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精選幼兒園工作總結範文七篇

精選幼兒園工作總結範文七篇

總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料,它可以有效鍛鍊我們的語言組織能力,讓我們一起認真地寫一份總結吧。總結你想好怎麼寫了嗎?下面是小編為大家整理的幼兒園工作總結7篇,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

精選幼兒園工作總結範文七篇

  幼兒園工作總結 篇1

在XX年上半年,以國家層面陸續公佈了兩項比較有影響力的文件,《幼兒園教師專業標準》和《3-6歲幼兒學習與發展指南》。這個兩個文件作為幼兒園教育的綱領性文件,成為我園所有教師學習的內容。根據對教師的專業標準,提出了專業理念與師德、專業知識和專業能力三方面。

一、專業理念與師德

我園一向重視教師的教育理念,包括老教師更新舊理念,新教師學習新理念。通過集體學習、小組研討各種不同形式,讓老師們接觸新的教育理念。特別是學習《3-6歲兒童學習與發展指南》,讓我們更清晰、準確地瞭解了現代幼兒發展觀,具體包括:學習與發展是每一個幼兒的權利;幼兒學習與發展的客觀規律是教育的前提;幼兒是在生活和遊戲中學習的;幼兒是在與環境和人的積極互動中獲得發展的。通過教研,我們用活生生的教育案例解析《指南》中所傳遞出的理念。

同時,我園也比較重視教師師德建設,從教師的衣着、言行舉止、對幼兒的態度與行為、個人修養等,都在教師平時的工作中慢慢滲透,使教師對幼兒教師職業的認識與理解。我們的目標是從制度約束(它律)到文化約束(自律),讓師德走進教師的心裏,滲入到教師的血液中,當然這也是一項長遠的工程。

二、專業知識

我園從去年開始,逐漸摸索出一套將教研與教師培訓相結合的路線。以領域研究小組為單位組織教師學習、梳理各領域的核心知識,討論活動的組織與實施,在實踐中研究各種有利於發展孩子身體動作的器械等等,都使教師在本領域有了新的認識,並形成了一種問題意識,這對教師是難能可貴的,其本身就是對教師專業知識的補充與提升。

三、專業能力

教師除了具備科學的理念、豐富的專業知識外,專業能力對教師實施教育活動無疑也是非常重要的。各領域研究小組研討集體活動的設計與組織、區域活動的支持與指導、環境的創設與利用、户外活動的指導、教師的寫作與反思能力等等。

通過園本的培訓與各領域研究小組教研,我園還積極鼓動教師外出學習,包括體各領域知識、環境佈置、心理健康、學校管理、各種資格認證培訓等,在學習新的理論知識外,對教師實踐能力的提升也有很大的幫助。

當前,我園對教師的培訓相對來説比較豐富,但存在的問題也比較多。主要是還沒有建立一套長遠的教師培訓機制,表現在沒有一整套成熟的培訓課程,對教師的發展定位不夠清晰,有些培訓內容的實用性和針對性不強,培訓方式還不夠科學,園本培訓與外出培訓之間沒有達到相應的平衡。還有一個問題,我園的骨幹教師還不夠成熟,不能從一線中脱離出來而形成一支獨立的培訓隊伍,這也是制約我園其他教師發展的一個原因。

師資培訓是一項長遠工程,是永無止境的工程,與幼兒園的發展理念與水平有着緊密的聯繫。培訓的目標、方式與內容也是隨着我們對教育的理解而不斷深入,這也代表了我們對幼兒園教育的認識,也闡釋了我們當前所表現出來的行為。接下來,我們會根據幼兒園發展需要及時調整與改進,並在幼兒園《新四年發展規劃》的指引下,相信會取得不錯的成績

  幼兒園工作總結 篇2

一、前期概況

1、已形成一支固定的指導教師隊伍,經過多年的探索與積累,我們已有一定的教學經驗,能針對0—3歲各年齡段孩子的特點設計活動、指導家長。

2、對親子會員的管理日趨完善,除登記造冊之外,還進行出勤考核。3、經驗在區托幼幹部早教培訓中交流。4、獲市優秀家長學校。5、成為區早教中心。

二、存在不足

1、師資力量有待進一步充實擴大,並組織指導老師進行深入的學習和培訓。

2、服務形式有待進一步開拓,變服務對象上門接受服務為指導者隊伍下點服務。變單一的集體活動為個別化指導。3、服務內容有待進一步充實,努力增進與家庭之間的雙向交流,從而調動家長的參與能力,提高家庭指導能力。

