我们要把认真当成一种工作习惯，贯彻到我以后的工作中去。我们可以把工作当作一个学习机会，从中学习处理业务，学习人际交往。这样不但可以获得很多知识，还为以后的工作打下了良好的基础。

一、加强学习

“学习是前进的基础”，这是邓小平同志的一句至理名言，简明而又深刻地讲清了学习的极其重要性。作为刚刚进入公司的新员工，我一定会在今后的工作中努力学习，学习企业的规章制度，学习企业的发展规划，学习企业的'文化，学习周围领导和同事的工作方法，也只有认真地学习才能武装、发展自我。

二、注重团队精神

公司的管理目的就是打造一支有创新、拼搏、多功能高素质、高强度执行力的队伍。团队精神是一种力量，摸不着，看不见，听不到，我们只有学会用心体会，去感悟，去深化。公司的发展目标就是要实现公司利益的最大化，这就要求在打造团队精神的过程中，一切工作要紧紧围绕“公司利益”这一核心，个人利益坚决服从集体利益。我们要充分地认识到，公司的利益是最根本的利益。

也只有从以上几个方面发掘和充实自我，才能从真正意义上领悟企业内函，并将其发扬光大，我个人愿为公司的发展付出我全部的力量。

入职两年感言 篇16

连续几个雨天过后，项目部东北方上空出现两道彩虹，一扫阴雨天气带来的沉闷和阴郁，初到项目部产生的不适也烟消云散。和老员工一起看着彩虹、聊着天、拍几张照片，那一刻永远定格成为我的一段美好记忆。

风雨之后见彩虹，这时候才有切身的体会。筑港工作的辛苦只有亲身参与的人才有真正的发言权，初到项目部，看到泥泞的公路、轰鸣的施工现场、远离都市，不方便的生活，尽管之前做好了心理准备，还是有一些失落。但是有领导合理的安排，老员工亲切的教导，自己逐渐安下心来，看图纸规范、跟师傅去现场，生活越来越充实，也逐渐适应了这里的生活，并渐渐找到自己的定位。

来到这里，从个人讲，要实现自我价值；从公司讲，为公司的发展添砖加瓦；再往大的方面讲，为筑港事业贡献自己的力量。尽管很辛苦，但是坚信自己是在做有意义的事业，坚持不断的努力，一定会见到属于自己的彩虹。

入职两年感言 篇17

现实的生活成本来源于收入，对于刚踏入职场的新手，最关注莫过于薪酬待遇问题，我也不例外。站在新员工的角度上看，每一个刚毕业大学生都迫切想要一份高起点的薪酬待遇；站在公司的角度上看，新员工未能为公司创造生产价值之前，公司已在前期培训新员工的过程中投入了一定的财力与物力，所能支付给员工的薪酬将被大打折扣。这两个角度是一个对立统一体，关键取决于新员工看待此问题的心态。对此，我的阳光心态起到了自勉的作用。虽然我很在乎敏感的薪酬待遇问题，但我却从不畏惧薪酬待遇问题对我生活带来的挑战。在未能为公司创造生产价值之前，公司能为我们开设了一个良好又弥足珍贵的学习，我感到很知足。虽然月光族的生活苦涩难熬，但我却从不气馁，体验了独立生活的举步维艰才真正体会到父母挣钱的艰辛，感恩之心油然而生。

当下，全球城市轨道交通事业方兴未艾，蓬勃发展。地铁作为未来交通的龙头行业，我很庆幸选择了地铁这份职业，更庆幸成为深圳地铁的一员。风华正茂的深圳地铁运营分公司，肩负着发展城市轨道交通神圣而艰巨的使命与责任，在未来的岁月里将主宰深圳的交通事业。大运会来临之前，正值每个地铁员工施展抱负与才华之际。我很欣慰选择了自己感兴趣的职业——地铁车辆检修，也很荣幸值此佳际参与到公司的后备人才培养中来。我已迫不及待想为深圳地铁贡献我的一份力量。我坚信，我的前途随着深圳地铁的明天会更好。

从第一天到公司报到、然后到国防基地进行为期一个月的军训、再到公司上班接受培训等这两个月以来，我深深体会到公司这个融洽大家庭、团结大集体的温暖与激情。领导与员工之间诚恳沟通，同事之间真诚相待。我忘不了职业道德与个人修养讲座上，傅思良副部长和蔼可亲地与我们交流互动，小议三国，大谈杜拉拉升职记，传授工作经验的同时也教导我们为人处事的道理；我忘不了课间休息时间里，陈工陈小龙毫不保留地给我们述说关于深圳地铁种种真情实况的肺腑之言；我忘不了车间现场上，班主任杨峰不辞劳累为我们答疑讲解时那汗流浃背的身影；我忘不了培训课堂上，各位老师全心全意悉心地为我们剖析专业知识的过程；我忘不了班级马拉松式聚会上，同事之间促膝畅谈之时此起彼伏的欢声笑语。在此，我真诚地向大家表达我的感激之情——感谢深圳地铁有你！

