醫生工作總結(集合15篇)

總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料，它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律，讓我們一起認真地寫一份總結吧。那麼你真的懂得怎麼寫總結嗎？以下是小編收集整理的醫生工作總結，希望對大家有所幫助。

醫生工作總結1

很高興在xx市中醫院進行了十個月的中醫全科醫師臨牀實習，能有這麼好的一次學習機會我十分高興，也倍加珍惜。按照全科醫師培訓要求，結合我自身存在的不足，我在市中醫院選擇了腎病科、腦病科、中醫專家門診、腦病門診、糖尿病科、影像科以及心電圖等科室作為我學習的重點科室。在學習期間，我嚴格遵守醫院及科室的規章制度，尊敬師長，團結同志，嚴格要求自己，努力做到不遲到，不早退，不無故曠工擅離工作崗位，對待病人和藹可親，態度良好。在專業技術方面勤學苦練，虛心聽取老師講解，認真做好筆記，不懂就問，努力將所學的理論知識和基本技能用於實踐，不斷總結學習方法和臨牀經驗，盡力提高獨立思考，獨立解決問題，獨立工作的。能力。此外學習期間我踴躍參加了醫院及各科室的政治學習、業務學習和各項活動，使自己的學習生活更加充實。

通過近一年的學習，我收穫很大，不僅學到了許多專業知識，也掌握了一些學習技巧和方法，開拓了思考解決問題的新思路。瞭解了許多臨牀常見病，多發病以及一些慢性病中醫治療的獨特療效，感受到了祖國醫學的博大精深。體會到了愛崗敬業，無私奉獻的高貴品格，更感受到了市中醫院領導及各位老師的熱情待人、平易近人的風範。

最後，衷心感謝市中醫院的領導在我們的學習期間給予的關懷和幫助，我們將帶着市中醫院良好的醫德醫風返回我們的工作崗位繼續為患者服務，做一名優秀合格的醫務工作者。

醫生工作總結2

一、開展情況和取得的成效

為提高簽約居民服務獲得感與滿意度，城陽區衞計局於12月份率先開展了簽約服務“暖冬關愛行動”，轄區35支二級團隊和174個一級團隊的200餘名“向日葵”家庭醫生們以轄區貧困人口、計生特殊家庭、失能人羣、老年人、慢病人羣等為重點服務對象開展了集中入户服務和滿意度調查工作，瞭解居民需求，建立服務枱賬，進一步加強與簽約居民之間的溝通聯繫，用貼心服務驅走冬日寒冷。截止x年12月31日，完成集中入户服務和滿意度調查4402餘户，計7269餘人;完成電話滿意度隨訪19607餘人。

二、工作案例

(一)情滿山路，“山村120”做最美健康守門人

在夏莊街道東部山村，山路崎嶇，失能人員成為社區衞生中心關注的重點，對此夏莊街道衞生服務中心創新家庭醫生簽約方式，由家庭醫生提供主動上門簽約服務，確保失能人羣100%簽約，為簽約失能人羣每月提供至少兩次入户服務，檢查血糖、血壓、生命體徵，查看牀褥的發生情況等。在夏莊街道，家庭醫生被百姓稱為“山村120”，就像早些年的鄉醫，山路狹長，車進不去，可鄉醫們走得進去。在少山社區，提起張式敬的名字，可以説是無人不知，紮根少山從醫近五十年來，張式敬向來有呼必應，隨叫隨到，哪怕是凌晨兩三點鐘，也從沒有一句怨言。

張式敬大夫到一位失能患者王大媽家中為其做檢查，大媽看到他的第一句話就是“式敬，你來了”，一句話包含着患者對醫生的信任，也包含着超出醫患關係的情感。在夏莊街道像張式敬大夫一樣的家庭醫生還有很多，他們用腳步踩出每一條通往患者家中的路，用腳底板丈量愛與關懷的距離，用自己的堅持守護着一方百姓的健康。

(二)服務入户家家通，中醫、巡護按需簽約

劉先生的父親患有腦萎縮，行動不便，前兩天剛去醫院插了尿管，回到家中護理成了劉先生一家的難題。在簽約家庭醫生服務後，家庭巡護解決了劉先生這個困擾。去劉先生那天特別冷，主管護師孫琳一進門就開始哈氣搓手，她説自己手太涼，別涼着大爺。手熱乎了，孫琳立馬着手為大爺做檢查，進行尿管護理，一邊檢查一邊説“大爺，別害怕，我是護士，給你看看尿管。”檢查結束，對家屬一一囑咐護理要點，並對其生活方式指出合理化建議。劉先生介紹説，自己父親卧四年多，自己在家也照顧不過來，插了尿管以後，自己根本就不會護理，專業程度不夠，本來想將父親送去護理醫院，有擔心老人家不習慣。“有了家庭醫生和我們一起，有了專業的指導和幫助，再也不必興師動眾去大醫院換尿管，省時省力。希望更多的人能相信家庭醫生，讓老人晚年有幸福。”

上馬街道社區衞生服務中心為轄區居民提供中醫、巡護定製式家庭醫生簽約服務，既減輕了患者往返醫院的奔波之苦，也減輕了家屬人力財力的負擔。家醫入户的同時，衞生中心積極做好醫聯體轉診宣傳，促進雙向轉診，緩解居民看病難問題，為後期居家護理的患者康復提供基本保障。

(三)衞生計生相結合，一次入户完成七項工作

在南城陽社區一户特殊的家庭裏，南城陽社區婦女主任肖立香先走進其家中，與大媽溝通交流，氛圍融洽。家庭醫生進入為母子二人進行常規身體檢查，血型查驗登記等，很快完成了入户服務。瞭解到該家庭是社區的貧困户，家庭醫生就明年開始的免費服藥政策向其進行了講解，明年大媽所服用的藥物辛伐他汀，醫保報銷後的自負部分，將再由城陽區財政和街道按照6：4的比例給予200元補貼。即將實行的新政策使大媽家進一步減輕了生活負擔。

流亭街道衞生院通過家庭醫生簽約入户服務，有機的把家醫簽約、檔案複核、家庭巡護、重點人羣隨訪、計生衞生融合、政策宣講等多項工作結合在一起。家庭醫生通過與社區計生部門合作入户，對特殊家庭、貧困人口來説，既提供了醫療服務又宣傳了計生政策，取得了雙贏的效果。

(四)防治結合、羣防羣控，免費開展“慢阻肺”篩查

“一聽説街道里搞家庭醫生簽約，我一早就去簽上了。現在已經不是諱疾忌醫的年代了，體檢是好事，像這樣的檢查以前都要去大醫院做，現在在家門口就能做，還有個人能專門給講講。”剛剛做完篩查的徐吉英阿姨對記者説。徐吉英阿姨在早些年是村裏的“赤腳醫生”，她説自己做了大半輩子醫生，最知道患者對醫生的依賴和信任，現在科技發達了，自己也在努力跟上時代的進步，簽約家庭醫生後大家再有疑難問題，都有了“知心”的人。

棘洪灘街道衞生院堅持，為轄區居民提供更加高效、便捷的衞生與健康服務。在家庭醫生入户簽約服務的過程中，家庭醫生攜帶便攜式測量儀器對轄區40歲以上籤約人羣進行免費的“慢阻肺”篩查。棘洪灘街道衞生院醫務科主任張佩海説：“我們與市立醫院聯合成立了霧化中心，如果病人不是太嚴重，就可以在街道衞生院進行霧化和早期治療，不在需要跑大醫院，這既節省了時間，也減少了花費。”