三、本期早教主要目標

在探索與實踐的過程中,努力一套適合農村嬰幼兒及其家長特點和切身需要的早期教育指導模式。以提供系統化的管理教育服務為原則,以課題研究為切入口,切實提高早教指導效用,更好地為幼兒及家長服務。

四、主要工作和措施

1、繼續優化0~3歲托幼一體化管理網絡,實行按年齡層次分段管理組織的模式開展活動。

2、加強被服務對象的家庭教育工作的宣傳、發動工作,包括主動家訪、主動提供教育服務等。3、不斷拓寬0~3歲家庭教育指導途徑和服務形式。

(1)繼續做好《親親寶寶》小報專欄,讓家長及時瞭解市內、區內親子教育動態,親子教育策略、方法等。

託班階段每月每班提供1則以上關於家長在家庭教育方面的資料信息,如家長來信、家長困惑、家長感言等等,以及幼兒的童言稚語等,宣傳、吸引家長參與到小報中來,拓寬雙向交流渠道。

(2)以課題研究為切入口引領早教工作的深入開展,不斷提高該階段幼兒的語言表達能力、生活自理能力以及良好心理的發展。

(3)充分利用我們自身的教育優勢,不斷挖掘和豐富具有郊區特色的家庭教育內容和形式,通過各種形式的家長集中輔導培訓、個別交流、送教上門等形式,進行服務。

年內:1對有特殊需要的服務對象可採取跟蹤、有針對性地指導服務,注意收集資料,作備案。

2組織年輕家長到園觀摩托班教學活動,瞭解2—3歲幼兒的教養情況。

3定期組織家長座談交流,暢談教育心得體會,及時解決問題。

4專職教師負責家長講座。

(4)進一步抓好親子俱樂部的管理工作,特別是對指導教師的培養和提高,組織相關培訓一次,尋找機會外出觀摩學習,汲取和積累最新、更豐富的指導經驗經驗來充實我們的指導和管理效用,並逐漸形成自己的指導風格。

  幼兒園工作總結 篇3

在XX年四季度中幼兒園團支部全體團員積極拼搏,在本職工作不打折扣的同時,配合幼兒園順利完成了50名洛陽市二師實習學生和9名“國培學員”為期一個月實習的接待任務,通過言傳身教,傳遞幼兒園的文化精髓;積極配合年級組完成“感恩於心感謝有你”大型親子感恩活動和“愛的n次方——愛的奉獻”大班組愛心捐贈活動;並積極完成團支部四季度開展的各項活動,以實際行動再次向大家證明了青年團員突擊隊和生力軍的力量。現將團支部四季度工作彙報如下:

1、加強環境創設,打造有文化的辦公環境

為了進一步加強園所文化建設,創建佈局合理、整潔美觀的文明辦公室,打造團結協作、健康向上的辦公室文化,幼兒園藝體組全體男教師開展了“辦公室環境創設”評比活動,從“淨化、綠化、文化”三個層面來表現教師辦公室的整體面貌。全體教師高度重視,團結協作,羣策羣力,經過兩個星期的精心設計佈置,各園辦公室面貌煥然一新,展示出一個個文明、亮麗的窗口形象,營造出了一種創意、温馨、團結、協作、積極的辦公室文化。這次活動不僅促使男教師營造一種團結、協作、積極的辦公室文化,更重要的是培養教師注重辦公室環境建設的自覺意識,率先垂範,樹立良好的教師形象。

2、參觀警察博物館

為了瞭解警察,感受警察的先進事蹟,學習人民警察堅強、勇敢、無私、奉獻的精神,並弘揚愛國主義精神,引導廣大青年團員樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,10月22日下午幼兒園團支部組織青年團員一起參觀洛陽市警察博物館。

講解者王警官首先為團員介紹了館外大廳的仿銅浮雕《為了母親的微笑》,並一一介紹了館內的四個展區:洛陽公安史展區以大量圖片生動再現了洛陽公安機關在各個歷史時期為保衞家鄉經濟建設、維護社會治安的經歷;警種職能區介紹了各警種的職能,裝備等基本情況;刑事偵查區介紹了我市公安機關,同各類違法犯罪分子做鬥爭的事蹟;公安英烈區講述了公安英烈在不同崗位上與犯罪分子作鬥爭、為保衞國家政權和人民生命財產獻出寶貴生命的英雄事蹟。

