春节慰问退休职工方案（精选5篇）

方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密，并有很强可操作性的计划。下面是小编收集整理的春节慰问退休职工方案（精选5篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。

春节慰问退休职工方案 篇1

一、活动目的

1、体现公司对职工的关怀和尊重，促进团队凝聚力。

2、肯定一线职工对公司的贡献，增进职工的交流，促进团队和谐发展。

3、缓解压力，稳定职工队伍。

二、会议时间：

为12月27日15：00（时长：两小时）。

三、会议地点：

调度室前广场。

四、参会人员：

公司部分领导、全体女职工，及各队一线职工。

五、邀请嘉宾：

xx煤业公司工会领导及相关人员；x煤业公司驻xx煤矿董x、综合股长农x科主任、生产股负责人王x工程师等。

六、活动议程：

1、主持人讲话；

2、邀李x矿长致词；

3、xx煤矿工会主席董x发言；

4、由协管会成员对全矿一线职工进行缝补

七、照相、摄像：

人员、器材待定。

八、前期准备

1、活动所需文案资料（蔡x负责编辑、负责打印）；

2、协管会参与活动女职工（数量、姓名、）蔡x负责统计；

3、会议室布场、清场（综合股负责）；

4、会场食品、会场矿泉水购买（杨x负责）；

5、企业文化妇女节专版采编（刘x负责）。

以上各项主准备工作均需定时提前完成。

春节慰问退休职工方案 篇2

一、指导思想

通过形式多样、富有实效的。敬老主题活动，让广大老年人切实感受到党和政府的`关怀和温暖，展现大家尊老敬老的精神风貌，弘扬尊老敬老、爱老助老的优良传统，进一步增强全社会的老龄意识和敬老意识，营造良好的社会氛围；为老年人办实事、做好事、献爱心，让老年人共享经济社会发展成果，安享幸福晚年生活。

二、各社区活动安排

1、过街楼社区：

活动时间：20xx年10月9日

活动地点：百花潭公园慧园

参加人员：过街楼社区社会化管理人员

活动内容：金婚纪念活动

2、宽巷子社区：

活动时间：20xx年10月11日

活动地点：成都西门外蓉西苑

参加人员：社区企退人员及社区工作人员

活动内容：游戏，聚餐、喝茶笑谈人生

3、四道街社区：

活动时间：20xx年10月11日

活动地点：百花潭公园浣园茶园

参加人员：四道街社区企退人员及工作人员

活动内容：实物套圈、吹乒乓球、象棋、聚餐

4、商业街社区：

活动时间：20xx年10月11日

活动地点：百花潭公园

参加人员：商业街社区企退人员及工作人员

活动内容：游园、义诊、游戏等活动

三、经费预算：

会场布置：1600元

横幅制作：800元

小礼品：4000元

会餐费用（包括餐费、饮料、花生、瓜子）：800x25=20000元

总计经费：26400元

四、活动注意事项：

1、由劳动保障工作人员组织安排来往车辆和中午餐，要求退休人员按时间到达规定地点集合，不得迟到；

2、请参加活动的相关人员严格遵守活动纪律，注意自身安全；活动期间由劳动保障工作人员负责退休人员的事项。

3、如果有影响活动的健康原因请退休人员考虑不参加本次活动，由劳动保障工作人员改天上门进行节日慰问。

春节慰问退休职工方案 篇3

端午节将至，为体现学校对广大教职员工的关爱，送去节日祝福。经校党委常委会26次会议批准同意，决定给每位在编在岗教职工（工会会员）发放端午节慰问品。现将有关事宜安排如下：

一、实施范围及方式。

1、全总《关于<关于加强基层工会经费收支管理的通知>的补充通知》（x财发[20xx]x号）规定：“节日慰问品，原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的一些生活用品等。”故发放慰问品的具体品种由各基层工会根据全总补充通知的规定自行确定。

2、由各基层工会负责统一采购发放。二级单位工会委员会研究形成采购方案，经分党委（党总支、直属党支部）书记批准同意后实施。按照每位工会会员100元的标准执行。

二、有关财务要求：

1、必须使用公务卡支付或对公转账。一律不许现金支付。不许换现。

2、凭正式发票到校工会报销（附购物清单）。报销的发票上要有基层工会主席、生活福利委员、分党委（党总支、直属党支部）书记三人的签字。

3、参见校工字[20xx]4号文件。

三、时间安排。

1、会员名单核准时间：6月19号以前以电子版形式报肖红。

2、采购完成时间：6月20日以前。（6月21号以后的票据校工会一律不予报销）

3、报账时间：6月22号以后。（因财务人员出差学习，22号才回）

春节慰问退休职工方案 篇4

20xx年春节即将来临，为深入贯彻落实党的十八大精神，进一步做好教育系统困难职工生活保障工作，充分体现党和政府、学校对老教师、困难职工的关怀和尊重，让他们过一个快乐、祥和、平安的节日，根据教育局通知精神，我校将于春节前开展“送温暖、办实事、促和谐”新年慰问活动，为做好这次慰问活动，特制定本工作方案。

