《愛崗敬業》演講稿

演講稿特別注重結構清楚，層次簡明。在社會一步步向前發展的今天，很多地方都會使用到演講稿，相信許多人會覺得演講稿很難寫吧，下面是小編為大家收集的《愛崗敬業》演講稿，歡迎大家分享。

《愛崗敬業》演講稿1

尊敬的各位領導、同志們：

大家好！我演講的題目是，一切源於熱愛

今天，我榮幸的站在這裡，心情激動不已。我們作為××銀行的員工更應該注重服務質量，全力打造信合服務品牌，能夠為客戶服務，為他們獻上自己的一片愛心，通過自己的工作能讓他們感受這個充滿愛的社會，我感動無比的充實和幸福。曾經我是那樣的憧憬著這份職業，而當我真正立足於崗位上的時候，常常意識到肩上的責任是多麼的重大，在無數工作作中，我們的工作平凡得就象海灘上的一粒細沙，但在陽光的.照耀下一樣會閃耀金光，而作為××銀行一名普通的員工，我會用我全部的熱愛和真情來對待我的工作和每一位顧客，把我們優質、方便、規範、真誠的服務作的更體貼、更完美。

《愛崗敬業》演講稿2

尊敬的領導，同仁們：

大家好！

我是酒店餐飲部的xxx，我為大家演講的題目是《我愛xxx，我愛我這平凡的崗位》。

如果你是一滴水，你是否滋潤了一寸土地；如果你是一縷陽光，你是否照亮了一份黑暗；如果你是一顆小小的螺絲釘，你是否還永久坐守你生活的崗位”這是雷鋒日記裡的一段話，他告訴我們無論在什麼樣的崗位都要發揮最大的潛能，做出最大的貢獻。

在漫漫的人生歷程中，多數人都是在平凡的生活中度過的。然而，有的人在平凡的崗位上做出了許多不平凡的事；有的人就在平凡中碌碌無為地消磨著歲月。任何事物都是從平凡中開始的，平凡的起點總是邁向成功的第一步。也許有人會說：“我們的工作如此平凡，能有什麼作為呢”我的答案是：“有！”雖然我們每一天的工作都很平凡，但是做好這些平凡的事情，就是為企業發展奠定基礎。如果企業是一條船，那麼我們就是船上那劃漿的眾人，只有我們齊心合力，方能將這條船駛向理想的彼岸。如果企業是一棵樹，那麼我們就是樹下那渺小的根鬚，只有我們拼命汲取土壤裡的養分，這棵樹方能茁壯成長，長成參天大樹。

在酒店領導班子提出"大幹120天"期間，我和我的同事們在經理的帶領下，做好每一件小事，用自己的汗水證明了我們的價值！為了保證我們的服務，我們每一天堅持在點到時練習問好，每一天在抹塵時相當仔細，在客人到之前準備好服務中所需的務必品。上班時間也比往常要早一個小時。有時我們把苦往肚子裡咽，記得在我剛入職不久的時候，服務了一桌外地來的客人，明明記得自己把牙籤擺在桌面上了，可客人在用餐完畢之後就是說桌面上沒有牙籤，我一時很氣憤，就說了一句“明明包廂桌子上是有的！”可能是我說話的語氣不對，客人認為我態度不好，投訴了我。事後經理告訴我，往後只要客人說沒有的東西，就應立即把客人所需的`物品拿到客人的面前。

幾許往事，歷歷在目，使我得到鍛鍊的同時也磨鍊了意志，經過在工作中的不斷摸索，我對自己的工作有了更深一步瞭解和認識，我越來越發現這平凡的崗位深深地吸引著我。歲月悠悠，時光流轉，我對這份工作的熱愛也一天天的在增加。因為從件件的普通小事中，讓我清楚的看到和了解到服務工作中的閃光之處，許多的酸甜苦辣，讓我體味到人生的真諦和價值，說到那裡，我禁不住要用心告訴大家。我愛——這平凡的崗位，我愛華僑我的家，這是我無悔的選取！

《愛崗敬業》演講稿3

尊敬的各位領導，同事們：

大家好！我叫xxx，是xx縣公路管理局分水養護站一名養路工人，我今日演講的題目是《愛崗敬業，無私奉獻》。

您是否熱愛您的工作？如果您熱愛你的工作您就會覺得生活充滿陽光，充滿歡樂，生活才有意義；如果您厭倦你的工作您就會心煩意亂，無精打采，每一天都像是在煉獄裡煎熬。我們都是普通老百姓，我們沒有萬貫家財，我們的生活是和工作息息相關的，不是工作需要我們而是我們需要工作。即然這樣我們就應當熱愛工作，熱愛生活。

熱愛工作就應當愛崗敬業，無私奉獻。愛崗敬業無私奉獻是一種平凡而偉大的奉獻理念，更是促使我們成功的階梯。懂得愛崗敬業，無私奉獻您就會明白：其實奉獻對任何一個人來說都不苛刻，不能成為參天大樹做棟樑之才，不妨做一顆小草為青春獻上一絲新綠；不能做電腦上的CPU，不妨做一個小小的零部件默默的保證電腦的正常工作。愛崗敬業，無私奉獻就要像螺絲釘一樣堅守自我的工作崗位，發揮本事，做出貢獻。

作為一名養路工人，平凡的工作崗位需要我們的無私奉獻。正是有了我們公路人的無私奉獻，才有阡陌縱橫的路網，才有四通八達的橋樑，才有聳立在大地上的豐碑。在祖國經濟建設飛速發展的.今日，公路對經濟起著重要作用，正是有這樣無私奉獻的公路人才使我國的公路事業蒸蒸日上，人民群眾出行更加便利。我們應把工作當成人生追求，把工作當成一種享受，堅持自我的工作崗位，履行自我的工作職責，紮紮實實做好自我的本質工作。

愛崗是我們的職責，敬業是我們的本分，奉獻是我們崇高的追求。讓我們滿懷活力和期望愛崗敬業，無私奉獻共建和諧完美明天。

《愛崗敬業》演講稿4

尊敬的各位領導、同志們：

大家好！

我叫xxx，是一個根在樂天溪唐家壩、吃百家飯長大的山裡人。花甲之年的我，至今記得小時候的辛酸往事：父親去世得早，母親又多病，加上還有三個弟妹，我的家真叫一貧如洗。讀完國中，我就沒有再上學，開始和母親一起撐起家庭。雖然那是一段清苦的日子，但是，唐家壩的鄉親們以善良與樸實，大到衣食住行，小到柴米油鹽，都給了我慷慨的接濟和無私的幫助，使我們這個破碎的家庭得以生存，也使我們兄弟姐妹健康成人。家鄉父老的救助之恩、養育之情，讓我永遠都難以忘記。

上世紀70年代，我先後在村辦紙廠、搬運隊、電站企業服務公司打工。1987年，我貸款3000元辦起水電裝置安裝公司。到了1998年，我接過改制後的公司，開始個人創業，慢慢地，業務做到了宜昌、武漢、廈門等大中城市。

創業有艱辛，也有甜蜜。其中的滋味，只有我，還有和跟我一起打拼的工友們知道。這些年，我招收工人有一個原則，就是儘可能聘用三峽壩庫區貧困家庭的老鄉。因為我知道，他們不僅是單個家庭的希望，更是壩庫區勞務經濟的希望。這些年，我帶出來的技術工人超過了一百人，其中高階電工、焊工、管道工就有六七十人，他們有的成為大型企業的技術尖兵，有的自主創業又成了老闆，甚至比我的資產還大。

創業產生價值，也收穫財富。背井離鄉、勞苦奔波之中，工人兄弟們家庭狀況改善了，我個人的資產也增加了。20xx年，我在宜昌買了房安了家，但是兄弟姐妹和老媽，還在生我養我的老家。唐家壩，是我始終放不下的牽掛。