通過這次的參觀學習我們也深感到公安工作的不易,結束後,大家紛紛表示,要努力學習,將自己所學賦予我們的孩子,讓他們從小樹立愛國主義精神,並學會寬容與包涵。並在今後的工作中更加盡心盡力,嚴格要求自己,服務科研生產,做好後勤工作,照顧好每一位幼兒。通過王警官的生動講解,不但讓全體團員學習到了警察無私奉獻的精神,加強了青年職工的理想信念教育,也為學習十八大精神做好了鋪墊。

3、讀書徵文活動

積極參加團委組織的讀書徵文活動,經過團支部的篩選最終上交讀書筆記一篇,胡俊超同志撰寫的《墨跡》——讀後感獲“博學善思閲讀青春”讀書徵文活動二等獎,並在團支部委員加班加點的共同智慧下將這篇讀書筆記製作成ppt模式,將作者的所思所感完美的呈現在廣大讀書愛好者面前。這次活動團支部支委間的完美配合也讓我們更加感到這個團隊的温暖和巨大力量。

4、舉辦“青春同路緣聚導彈院”青年聯誼活動

11月11日,在小浪底度假中心,來自生產、民品、三產片區九十餘名青年職工參加了團第五學習小組舉辦的“青春同路緣聚導彈院”青年聯誼會,為院單身青年提供一個良好的相識相知的交友互動平台。

此次活動前期經過周密的準備及策劃,收集報名表,為參與嘉賓精心製作告白卡片,以備活動中溝通交流所需。參與職工通過抱抱團、硫酸河、雷區取水、信任背摔、紅黑大戰等拓展遊戲逐步增進了解。通過結伴秋遊加強情感聯絡,現場的氛圍活躍而浪漫,收到了良好的效果。

聯誼活動不僅給院青年職工在百忙之餘提供一個放鬆身心的機會,也為忙於事業而耽誤個人愛情和幸福的年輕人創造機會、創造條件尋找幸福,從而更加積極的投身到大幹百天的工作中去。

5、學習十八大精神,增強理想信念教育

自上次參觀完警察博物館後,幼兒園團支部要求每位年輕的教師為孩子上一節理想信念教育課,從小為他們樹立一個正確的世界觀、人生觀,價值觀。11月27日,幼兒園團支部認真組織開展了一次學習十八大精神的主題團課,領會十八大重要精神,以聊天的形式青年團員結合自身談談學習十八大精神的感悟,並提出今後對自身的要求,接下來我們向青年職工傳達了沈飛董事長、總經理羅陽同志因公犧牲在工作崗位上的先進事蹟,鼓勵青年職工學習他鞠躬盡瘁、殫精竭慮的航空報國精神,並動員青年職工努力做好後勤服務,為研究院做出自己應有的貢獻。

6、觀摩課交流

我園在11月4日參加了全程教育在洛陽市黨校報告廳進行的第二屆豫陝晉幼兒園交流活動,幼兒園團支部副書記邱思聰在全體男生集體幫助下為三省的優秀教師完美呈現了一節體能課《牆來了》得到了現場高度的反響,會上首次由邱思聰和宣啟明兩位年輕教師介紹我們的園所文化和體能團隊這也使年輕人更加增強以園為家的自豪感並體會到這個年輕團隊的凝聚力。活動後團支部組織團課再次請邱老師為青年團員重温這節體能課,就設計思路和課堂流程給大家一一講解,並通過反思、研課使更多青年教師掌握了課堂技巧。建設學習型團組織,培養年輕骨幹教師快速成長已成為我們工作的重中之重,這次活動不僅給青年人提供了廣闊的舞台,也讓他們在專業技能上得到了很大的提升。

幼兒園團支部四季度工作在緊張有序的氛圍下已圓滿完成,我們會繼續堅持以活動為載體,因地制宜,廣泛開展適合青年團員特點的、形式多樣的活動。並在活動中體現寓教作用,提高青年教師的思想道德文化素質,增強了團組織的吸引力、戰鬥力和凝聚力。

  幼兒園工作總結 篇4

時光飛逝20xx年已經走過一半,在這半年裏各位領導各位老師都在工作和生活上給了我很大的幫助,在這半年與孩子相處的日子裏充滿了歡樂,我們每天面對的是一羣需要成人教育和照顧的孩子,只有心中充滿了對孩子的愛心和對家長的責任心,從一點一滴的小事做起才把我們的工作做好。