一、慰问活动目的：

构建和谐校园，关爱困难教师。

二、参加慰问活动的领导及工作部门

慰问活动由校委会牵头，党支部、工会，校行政主要领导参与。

三、慰问对象

退休教师、困难教职工。

四、慰问形式

1、退休教师发给慰问品。

2、困难教职工、困难退休教师、采取分组上门慰问。

五、慰问费用预算

1、退休教师共15人，人均慰问品100元，共1500元。

2、困难职工共3人，人均慰问金100元，慰问品50元，共450元。

3、生重大病教师共2人，人均慰问金400元，慰问品50元，共900元。

4、困难退休教师共1人，人均慰问金200元，慰问品50元，共250元。

5、参加慰问人员伙食费补助80元；车辆燃油费补助80元；香烟60元，共180元。

五项总计：慰问经费总支3280元。

六、慰问组成员

杨亚林校长，宋元杰副校长，工会主席向树林

七、慰问时间安排：

二零xx年一月十五日。

八、相关要求和说明：

1、这次慰问活动涉及人员多，面积广，学校要从领导分工、人员落实等环节上周密部署，合理安排，确保活动顺利完成。

2、名学校于1月13日下午到校行政办公室领取礼品，14日发放退休教师慰问品。

3、困难教师慰问金、慰问品，于1月14日下午到财会员（陈志良老师）领取。

春节慰问退休职工方案 篇5

各镇、工业区（总）工会，系统（产业）、基层工会：

为深入开展党的群众路线教育实践活动，推动工会送温暖工程的进一步实施，充分发挥工会在推动构建和谐社会、改善民生、维护社会安定稳定的积极作用。县总工会决定在20xx年元旦、春节期间开展走访慰问困难职工活动，现就有关事项安排如下：

一、慰问活动时间

各镇、园区、产业（系统）工会要深入企业了解困难职工情况，及时登记造册。在20xx年元月中旬至下旬对困难职工进行走访慰问。

二、调查摸底慰问对象

主要调查摸底困难职工及困难劳动模范。对本单位建档的困难职工，改制重组和关闭破产企业下岗困难职工（包括内退职工），因自然灾害或突发事件致贫的困难职工，因大病、子女上学等特殊原因导致生活特别困难的低保边缘职工，非公企业困难职工，单亲困难女职工和艰苦岗位困难职工。

三、有关要求

1．认真做好调查摸底工作。各基层工会要对本辖区（系统所属单位）企业困难职工进行调查摸底（非企业职工除外），把困难职工摸底情况部分作为上报县总作为20xx年“两节”慰问对象，其他由镇、产业（系统）工会进行慰问，确保每位困难职工能得到困难帮扶。

2．加大送温暖慰问力度。各级工会组织通过多种途径，采取多种方式，深入职工群众，在调查摸底的基础上，组织好走访送温暖慰问活动，在春节前把党和政府的关怀送给每位困难职工，让每位职工过上一个欢乐祥和的春节。凡家庭人均月收入在最低生活保障线的职工，都要列入今年送温暖慰问对象。县总工会将于20xx年元月中旬对困难职工家庭普遍进行一次走访慰问。

3．健全困难职工档案。各级工会要深入了解困难职工情况和困难原因，提出解决问题的措施和建议，向地方党委政府和企业所属产业（系统）工会汇报，推动建立和完善帮扶解困的长效机制。进一步叫响“职工有困难找工会”口号，体现工会组织的温暖，确保送温暖活动全覆盖。

4．困难职工申报材料。县总慰问对象须提交以下材料：

①《困难职工家庭申报表》；

②申请人身份证及其家庭成员户口本复印件；

③困难证明（如低保证、残疾证、疾病诊断证明等）；

④以困难职工本人申办的银行卡或存折复印件。

各镇、工业区（总）工会，系统（产业）工会在困难职工调查摸底基础上，把特别困难职工8名（系统4名）于12月30日将申报材料（含证明材料）、公示（附件2）、《汇总表》（附件3）一并报送县总工会经保部。愈期视为放弃，联系电话：xx。