(五)網格化片區管理，個性化定製服務

早上八點，城陽街道的家庭醫生簽約服務團隊就開始了一天的工作。李俊醫生團隊來到了城陽街道大周村社區，當天上午他們將根據居民需求，入户看望三户家中失能老人並與其中一户進行新簽約，同時還要對部分居民進行電話隨訪，瞭解他們醫療需求，使他們享受到更精準的醫療服務。李俊醫生負責城陽街道北部片區，包含西城匯、古廟頭、大周村等九個社區，開展家庭醫生入户工作以來，他每天都穿梭在片區的大街小巷，帶領着家醫團隊守護着片區居民的身體健康。

城陽街道在城陽區六個街道中面積最大、人口最多，自從家庭醫生簽約服務以來，城陽街道社區衞生服務中心針對街道實際，將轄區劃分為五個片區，合理分配醫護人員，進行“網格化”醫療管理，並根據各社區羣眾的健康狀況和需求，進行個性化定製醫療服務。

(六)“互聯網+”助力家庭醫生簽約，多形式打造暖心服務

惜福鎮街道衞生院在開展入户隨訪、電話隨訪、座談時簽約活動等基礎之上，鼓勵家庭醫生一級、二級團隊建立家醫微信服務羣，邀請簽約居民加入羣聊，充分利用微信平台為居民提供健康指導、解疑答惑等服務，讓居民可以足不出户求醫問藥。同時，利用新媒體開展家庭醫生簽約服務宣傳、政策解讀、最新資訊和通知等工作，使社區居民可以隨時隨地瞭解相關信息。通過多種簽約形式結合為居民提供更好的服務，讓居民更好的瞭解了什麼叫家庭醫生簽約服務，對我們家醫簽約服務接受能力更強了，更加能夠接受，通過簽約家醫提供的基本醫療和公衞服務，進一步提高了社區居民的健康水平。

醫生工作總結3

一、崗前培訓：畢業後新分配到我院的醫師按照崗前教育內容，接受崗前培訓。

二、實行“先輪轉後定科”畢業後第一年的醫師由醫務科統一安排，進行各科定期輪轉，輪轉計劃一旦確定，一般不隨意變更。輪轉期間醫務科將輪轉表及時發到本人及相關科室主任。

三、輪轉範圍：必輪科室為：內外骨兒（內外、骨、兒科每個科室輪轉2個月）；婦科，EKG、放射科（輪轉時間均為1個月），B超為1周。

四、輪轉時間：12個月，從每年的7月至次年6月。每輪換科時間為：當月21日（遇週末或節假日順延）。中醫人員在第一輪輪訓結束後，再到門診或國醫堂輪轉3個月。

五、輪轉要求：

（一）、參照《衞生部住院醫師規範化培訓細則》輪轉期間管理牀位、書寫病史、病房值班，以及完成各類操作，但不單獨執行，必須有上級醫生指導並簽名，臨牀操作和手術必須在上級醫生指導下進行。並應掌握各科常見病，多發病的診療常規及基本技能。

（二）、綜合素質

1、嚴謹、求實的工作作風，對醫療技術精益求精的科學態度。

2、“關懷、服務”的職業理念，優良的醫德醫風。

3、良好的醫患溝通能力。

4、遵紀守法，團結協作。

（三）、組織紀律

1、服從科室及院方的工作安排。

2、嚴格遵守醫院的各項規章制度。見（中醫院醫院管理手冊）

3、在醫療活動中遵守請示報告制度，不準在各種醫療文書中代簽、仿簽上級醫師的姓名。

4、在輪轉期間未經醫務部門同意不得隨意調換科室或提前、延長輪轉時間

（四）、業務水平要求

1、積極參加各種學術講座及科室組織的臨牀病例討論。

2、努力鑽研各科基礎理論及專業知識，勤於實踐。

3、嚴格執行“三基、三嚴”培訓與考核制度。

六、出科考核：臨牀技能考+理論考。在每月的最後一週內完成。臨牀技能考試：由科室負責，以病例分析、臨牀技能考核為主，着重考察分析判斷、解決臨牀問題的能力。理論考試由醫務科組織進行，參加理論考試的同時遞交具備帶教老師和科主任簽字的“出科考核表”。

七、輪轉手冊：輪轉期間，須認真填寫《輪轉手冊》，定期上交《輪轉手冊》。醫院根據考勤和科室考評意見發放津貼。

八、評教評學：完成一個科室的輪轉，進行理論考試，需同時遞交《出科評教表》對科室帶教情況進行評估和反饋，以更好地促進臨牀帶教質量。

九、出科考核評分表及輪轉手冊：作為報考國家執業醫師資格考試時，填寫“試用期考核證明”的客觀依據。若未切實完成輪轉或未完成輪轉手冊、無出科考核評分表者，醫院則不為其出具該證明。

十、醫生管理：科室對輪科醫生的管理按時間表進入科室，接受科室業務培訓、考勤管理、規章制度管理和醫德醫風管理，科室對輪科醫生臨牀工作情況和臨牀技能水平進行評價考核。

十一、補考與補輪轉：出科考核不合格或未切實執行輪轉計劃，或有1/3缺勤者，由輪科醫生和帶教老師提出補考申請。在12個月輪轉週期結束後進行補輪轉。所有輪轉完成並考核合格後方能定崗。

十二、病歷書寫

1、遵守醫院的病歷書寫制度，嚴格按照病歷書寫基本規範的要求來書寫病歷。

2、每輪轉完一個科室後至少完成1份以上完整病歷，由帶教老師審查簽字，並作必要的補充和修改。

3、取得醫師執業證之前無處方權，不得擅自處理病人。

醫生工作總結4

內科在醫院領導的支持與關心下，以年初制定的工作思路為指導，以提高醫院效益為核心，以增加我科綜合競爭力為目標，以提高服務質量為重點，全面落實醫院管理，強基礎，抓規範，順當通過”二甲醫院複審”，實現全年業務制度規範化，管理科學化，社會效益最大化，有力地推動我科各項業務水平的進一步提高。作為我科主任的這一年來，本人仔細履行科主任職責，盡職盡責，為更好服務於患者，鞭策自己，今日向各位領導及同事彙報一年來的工作，不當之處，請各位領導、同事批判指正：

一、加強學習，不斷提高自己的思想水平和業務素養。

20xx年全科累計出入院人數約x人次，牀位使用率xx%，總收入近xx萬元，在幾個內科中始終處於領先地位。

二、全年開展新業務、新技術x項。

我科領先開展牀旁心梗三項和其次聚體的檢測，大大縮短傳統化驗時間，能在第一時間為醫生供應臨牀確定診斷，為急性心機梗死患者的溶栓治療爭取珍貴的時間，明顯提高患者的預後。24小時動態血壓檢測，為高血壓患者的診斷及抗高血壓藥物治療效果的評價供應充分依據。糖尿病的胰島素泵治療，便利糖尿病患者適時檢查血糖，使糖尿病患者的胰島素治療更為科學合理。

三、無醫療事故和醫療糾紛的發生。

四、強化以病人為中心、以質量為核心的服務理念。

全科人利用業務培訓時間努力學習學問，利用病歷爭論，主任查房積累臨牀（閲歷），並同時樂觀參與學術會，邀請上級醫院專家來我院講座，努力提高醫療技術水平，實行人性化温馨服務，懇切仔細工作、細緻急躁溝通，為適應新形勢下醫療環境，加強對科室成員的思想及職業（教育），樹立面對社會、面對患者，把一切以病人為中心的思想貫穿到科室的各項工作的全過程。激發科室成員樂觀向上的精神，增加科室的分散力。