20xx年7月19日，蓮沱河發生特大暴雨山洪和泥石流，唐家壩一百多畝良田和十幾棟民房被沖毀，幾名鄉親遇難。正在武漢的我，聽說災情後，腦子一片空白。因為，家鄉這條河的水性，我太熟悉了，小時候，每逢發洪水，老老少少哭的哭、喊的喊，紛紛扯著繩子逃命的慘狀，打烙在我腦海裡的印象實在太深了。

由於身在異地，我只好救災先救急，在武漢買了兩噸煤油，派人運到唐家壩分給各戶，並給重災戶發了5000元現金。三天後，我趕回唐家壩時，公路沒了影，房屋掀了頂，農田成了，群眾躲到山上。看著鄉親們遭罪受苦，我心裡特難受，決定拿出自己的錢來修河堤。

當時，我只有百把萬元的家底，當然，這不包括別人欠我的部分外債。這百把萬，以前是作過安排的：子女買房子欠有外債，我本來是幫他們一把的，加上我們老倆口養老也要錢。如果要修堤，就要用這些錢，還要取得家人的同意，我召開了一次家庭會來商量。老伴本來是這個村的人，她表態支援。兒子媳婦，姑娘女婿，知道這是我的一大樁心願，也都說買房子的貸款，可以用工資慢慢來還。

曉得我要拿60萬元到唐家壩修河堤後，宜昌的朋友不理解，說：“宗淮呀，幫幫老家是應該的，捐點錢鄉親們照樣記得你，哪有必要這麼幹啊？”

還有好心人也勸我：“這都是政府該操的心，你都55歲的人噠，怎麼還不把養老錢當回事呢？”

大家的好意我都心領了，但我的主意沒有變。我從唐家壩、蓮沱等村招來人馬，開始一邊搞測量、調機械，一邊籌建唐家壩套裡河堤整治工程指揮部。3月20日，套裡河堤整治正式開工。

時間一天天過去，套裡大變樣，60萬元也花光了。可是，河堤還沒修多長一段。下一步怎麼辦呢？我橫下心找朋友借來110萬元錢，唐家壩又響起施工的號子聲。

20xx年夏天，工地上資金週轉又出現困難。沒有退路了，我只好將生意上的幾位“特殊”朋友從武漢請到唐家壩。看完河堤，又看兩岸的水毀田，幾位朋友明白了我“曲線要債”的心思。很快還清了多年來欠我的300多萬元。外債收回後，河堤接著向上遊延伸。

有句話叫“質量是生命”。所以對施工質量，我就看得格外緊。弄個豆腐渣，虧了錢還不頂用，那簡直就是罪人。所以我親自擔任工程指揮長，並要求新修的河堤至少也得管50年。

有一次，第一施工隊對河坎的迎水面沒有用震動泵震搗灌縫。我發現後，命令推倒重建，並給予隊長停職罰款的處理。工地的一個質監員，對一段基腳以沙代漿填縫的偷懶辦法沒有制止，我要求無條件返工，為此還多用了200多包水泥。

修河堤的四年多時間裡，我有1000多天待在工地，不管是夏天河心的石頭晒得發燙，還是冬天山風吹得枯冷，我都沒有當甩手掌櫃。有時候凌晨收工後工地上加餐，就和工人們喝酒聊天。

天南海北地神吹起來時，他們也會問我，這次治水修堤、建橋還路，你前後拿出了700多萬，幾乎掏空了家底，你怎麼捨得為村裡花這麼多錢？

我就跟他們講：買賓士坐寶馬，或者在城裡買幾個門面長久賺錢，我老張不是沒這個實力。但是，我有我的活法，我有我的夢想！

原以為，20xx年的盛夏，僅僅是我一個人的私密行動，卻不曾想，居然有那麼多雙眼睛在背後關注著、鼓勵著、期待著，守望著……

其實，我並不十分富裕，三個子女至今每個月仍然要償還1000多元的房貸，我身上的這件衣服已經穿了6個年頭了。從親情上講，我愧對於我的子女，沒能讓他們享受到父親應盡的責任；愧對於我的老伴，沒能陪她寬心地安享晚年。同時，也愧對於撫養我長大的套裡的父老鄉親們。在施工過程中，部分鄉親的茶園被損害了，我給錢作為損失補償，他們都謝絕不收；每次回套裡，鄉親們都熱情的打招呼，噓寒問暖，他們的一言一行，流露著峽江兒女的可親、樸實、包容、奉獻，這些無不深深的'感動著我，影響著我。現如今，套裡、唐家壩已經有了喜人變化:河道平展了，道路暢通了，河堤建成了，良田恢復了。鄉親們安心地在恢復和新建的良田上種植茶葉、玉米、紅薯和油菜，原來為躲洪水住到半山腰的陳天玉等人，搬下山來，在新建河堤的背後蓋起了新房。

看到這些，我很知足。但是，我的夢想並沒有止步，我還要把唐家壩建成生態旅遊觀光帶。雖然，我不能保證讓唐家壩所有父老鄉親們發家致富，不能保證唐家壩套裡河堤固若金湯。但是，套裡還有我的老家，還有三間老屋，還有可親可敬的父老鄉親，我還想回去安度晚年。為家鄉做事，也是為自己做事。

同志們，朋友們，我的命運的改變以及水利工程的建設，都得益於黨組織的培養、人民的養育和社會各界的支援，才使我能走出大山創業。我用個人綿薄之力來感恩鄉情，回報社會，只是黨員應有的為民情懷。

但是，黨和人民給於我的褒獎和榮譽，實在是太多太多,幾個月來，省市區領導都先後作出批示，要學習我的精神、宣傳我的事蹟。半個月前，在區政府二樓會議室，市委副書記王興於同志鞭策我說：“人有點良知不難，但把它變成行動很難；人有一點行動不難，但有系列行動很難；人有系列行動不難，但行動有明確方向很難。這三點你都做到了”。區委書記劉洪福也讚揚我，說我以實際行動踐行社會主義核心價值觀，詮釋了共產黨員先進性的深刻內涵，塑造了新時期全區非公經濟人士的良好形象。區長盧斌鼓勵我傳承自強不息、厚德載物的傳統美德，弘揚雷鋒助人為樂、無私奉獻的高尚精神。還有區委副書記彭定新、宣傳部部長楊燕等領導，也給了我太多的肯定。鎮委書記高秉政還專門寫了《把套裡的門開啟》的文章，將參觀河岸長堤稱之為“心靈之旅”，並在套裡刻下七塊石匾，已示紀念。與此同時，《xxx日報》、《三峽日報》記者多次到套裡採訪、調研，我的名字和“夷陵大禹”、“治水英雄”、“精神領袖”美譽也多次出現於國內上百家新聞媒體。

說句內心話，我不是“夷陵大禹”，我只是套裡河邊的山裡漢子；我不是“治水英雄”，我只是樂天溪的一個普通農民；我更不是“精神領袖”，我只是夷陵區一名有著21年黨齡的老黨員。

古往今來，感恩的故事舉不勝舉：古有子路養親遠負米，陸績念母懷丹橘，今有田世國為母捐腎臟，鄒尊喜背父上大學，無不感動著中華兒女。富而思源不忘本，這是善心；吃水不忘挖井人，這是良心；人生要成幾件事，這是恆心。用這樣的三顆“心”幫助家鄉的同時，我也感到了快樂。正是因為有了這樣三顆“心”，讓我人生老來還有夢。

在大家掀起向我學習熱潮的這段時間裡，我停下一直匆忙奔波的腳步，認真地回顧著我大半生所做過的每一件事，很多已經被我幾乎遺忘的事情，就這樣慢慢的被我挖掘出來回味時，我才知道，面對大家，除了感謝，我還能說什麼？除了感恩中的感動，我還能說什麼？