不经历风雨，怎么见彩虹。入司两个月的历程，像是一部励志电影教导我如何看待角色转换期的成长。我怀着一颗感恩的心，主动以阳光的心态去迎战残酷的现状。未来的路还很漫长，但我相信，光明的前途就在不远处指引着我前进的方向。

深铁是我家，凝聚你我他。我们一起前进，一起约定未来。深圳地铁因有你有我而精彩。

入职两年感言 篇18

虽然进入公司才短短的十几天，但是在着短短的十几天里面，我对公司领导及项目领导无微不至的关心和兢兢业业的工作表示衷心的感谢和崇高的敬意。在这十几天里面我要进行从学生到工作人员的一次角色转变，尽快地适应与校园生活不同的工作学习环境。能进入中建一局三公司我倍感自豪，能在这样一个庞大的平台上学习成长我觉得自己是幸运的，能在如此敬业的领导指引下工作我有对未来有美好的憧憬。

为了我们这些新员工能尽早地适应工作环境，公司特地安排我们新员工到北京接受全面性培训，向我们讲述了公司创办史、未来发展规划及公司的市场战略定位，介绍了公司领导及各部门负责人，公司组织结构、人事制度、营销策略、业务发展及目标等等。我还了解到公司以其独特的管理之道为员工创造最佳的发展环境和发展空间，鼓励和帮助每位员工不断改革和创新、奖励挑战并超越自我的表现，激发员工个人与公司事业的共同发展，帮助我们尽快完成角色转换，很快融入新环境中去。所有的这些都让我深深地感受到中建人性化的管理，我想，正是因为这种人性化的管理，使每一个员工都能积极的投入到工作中去。

来到武汉这个憧憬了很久的城市，我倍感欣慰。中建一局三公司现在正在努力向市政方面进军，而武汉作为公司发展的第一炮，所以武汉地铁项目有对于公司来讲有至关重要的地位。而现在公司缺少市政方面的人才，这无形地给我们一种压力感，催促我迅速地通过学习成长起来为公司贡献自己的力量。

来到地铁项目上，项目经理杜经理以他多年的工作和培养经验对我们进行了部门的分配。分到商务部的我感到前所未有的压力，因为在这几天的工作之中，我发现我的那些知识对实际的工作的帮助是微乎其微的，我很担心自己在这个迅速进步的团队拖后腿，我的直接领导周经理对我的精心帮助很大程度地消除了我的这种焦虑，他并没有嫌弃我没有在工作上的无知，而是耐心地引领我一步步的走上正轨，我现在很有信心我能在三公司走得很远。

对于我来说，这是一个区别于以往的新环境，所接触的人和事物一切都是新的。作为新员工，我会去主动了解、适应环境，同时也要将自己优越的方面展现给公司，在充分信任和合作的基础上会建立良好的人际关系。除此之外，我还要时刻保持高昂的学习激情，不断地补充知识，提高技能，以适应公司发展。在工作中我可能会有迷惑和压力，但是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去，就一定会取得成功。

入职两年感言 篇19

进入电厂工作是我大学四年梦寐以求的事情，如今梦想成真，心中的激动之情却久久不能退去。当我走出校园，踏进电厂的那一刻开始，我就知道这必将是我人生中最大的一个转折点，以后的工作生活必将充满着无限的机遇和挑战。

在单位领导的精心安排下，我们进厂一开始就进行了45天的入职培训教育，学习主控与辅控的各个系统流程，培训我们的师傅教给了我们很多很多做人和做事的方法，为我们日后的生活和工作提供了很多指引。

从事电力生产，最重要好的是要做好安全生产工作，"安全第一"这四个字必须时刻牢记在我们的心里。为此，从厂里安健环部门到班组，都对我们进行了一系列的安全生产知识培训，入职第一天便认真学习《安全规程》里的每一项规定，这过程中我们学会要做到真正的安全，必须从我做起，严格遵守《安全规程》，杜绝一切违规违章操作，真正意义上达到安全生产的目的。

在师傅的带领下我们相继学习了循环水系统、开式水系统、闭式水系统、凝结水系统、制粉系统、炉前燃油、密封风机、升压站、厂用电动机以及变频器。我们学到了各个系统所涉及到的设备规范、系统的投运启动前检查与运行中监视。更为重要的是我们学到了好多规程课本上没有的知识。例如启停循泵时出口蝶阀的动作过程，胶球系统投停与数球操作，闭式水系统的注水操作，还有石子煤的排放方法，磨煤机的停送电操作等等。作为一个新人，我虚心向师傅们学习，善于思考，认真牢记和总结师傅们做教给的知识，勤于动手操作，将理论知识和实践有机的结合起来，每天的工作，都给我带来了巨大的收益。