培育科室精神、樹立醫務工整體形象，即服務一流，技術精湛，（愛崗敬業），文明服務的白衣天使形象。五、打造良好團隊精神。我科的工作一年到頭都忙勞碌碌，在病人多，特殊是急重症患者多，醫生少的狀況下，常常加班加點連軸轉，而且專業性強。需踏實、急躁、不懼髒累，才能勝任工作。甘於奉獻、誠懇敬業是內科工作的必備人格素養。特殊在年輕醫生的成長方面起打算性因素。作為科主任，以身作則，始終值週日白班，在科室人員事假及相繼去省醫院進修學習期間，始終參與科室值班，最多時一週連值四個夜班。

一年來，本人踏踏實實地做好各項醫療工作，克抓嚴管，確保醫療平安，以樂觀地態度投入工作，只要工作需要，從不計較個人得失。六、醫乃仁術，廉潔行醫，作為科主任應領先垂範，同時要求全科每一位醫師在工作中做到：常常深化病員和家屬當中，解病員的苦痛和需求，關懷和愛護病人，切實減輕患者的負擔，誠意誠意為患者服務。在工作上大膽創新。

仔細切實轉變（思維方式），大膽開展技術創新，努力提高業務技術水平。以自己的醫德和人格力氣贏得病人的敬重和信任。切實規範自己的言行，樹立良好的形象，嚴格履行服務承諾。嚴格自律，做廉潔從醫的表率。在臨牀工作中，提高覺悟，堅決信念，錘鍊意志，耐得住清貧，抗得住誘惑，堅持原則、秉公行醫、公私分明，仔細處理好醫院和患者的關係；敬重自己的人格，珍惜自己的聲譽。永葆醫務人員的政治本色和浩然正氣。

由於科室病人多，工作繁忙，我們的工作還有些不足之處，如：住院病例不能準時完成，內容過簡；辦公室環境衞生有時較髒亂。翻過去的一頁已成為歷史，假如説做一些工作，能較順當的完成各項任務，這主要與每位院領導的支持和醫院相關科室的關懷關心分不開，與科室全體人員的團結協作，敬業奉獻分不開。在這裏，對全院職工對我們的扶持和關心表示真心感謝。但自己深知離各位領導的要求和全院職工的期望還有很大的差距。在下一年度，將連續加強我科建設，爭取在醫院搬新址以後，開展一些新業務，使我科的業務更上一個台階，更好的為廣闊患者服務。

醫生工作總結5

通過6周的實習，本人理論水平和實踐水平都有所提高，在今後的工作中，我將繼續努力，牢記護士職責，不斷加強思想學習與業務學習，全面提高自身綜合水平，為患者提供優質服務。我希望在以後得學習期間不斷得充實自己，成為一名合格的護理工作者。

（一）在人文素養方面的收穫

通過這將近一年的實習，我經歷了很多、付出了很多，同時也收穫了很多。俗話説付出就有回報，我相信我自己在這期間收穫了很多值得我慶幸的事情。下面我就談一下自己在這幾乎一年的時間中的收穫。總結其來就是在思想、作風、勞動紀律、安全意識等方面的收穫。

1。思想方面

自從20xx年9月來到中交一航二實習以來，我熟悉到認真學習才能夠在工作中做到得心應手，才能在工作中發揮自己的作用。在實習期間我做到自覺遵守中交一航二的各項規章制度，積極參加各項政治活動和指揮部、團委、隊裏組織的其他活動，在主題教育和企業文化學習過程中，我深刻的領會到一航二的“幹就幹一流，做就做最好”精神的內涵，明白了“造福職工、服務社會”三大使命的真諦。我被一航人的無私奉獻精神更是所深深感動，他們為了祖國建港事業放棄節假日，而戰鬥在施工一線來確保工程的進度。我相信：我們的未來會更美好，一航人的明天更輝煌。

　2。作風方面

在這期間我利用學校所學的知識，聯繫工作實際開展工作，虛心服從師傅們的細心教導，在他們的幫助和指導下，我不僅能夠熟練的把握拌合機的操縱，而且在施工組織、機械調配、工程質量檢驗等各方面積累了不少的實踐經驗，擴寬了對自己所學專業知識的熟悉，為生產建設又好又快的發展奠定了基礎，並且能夠在施工任務嚴重，職員缺乏的情況下，在師傅們的細心教導下，勤懇工作，不怕苦不怕累，服從指揮，確保生產任務的順利完成。

3。勞動紀律方面

在勞動紀律方面我能夠嚴格要求自己，切實的熟悉到紀律的重要性。自覺遵守一航二的各項規章制度，做到嚴於律己，更多的體會到勞動紀律的重要性。就像在工地上每個工人都帶着安全帽，人人都穿救生衣，這簡簡單單的一件事卻是勞動紀律的遵守的體現。由於有些人就是由於把這些勞動紀律不放在心上，終極導致發生嚴重的事故時卻沒有能力保護自己。所以在工作崗位上就要遵守勞動紀律，前人不會沒有事規定這些紀律，正是前人的前車之鑑才給我們留下了這寶貴的財富。

　4。安全意識方面

我們知道自己的安全很重要，安全意識應該時時刻刻的在我們腦海裏。就在實習這段時間我熟悉到了安全意識的重要性不僅要時時刻刻的在腦海裏還要付諸實踐。公司十分的注重安全意識的培訓，在這期間各單位按照計劃，結合本部分工作實際，制定本單位的培訓計劃，讓員工認真執行，有計劃、有資料、有實施、有記錄、有總結，要真正的起到效果，進步職工安全意識和安全技能，確保我們的人身安全。從中我學到了很多，我們要注重安全意識的學習，更要把安全意識時時刻刻的掛在心上確保不會發生安全事故。

（二）職業技能和技術水平

　1。職業技能方面

在一航二實習的一年時間裏我運用學校所學知識，聯繫工作實際開展工作。不僅能夠熟練把握打樁工和起重工的操縱工作流程，而且在施工組織、機械調配、單位工程組織等各方面的工作中有了更好的上進，拓展了對自己的專業知識的熟悉。實習期間裏我做到認真、勤懇、好學、服從命令、服從安排不斷的往積累知識為自己的以後打下良好的基礎。就是在這種意識下我才能做到在施工組織中有條不紊的安排工作任務。工作上科學公道的完成施工進度。

2。技術水平方面

在工作中我深深的體會到了技術的重要性。簡單説，沒有技術可以説是幹什麼事情總是不能夠得心應手。技術在我們的工作中佔有很高上的作用，由於有了技術才能夠對事情瞭解。在實習期間，我在師傅們的悉心教導下學到了很多，收穫了很多。我現在可以自己給據各種材料的配比，計算出他們的應用量和有些簡單的題目，並且能夠熟練的操縱現場的設備。在進進實習崗位之前只是在書面上知道了工作的大體意識，但是對於真正幹什麼怎樣幹，這些還都是比較模糊的概念。不過自從進進實習崗位，才真正的體會到了工作中應有的題目和實質存在的事情以及解決事情的處理方法。在學校中的學習只是理論的瞭解而對於真正怎樣幹工作卻是有些摸不着頭腦了。而現在我可以運用自己在學校中學到的理論知識把它運用到實踐的工作中往，這樣在工作實踐中和理論的結合下，我的工作能力更是發揮的更好。就拿材料的質量來説，本來是通過實驗測得的數據説明的，可工作中不可能對於每一批的材料進行檢驗。所以我結合書本中理論知識，知道合格的材料的各種指標及其具備的特徵判定材料的合格性。這樣不僅加快了工作的環節而且還節約了本錢。這事情看看卻是很小的，可是有這種意識卻是無窮的發揮空間。