今天，面對大家的厚愛與鼓勵，面對社會的支援和信任，我能表達的就是將身體折成直角，深深鞠上一躬。

謝謝大家！

《愛崗敬業》演講稿5

尊敬的各位來賓：

大家好，下午好！

我是xx，我今天演講的題目是：“愛司如家”。

“家”這個字在我們的心中都不陌生，甚至是非常的熟悉，偉大詩人歌德曾說過“能在自己的家庭中尋求到安寧的人是最幸福的人。”因為，有了家，生活才變得有趣；有了家，工作才能順心；有了家，才懂得什麼叫關愛，什麼叫珍惜。

家是心靈的港灣，是每個人生長的搖籃；家是力量的源泉，她的溫暖無可替代！通常我們說到的.是我們自己的小家，但是在浩瀚的社會裡，在這繁雜的環境當中，我們還擁有另外一個屬於自己的家，那就是我們在一天的絕大部分時間裡為之奮鬥、為之努力的企業——保險。在這個大家庭裡面，我們愛崗敬業，我們成長收穫，我們也因此愛司如家。接下來我就帶給大家一些我的感悟。

“不拋棄，不放棄，好好活，做有意義的事”。相信很多朋友都看過《士兵突擊》那部電視劇吧？劇中的主人公許三多曾給數萬觀眾留下了深刻的印象和深深的感動。劇中的這一句臺詞就是對人生的闡釋，也是對責任的理解。而員工對於公司最基本的責任就是“愛崗敬業”。其實，我們曾經談論到“愛崗敬業”的話題時，大多談笑而過。相信大家都很明白，公司不僅是工作和取得報酬的場所，更是我們安身立命之基。作為公司的一員，我們的滿足和希冀、得意和失望、都與公司息息相關，所以“以公司為家”不再是個別積極員工的美德，而是每位員工共同的價值取向，更是我們肩負的一種責任。每位員工應清醒地認識自己，樹立正確的工作觀，從小事做起，營造我們的“家”。

雖然我的工作崗位很平凡，我也沒有轟轟烈烈的事蹟，我是那麼默默無聞，我也是那麼容易滿足。每當我完成了領導交辦的一件任務時，聽到同事、領導那一聲聲“辛苦了”的親切問候，我的心頭總是溢滿巨大的幸福感，彷彿平日裡所有煩惱和勞累都在那一刻煙消雲散。同時，也為自己能為公司做出自己力能所及的貢獻而自豪。領導的關懷、同事的支援更常常激勵著我、規範著我，去認真對待每一天的工作，讓自己的每一天都能充滿激情，都能充實而非平凡地度過，在這個過程中，還有什麼快樂能與之相比呢？忠誠於事業就是忠誠於自己，責任與榮譽並存，這是對我們企業文化最深刻的註解和闡述。古語有云：修身、齊家、治國、平天下。從中可以看出，修身是根本也是起點，是為公司這個大家庭服務的基礎，修身是自身素質的不斷完善提高。個人的提高與成長都離不開公司這樣一個大家庭，而提高每個家庭成員的素質，又能增強“家”的競爭力。那麼如何修身呢？

接下來就以我自己的經歷來談談吧。20年，帶著學生的稚氣和對工作的新奇，我走進了xx分公司中支。回顧半年多的工作，可以用一句話來概括：困難與快樂同在，學習與工作相伴。對照德能勤績四項標準，我盡心盡力做好各項工作，較好地履行了自己的職責。在工作中，我不斷成長，不斷收穫，與家人承受困難、享受快樂。

《愛崗敬業》演講稿6

一代教育家蔡元培先生曾這樣說過：“要有良好的社會，必先有良好的個人；要有良好的個人，必先有良好的教育。”推而廣之，要有良好的教育，必先有優秀的教師。

有人把教師比作“托起明天太陽的人”。這個比喻很恰當。“託”，不是像母雞一樣“護”著小雞；也不是像馬戲團那樣“馴”著動物。教育是一門高深的藝術，需要我們每一位教育工作者投入我們全部的愛心來闡釋這“託”的含義。

沒有愛就沒有教育，沒有愛心就不可能開啟學生心靈的窗戶，更不可能使我們成為合格的、優秀的教育工作者。只有有了愛心的依託，我們才能培養出一支高素養的隊伍，一支屬於21世紀的隊伍。

古今中外，無數優秀教育工作者身體力行，無聲地向我們訴說了一個顛撲不破的道理：只有像愛自己的孩子那樣愛每一位學生，我們才能開啟每一位學生心靈的窗戶，才能教育好他們。作為教師，也許大家對魏書生這個名字並不陌生。他任校長、書記，省內外社會兼職達38項之多，他沒改過一篇作文，沒考過一次試，以1988年魏書生所教的兩個畢業班為例：暑假升學考試135名學生都達到了升學分數線；全市14所中學，超過600分的考生共30名，魏書生班佔了10名；全市總分第一、二、三名及語文、政治、數學、化學、英語、生物的學科第一名都是魏書生班的學生。”當我看到這一段文字時，我被深深的震動了，同樣是一名老師，我多麼想像他一樣啊。

毋庸質疑，魏書生的教學當然好，可是隻有書教的好是不行的，有很多老師，書教的也不錯，但效果不一定有他好，為什麼？那就是缺少了成績獲得的另一個重要基石，那就是---對學生的愛和尊重。

他的'尊重是真尊重，不虛情假意，點到為止。他對學生的尊重，就如成人之間的你我關係。從我自身看，毋庸置疑,我也是愛自己的學生的課下,我也會對學生摸摸頭，開開玩笑;學生病了,我也會噓寒問暖,帶他們去醫院;每逢過節,我也會把住宿的學生叫到家裡。但是，骨子裡，我還是我，學生還是學生，當他們犯了錯，我還是會站在老師的立場，會批評他們;當他們頂撞了自己,我也會覺得他們冒犯了老師的尊嚴.所以,學生對我只有一時的感動,而不是心甘情願的折服。所以當我從教室裡出來，有些被強迫的學生就不願學習了，這就是根本。

可是朋友不是，朋友託辦的事，一定要辦好，因為你怕辜負他。魏書生的課堂，應該就是這樣，學生是魏老師尊重的朋友，魏老師是學生尊敬的朋友，交換的條件是，老師給學生最好的民主，學生給老師最好的成績。因為魏書生放棄了高大，所以他收穫了親近和成功。

假如每個老師都如魏老師那樣實行民主，真正的從骨子裡去愛學生，把老師的角色扮演的卑微一點，學生的角色強大一點，那麼，不僅有分數的成功，也會有社會道德的成熟。作為教育工作者，我們面對的是一群敢於挑戰，敢於質疑的新生代。他們有自己的思想，有自己的見解，不輕信，不盲從，他們更不會迷信老師的權威，這就更加需要我們如嚴父慈母一樣，用我們的全部愛心去感動他們。

“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索！”，在座的同行們，在我們的教育生涯中，未來的路還很長很長，但無論我們遇到什麼樣的困難，只要我們一如既往地用愛心去澆灌每一位學生的心靈，如同對待我們心愛的孩子一樣，我們沒有理由不成功！我堅信，今天用愛心托起的太陽，必將在明天發出燦爛奪目的光芒

《愛崗敬業》演講稿7

尊敬的各位領導、各位評委老師：

大家下午好！

今天，我演講的題目是《因為選擇，便要風雨兼程》。

曾經，當我邁出校園時，那滿懷激情的夢想在無情的競職角逐中破滅，未能如願地站在三尺講臺上做一名最可愛的人；我一度迷茫過，彷徨過，但卻沒有氣餒。經過一段時間的思考，我選擇了這份讓人稱之為“天下第一難事”的計生工作。也曾，在面臨嚴峻的計生工作壓力時，在工作中遇到困難時，我想放棄過、逃避過、退縮過；但我知道，既然選擇了，便要風雨兼程；既然選擇了，就要以勇者的姿態來迎接這份極具挑戰性的工作。