让我感触较深的还有公司领导的平易近人和师傅们的兢兢业业。对待一个实习新人，领导和师傅们的关心与问候，让我心存感激；在工作现场，师傅们顶着高温、认真投入的工作景象，让我敬佩万分！

在这良好的工作氛围下，我很快的融入了工作当中，更加努力的学习知识。短短的一个月时间里，我收获良多：我收获了知识、收获了技能、也收获了快乐！

我不仅懂得了运行人员必须具有的严密的学习思维，同时也积聚了无限的感恩。

感谢你们给我提供了这一次宝贵的工作学习机会，我将把在这里学到的知识和经验运用到日后的学习和工作当中。我将一如既往，以最大的努力为公司的发展壮大贡献自己的光和热。

入职两年感言 篇20

20xx年xx月xx日。我带着自己的梦想与追求，来到了期盼已久的携程，从公司四天紧锣密鼓的入职培训中，让我更清晰的认识了自己，使我更加坚定了自己的选择，能成为携程的新进职员，深感荣幸！

新进职员的培训结束了，留给我的不仅仅是感动，不仅仅是经验，也不仅仅是培训师对我殷殷的嘱托，更重要的是一种奋发向上的力量和开拓进取的精神。企业文化的洗礼，自身心灵的洗练，让我没有了离开家乡的孤独与寂寞感，抛弃了迷惘和彷徨，让我更深刻的了解了携程。携程的企业文化，经营理念与服务理念，一幕幕辉煌，一份份成绩，让我叹服，让我感动，让我找到了一中久违的归属感，内心充满了对这里的无限眷念和渴望，我清楚的认识到这里就是我新的开始了，面对这样一个快乐的，积极的，向上的，勇敢的团队，我希望自己能尽快地融入此团队，敢于创新，追求务实，坚持学习，我也坚信，它值得我为之努力奋斗！

在人的一生当中，实现自我价值是非常重要的，能够提升自身的价值，为社会、为国家、为人民、为公司做出贡献，是衡量自我价值的标准，所以我认为越有挑战力的工作，就越有他所具备的特殊价值，我为成为携程一员而倍感自豪。在今后的工作中，我会坚持不懈的努力，为携程的明天而奋斗，相信携程的明天会更强大，更辉煌。

新的舞台，新的机遇，新的挑战，以后是未知的，未来有无限可能性，我希望做一个负责任的人，一个值得信赖的人。面对机遇，面对挑战，我会自信的接受，我相信我们可以一起创造辉煌。

在理论培训中，我了解到了公司的历史，公司的企业文化和公司的完整架构，以及公司每个员工必须具备的条件和责任心，携程是一个区别于以往的新环境，所接触的人和事物一切都是新的。携程会给予每个员工相应的关心，会给每个员工足够的空间展现自己，携程的发展目标是宏伟而长远的，公司的发展就是我们每个人的发展，我相信我有能力把握机遇，与携程一起迎接挑战！

从这次的培训中，我学会了一句话，只要有目标，路就不会消失，短暂而紧张的培训过程中］，培训师精彩的授课技巧，让各位新进职员在快乐中接受了培训，并没有疲惫的感觉。

是的，积极的人像太阳，照到哪里哪里亮，消极的人像月亮，七年级十五不一样。所以我的心有多大，舞台就会有多大，心态决定一切。所以我会用最积极的心态去面对自己和每一位顾客和朋友，我坚信，没有做不成的事，只有不愿做的事。

作为团队中的一名新员工，我会尽快让自己成长起来，在团队中有所担当，承担相应的责任，我会发挥新员工学习能力强，工作热情高的优势，多向有经验的同事学习，使自己尽快的能融入团队，融入公司，独立高效地完成相关工作！

作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说，尽管在过去的工作中积累了一定的工作经验，但刚进入公司，难免还是有点压力，为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境，我会有问题及时请教同事，积极学习工作所需要的各项专业知识，努力提高自己的业务水平，全情投入工作中。同时还要去主动了解，适应环境，将自己优越的方面展现给公司，在充分信任和合作的基础上建立良好的人际关系，时刻保持高昂的学习激情，不断的补充知识，提高技能，以适应公司发展。

在工作中我可能会有迷惑和压力，但是我相信只要能端正心态，有十足的信心勇敢地走下去，就一定会取得成功。社会在发展，信息在增长，挑战也在加剧。我不仅要发挥自身的优势，更要通过学习他人的经验，来提高自身的素质，我会靠我自己的努力赢得大家的认可，我会加油拼搏，相信我，不求最好，只求更好！

我会成功的！