醫生工作總結6

在醫院領導的支持和幫助下，以年初制定的工作思路為指導，內科以提高醫院效益為重點，以增強我科綜合競爭力為重點，以提高服務質量為重點，全面實施醫院管理，夯實基礎，抓規範，順利通過“X A醫院複試”，全年實現業務系統規範化、管理科學化、社會效益化，有效推動了我科各項業務水平的進一步提高。在過去的一年裏，作為我們部門的主任，我認真履行了我作為部門主任的職責。為了更好地為患者服務，今天我督促自己向各位領導和同事彙報過去一年的工作。不足之處請批評指正。

第一，加強學習，不斷提高自己的思想水平和業務素質

2019年全科接診住院總人數約X人，牀位使用率X%，總收入近X萬元，在幾個內科科室始終佔據一席之地。

二是全年開展項新業務、新技術

我科率先檢測牀旁心肌梗死中晚期，大大縮短了傳統檢測時間，為醫生提供了臨牀診斷，為急性心肌梗死患者溶栓治療贏得了寶貴時間，顯著改善了患者預後。24小時動態血壓檢測為高血壓患者的診斷和降壓藥物治療效果的評價提供了充分的依據。胰島素泵治療糖尿病方便了糖尿病患者及時檢查血糖，使糖尿病患者的胰島素治療更加科學合理。

三、無醫療事故和醫療糾紛

全科醫生利用專業培訓時間努力學習知識，利用病歷討論，主任查房積累臨牀經驗。同時積極參加學術會議，邀請更高水平的醫院專家來我院講學，努力提高醫療技術水平，實行人性化、温馨化服務，工作認真細緻，耐心溝通。為了適應新形勢下的醫療環境，應加強對科室成員的思想和職業教育，樹立面向社會、面向病人的理念，將一切以病人為中心的理念滲透到科室工作的全過程。激發部門成員的積極精神，增強部門凝聚力。

第四，培養科室精神，樹立醫務人員整體形象

培養科室精神，樹立醫務工作者的整體形象，即服務一流、技術精湛、敬業愛崗、文明服務的白衣天使形象。

第五，建立良好的團隊精神

我們部門的工作一年到頭都很忙。當患者多，特別是急重症患者，醫生少的時候，我們往往會加班加點，以很強的敬業精神去扭轉局面。你需要踏實，有耐心，不怕髒，不怕累，才能勝任工作。敬業和誠實是內科工作必備的人格品質。尤其是年輕醫生的成長。作為部門主任，他以身作則，週日一直值班。在科室工作人員事假期間，以及在省屬醫院連續學習期間，他一直在科室值班，一週最多值班四個夜班。

一年來，我腳踏實地做好了各種醫療工作，抓嚴管理，保醫療安全，以積極的心態投入工作，只要工作需要，從不計較個人得失。

第六，醫學是仁者，行醫是誠實的

作為部門主管，要帶頭以身作則。與此同時，我們應該要求每一位全科醫生深入患者及其家屬，瞭解患者的痛苦和需求，關心和體諒患者，減輕患者的負擔，並

的醫德和人格力量贏得病人的尊重和信賴。切實規範自己的言行，樹立良好的形象，嚴格履行服務承諾。嚴格自律，做廉潔從醫的表率。在臨牀工作中，提高覺悟，堅定信念，錘鍊意志，耐得住清貧，抗得住誘惑，堅持原則、秉公行醫、公私分明，認真處理好醫院和患者的關係;尊重自己的人格，珍惜自己的聲譽。永葆醫務人員的政治本色和浩然正氣。

八、工作中的不足

由於科室病人多，工作繁忙，我們的工作還有些不足之處，如：住院病例不能及時完成，內容過簡;辦公室環境衞生有時較髒亂。翻過去的一頁已成為歷史，如果説做了一些工作，能較順利的完成各項任務，這主要與每位院領導的支持和醫院相關科室的關心幫助分不開，與科室全體人員的團結協作，敬業奉獻分不開。在這裏，對全院職工對我們的扶持和幫助表示真心感謝。但自己深知離各位領導的要求和全院職工的期望還有很大的差距。

在下一年度，將繼續加強我科建設，爭取在醫院搬新址以後，開展一些新業務，使我科的業務更上一個台階，更好的為廣大患者服務。

醫生工作總結7

在醫院黨政領導及各有關職能部門的有效指導下，呼吸科通過全科醫護人員的共同努力，已完成20xx年醫院下達的醫、教、研等各項工作任務，並且在以往的基礎上又向前邁了一大步。

一、醫療工作

在三個月中，我和呼吸科xxx副主任醫師堅持了每週2次的教學授課。風濕病方面分別講授了風濕病診斷與鑑別診斷、風濕關節病的診治、系統性紅斑狼瘡、類風濕關節炎、痛風、激素的臨牀應用、骨質疏鬆症等專題授課，呼吸系統方面由xx講授了機械通氣、copd、哮喘、肺心病、抗菌素的合理應用等。我們製作了ppt幻燈文件，插入大量豐富的圖片，講課內容豐富，並做到深入淺出，課後再和中藏醫院的醫生展開討論。通過三個月的教學授課以及日常工作中的指導，中藏醫院的醫療水平得到一定提高，尤其在常見風濕病的規範治療、藥物的毒副作用檢測方面有了較深刻的認識。

二、教學工作

1.全年常規大課教學任務順利完成，沒有出現教學事故。多名教師參與了pbl教學工作，參與人數及力度繼續保持在內科和專科前列。

2.全年順利完成xxx、xxx實習、xxx見習等臨牀帶教任務。積極參與完成了實習醫生臨牀技能操作指導課的授課任務。

3.完成研究生畢業論文答辯工作，完成xx級博士和碩士研究生招生計劃;

4.完成內科進修生講座教學任務。

5.按時保質完成了上級交給的臨時教學任務:

①學生考試出題工作;

②研究生入學試卷(診斷學、內科學)評判工作;

③完成x年制教學呼吸系統疾病教學指南編寫;

④為xx醫院與xx區衞生局舉辦的社區醫療培訓班講課;

⑤本科生xx省臨牀綜合技能比賽、首屆xx醫學生臨牀技能比賽及全國首屆醫學生臨牀技能比賽的賽前培訓與指導工作。

6.積極參加教學改革工作，本年度獲得的教改項目有:

①獲xx科技大學教材編寫資助，主持《呼吸系統疾病學》與《內科醫師實習指南》的書稿編寫工作;

②申報的《形成性評價在醫學生實習教學中的研究與實踐》獲華科大“教學質量工程”第三批教學研究項目立項。

7.教學獲獎情況:

①積極參加本年度院級青年教師講課比賽，本科室兩位老師通過內科範圍內青年教師講課選拔賽，再參加院級比賽雙雙獲得一等獎，並代表第一臨牀學院參加大學青年教師講課，一位老師比賽獲一等獎。

②一位老師獲xx科技大學20xx~20xx年度立德樹人獎(首屆全校xx人)。

③一位老師獲xx科技大學20xx~20xx學年度教學質量優秀一等獎(全校xx人)。

④因呼吸科本年度教學工作成績突出，呼吸科再次獲得臨牀一系xx年度教學先進集體獎，三位老師獲xx年度協和醫學教學先進個人。

三、科研工作

科研項目完成年內指標：

1.全科申報國家自然科學基金項目8項，並積極申報省部級、校級及院內課題。

2.中標項目：國家傑出青年基金1項、國家教委博士點基金1項目、衞生部專項基金課題2項、湖北省自然科學基金1項，及3項臨牀藥物實驗觀察，獲各類科研經費xxx萬元。

3.經初步統計，全科醫護人員全年共發表研究論文xx篇(其中護理11篇)，sci論文5篇。會議交流論文xx篇。

4.出席國際學術會議x人次，國內學術會議xx人次，國內專業學習班xx人次，受邀參與專業學術講座8人次。

四、專著出版

1.主編《胸膜疾病手冊》，人民衞生出版社，20xx年，xxxxx。

2.主編《主任醫師、教授查房叢書呼吸科疑難問題解析》，xx科學技術出版社，20xx年，xxx。

3.主編《睡眠及睡眠呼吸障礙學》，科學出版社，20xx年，xxxx。

五、其他工作

1.自XX年“非典”後，常有與呼吸科密切相關的重大公共衞生事件發生，而今年開始的h1n1暴發流行自x月分開始，仍沒有明顯好轉的跡象。在這場曠日持久的戰鬥中，我科承擔了省內、市內及院內繁重的會診任務，出色地完成了省、市及涉外h1n1病例的排查和救治工作。其他人員也默默無聞地做了大量的工作，如不分晝夜都是隨叫隨到、毫不推諉地分赴一線認真排查可疑病例，甚至深夜裏有可疑病人需緊急排查，都自費打車從家中趕來及時會診病人，使病人得到及時正確的處置。同時，在h1n1的影響下，我科呈現人手少、任務重的情況，但仍完成了xxx年醫療工作指標。