的確，計生工作是難！但我並沒有因為工作的艱難而停止前進的腳步。記得去年六月，我村有一對新婚夫婦，我們去採集新婚資訊時，堪比唐僧西天取經。任憑村委的四人和我三番五次前去做思想工作，磨破嘴皮，也未能撼動人家那堅如磐石的心；直到我們第六次冒雨登門拜訪時，才完成採集資訊的`任務。但隨之從身後飄來的是他妻子的汙言穢語，氣得我直跺腳，真想衝上去給她幾巴掌，但我立即想到我們是依法行政的踐行者。只能忍氣吞聲，當時心裡的那份屈辱，既心酸又無奈！

其實，這樣的經歷，在工作中來說屢見不鮮。當我們去清核人口資訊、通知婦檢、簽訂誠信計生協議、徵收社會撫養費時，可謂是道盡千言萬語，走進千家萬戶，終是受盡鄙視和嘲諷；當我們為了做好村裡的宣傳教育、落實好避孕節育和政策外懷孕補救措施，起早貪黑、風雨無阻地三天一大訪兩天一小訪時，並不被村民理解和支援，捱罵受屈是常事。但看我村計劃生育取得可喜成績，並被黨委政府列為重點打造的示範村時，我的心裡無比的欣慰，工作中受的那點委屈又算得了什麼呢？此時，便讓我想起一句歌詞“不經風雨怎麼見彩虹，沒有一個人能隨隨便便成功”。

尤其，經過這一年多的磨練，讓我對計生工作有了更深刻的理解，也讓我對自己在今後的工作中有以下幾點要求：第一，對村的基本情況底數要清、資訊要準，對重管物件要及時的做好跟蹤管理及服務；第二，要加強對流動人口的管理和服務；第三，做好村裡的宣傳教育工作、對老百姓動之以情曉之以理，把真情真誠的服務貫穿於工作始終；第四，要和計生辦、服務站做好對接工作、及時的掌握和了解資訊變動和孕檢情況；第五、嚴格控制早婚早育現象的發生；第六，應與我鎮各部門加強協作、共同抓好計生工作。我知道這樣的要求要實現有一定的難度，但“世上無難事，只怕有心人”只要我們齊心協力攻克計劃生育工作，定能把我鎮的計生工作推上一個新的臺階。

因此，作為一名計生工作人員，我們要經得起考驗，勇於戰勝自己；不能因風雨而止步，任憑它風雨再猛烈，都要用頑強拼搏的精神去挑戰天下第一難事的計生工作，為“雙降”目標的實現貢獻出自己的力量。尤其是在我縣提出“百日攻堅”活動的背景下，我們要義不容辭大力做好宣傳教育工作，逐步讓村民摒棄“多子多福，養兒防老”的舊觀念，提倡“晚婚晚育、少生優生”的新婚育觀，為完成我縣“百日攻堅”目標任務而努力。

朋友們：為了計劃生育工作，曾有無數前輩志士無畏艱難困苦地努力過、奮鬥過、拼搏過！作為一名新一代計生工作者，我們應該高呼“長風破浪會有時，第一難事又何妨，蠟炬成灰淚始幹，計生‘雙降’又何懼，江山代有才人出，誰敢與我們爭鋒；撫今追昔，數風流人物，還看今朝！”

我的演講完畢，謝謝大家！

《愛崗敬業》演講稿8

記得小時候，父親問我：“你長大了幹什麼？”“當老師！”是的，小時候，我最大的願望就是當一名教師。為了那夢想，常常召集幾個小頑童，牆上掛上一個小鈴鐺，用手搖幾下，表示上課了，然後便搖頭晃腦的講起了連自己都一知半解的“鋤禾日當午，汗滴和下土。”那種莊嚴而神聖的感覺便油然而升，長大後，當我帶著大學校園青春的激情踏入一中校門時，當我開始成長為一名人民教師時，才真正懂得了這已不再是一種遊戲，而是一種事業，伴著這種事業要求我具備高尚的教師道德、素質，這才是我們心靈的歸宿。

俗話說：“教學是一個良心活兒！”這句話一針見血地道出了師德的重要性。師德高尚的老師會用自己的言行影響學生，潛移默化的感染學生，在傳授知識的過程中，教會學生如何做人；師德高尚的老師，會不斷更新教育觀念，教學中指導學生學習，傳授學習方法，使學生終生受益；師德高尚的老師，會時時處處默默耕耘，無私奉獻，蠟燭一樣，無怨無悔。一中早已是邯鄲市的一流學校，社會各界人士都已認可。一份耕耘，一份收穫，我校之所以取得如此驕人的成績，那是因為我們有一支過硬的領導班子，更離不開教師們辛勤的付出。我們隨處可以看到，我們學校的教師無時無刻不在起著示範作用，以他們執著的精神、淵博的知識，豐富的教學經驗為一中發揮著光和熱。多少次老師們都是帶病上課，多少天老師們都是以校為家，多少位老師都是一個班主任，三個班的課，孩子尚且在讀書求學的關鍵時刻。然而，他們無怨無悔，他們不曾抱怨。

當看到學生們羽翼豐滿、展翅高飛時，他們倍感欣慰；當他們聽到學生“老師，您辛苦了”這普遍的問候時，艱辛都已煙消雲散，喚來的又是旭日東昇的明天。

有人說，從來沒有哪一個職業像老師一樣付出如此的多。是啊，他們只求付出不求回報。說無私吧，太老套了，用他們自己的.話說就是對得起自己的良心，我們的老師呀，在世人肆意踐踏良知時，卻用生命去維護，一遍一遍地向學生們講述著真、善、美，不惜付出畢生的代價，何以為證？夜晚的星光可以作證，校園的梧桐樹可以作威作福證，桌上大大小小的藥瓶可以作證，那在門口等媽媽回家凍得瑟瑟發抖的孩子可以作證！

“勤勤懇懇、默默無聞”這是老黃牛的精神；“採得百花成蜜後，為誰辛苦為誰甜”這是蜜蜂的精神，燃燒自己，照亮了別人“就是蠟燭的精神。可以說每種產物的存在，都有年一種精神支撐著它。教師的存在呢？支撐它的就應該是這種高尚的師德吧！

一位哲學家說過：“人的一生只有三個日子：昨天、今天、明天。昨天叫無奈，今天叫無畏，明天叫無悔。“到年邁花甲，驀然回首，感慨平凡孕育了偉大，生活賜予了幸福。因為我在一中找到了我心靈的歸宿，從教人生我有淚無。

《愛崗敬業》演講稿9

在全面貫徹和認真落實醫療衛生職業精神主題實踐活動的今天，我作為一名護理工作者，感悟更深，面對當前形勢，在醫療市場不斷變革的今天，如何更好地履行一名醫務工作者的職能，讓自己的工作不斷的更好的昇華，是擺在每個醫護人員面前的使命與責任。

自從南丁格爾那站小馬燈照亮無數傷殘戰士生命的那一刻起，便有無數巾幗志士受到那生命光輝的感召，紛紛放棄優越的生活來到各個需要幫助的人們身邊，承擔起守護健康的神聖使命。她們用勤勞的雙手和博大的愛心，將人類的至真、至善、至美髮揮到了極致，一如春風吹遍世界的每個角落。

作為一名產科護士，我一直都覺得非常驕傲和自豪。因為我的工作是迎接新生命的到來，雙手托起的是明天的希望。看著一個個活潑可愛的小天使降臨，內心會感到無比的開心和喜悅。婦幼護理事業是我所熱愛的工作，在產科工作三年多，我已經記不清迎接過多少個小生命，護理過多少位產婦。我深知：以積極的心態對待工作，工作也會積極的回報與你。