每天我都精神飽滿的來到幼兒園,微笑着迎接孩子和家長,開始了我一天緊張而又忙碌的工作,開窗通風保持室內空氣清新,準備好温度適宜的開水保證孩子充足的飲水量,細心掌握每個孩子的飲食,教育孩子不挑食,保障好他們的營養搭配,認真執行衞生保健制度,嚴格做好消毒工作,我堅持做好室內環境衞生和玩具的消毒工作,每週晾曬被褥,把培養幼兒的良好衞生習慣作為衞生保健工作的重中之重,通過我們的努力,有效的控制疾病的傳播,確保幼兒的健康,協助老師搞好教育教學工作合理安排户外活動,及時為幼兒增減衣物並注意安全第一,做到眼勤、手勤、腿勤、孩子離園前為他們整理好衣服,看着他們一個個高興的離開幼兒園,這一天的辛苦而又忙碌的工作是值得的。

由於孩子年齡小,有尿褲子、尿牀、拉褲子、拉牀上的,每次我都不怕髒不怕累的為他們換洗,對患病的孩子給予正確的引導,生活老師對幼兒來説也是很重要,因為他們一天的生活都由你管理,所以要想成為幼兒的知心朋友,要得到每一位幼兒的信任,需要付出很多的汗水,要用自己的熱情和愛心去感染他們,聽到孩子們開心的笑聲,看到他們甜甜的笑臉,我深深的為自己的這份職業感到自豪和驕傲。

我還及時和家長進行交流,把孩子一點一滴的進步告訴家長,同時希望家長配合老師,在家裏也對孩子進行自理能力的培養,放手讓孩子自己吃飯不挑食,鞏固在幼兒園養成的好習慣。

和班裏的三位老師建立了親如姐妹的友誼,能很好的配合把班裏的各項工作做好,尤其是我女兒生病時,班裏的老師在工作上和生活上給了我很大的幫助,汪園長、高老師、李主席給了我慰問和關心,真正感覺到了大家庭的温暖。

積極參加工會和園裏的各項大型活動,難忘的運動會、難忘的六一,難忘的微笑大賽,許許多多的難忘,雖然每一次活動都很辛苦,可是看到哈佛搖籃走在濟寧幼教行業的前端,我為跟隨這樣的一個企業而感到自豪,這是一個高標準高要求的幼兒園,不斷的提高自己才能跟得上幼兒園的發展。

希望在下半年裏,和同事們多交流互相學習取長補短,多向汪園長、高老師請教交流,多開展學習,把20xx年下半年的工作做的更好!

  幼兒園工作總結 篇5

一、入園時哭泣

除第一、第二兩天以外,其餘每天入園時都要哭一下。但老師説從這一週開始,只是每早哭一小會,然後一整天都會心情好好。

二、入廁

不知道是害羞還是怕生,航在家裏是非常願意主動告訴我們他的要求的,但入園之後就是不願意主動告訴老師要尿尿或是大便。如果老師定時給水喝並定時讓他們入廁,那麼下午接他時一般都不會弄濕褲子。但只要稍有疏忽,一個循環沒有把握好,餘下的時間就會沿着亂下去。

三、吃飯

所有的老師對航這一點的反映是最好的。非常願意配合老師吃飯,第一天還需要老師餵飯,第二週的週四(3月5日)開始,已經可以不用任何人幫忙,自己把飯吃完,有時還會主要要求再吃一碗。

在這裏還要特別介紹一下一款防水、有飯兜的一款圍嘴,可幫了航吃什麼漏什麼的毛病了。

四、作息習慣

每天早上七點鐘,航的生物鐘比鬧鐘還準時,醒來,然後積極要求下牀。

晚上九點開始刷牙、擦洗,九點半上牀,十點之前就可以睡着。

除了一天晚上,我和林把他從自己家送到爸爸家那晚上,他有點哭鬧以外,其餘每晚,睡眠都相當好。

五、上課

因為入園比別的小朋友晚一週,又加上航本來就不善和小朋友們交流。所以上課時,航基本都處在一個旁聽的位置,他似乎一直都覺得這裏不屬於他、他不屬於這裏。有一次正在上課,他本來就坐得離老師比較遠,一不留神,主管他的老師發現航不見了,不在教室裏,嚇得她們到處找。