2.今年我科牽頭在全省啟動了“結核性胸膜炎全身激素使用的療效觀察”的臨牀研究，也是目前世界上首個相關方面的多中心臨牀研究。

3.積極配合醫院開展的定期院內病例大討論的活動，由我科主持及配合胸外科主持病例大討論各1次，得到了相關方面的好評。

4.注重醫德醫風等行風教育與建設。繼續反覆多次在科會上強調反商業賄賂的重要性與必要性，以媒體報道的相關案例教育大家自律尊法守紀。

5.今年科室加強了科普宣傳力度，針對常見多發病，利用國際哮喘日、copd日、戒煙日及世界結核病日等有影響的時間在報刊、雜誌上發表相關科普文章，並在電台、報刊諮詢電話進行現場諮詢，在本院和社區舉辦“支氣管哮喘康復教育”與“copd診療及預防”知識講座等，既宣傳了疾病防治知識，也宣傳了科室學科及專家。

醫生工作總結8

歲月如梭，時光飛逝。一轉眼，20××的腳步聲便離我們而遠。當日歷撕下了這最後的一頁，回首20××，歷經瑣事，歷歷再現。在黨的衞生工作方針指引下，在區衞生局、區衞生執法大隊、片區執法分隊、鎮衞生院的親密領導下，20xx年全面、高效、圓滿的完成了上級下達的各項工作任務，切實履行了一個忠職於衞生事業的醫務工作者應盡的義務與應當做的工作。深入踐行黨的衞生方針與路線，切實彰顯一個基層鄉村醫生務實、勤懇、踏實的優良作風。稟承“敬人樂業，拼搏奉獻”的工作精神，遵守“用心服務，感動顧客”的服務理念，立足於超前的服務意識，用專業的技術，周到的服務，贏得了老百姓的高度信賴，樹立了良好的口碑。

一、預防工作方面

全年共為200餘人次適齡人羣接種過乙肝疫苗、脊髓灰質炎和麻疹免疫抗體水平檢測、麻疹強免、acyw135流腦疫苗等預防接種工作。全面完成了上級交與的各項工作任務，認真履行一次性醫療用品的管理制度，做到醫療廢物歸類管理，上交和銷燬。

二、日常門診工作方面

嚴格按照市局、區局的工作要求，抓好“預防為主”這條重要主線，堅持開展預防為主的工作方針，再輔以門診治療工作，嚴格、準確不漏的.記錄門診逐日登記冊。準確及時上報和登計發現的傳染病，把健康教育工作融入到日常的門診工作之中，使廣大的老百姓易於接受這種言傳身教的模式，讓更廣泛的老百姓掌握健康生活的相關知識。辦理健康宣傳專欄六幅，並及時滾動適時更新內容。認真開展門診工作，舉止莊重，態度和藹，工作服、胸牌穿戴整潔。嚴格按照執業許可證上的執業範圍、執業地點規範執業。全年實現逐級轉診170餘人次，全年門診總量4000餘人次。

積極參與各級各屆會議，會議學習記錄條理清晰，認真務實完善填寫各種表、卡、冊，做到工作有記錄，門診有信息，大事有報告。為鎮鄉一體化建設盡綿薄之力

三、新農合工作方面

積極宣傳，正確引導村民踴躍參與新型農村合作醫療制度，使廣大村民更眾多、更深入、更深刻、更延續的參與這一惠民、益民、濟民、宏民的良好政策當中。

不平凡的一年，我的20××，再見了，而作為基層的鄉村醫生，卻任重道遠，我將繼續秉承忠於職守，兢兢業業，腳踏實地的實幹精神，完成下一年的融入了我人生，傾注了感情的醫療衞生事業，為把黨的衞生事業貫徹執行的更徹底，老百姓的切身利益維護的更全面而不懈奮鬥！

根據自治區衞生廳《關於印發20xx年GX萬名醫師支援農村衞生工程項目執行方案的通知》（X衞醫［20xx］31號）文件，指定我院作為NN市第一人民醫院的受援醫院之一，我院領導班子十分重視，立即成立受援項目領導小組，由當時的醫院負責人WEQ副院長任組長，並指定ERD副院長作為該項目負責人，醫務科、護理部、信息科、財務科、總務科等職能管理科室均參與該項目領導小組並具體負責實施，根據文件精神，經與NN市第一人民醫院初步磋商，達成了以下受援意向：

1、通過NN市第一人民醫院為期三年的援助和指導，我院將更加完善各項管理制度和流程，使我院的綜合管理水平再上一個新台階。

2、結合我院的具體條件，引進NN市第一人民醫院的部分成熟技術，開展我院的新業務和新技術，使我院的業務收入及各種質量體系進一步提高。

3、通過輪派人員到NN市第一人民醫院進修學習及安排派駐人員對我院相關科室人員進行專題培訓，使我院醫師、醫技、護理人員的技術水平得到整體提高。

4、有條件的科室將在NN市第一人民醫院專家的指導下開展科研，或承接該院的部份課題內容。

20xx年4月9日，NN市第一人民醫院院長QAZ、黨委書記ZSA、黨辦主任WSA、醫務部主任WER、護理部主任YHG、醫教科副科長PLO一行來到我院，與我院領導班子及相關職能部門負責人進行就對口支援諸多事宜進行座談，並簽署了對口支援協議書。同一天，RFV等第一批5名醫、護專家進駐我院，開始了對口支援的實施。

20xx年10月13日，第一批支援專家期滿返回，第二批5名專家到達我院，繼續實施對口支援項目。10名專家在我院支援期間，截止到12月30日，共舉行學術講座5次，培訓人數1210人次，開展教學查房23次，手術示教11次，開展新技術新業務2項，會診及疑難病例討論16次，開展手術45例，診療病人880人次，對我院業務水平的提升起到了巨大的作用。同時，NN市第一人民醫院贈與我院骨科專用牀15張，緩解了我院骨科專用牀嚴重不足的問題。

依照雙方協議，NN市第一人民醫院免費接受了我院選送的第一批6名醫、護人員進修骨科、兒科、ICU、內科等專業，為我院培養了部份急需人才。

20xx年，NN市第一人民醫院繼續對我院進行對口支援，共有10名醫師、技師及護士來我院工作，在支援期間，共開展教學查房36次，進行疑難病例會診討論21次，手術示教12次，優質護士示教3次，接受我院進修護士2人，對我院的醫療護士技術的提升以及對我院優質護理活動的開展起到了指導作用。