面對激烈競爭的醫療市場，面對飛速發展的護理學科，對護理工作提出的更高要求，產科工作的內涵是母嬰安全，要求護士必須具有高度的責任心，精湛的護理技術，貼心的護理服務，有專家講：產婦不是病人，是一生中特殊的生理時期，這一特殊的生理時期需要醫護人員共同為她提供特殊的醫療、保健、心理支援等。走進來是聖潔的孕婦，走出去是偉大的母親。目前大批獨生子女陸續步入母親的行列，這些孕婦都從小沒受過苦、受過累，她們不瞭解分娩的知識，害怕分娩的疼痛，往往視正常的分娩過程為受苦受累，沒有任何異常卻要求剖宮產，給我們的工作帶來了困難。我們必須不斷總結經驗，掌握多元化文化知識，最終達到護理技術零失誤，護患之間零距離，護理服務零投訴。

曾經就有一位年輕的孕婦，是個獨生子女，從小嬌生慣養，進入臨產後，因為疼痛而大喊大叫。當時我值班，我給孕婦細心的講解產程的經過，耐心的勸說她堅持下去，告訴她這是臨產的正常表現，卻沒想到孕婦的丈夫一點都不理解，認為妻子痛成這樣，護士卻說是正常的，認為我不負責任，甚至氣勢洶洶，揮起拳頭想打。面對這種情況，當時心裡覺得很委屈，但我還是沉著冷靜的面對，在隨後的時間裡，我一直陪伴她左右，耐心的指導孕婦如何放鬆自己，經過漫長的幾個小時的產程，孩子終於平安降臨了。事後，產婦的丈夫覺得非常愧疚，連聲說道歉。

產科的工作雖然辛苦，但是付出的汗水中會得到回報，每當看著一個又一個家庭幸福的從這裡走出去，我會感到無比自豪，有些孕婦第二胎入院生產，看到我，會高興的拉著孩子的手，告訴孩子這就是當年把你迎接到人間的護士阿姨，每當在商場、公園或是街上，在每一個公共場合，年輕的媽媽抱著孩子，親切的叫著我阿姨。我會感到無比的驕傲，這些都是我作為一名產科護士快樂的源泉。

作為一名護士，很為自己的工作而自豪。是醫院給了我們展示技能的平臺，是病人給了我們實現價值的機會，是工作讓我懂得了更多，我會更加珍惜來之不易的工作崗位，提高自己的職業修養，增強自己的業務水平，更好的為患者服務，更好的感恩社會，回報社會，為醫院的快速發展貢獻自己的一份力量！

下午好！我今天演講的題目是《論醫生的職業精神》。

“醫德醫術兼優，愛心奉獻濟世。”我想，這是對醫生的敬業精神最好的詮釋，集中表現為敬業精神。

醫者，仁心、良心、責任、真情。

確實，也許做一天、一年的好醫生不難，但數十年如一日做一名救死扶傷的好醫生呢？也許一天、一年清高的醫生易做，但能像華益慰那樣始終堅持的卻少之又少。56個寒暑，他對得起病人；數千例手術，挽救數千條生命，沒有一次失敗的記錄。他始終為病人著想，寧願自己受些累也不在非必要時候用吻合器，替患者省些錢；退休後，就在自己家中開設家庭門診，免費看病。不拿一分錢，不出一次錯，他是醫術高超與人格高尚的完美結合。他用盡心血，不負生命的囑託。這是多麼大的信任。華益慰始終堅守著“病人以生死相托，責任千鈞”的行醫理念。我們便應成為這樣的醫生，以救死扶傷為天職的醫生，受病人愛戴的.醫生！

信任，責任。一字之差，卻將醫患之間的感情緊緊相系。

愛人，知人，醫乃仁心。緬懷華益慰，當我看完華益慰的先進事蹟報告時，不禁想起了另一個曾經感動過幾代人的名字——諾爾曼·白求恩。他從一個遙遠的國度來到正處於水深火熱的中國，不僅帶來了大量的醫藥和工具，還帶來了精湛的醫術以及高度的敬業精神。為了拯救傷員，他連續30多個小時工作在手術檯前。為了醫者的承諾，他用自己的生命換回無數生命。

從白求恩到華益慰，半個多世紀的時空跨度是巨大的，他們的精神魅力、人格魅力是不變的，是不朽的，更是時尚的！生命雖然不能重生，但高貴的靈魂可以復活、崇高精神可以永恆！ 斯人已逝，後來者追逐著他們的步伐走得踏實。大山裡最後的赤腳醫生李春燕用一副瘦弱的肩膀擔負起十里八鄉的健康；妙手人心的鐘南山用年邁之驅作槍擊退突然其來的SARS軍團；老軍醫華益慰用一柄手術刀劃出了他從醫56載無私奉獻的工作軌跡，也劃出了一代良醫高尚的情操。在他們身上躍然呈現四個大字:敬業精神！

或許有人會說，這些醫生都離我們好遠好遠。如今的醫生，沒有幾位敢拍著胸口說沒收過紅包的。那麼，我想在這跟在座各位分享一個親身經歷的故事。

07年冬天，清瘦的父親終究還是病倒了。耽誤了最佳治療時間，直到一個夜晚臥床將近一週的父親才被家人送進醫院。躺在病床上神志不清的父親，臉痛的青紫，看起來如風中搖燭，危在旦夕。就在眾多醫生要求父親再做胃鏡，抽血化驗等各種常規檢查時，一位老醫師走了出來，為爸爸診斷後，當機立斷，立刻實行手術。於是，花甲之年的老醫師穿著純潔的白袍，在深夜12點多走進手術室為父親主刀……門外的我們坐了5個小時，門內的老醫師站了5個小時，清晨5點，老醫師緩緩走出來，微笑的安慰我們，那笑容裡有種讓我們安心的力量。當老醫師和藹的安撫抹著淚水的母親，當老醫師把母親在手術前給的紅包原封不動的退回時，我才知道，那笑容裡還蘊含著醫者的敬業精神。

那時起，我決定學醫；那一刻，我決定成為一名敬業的醫生。 或許從醫之路會很艱難，但我會走得很堅定；或許未來的路會很泥濘，但我能走得堅強。古訓雲：受人滴水之恩，定當湧泉相報。當我們從婦產科醫生手中撥出生命的第一口氣，當我們按時接到疫苗站接種疫苗的通知，當我們一次次病殃殃的進入醫院，又器宇軒昂的踏入家門，我們就這樣一次次的看見醫生用敬業精神點燃生命的火花，就這樣一次次的受惠於敬業的醫生們。世界上最昂貴者莫過生命，所以我只能也成為那樣敬業的醫生，那樣兢兢業業的去救死扶傷。

幾千年來，中國名醫甚多，古有醫聖華佗、張仲景、扁鵲、李時珍，近如北京四大名醫肖龍友、施今墨、汪逢春、孔伯華等等。這些人之所以成為優秀醫生的楷模，不僅是醫術高尚、更是醫德高超。

然而，如今讓人目瞪口呆的新聞傳來：如今評選優秀醫生，這“兩高”不夠，還須再加上一“高”——經濟效益高。近聞北京某大醫院外科主任鄧先生，醫術、醫德都很高，多次為癌症患者主刀，順利完成高難手術，將已判“死刑”的患者搶救回來。正當患者及其家屬感激涕零，給鄧主任送上“妙手回春”錦旗時，傳來一個壞訊息：年終評比，鄧主任沒有評上“優秀醫生”，原因是他領導的外科沒能完成醫院下達的經濟效益指標。鄧主任這次“優秀醫生”評比落榜，令人感慨良多。難道作為醫生，完成創收指標還要比救死扶傷重要嗎！