後來,在卧房裏發現他了。他正用一個玩具電話放在耳邊,慎重其事的對着電話説:“爺爺家家、爸爸媽媽、舅舅舅媽,你們什麼時候來接航啊!聽道沒有,航在這邊這邊!”老師聽到大笑不止。

蒙式教育的特點是要求小朋友位自己選擇“工作”。而航可能還沒有真正意識到自己可以選擇那些他喜歡的蒙式教具,頂多只是觀看別的小朋友們操作。

六、脾氣

從入周開始他的脾氣變得陰晴不定,我們時刻小心,生怕那個地方讓他小人家不高興了,現在哭泣的動靜雖還不至於驚天地泣鬼神,但他在六樓哭,我在一樓是可以聽得一清二楚的。小眼晴上週一直是腫的,小臉也皴了之後還結上了痂。

每次哭泣後跟他講道理他都明白,知道那些對那些不對,承認錯誤的態度又比較良好,我們也便於再責罰他。

這周的後半周,情況稍稍有些好轉,無緣無故的生氣次數少了。

  幼兒園工作總結 篇6

今年我園完成全園的人事調整,管理人員分工到位,全園各項工作開展順利,一月份的'工作已結束。下面我將9月的各項工作總結如下:

一、新老兒童很快適應幼兒園的生活

開學第一週,老師們精心準備環境,組織大量的户外活動及遊戲活動吸引了孩子們,孩子們很快適應幼兒園生活,進入學習狀態。尤其是小班、中班,新入園孩子沒哭幾天,就正常活動玩耍。看出老師付出愛心,用了心思,和孩子建立了感情,幫助孩子渡過難關。每天孩子們聽着歡快的音樂,高高興興來到整潔乾淨的幼兒園,開始一天的生活和學習。我們老師們都做了大量的工作。

二、建立良好的生活秩序

良好的行為習慣對孩子一生的發展有至關重要的作用。建立有序的生活秩序,培養良好的生活習慣。老師們在較短的時間內,通過示範,形象化指導,培養孩子養成良好的行為習慣,效果明顯。(小、中班的餐後擦嘴;大班午睡脱衣;秩序感建立很好)。良好的生活習慣需要一定的物質保證,生活老師,及時為各班配備齊各種必須的用品,並且自己幫助教師準備幼兒操作材料,和教師一起組織幼兒户外活動等等。保證教學上和生活上的需要。

三、教學觀念不斷更新,以適應兒童的發展

幼兒園教育質量的提高,取決於教師素質的提高。我們原來的教師隊伍,在教學上,離當前新的教育觀和教育發展需要,還有很大的差距。所以,努力提高教師的專業水平是我們當前很長一段時間內,需要重視和加強的主要工作。前一節段,我們主要組織了教師培訓學習。老師們也在努力使自己的原有的做法有所轉變,今後還要更加努力才行。有時候,觀念轉變要比行動更難。“不怕做不到就怕想不到”。老師們虛心學習,不懂就問。

四、衞生保健安全方面

1.嚴格把好入園體檢關。做好新生入園體檢工作,新生入園體檢率達1%。對於新來的教師、及到期體檢的教師已根據要求做好各項體檢工作。

2.開學初,保健老師按要求做好各項工作。制訂好幼兒園保健工作計劃,發放有關衞生保健方面的表格,做好幼兒身高、體重的測量工作,做好新生預防接種卡的登記工作等。

五、把安全工作放在首位

1)開展安全排查工作:

本學期我們繼續將安全工作做為重中之重來抓,開學初我們開展了一次全面深入的安全隱患大排查,對查出的安全隱患及時進行整改,平時我們定時定人對園內的園舍、水、電、大型玩具、桌椅、門窗、玩具等定期進行檢查,發現問題及時維修;營造了良好的安全環境。

2)和各位教職工簽訂了安全責任書,提高安全意識;開學初我們全面部署幼兒園的各項安全防範工作,進一步加強教職工的安保意識。

3)進一步規範各項規章制度

繼續嚴格落實門衞管理制度,校園實行封閉式管理,堅決阻止閒雜人員進入幼兒園;規範幼兒接送制度,要求家長接送孩子一律憑接送卡入幼兒園大門,安排好安全值班護導工作,每天安排教師及後勤人員在幼兒入園離園時段進行值班,確保幼兒安全。