20xx年，NN市第一人民醫院共有15名醫師、技師及護士來我院開展對口支援工作，共開展小型學術講座17次，培訓各類人員337人，大型學術講座3次，共培訓醫務人員1855人次，接收我院醫務人員進修4人，診療病人2683人，開展手術52例，會診及疑難病例討論62次，口腔科朱仕煜醫師為我院口腔科開展新技術種牙術1項，另外NN市第一人民醫院還免費為我院培訓參加執業醫師考生19人，為我院培養後備人才起到了重要貢獻。

在落實《GX萬名醫師支援農村衞生工程項目》第一週期的3年時間裏，在NN市第一人民醫院各類專家的指導下，我院的業務數量和業務水平都得到了極大的提升，門診量從20xx年的199670人次提高到20xx年的250714人次，出院人次從20xx年的18484人次提高到20xx年的24581人次，住院手術例數從20xx年的5233例提高到20xx年的8446例，病牀使用率從94.2%提高到20xx年的101.5%，危重病人搶救成功率從20xx年的84%提高到20xx年的88.7%。隨着病人信任度的提高，業務收入也穩步提升，醫院業務收入從20xx年的11240.60萬元提高到了20xx年的18002.37萬元。

在NN市第一人民醫院的幫助下，我院有3名醫師參加了骨幹醫師培訓，回到科室後都挑了大樑，成了科室的業務骨幹。

我院在NN市第一人民醫院的支援下，修改完善了各項制度，特別是在醫院感染方面，在該院專家的指導下，走上了制度化管理的模式各職能管理部門運行良好。

20xx年，GX《萬名醫師支援農村衞生工程》已進入了第二個週期，NN市第一人民醫院繼續作為我院的支援醫院，在各個方面繼續給予相關支援，相信在該院的幫助下，我院的精神面貌和業務水平會得到更大提升，特別是在通過醫院等級複評審方面，我院將得到NN市第一人民醫院巨大的支持和幫助。

醫生工作總結9

20xx年，在衞生行政部門和上級業務部門的正確領導下，我院免疫規劃工作認真貫徹《傳染病防治法》、《河南省計劃免疫條例》、《疫苗流通和預防接種管理條例》等有關法律法規，堅持“預防為主”的衞生工作方針，按照《預防接種工作規範》，結合當前落實擴大國家免疫規劃項目，全體科室人員團結一致，共同努力，圓滿完成預期的工作任務。

現將一年來的工作情況總結如下：

一、做好AFP、麻疹、新生兒破傷風監測：搞好AFP、麻疹、新生兒破傷風疑似病例的零病例報告工作，全鎮全年疑似病例報告旬報應報36次，實報36次，月報應報12次，實報12次，無遲報、漏報現象。20xx年全年全鎮無脊灰、麻疹及新生兒破傷風病例發生。

二、20xx年我鎮出生兒童431人，建卡（證）431人。全年累計接種疫苗乙肝1381人次，脊灰1986人次，百白破1824人次，白破375人次，麻風470人次，麻腮風508人次，A羣流腦956人次，A+C流腦800人次，乙腦952人次，甲肝440人次。上述疫苗接種均達到了預期目標，個別兒童因生病或外出未及時接種疫苗的，我們已經通知兒童家長，以便今後及時進行補種。

三、疫苗接種後異常反應發生率為0。

四、無接種事故發生，無疫苗相關疾病發生。

五、生物製品管理及冷鏈運轉:按上級要求堅持疫苗渠道進貨，按要求正確存放管理，認真填寫出入庫登記，疫苗使用的數量與接種人次數相吻合。每月對疫苗及注射器進行自查，沒有過期疫苗及注射器出現。嚴格執行安全注射管理制度，冰箱温度保證在規定範圍內，認真登記冰箱温度記錄，定期除霜，保證疫苗貯存質量。

六、學校衞生工作：主動與教育部門協調，摸清學校學生底數，搞好各所國小新生入學查驗工作，保證各兒童有明確的、詳細的、正確的接種史，及時補種、補證。指導學校認真完成消毒、疾病控制工作。

七、宣傳教育工作：醫院及各村衞生所嚴格按照上級要求完成各宣傳日的宣傳任務，保證宣傳質量，通過傳單、板報等向羣眾宣傳國家的免疫規劃政策及兒童家長感興趣的免疫規劃知識。每次宣傳結束後，認真做好宣傳記錄和總結。

八、例會培訓情況：要求鄉村醫生及時參加例會，掌握上級有關政策及最新的免疫規劃知識，及時通知和動員兒童家長帶領兒童接種疫苗。

九、檔案及信息統計管理工作：對上級印發的免疫規劃相關文件、通知及各種資料認真做好收發登記。掌握免疫規劃所有基礎資料，分類存放歸檔。

十、正確使用兒童預防接種信息客户端，及時錄入疫苗領取情況及兒童預防接種情況，並上報至上級服務器。

十一、流動兒童管理情況：加強流動人口兒童接種工作，我院每季度開展一次流動兒童調查及查漏補種活動，做好外來流動人口的登記管理、上報和接種工作。20xx年我鎮流動兒童建卡

（證）152人。累計接種疫苗乙肝328人次，脊灰540人次，百白破366人次，白破108人次，麻風95人次，麻腮風xx4人次，A羣流腦248人次A+C流腦183人次，乙腦272人次，甲肝128人次。

存在問題：

1、兒童預防接種信息管理系統尚不完善，兒童異地接種信息無法獲知；兒童預防接種證不統一，目前尚不能打印。

2、計劃免疫專職人員欠缺：隨着計免工作的正規化、嚴格化，工作量加大，接種人員明顯不足；醫院管理存在問題，工資與工作量不能成正比，長久下去，對今後的工作會帶來一些影響。

3、鄉村醫生的業務素質有待進一步提高，預防接種門診設備需進一步完善。

4、流動人口兒童免疫及有本地兒童不定期外出與返回，均給免疫工作帶來很大的困難。

醫生工作總結10

回想20xx年醫療工作中，我在醫院各級領導和老師的正確領導下認真工作和學習。通過這一年來的工作和學習，我在思想上、工作上和學習上等各個方面都有了一定的進步，也有不少的教訓和體會，從各個方面充分鍛鍊了自己的能力，具體從以下幾個方面談起：

一、以黨的理論武裝自己，在思想上不斷提高自己，緊密圍繞醫院積極的正確領導，堅持科學發展、構建和諧醫患關係

我在院領導的帶領下，繼續深入學習黨的基本理論、方針和政策，我認真學習了《科學發展觀》的系列理論，進一步端正服務理念，進一步增強服務意識，進一步改善服務態度，營造互相信任、互相尊重、互相理解、互相幫助的温馨和諧的醫患關係開展自身思想品德建設，在醫院領導的正確領導下，在科室主任的英明決策下，積極的為人民服務。

二、遵守醫院的規章制度，認真鑽研，完成了醫院和自己年初既定的目標

我在科室主任、老師的指導下，積極參與了普外科病人的診治工作。我在各種醫療操作中，嚴格遵循醫療常規，一絲不苟，認真仔細，從不違規操作。通過自己的努力學習和科主任及老師們悉心教導，我更加熟練掌握了普通外科常見病、多發病以及一些罕見病的診斷和治療，在工作中，我嚴格遵守醫院的規章制度，從不曠工，反而是多次加班工作，目前在同科醫生中，欠休假是最多。而對於每個月的門診病人及門診收入，我從不計較個人得失，做到淡泊名利。

三、繼續加強學習，從多種途徑豐富和培養自己

我一開始工作，就深知自己的不足，為此，我一方面再次温習大學書本，一方面從其他途徑去了解和學習醫學知識，我積極參加院內和院外組織的多種學術活動，不斷吸取醫學的新知識和新進展。在工作學習期間，我積極參與科室的業務學習並討論發言，提出自己的見解，參加了科室組織的“三基”考試並順利過關。同時今年參加了腹腔鏡培訓班活動並取得了腹腔鏡中級技術合格證。通過不斷學習，我健全了自己理論水平，完善了自己的知識結構，豐富了自己的臨牀經驗，增強了自己的法律意識。