這是華佗都沒有遇到過的難題，而今天的醫生遇到了。看似“敬業”與“優秀”矛盾了，“著名”和“高尚“矛盾了。

但是，倘若為了日進千鬥，大可去當歌星在熒屏前大紅大紫；倘若為了四海聞名，大可從政領導萬民。醫生是一個溫情的職業，來不得半點的急功近利，因為生命是如此之輕。敬業的醫生縱使得不到那張印有“優秀醫生“的所謂證明，但他們的名字總會在百姓口中相傳不息。敬業的醫生從來不貧窮，他們身邊永遠有那麼多擁護愛戴的群眾。好軍醫華益慰走了，那時多少人潸然淚下，黯然神傷；與SARS搏鬥的香港醫生謝婉雯離開了，那天多少的人慟哭流淚，那天開始全港人都銘記她的名字，她的敬業精神。

《愛崗敬業》演講稿10

20xx年，行業經歷了一次凜冽的寒冬，我們公司也在這次金融危機的洗禮後，顯得更加的強大和自信。面對高速發展的資訊時代，搶佔有利的商機是獲得利潤的最好手段，注重自身的改造是取得成績的最佳捷徑。公司在不斷的發展和建設中越發顯現出自身的優越性，從而更加的強大和富有。隨著以湯總為首的新一任領導班子注入，為公司未來3年的規劃注入了新鮮活力，充滿無限的動力。特別是董事會研究決定今年實施的“一體兩翼”戰略，成為鼓舞每一個xx人的動力，也必將為我們企業願景“打造航母，建立百年名企”而提供有力的保障。

看來董事長助理在20xx年度總結及表彰大會上《實施戰略，攜手共同打造幸福》的講話後，使我感觸頗深。公司由起初的3.2米高的頂裝焦爐發展到現在5.5米搗固焦爐，由單項的焦炭輸出轉型到化產品的回收的戰略正在逐步推進，無不鼓舞人心，令人振奮。沒有目標的奮鬥，只會讓自己越走越迷茫。為了積極響應公司發展的需求，同樣我也為自己制定了詳細的計劃。打牢自己的人生價值觀，紮根這片熱土上建功立業；在本職崗位上腳踏實地、吃苦耐勞、熟練掌握操作技能，積極地向先進和模範看齊，以勞動模範為標杆，嚴格要求自己一言一行。在不斷加強自身技能的同時，更要注重加強自身的學習培訓，做迎合公司發展需要的複合型人才。

作為一份子，我為公司XX年來取得的卓越成就而感到無比的驕傲。一項又一項的新工程的落成，並投入使用，一件又一件還在緊張建設中的專案，都將成為每一個xx人關注的焦點，也將在公司發展史上抒寫美好的篇章，更加激勵我在本職崗位上埋頭苦幹、奮勇向前，用一種勤奮好學的`心態來面對每一天的工作。把“為人人，人人為”的發展理念植根於內心深處，展現在實際行動中；用“五榮五恥”作為自己的座右銘，保持一顆健康、高尚、積極陽光的心態，在這個大家庭中不斷的學習，提升自我、超越自我、成就自我。

公司的建設在如火如荼中進行，我也要在本職崗位上實現自我的價值，做一個無愧於心的合格職工，緊跟公司發展的步伐，為公司的發展建設而奉獻一顆赤誠之心。

《愛崗敬業》演講稿11

每天，當我穿上工作服時，就會不由自主的挺胸收腹，打醒十二分精神、面帶微笑的走出更衣室，投入工作。為什麼呢？我自己也在尋找一個答案……

我不是詩人，不能用漂亮的詩句謳歌我的職業；我不是學者，不能用深邃的思想思考我的價值；我不是歌手，不能用動聽的歌喉歌詠我的崗位。

今天，沒有驚天動地的感慨，沒有慷慨激昂的話語，雖然我只是一名小小的助產士，但我驕傲於我的事業，並深深地熱愛著的這份事業！

我要在腦海中採擷如花的詞彙，構築我心中最美好的詩篇；我要用深深的思索，推演我人生中最具價值的哲理；我要用飽含的神情，唱出我心中那首最動人的頌歌。

在我的腦海中時常會展現一副這樣的畫面：在一個夏日的晨曦，正值夜班的我陪著一個待產的準媽媽，她需要手機與產房外的家屬交流，我便走向產房門口，風將產房的門徐徐吹開，徑直望去，一位已經臨產的準媽媽正被他的先生攙扶著，略顯笨拙的身體，邁著蹣跚的腳步，甚至有些晃晃悠悠，先生不時地揉揉她的背，錘錘她的腰，嘴裡彷彿還說著一些逗樂的話語，準媽媽憔悴的臉龐，一時間彷彿忘卻了疼痛，展露出些許的笑顏…一縷陽光從他們的身後投射過來，只到我的跟前…

這溫暖畫面的時常令我感動，令我震撼！

我也常常這樣想：當他們在堅定地翹首期盼孩子的平安降臨時，身為專業助產士的`我們有什麼理由不被感動與感染；當他們需要專業的支援與鼓勵的時候，身為助產士的我們還有什麼理由不用心靈去理解，幫助和奉獻！

都說助產士是迎接生命，托起希望的天使，賦予這樣一個驕傲的稱譽的我，懷揣著這樣天使般的一份愛心，每每看著分娩過程中媽媽們的渴切眼神，不用言語，就會深切地感覺到一種沉甸甸的囑託，一股熱乎的暖流一下子傳遍自己的全身，而我，必須化這樣的囑託為一份無言的堅定，這份堅定凝聚著一個順利分娩信念，一種渴望成功力量，一份飽含激情的責任！

不知何時，我已經喜歡對媽媽們說：“雖然這過程很辛苦，但是我會陪著你，一起努力，一起加油！請相信，我們有能力一定可以做到！當我們看見健康活潑的寶貝降臨的時，當我們聽見呱呱墜地的小生命開始第一聲啼哭時，是多麼的開心與幸福！當我們回頭看看那些走過來的每一分每一秒，又是多麼的自豪與驕傲

《愛崗敬業》演講稿12

愛崗敬業，這四個字對我們來說，一定是再熟悉、再簡單不過了．可怎樣做好這四個字，怎樣把這四個字切實地體現在我們的工作中，體現到我們的行動上呢？還記得離開校門時，老師的殷殷叮嚀：參加工作後要做一個愛崗敬業的人．還記得踏入工作崗位的第一天，領導的深切教導：步入崗位後你要做一個愛崗敬業的人．我也曾淺薄地認為愛崗敬業就是為了工作要加班加點犧牲休息時間，為了工作放卻忽視親情和友情，為了工作帶病的身體於不顧而忘我投入的表現．可在經歷了工作的點點滴滴，目睹了身邊的人和事，才知道什麼是真正地愛崗敬業．

