高级会计实务考点之业绩评价内涵2017

会计实务被赋予特殊的意义，不再局限过程而是解决如何做的更好。以下是小编整理的高级会计实务考点之业绩评价内涵2017，欢迎参考阅读!

　　一、业绩评价的含义

业绩(或称绩效)是指组织或个人在一定时期内投人产出的效率与效能。

企业业绩评价(或称业绩考核、绩效考核)是企业为了衡量其既定目标的实现程度，以及企业内部各部门、个人对目标实现的贡献程度的一个评判过程。

　　二、业绩评价的层次与视角

业绩包括企业业绩、部门业绩和个人业绩三个层面。

从不同视角对企业进行业绩评价，可能会得出不同的结论。业绩评价视角主要包括：外部视角(财务视角)和内部视角(管理视角)。

　　三、企业业绩评价的.功能

企业业绩评价主要具有价值判断功能、预测功能、战略传达与管理功能、行为导向功能。

　　四、企业业绩评价的程序

企业业绩评价的程序一般有：设计业绩评价体系、下达业绩评价目标值、动态监控业绩执行情况、确认业绩评价结果。

　　拓展阅读：高级会计实务考点之战略分析

（一）外部环境分析

外部环境分析包括宏观环境分析、行业环境分析和经营环境分析。

宏观环境分析中的关键要素包括：政治和法律因素、经济因素、社会和文化因素、技术因素。

行业环境分析的目的在于分析行业的盈利能力与盈利潜力。影响行业盈利能力的因素有许多，总体可分为两类：一是行业的竞争程度，二是市场议价能力。

经营环境分析包括竞争对手分析、竞争性定位分析、消费者分析、融资者分析和劳动力市场状况分析等。

（二）内部环境分析

内部环境分析包括企业资源分析、企业能力分析和核心竞争力分析。

企业的资源主要分为有形资源、无形资源和组织资源三种。在企业资源分析中，企业应当全面分析和评估内部资源的构成、数量和特点，识别企业在资源里赋方面的优势和劣势。

企业能力是指企业配置资源并发挥其生产和竞争作用的能力。

核心竞争力是指能为企业带来相对于竞争对手的竞争优势的资源和能力。