四、振奮精神，進入狀態，積極投入醫療質量萬里行活動，迎接複評

作為一名醫務人員，我學習和借鑑上級醫院的同仁們的工作熱情和認真態度，從自身上抓起，努力提高自己的業務水平，以“三基”“三嚴”為準繩，加強法律法規的學習，繼續鞏固去年的“四心服務”，嚴格各種收費項目，做到“不亂收”，“不多收”，“不少收”，合格用藥和開具醫學檢查，避免不合理的醫療浪費，完善醫患溝通制度，努力為每個病員服好務，爭做一名優秀的醫務人員。同時努力實現以下四個突破：一是堅持社會效益優先，以病人為中心，在公益性體現程度方面取得新突破；二是健全完善醫患溝通制度，在促進醫患溝通整體效果方面取得新突破；三是提供優質醫療服務，在患者對醫療機構醫療服務滿意度方面取得新突破；四是健全完善醫療告知制度，在增進醫患信任方面取得新突破。我通過今年的工作和學習，進一步增強大局意識，堅持做好“為民健康，從我做起”，構建了和諧醫患關係，我努力做到了對每一位病人賦於醫務人員應有的愛心，以精湛的醫療服務技術讓病人放心，耐心的為每一位患者和家屬解決自己權限範圍內可以解決的困難，努力為病人和家屬營造了一個温馨的就醫環境，讓醫院和病員放心，不斷的在工作和學習中提高了自己醫療服務水平。

五、敢於承認錯誤，接受批評，努力以新的成績向醫院彙報

在今年，因自己的驕傲或者自滿的情緒，讓自己在工作中偶爾出現誤差，為此，在領導們的教育和幫助下，我敢於承認自己的錯誤，接受領導和老師的批評，但還好，自己的錯誤並沒有造成多大的錯誤，而我也下頂決心改正錯誤，在以後的工作中更要嚴格要求自己，使自己以教訓當作經驗，以領導給的機會當作契機，努力工作，講奉獻，爭取以新的成績來向醫院彙報。

六、參與科室的管理，努力做好相關工作

今年，在醫院領導的賞識和科室同事的信任下，我當選為了科室的祕書，雖然目前沒有任何的`經濟報酬，在我被安排反思總結的時刻，我仍然不忘記科室的管理工作，及時為科室主任分擔工作，及時完成科室主任佈置的相關任務。因為，科室祕書這是一個新的工作，對我來説，就是新的挑戰，為此，我參加了科室祕書培訓班的學習並認真做好筆記，同時順利參加了科室祕書培訓的考試。在實際工作中，我也邊學習邊總結，同時成立了外科年輕醫師學術興趣小組，並按期組織了活動，深受了小組成員的好評。

我知道“金無足赤，人無完人”，所以，我在工作和學習中還有一些不足之處，須在今後的工作中向各位領導、老師和同事們學習，注重細節，加以改正和提高，告別對於自己的驕傲自滿一面，在工作和學習中要堅決改正，爭取在以後的工作和學習中取得更優異的成績，成為醫院領導心目中的好職工，成為人民心中的好醫生。

醫生工作總結11

回想—xx年醫療工作中，我在醫院各級領導和老師的正確領導下認真工作和學習。通過這一年來的工作和學習，我在思想上、工作上和學習上等各個方面都達到了一定的提高，也有不少的教訓和體會，從各個方面鍛鍊了自己，但有時又感十分無賴。具體從以下幾個方面談起：

一、以黨的理論武裝自己，在思想上不斷提高自己，緊密圍繞醫院積極的正確領導，堅持科學發展、構建和諧醫患關係，時時爭做優秀黨員

我在院黨總支的領導下，繼續深入學習黨的基本理論、方針和政策，以一名共產黨員嚴格要求自己，積極參與黨小組組織各種理論的學習和討論。同時做為一名黨小組長，我認真的組織組員參加組織活動並做好記錄。我認真學習了《科學發展觀》的系列理論，進一步端正服務理念，進一步增強服務意識，進一步改善服務態度，營造互相信任、互相尊重、互相理解、互相幫助的温馨和諧的醫患關係開展自身思想品德建設，以“八不準”嚴格要求自己，時時自查，繼續以來指引自己的思想，在醫院領導的正確領導下，在科室主任的英明決策下，努力在工作中做到科學發展，時時爭取做一名優秀的共產黨員。

二、遵守醫院的，認真鑽研，完成了醫院和自己既定的目標

我在科室主任、老師的指導下，積極參與了普外科病人的診治工作。我在各種手術操作中，嚴格遵循醫療常規，認真仔細，從不違規操作。通過自己的努力學習和科主任及老師們悉心教導，我更加熟練掌握了普通外科常見並多發病以及一些罕見病的診斷和治療，手術中應急處理和圍手術期的處理方案，在工作中，我嚴格遵守醫院的規章制度，從不曠工，反而是多次加班工作，目前在同科醫生中，欠休假是最多。每個月的門診病人及門診收入，在同級醫生中也是名列前茅。我不計較個人得失，拒收病員錢物，多次收到就診病員的。

三、繼續加強學習，從多種途徑豐富和培養自己

我一開始工作，就深知自己的不足，為此，我一方面再次温習大學書本，一方面從其他途徑去了解和學習醫學知識：我積極參加院內和院外組織的多種學術活動，不斷吸取醫學的新知識和新進展；在工作學習期間，我積極參與科室的業務學習並討論發言，提出自己的見解；參加了科室組織的“三基”考試並順利過關。同時今年參加了腹腔鏡培訓班活動並取得了腹腔鏡中級技術合格證。也參加了省衞生廳的住院醫師規範化培訓師資培訓班的學習。通過不斷學習，我健全了自己理論水平，完善了自己的知識結構，豐富了自己的臨牀經驗，增強了自己的法律意識。

四、振奮精神，進入狀態，積極投入醫療質量萬里行活動，迎接複評

這年我們迎來衞生部等級醫院複評，這是對我們的工作的一次全面檢驗和考核。上級部門定期的嚴格考核，本身就是我們進入到三級醫院行列的成果之一，只有不斷的嚴格要求，我們才能不斷地進步。同時今年衞生部也要求我們醫療機構做到“醫療質量萬里行”活動，我把複評和萬里行活動當作是對工作的促進，珍惜這次機會，重新温習標準和學習醫療質量萬里行的活動標準，再一次把各項工作系統地檢查一遍，該彌補的要儘早進行，需完善的決不遺漏。作為一名醫務人員，我學習和借鑑上級醫院的同仁們的工作熱情和認真態度，從自身上抓起，努力提高自己的業務水平，以“三基”“三嚴”為準繩，加強法律法規的學習，繼續鞏固去年的“四心服務”，嚴格各種收費項目，做到“不亂收”，“不多收”，“不少收”，合格用藥和開具醫學檢查，避免不合理的醫療浪費，完善醫患溝通制度，及時準確的簽署各種醫療件，認真書寫病歷並做到病歷甲級率90%以上，認真填報各種醫學報告卡，努力降低病人的佔牀日和藥品比例上下功夫，努力為每個病員服好務，爭做一名優秀的醫務人員。同時努力實現以下四個突破：