敬業不是加班加點，敬業不是任勞任怨．敬業是把自己的工作當作一種精神享受的人生體驗．它表現在工作中就是勤奮和主動，就是節儉和意志，就是自信和創新．加班再多而沒有效率那不叫敬業，不顧健康而忘命的工作那不叫敬業，只是機械式的勞動而不用腦子，沒有創新那也不叫敬業．在我國敬業者的楷模比比皆是，許虎、李素麗、張瑋、任長霞、許振超……，他們就是那種把工作當成人生的追求，把工作當成人生享受的那種人．其實，就在我們石油大廈，就有一些這樣的人：我們敬愛的吳總經理，財務的姚部長，後勤的大孫哥，旅行社的張經理，餐飲的王詠，PA的王秀晶等等．重所周知，我們敬愛的吳總來大廈已經四年了，經過他的不懈努力我們大廈有了翻天腹地的變化，從20xx年的裝修改造到20xx年的二期工程，只有他自己知道對此他付出了多少辛苦．自從他走進了大廈那一天，他就從來都沒有休息過一天，每天不到七點就早早的來到了工作的崗位，巡視檢視早班的工作情況，深夜了他才託著疲憊的身子回家，身體不好時就在辦公室打個點滴．再說財務的姚部長，自從他來到大廈工作就能以一身飽滿的熱情投入到工作中去，在他的精心管理下使得財務工作逐步的走向正軌，建立了各種各樣的財務制度，不斷的完善了各種制度的執行，使得財務工作有了明顯的成就，今年還在全域性財務工作評比中取得了三等獎．他工作認真，對錯誤敢於批評指正，做人坦坦蕩蕩．後勤的大孫哥不用說大家都知道好事一籮筐，在這裡就不一一例舉了．咱說說旅行社的張姐吧，大家都這樣認為，旅行社有什麼，其不知，帶團出行不是旅遊，她一人帶過40多人的團，40人的吃喝要一個人去照顧，可想而知，一會兒吃的不順口了，一會兒房間有問題了，這都要她一個人來解決，大廈的旅行社是星級標準，服務更是星級的，今年夏天她一個人帶團去雲南原始森林，因為飛機晚點8個小時，她當時嘴上就起了大泡，後來飛機終於來了，可是到了雲南她頂著地表溫度80度的日頭陪旅客遊玩，終於堅持不住病倒了．從本省的長白山，到遙遠的東南亞，從美麗的西雙版納到歷史悠久的秦始皇陵．無論是藏區的九寨溝，還是巍峨的黃山；都留下她堅韌不拔的足跡．餐飲的王詠，說到她大家都豎起了大拇指，自從她生完孩子她就沒再盡過母親的職責，誰沒有孩子，誰又會不愛自己的孩子，可是就是這樣一個職業讓她忘記了她是一個母親，一年三百六十五天每天早來晚歸，在婚禮、生日的接待程式上不斷的完善，得到了客人的一致好評．王秀晶大家並不陌生，一個職工能夠下到最基層的前線部門，當一名普普通通的服務員．是什麼讓她有這種舉動，這就是愛崗敬業，如果他們沒有對工作的熱愛，沒有對工作的執著和專注，他們又怎會如此投入．他們是幸運的，因為他們被大家所知，因為他們成了楷模，成了表率．而更多的員工，卻可能不被我們大家所知，他們或在房間裡打掃衛生，或在高高的梯子上修理，履行著自己的`職責，堅守著自己的責任．他們精心調控著每一個指標，他們精心呵護著每一臺裝置，他們會為班組出一個點子，為大廈提一條建議，他們是那種默默無聞的敬業者，是那種不聲不響的愛崗者．就拿我的同事劉銳來說吧，作為衛生間的清掃員．她不僅做到了腿勤、眼勤和手勤，而且她特別善於觀察．尤其是剛裝修完後發現很多不合理的地方，由於提出及時得到了整改．平時把一些瑣碎的事情記錄在本子上．當她心愛的筆記本，攤開在我的面前時，我發現我的眼前不再是一個筆記本，那密密麻麻的文字變成了一名普通女工的滴滴心血，晃動在我眼前的是她在崗位上不停地穿梭的身影．朋友們，難道這不就是我們大廈員工敬業愛崗的最真實寫照嘛！

此時你或許會說，我們一個小小員工能起多大的作用，你不敬業，我不愛崗，石油大廈照樣能接待客人，企業照樣要發展！可是我想說：朋友，正是有了一個個像我們這些平凡的員工、敬業的員工，才構築起石油大廈這個松原唯一一家四星級賓館，才有了那一批批高興而歸的客人．就說我所在的PA部崗位吧，雖然是一個保潔的部門但是大家乾的非常起勁，都是你追我趕相互學習，從不落後，深夜沒人的時候我們還在為一個踏墊的清洗而討論，經過幾次的實驗終於將踏墊恢復了原有模樣，這時大家在自己的筆記本上記下清洗的方法．互相微笑了一下．或許這就是工作帶給我們的快樂，是敬業帶給我們的享受．如果我們敷衍了事，不盡職盡責，將有多少設施消失原有的模樣．其實，接待任務少了我們哪個崗位能行呢？而又有哪個崗位不是由我們這些普通的、敬業的員工組成的呢？

如果沒有一種敬業愛崗精神，我想李素麗不會用紙輕輕捏起別人吐在地上的痰．如果沒有一種敬業愛崗精神，石油大廈不會有今天的口卑；如果沒有一種敬業愛崗精神，王秀晶就不會從民航崗位下到基層．劉銳也不會將每位客人提出的每件小事記錄下來。

敬業愛崗體現在我們每一個平凡的工作日，體現在每一個普通的崗位上．如果我們人人都能成為一個愛崗敬業的人，把工作當成一種享受，把工作當成一種使命，那我們的企業一定會蒸蒸日上，興旺發達！做一個敬業愛崗的員工吧，在平凡的崗位上盡情展現你的才能和智慧，因為企業的發展就是我們的明天！

《愛崗敬業》演講稿13

尊敬的領導，各位同事：

大家好!

我演講的題目是《立足崗位樂於奉獻》。今天，組織上給了我這樣一個機會，使我有幸站在大家面前展現自我，我心裡特別高興，特別激動，同時感到非常榮耀。我於20xx年XX月進入市統計局從事統計工作，不知不覺已工作了近十年，期間我曾在三個科室工作過，起初在調查隊物價科從事工業品專業統計工作，之後在工業科從事能源專業統計工作，現在在貿易科從事住宿餐飲專業統計工作。過去的近十年時間裡，在局黨組的培養下，在同志們的關心和鼓勵下，我一直兢兢業業、勤奮學習、嚴於律己，通過不斷的努力學習，從對統計一無所知，到如今我已成長為一名專業的統計工作人員。在此我十分感謝局領導，感謝同事們，是你們讓我成長為一名合格的統計工作人員。

統計工作具有很強的專業特性，工作之初，我對統計、對資料毫無概念，數字空洞、數字乏味、數字疲勞是那時每天刻在我腦海裡的印象，後來隨著對統計這門學科的逐步認識和學習，我意識到自己逐漸有了資料敏感度，並且開始利用資料說話，分析問題，利用資料解決問題，這時我才發現，統計已完全融入了我的工作、生活，我也漸漸地明白了，作為一個統計工作者，愛崗敬業、樂於奉獻應是我一生真實的寫照。

時至今日，我已奮鬥在統計戰線九年有餘。在這九年多的時間裡，我無數次完成省、市局的各類報表工作，在舉家團圓的節假日裡加班加點，特別是近兩年企業一套表統計工作的日子裡,轉戰五個區縣,和縣區的同志們多次下企業，瞭解問題，解決問題，尤其是在去年年初剛剛實行一套表報送平臺，很多企業對企業一套表程式操作流程不太熟悉，我們科室人員聯合市商務局、市旅遊局相關人員不顧天氣寒冷，不厭其煩的下企業與工作人員溝通，幫助企業工作人員排除萬難，及時順利的'完成企業一套表報表上報併為提高資料質量奠定了堅實的基礎，圓滿完成局領導交辦的各項上報工作任務。

我認為，既然在統計部門工作，就應安下心來，甘於淡泊，耐得寂寞。立足本職，培養統計工作熱情，把握統計工作規律，增強業務能力，熟練掌握各種報表的應用程式，把自己的成長融入到統計事業發展之中，在對統計事業的追求中實現自我價值。

在統計系統這個大家庭中，我看到了無數前輩在統計戰線上為統計事業而奮鬥，從他們的工作中我看到他們識大體、顧大局，為人處事細緻周全、認真負責、行止有度，無論走到哪裡，都能樂於助人、與人為善，而且經常加班加點，任勞任怨；看到前輩們的愛崗敬業，樂於奉獻的精神，使我受益良多，我將加倍努力學習，積極承擔崗位賦予我的職責，及時、有效地處理工作中出現的各種問題，認真負責地完成局領導交辦的任務；只有這樣，才能讓我成為一名對統計工作真正有用的人，才能擁有更加寬廣的發展空間；同時，我將通過富有激情、積極主動的行動來實現自身價值並在統計工作中做出最大的貢獻

