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審計經理崗位職責和任職條件以及應具備的條件

審計經理崗位職責和任職條件以及應具備的條件

審計經理含義

審計經理崗位職責和任職條件以及應具備的條件

審計經理,負責監督企業經濟活動和管理流程,及時發現在企業經濟活動中的資金使用、業務流程等過程中的漏洞,通過開展獨立、客觀、公正的審計,運用系統規範的方法監督企業風險控制和管理,為企業提供預警服務,避免造成損失。

審計經理崗位職責

審計經理是審計隊伍的隊長,崗位職責如下:

1.按照國家有關法律法規、審計法規、公司財會審計制度擬定公司審計實施細則;

2.負責審計資料的準確性;

3.制定公司年度審計工作計劃,並報領導審批,待領導批准後,負責年紀審計工作計劃的具體實施;

4.對財務收支、經營活動進行審計;

5.對公司基本建設投資、重大裝置更新改造等專案成本及預決算進行審計監督;

6.建立公司經濟活動資金使用、管理流程的審計監控機制,對公司資金使用及管理流程採取預警措施;

7.對公司重大經濟活動、專案等進行審計監督;

8.對企業中層以上人員及特殊管理崗位人員任期內、離任經濟責任進行審計;

9.與銀行、稅務局等相關部門及外部審計人員建立並保持緊密的關係;

10.組織專項審計,對重大經濟專案或者根據領導安排進行審計。

審計經理應具備的能力

1.具有組織領導能力;

2.綜合協調能力;

3.改革創新能力;

4.敏銳的洞察力及預見力;

5.勇於承擔責任;

6.嚴於律己,善於決策。

審計經理任職資格

1.財務、會計、審計或相關專業本科及以上學歷;具有審計師、會計師以上職稱;

2.具有5年以上審計工作經驗,熟悉審計、財務、會計工作;

3.具有較高的專業知識,熟悉國家審計相關法規、程式和方法;

4.具有一定的領導組織管理能力;能團結隊伍;

5.具有敬業精神和良好的'職業道德操守。

審計經理職業發展

審計經理的發展方向是審計總監,審計經理在日常工作中要注意學習和觀察,成為審計總監需要學會如何建立審計領導班子,如何管理領導班子。紮實的專業知識、豐富的經驗和具有全域性觀是走向成功必不可少的基石。 審計經理屬於中高階人才,企業招聘可以與獵頭網合作,快速精準的幫你找到合適的人才。

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