五個時間管理的技巧

職場中大部分時間是不是花在與時間的鬥爭上，不知所措的和工作效率低下的感覺卻是無情的。對於時間管理，如何有效的管理時間，自如應對工作，是每個職場人應該學習的技巧。

　　1.會議安排在15分鐘之內

這樣安排看似會議時間很短，很多人認為30分鐘是最好的'，但是完成一些任務可能需要更多的時間，努力不要把會議安排那麼長時間。

　　2.設定一個專門的日程安排

會議前準備一頁的日程，談論項目的幾個簡單的要點，安排會議的任何人可以快速用統一的模式建立日程。會議的開始應該是被快速討論和認定的，每一個討論都要有一定的時間限制，人們會組織他們的談話，限制在被允許的範圍內。

　　3.升級工作清單

我們很容易陷入這樣的尷尬中，讓你的日曆或者工作時間來主導你的優先級。多思考自己用有效時間做最有效的事情，嘗試把任務分為不同的組，列出需要在公司或者在家等地方完成的三個最重要的事情，保證關鍵的事情首先完成。

　　4.聰明工作

工作時候保證自己的投入，做盡可能多的事情。工作時候不要給朋友發郵件，閒聊或者瀏覽社交媒體。不要讓互聯網分散注意力，儘量戒掉在線購物或者收發個人郵件，可以在私人時間享受你喜歡的社交媒體。

　　5.碎片化時間高效利用

時間管理確實是職場人士特別留心的問題，互聯網移動化和智能手機的出現讓時間管理遭遇了更多的挑戰，微博、微信不知不覺中蠶食了我們的時間，甚至增加了我們的更多的工作壓力，利用碎片化的時間做些更有意義的事情才能讓工作事半功倍。