古往今來，無數革命家把自己的一生澆鑄進了推動歷史前進的車輪，從而與日月同輝、與江河永存；藝術家在萬古流傳的作品中永葆青春；天文學家在無垠的星際中將生命延伸；建築家在千古不朽的巨集偉殿堂中留下英名。我做為一名普普通通的統計工作者，雖然沒有那驚天地、泣鬼神的豐功偉業，卻為統計事業默默奉獻著我一滴滴的心血，力爭在平凡的數海人生中得到永恆的價值，做一個默默無名的“英雄”。

《愛崗敬業》演講稿14

人的生活離不開工作，在工作中也許會遇到各種各樣的困難，同時也帶來了克服困難的快樂。不管你在做什麼工作，都要學會熱愛自己的工作，只有這樣才會不厭其煩，幹好工作，才能體會工作帶來的快樂，享受工作帶來的收穫。

愛崗指的就是喜歡自己的工作崗位，熱愛自己的本職工作，兢兢業業對待工作，並能夠堅守崗位、完成任務、幹好工作。愛崗是一種職業操守，更是一種好習慣。因為愛崗，所以忠於職守。在我初進公司的時候，就聽我們的崗位組長老賀談到這個問題，他最長的一次加班時間是連續三十六小時，那是屬於一次比較特殊的情況。我想那不僅僅需要的是耐心，更需要的是信心和毅力，才能更好地完成工作任務，相信這就是愛崗的一種表現吧。

敬業離不開愛崗，敬業與愛崗是息息相關的，做一個敬業者必須從愛崗做起，自我做起，不僅僅要幹好本職工作，更重要的'是能夠把工作當作自身的事業來看待，這樣才會去努力追求，勇於創新。老賀在空調製水這一方面就有所鑽研，他在這一崗位一干就是整整十八個年頭，從公司開始正常運作的那一天起，他就與公司同甘共苦，並且見證和參與了公司在空調製水方面技術的一次次改革，可以稱得上是公司裡的革命前輩。平日裡他對自己的工作勤勤懇懇，一絲不苟，精益求精，多年以來為公司出了不少力。就拿去年的金點子獎來說吧，通過他多年的努力探討，和平時的觀察研究，撰寫出兩個有用的金點子，為公司的節能降耗工作做出了貢獻，同時也得到了公司的表揚和獎勵。還有今年粉針車間空調製水間的地面整改，車間領導採納了老賀提出來的方型排水槽設計方案，完工後不僅美觀大方，而且排水方便快捷，得到了領導的嘖嘖稱讚。

技貴於專、業精於勤，說的一點也沒錯。公司在歐盟GMP認證前夕，我們粉針生產車間的空調風壓還沒有達到歐盟GMP認證標準，需要重新調整，在以往都是公司請外面的專業人士來調整的。不僅花錢多，而且辦事效率不高，甚至還拖拖拉拉的，一搞就需四五天，耽擱了不少時間。這一次領導決定把調整風壓這個重要的任務交給老賀，胸有成竹的老賀滿懷信心地接下了任務，帶領我們勇敢地投入了“戰鬥”。由於車間白天維修不能調整，我們只好晚上開始行動。調風壓是一個比較繁雜的工作，需要認真仔細觀察風壓的變化，一個小小風閥的絲絲變動，都關係到風壓的微妙變化，為了將風壓的偏差降到最低，老賀不顧辛苦爬上夾層，去調整送風閥，夾層的通道擠而窄，到處是風管、水管、鋼筋，一不小心就會有碰傷或刮傷的可能，有些地方甚至要匍匐前進才能到達目的地。但老賀顧不了這些，也忘了累，繼續忙碌著，突然傳來了“喲”的一聲，原來老賀不小心刮傷了背部，下來的時候才發現被刮紅了一大塊。經過兩個通宵的不懈努力，風壓終於穩定下來了，達到了歐盟GMP認證標準，給了領導一個滿意的結果，老賀又一次出色地完成了任務。

愛崗是一種好習慣，敬業是一種奉獻精神，只有愛崗的人才會去做敬業者，生活需要工作更需要快樂，學會做一個愛崗敬業的人就會得到快樂，並快樂地工作！

《愛崗敬業》演講稿15

尊敬的領導，親愛的同事們：

你們好!

人生在世，七十古稀，青年一代，理當自強，既然我們選擇了這分工作，就要真心愛崗、全力敬業，把自我的夢想、才華、青春、熱血和汗水毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇，就像花兒愛太陽，就像鳥兒愛天空，就像蜜蜂愛鮮花!

不愛崗就會下崗，不敬業就會失業!對我們，愛崗敬業，就是要滿懷活力地投身工作;愛崗敬業，就是要兢兢業業地做好本職。古人云“愛人者，人恆有愛;敬人者，人恆敬之”。

有人要問，那怎樣才是愛崗，如何才算敬業呢

首先，沒有任何藉口，紮紮實實做好本職工作。當你接到領導交辦工作的時候，是討價還價能推就推，還是盡職盡責努力完成不講任何理由當你在工作中遇到困難和挫折的時候，是等待觀望半途而廢，還是自我激勵攻堅克難無往而不勝當你自覺晉級升遷沒有到達期望值的時候，是牢騷滿腹怨天憂人，還是自我反省加倍努力厚積而薄發接人待物，為人處世，你是喜歡拿著放大鏡百般挑剔找外因，還是常常拿著顯微鏡自我剖析找內因也許有人會說，人之初，性本惰，能修煉到默默奉獻無怨無悔的境界，古往今來能有幾人我要說：非也!在我們身邊，就有許多感人的例子。。就是無私奉獻的典範，他們就是愛崗敬業的榜樣!比比他們，想想自我，我們有什麼理由不珍惜所從事的事業、有什麼藉口不努力地完成本職工作呢愛崗敬業演講稿。

其次，細節決定成敗，精益求精爭創一流業績。細節差之毫釐，結果謬之千里，真理和謬論往往僅有一步之遙。對我們而言，一個小小的麻痺就可能影響工廠工友的收入，一次小小的失誤就有可能給工廠帶來巨大的損失。事實證明，細節是成功的關鍵，精細是致勝的法寶，事事精細成就百事，時時精細成就一生，而如果我們人人都精細，就能成就燦爛輝煌的明天。

最終，實現人生價值，永無止境追求自我完善。人的.價值取向決定人生的奮鬥目標，也是人生提高的動力所在。我的價值觀其實很簡單：一心一意抓學習，搶字當頭做工作，聚精會神練業務，只爭朝夕報社會，真正做到學習在崗位，成長在崗位，成才在崗位，奉獻在崗位。如果我的努力，能得到領導肯定，獲得同事的認可，那就足以使我欣喜萬分，就足以使我樂此不疲，這就是我在平凡工作崗位上無怨無悔的動力所在。也許有人會譏笑：胸無大志，鼠目寸光。我不會反駁，更不會改變初衷。一個人的價值，靠自我追求實現，靠別人評價衡量。如果我們每個人都在平凡的崗位上實現好普通的價值，無數個平凡匯聚成就偉大，無數個普通集聚成就十分，無數個平淡凝聚成就輝煌，我們的集團，我們的工廠就必須能乘風破浪終有時，直掛雲帆濟滄海!

各位領導，各位同事，火熱的事業當前，火紅的青春燃燒，炙熱的心房跳躍，讓我們珍惜崗位，熱愛事業，共同努力完成上級賦予我們的任務，去品嚐那秋日裡泛著金黃的果香!

多謝大家!