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【精華】銀行競聘演講稿錦集十篇

【精華】銀行競聘演講稿錦集十篇

通過對演講稿語言的推究可以提高語言的表現力,增強語言的感染力。在日常生活和工作中,能夠利用到演講稿的場合越來越多,來參考自己需要的演講稿吧!下面是小編精心整理的銀行競聘演講稿10篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

【精華】銀行競聘演講稿錦集十篇

銀行競聘演講稿 篇1

尊敬的各位領導、同志們:

大家好!非常感謝領導為我們年輕人提供一個充分展示自我的機會和舞台。希望通過這次競聘,展現自己的志向,開發自己的潛力,力爭為我行發展做出更大貢獻。

我叫xxx,今年26歲,本科雙學歷,20xx年畢業於武漢理工大學,專修社會工作,獲得法學學士學位;大學期間,同時在中南財經政法大學修讀金融專業,獲得經濟學學士學位。英語基礎較好,順利通過四級考試。畢業後進入農行南湖支行做vip綜合櫃員,後從事清算、聯行,大庫憑證管理等業務。1月份起任支行大堂經理。進入農行以來,勤勤懇懇做事,忠誠戍守崗位,不斷學習進步,綜合素質有了很大提高,因此得到領導與同事們的一致好評,多次獲得銀星級員工的稱號,被別評為水晶級員工。

對於所要競聘銀行中層後備幹部崗位,我深知自己存在年紀尚輕、資歷尚淺的弱勢,但是同時覺得年富力強、幹勁十足正是自身最大的資本,於是堅定了迎接挑戰的信心。過去3年的工作囊括了領導和同事的大力支持,今後我將繼續孜孜以求,爭取做出更大的貢獻。應聘幹部職位,我滿懷信心。

  我的信心主要來源於以下幾點優勢:

一具備較強的責任意識和良好的工作作風。

我年輕,上進心強,追求進步,對自己要求嚴格,能夠誠懇對待同事,謙虛謹慎、與人為善;能夠兢兢業業開展工作,任勞任怨加班加點,不計得失,在實踐中增強了責任意識。

二具備勤學好問的習慣。

20xx年南湖網點的儲蓄存款淨增1億元,領導和老員工為之付出了大量心血,他們的工作作風、工作方法與經驗都是我努力學習的內容。遇到不懂的難題,我積極向領導請教,向周圍的老同志學習,努力縮短與老同志的差距。由於勤學好問,進步很快,特別是接受省行老師的導入訓練後,營銷能力、服務意識有了很大提高。

三具備熟悉業務的優勢。

大學期間,我獲得了修讀的是金融專業,同時獲得法律學位,知識基礎紮實,視野較寬。雖然工作年限不長,但是接受過多個崗位的鍛鍊,在領導的教育培養和同事們的幫助下,我進步很快,在摸索與總結中積累了一定的知識和經驗,對綜合管理、對公業務、個人業務等都比較熟悉,尤其擅長市場營銷。

四具備一定的組織管理與溝通協調能力。

我識大體,顧大局,能夠站在全局高度思考處理問題;在與各種類型客户打交道過程中,鍛鍊了較強的溝通能力。日常工作中積極幫助同事們排憂解難,能夠團結同志並能正確處理與領導和其他同志的關係。幹工作,辦事情,思路清晰,頭緒分明,堅信“細節決定成敗”的至理名言,能夠從小事做起幹好工作。經過幾年鍛鍊,組織協調能力有所提高。

綜合分析自己的優勢,我認為自己比較適合從事營銷管理崗位工作。各位領導、同事,如果能有幸走上幹部管理崗位,我將不辱使命,開拓創新,用具體的行動和豐碩的成績來回報同志們的支持。

  具體來講,我將做好以下幾點:

一圍繞中心,做好領導的助手和參謀。

我將服從和服務於支行工作的大局,認真貫徹落實支行各項指示精神,高效完成領導交付的任務,積極抓好各項工作,認真履行自己的分管職責。同時,擺正位置,認清角色;服從領導,當好助手;要行權不越權、到位不越位,上為領導分憂,下為員工服務,為完成任務而努力拼搏。

二團結協作,帶頭工作。

我將以身做則,率先垂範,嚴格要求自己,努力工作,樹立銀行幹部的良好形象;同時,尊敬領導,團結同志,多與周圍同志溝通,工作中相互幫助,相互支持,相互配合,極力營造團結協作、和諧奮進的工作氛圍,努力打造高素質的營銷隊伍。

三建章立制,強化管理。

發揚民主,認真聽取員工的意見,積極採納合理化建議,彙集民智民力,調動分管人員的積極性,形成合力,努力提高工作實效。抓好分管工作,明確目標與重點,落實責任,強化管理,彙集民智民力,調動分管人員的積極性,形成合力,努力提高工作實效。同時注重建立完善科學的管理制度,規範操作程序,特別注重建立激勵機制,激發員工拓展市場的熱情。