一是堅持社會效益優先，以病人為中心，在公益性體現程度方面取得新突破；

二是健全完善醫患溝通制度，在促進醫患溝通整體效果方面取得新突破；

三是提供優質醫療服務，在患者對醫療機構醫療服務滿意度方面取得新突破；

四是健全完善醫療告知制度，在增進醫患信任方面取得新突破。

我通過今年的工作和學習，進一步增強大局意識，堅持做好“為民健康，從我做起”，構建了和諧醫患關係，我努力做到了對每一位病人賦於醫務人員應有的愛心，以精湛的醫療服務技術讓病人放心，耐心的為每一位患者和家屬解決自己權限範圍內可以解決的困難，努力為病人和家屬營造了一個温馨的就醫環境，讓醫院和病員放心，不斷的在工作和學習中提高了自己醫療服務水平，爭取在評審中不落醫院的後腿。

醫生工作總結12

20xx年度以來，作為一名婦產科醫生，在站長領導、支持配合下，我站婦產科工作取得了一定的成績，現將個人今年以來的工作情況總結如下：

在工作期間，積極圍繞婦幼衞生工作方針，以提高管理水平和業務能力為前提，以增強理論知識和提高業務技能為基礎，堅持走臨牀和社會工作相結合的道路，積極配合全院職工齊心協力、努力工作，認真完成了各項工作任務、

在工作中，本人深切的認識到一個合格的婦產科醫生應具備的素質和條件，努力提高自身的業務水平，不斷加強業務理論學習，學習有關婦幼衞生知識，豐富了自己的理論知識、經常參加培訓學習聆聽上級專家學者的講課，上半年到中醫院進修學習新的醫療知識和醫療技術，從而開闊了視野，擴大了知識面、始終堅持用新的理論及技術應用到工作中去，能熟練掌握婦產科的常見病、多發病及疑難病症的診治技術，能熟練診斷處理產科疾病、宮頸糜爛、等及其他產科併發症及合併症，熟練診治婦科各種急症、重症，獨立進行婦產科常用手術及各種計劃生育手術、工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程，一絲不苟的處理每一位病人，在程度上避免了誤診誤治、

一年以來，本人診治的婦產科疾病診斷治療準確率在95%以上、接生280例，獨立完成50多例剖宮產及其他婦產科手術，無差錯事故的發生、真正發揮了業務骨幹作用、本人在工作期間，格按照上級婦幼工作要求，認真制定了切實可行的工作指標和計劃、醫患溝通到位，科室人員相互理解，團結一致，對住院分娩病人的孕婦，觀察產程嚴密，耐心做好醫患溝通讓孕婦及家屬瞭解產程過程及可能發生的情況，讓其心理有數，並有一個心理準備及理解過程，手術病人嚴格把握手術指針，對危重病人進行儘快治療，手術嚴格無菌操作，無一例產褥感染、嚴格自己遵守排班制度及首診負責制定，杜絕了醫療事故的發生、科室消毒責任明確，正規，及時記錄、

總之，在這一年中無論在工作中或技術水平上都有很大的提高，自己也還有很多不足之處，需要進一步提高各種業務素質和理論水平，提高文字水平和綜合素質，使自己圓滿出色地完成本職工作；希望在明年的工作中再接再厲、

醫生工作總結13

在過去的一年裏，我在科主任的領導下，堅持以“以病人為中心，提高醫療服務質量”為重要指導思想，努力學習，鑽研業務，使個人的自身素質和業務水平都上了一個台階。

一、思想政治上

緊緊圍繞醫院開展的廉潔自律主題，從事醫療活動，拒絕收受紅包、提成，嚴格遵守醫院的各項規章制度；服從領導，團結同事，愛崗敬業，未發生一起醫療差錯與糾紛。

二、工作中

一切以病人為中心，全心全意為病人着想，本着“節約、節省、高效”的原則，為病人選擇最佳的治療方案。在科主任的領導下，業務上秉承過去的優良傳統和作風，認真學習，勤於總結。努力提高自身的業務水平，不斷加強業務理論學習，通過學習訂閲的業務雜誌及書刊，豐富了自己的理論知識；通過各種培訓和業務專業講座，及參加醫院組織的新的醫療知識、技術和相關理論的學習，開闊了視野，擴大了知識面。熟練掌握了電子病歷、醫囑的書寫、輸入，能夠獨立完成創傷骨科較複雜的手術及手外科的常見手術，並能輔助上級醫師完成關節置換、脊柱的相關手術。嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程，一絲不苟的處理每一位病人，在最大程度上避免了誤診誤治，儘可能的避免了差錯事故的發生。

今後，要更加善於學習，善於總結，與時俱進，學習更新更好的醫療技術，在造福社會，造福病人的同時，完善豐富自己的人生。

醫生工作總結14

在參加工作的年來，本人在單位領導的帶領下，在同事的大力支持下，能夠比較圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務，在政治思想覺悟和業務工作能力等方面都取得了一定的進步，現就20xx年個人學習、工作總結如下：

一、加強自身建設，不斷提高思想政治素質

我始終把加強理論學習放在重要位置，特別是到單位工作以後，更加註重理論學習，豐富知識，提高認識。能積極參加單位組織的各項政治理論學習，深刻領會黨的精神，通過學習，寫心得等多種形式，不斷使自己的思想有較大的提高，同時加強業務知識學習，努力提高業務素質。積極開展醫療質量管理效益活動，堅持以病人為中心，以質量為核心的護理服務理念，適應衞生改革，社會發展的新形勢，積極參加一切政治活動，以服務人民奉獻社會為宗旨，以病人滿意為標準，全心全意為人民服務。

二、勤奮努力，認真做好本職工作

在工作中，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，在自己平凡而普通的工作崗位上，努力做好本職工作。

三、學人所長，努力提高工作水平

在工作中，我虛心向他人請教，積極改進工作方式方法，增強工作能力，使自己能更好的勝任本職工作。

四、今後的目標

我決心進一步振奮精神，加強個人世界觀的改造，努力克服自己存在的問題，做到：

1、紮實抓好理論學習，保持政治上的堅定性。

2、在院領導、科主任、護士長的關心和指導下，順利完成醫療護理工作任務，認真履行職責，愛崗敬業。

3、以科室為家，工作積極主動，對待病員熱情、耐心，滿足病人的需要。

醫生工作總結15

時光荏苒，轉眼已經到xx年最後一個月,又到了需要對自己的工作總結經驗教訓的時候了，而上次朗讀年終總結的情形彷彿就在昨天，還記得當時對賦予給我的工作那份殷切期望，而今重拾心情這種期望更加迫切了。 在這一年的工作裏，愈發感覺到工作的重要性，任何微小的疏忽，都可能會造成潛在的威脅。

勝任這個職位，一定要讓自己的工作變得有條理和有秩序，只有這樣才能從程序上來規避最不應該出現的錯誤，而且隨着來自各界的變化，還必須及時調整工作流程來彌補這種變化帶來風險。 要做到這一點，溝通是至關重要的，一個人的思考是不可能做到十全十美的，總會有顧及不到的地方。

因交流而汲取經驗，使我規避了許多不太容易察覺到錯誤。注意到自己察覺的問題，我更需要虛心的請教並總結到實際工作中去。這不僅需要認真，還需要養成一種良好的工作習慣，憑記憶力和經驗靠單打獨鬥是不可取的。

為了養成這種工作習慣，對所有的欄目都要有深刻的理解，同時也要努力提高自己的語文水平，只有這樣不斷提高自己才能形成自己的工作風格，並用潛意識下的慣性思維去察覺可能出現的錯誤，才能最高程度的保證信息安全。

xx年是收穫的一年，我順利的完成上級下達的年度計劃,這對我是一種肯定,但我不能因此而自滿。市場是殘酷的，它能夠讓一切成就在剎那間灰飛煙滅，xx年必將是我更加兢兢業業工作的一年，我也將直面來自各方面的挑戰。生於憂患，死於安樂，如果xx年註定是狂風驟雨，那麼請讓它來得更猛烈些吧