六、家長工作方面

1.開學時向家長髮放了告家長書,從孩子入園、離園、接送問題、衞生保健等方面向家長提出了各項要求,請家長配合幼兒園共同做好孩子的教育工作。

2.利用家長園地向家長宣傳保教方面的知識。

3.召開家長會,從“幼兒園一日活動安排與常規”“家長配合幼兒園教育應注意的問題”“家長做好幼兒安全工作的要求”等三個方面向家長進行了宣傳,並提出了一些具體要求。

一月份工作主要工作:

1、召開了新學期教職工會會議。

2、各部門制定了各項工作計劃。

3、召開了新學期家長會。

4、簽訂安全責任書。

5、結合教師節,組織開展了教師節活動。

6、中秋節系列活動。

7 、堅持做好安全工作檢查。

8、堅持做好衞生保健工作。

9、完成幼兒成長檔案記錄的填寫工作。

七、9月19日迎接了區教育局和婦幼所的開園工作、安全工作檢查, 各項工作得到上級領導肯定及支持。

八、存在問題:

1、專業學習要加強

加強自學能力,善於吸納多方面的信息和知識,不斷提高文化和專業素質,豐富自己的內涵,促進自身的發展。把促進孩子的發展的觀念放在重要位置。提供一切條件和機會,發展孩子智力。

工作的主動性自覺性要加強。區域材料的投放,習慣培養等,(習慣要天天講,曉之以理,動之以情,練之以行,持之以恆。)

保證每個孩子的安全、健康是我們責無旁貸的。教師的安全意識是可不以放鬆。因為這是血的教訓。如果一旦發生事故,在第一時間當班教師要通知園領導和家長,不能擅自處理或貽誤治療。户外活動時,教師要保證每個孩子的安全,杜絕危險苗頭,既要放得開,讓孩子玩的開心。又要收的住,避免事故發生。

2、服務意識更需加強

多與家長溝通,家長接送孩子時間,加強與家長的聯繫,取得家長的支持、理解,做好家長工作。衞生保健與家長工作、教學與家長工作,有待於加強交流。衞生保健宣傳、傳染病預防、兒童的生長檢測等工作,要落到實處。

3、伙食質量還要提高,粗糧細作、主食花樣還可再增加些。

九、一月份重點工作安排

1、教學活動

教師主題教學活動觀摩(教師技能) 各班參與蒙氏活動,接觸蒙氏教具

各班區域材料投放情況評價(教師技能)

2、衞生保健工作

加強衞生宣傳,做好秋季疾病預防工作(病毒性感冒、流行性感冒) 伙房工作要根據秋季季節特點,調整幼兒伙食的營養搭配,選擇適合秋季特點的食譜,保證孩子的營養充分攝入。

  幼兒園工作總結 篇7

清明節是我國傳統的節日,為了發揚中國傳統文化,進一步加強幼兒思想道德教育,蕉城區實驗幼兒園結合清明節活動這一教育契機,根據區文明辦《在全區範圍內開展20xx年“我們的節日·清明節”主題活動》的文件要求,我園認真部署落實,在園內開展了清明節主題教育系列活動。

活動中各年段教師根據本年齡段幼兒實際特點制定出有特色的教育活動,吸引幼兒參與。有些班級通過多媒體觀看英雄故事及愛國主義影片,讓幼兒對英雄有直觀的認識,從而從內心主動地愛英雄、學英雄;有些班級通過談話、兒歌、歌曲、故事、手工、繪畫、欣賞、社會實踐等活動,如:學念兒歌《掃墓歌》、歌曲《閃閃紅星》、製作掃墓花等使幼兒進一步瞭解清明節的來歷,感受清明節與其它節日在氣氛上有何不同,教育幼兒學習先人捨己為人、不爭功名的精神,懂得要熱愛祖國,更加珍惜今天的幸福生活。

針對活動主題,我園還依託本園網站,在網頁醒目位置刊登我園開展20xx年“我們的節日·清明節”主題活動倡議書內容,號召廣大家長、師生,清明節日期間文明祭祀、綠色祭奠,傳承民族優秀文化傳統,弘揚時代文明新風,同時也在各班家園聯繫欄展示相關內容,進一步擴大宣傳影響力度。

通過本次主題活動,孩子們得到了深刻的教育,很多幼兒對“清明節”也有了初步的認識,懂得不僅要學習先烈們的精神,同時也意識到今天的幸福生活是先烈們用鮮血換來的,讓幼兒不僅在思想上以先烈們為榜樣,吃苦耐勞,艱苦奮鬥,更重要的是要付諸於行動,從點滴小事做起,從小做起。

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