四積極進取,奮力提高市場佔有率。

加強對客户市場的調查,細分客户市場,密切關注競爭對手的營銷策略,適時跟進複製,並創新營銷方式,做好客户資源的“搶、挖”工作。進一步拓寬渠道,特別注意抓住我市的房地產開發企業、建築商以及大型機械、化工企業等,做到用業務抓存款,用服務增存款,抓住大客户,培養小客户,發展忠誠客户,用優質的服務留住客户,用辛勤的勞動去拓展業務。

五加強學習,全力提升自身綜合素質。

充分利用新崗位的鍛鍊機會,加強學習,向書本學習,向領導請教,向周圍經驗豐富的老員工學習,注重總結積累經驗,使自己快速適應新崗位,變成善於管理、精通業務的行家裏手。

對我來説,這次競聘上崗是一次很好的學習、鍛鍊的機會,不管結果如何,我都會以一顆平常心對待。如果競聘成功,那是領導和同志們對我的鼓勵與鞭策,我相信,年富力強的我完全可以承擔重任並用心幹好工作。反之,我也將一如既往盡心、盡力做好本職工作。在此,我真心祝願我們支行能夠打造一支團結協作、奮發向上的管理團隊。我相信,只要全體員工上下一心,攜手共進,南湖支行一定會迎來更加光輝的明天。

銀行競聘演講稿 篇2

各位領導,各位同事:

大家好!今天我很高興站在這裏參加副經理一職的競選演講,首先我要感謝分行領導能給我這次展示自己、提高自己的機會,當然這更是我向各位同事學習、積累經驗的一次良好機會。

這次的競職演講,對我來説,意義非凡,對我們建行來説,更是體現了建行不拘一格的用人機制。正如我剛入行時所看到的感受到的,十一年來我們建行的那種在金融行業競爭中從未停歇過戰鬥感,作為一名建行員工充分感受到了其中的榮辱與興衰,成功與驕傲。

時代在前進,二十一世紀的年輕人應該有二十一世紀自我要求與覺醒。所以任何一種磨練與再造對我來説都是我工作生涯的一次新的蜕變。我第一次參加工作是在市食品公司。因當時公司人才短缺,僅工作半年就被公司派往婁底市分銷部負責全面管理與營銷工作。從一個沒有經驗的學生到一名優秀的分銷部管理者,從對管理、營銷一頭霧水到理性地分析市場,讓產品程度地搶佔到市場份額,完成了我人生的第一次蜕變。

我懷着躊躇滿志的夢想與營銷工作對我的巨大魅惑應聘到了新華社湖南分社,負責廣告營銷與信息採編。工作範圍面向全省。於是,我懷着廣告訂單與*開始滿世界跑。下鄉採訪、到各個市市政府、軍區、優秀企業去採編、營銷廣告,成了我每天工作的主要內容。身掛攝像機、錄音筆,操一口比較流利的普通話侃侃而談,這就是我當時的形象。這種魔鬼式的辛苦、獨擋一面的工作磨練讓我在短時間內,個人綜合素質與營銷談判能力得到驚人的提高。這對我以後的營銷工作也帶來了很大的推動與進展。

我非常榮幸的成為了中國建設銀行的一名正式員工。全新的陌生的金融行業對我來説不知從何發展。建行是我人生的一個分水嶺,原來擰成的一股勁兒到這我又要卸下所有的裝備與鋒芒從頭開始,從一名最普通的儲蓄員開始。我努力學習各項業務,並且利用工作之餘,完成了《金融》專業專科、本科的學業,取得了《金融》專業的中級職稱。俗話説磨刀不誤砍柴功,有了紮實的專業技能,才能在工作中施展拳腳。可能是我長期從事營銷職業的那股不服輸的拗勁,我突出的工作成績與獨到的高效率的工作方式讓我開始在行裏顯山露水。

我得到了支行領導的信任,擔任了中心路儲蓄所的負責人,帶領所裏員工僅用21天的時間完成支行下達的全年任務。創下了支行的新記錄。為了提高行裏中間業務收入的我們所裏的員工個人收入,我們把保險公司的代理業務做得更是成績斐然。被人壽保險公司評為XX年度全省百佳營銷網點。

XX年支行在全行範圍內公開招聘客户經理。通過行裏的重重選拔與考核,我以自己的實力成功地競選上了支行的客户經理。在我當任支行客户經理那兩年的工作時間裏,是我入建行以來學習收穫的兩年,使我有機會學習和了解我行的各項業務,尤其是以前沒有接觸過的資產業務。通過這兩年的歷練為我現在成為一個綜合全面發展的優秀客户經理打下堅實的基礎。

這三年來在分行這個廣闊的空間裏,讓我如魚得水般的展現了自己獨特的營銷才能與業務拓展能力。

今天我能自信地站在這裏競聘,主要理由是:

一、從我以往在每個與營銷切實相關的崗位上所作出的成績,我具備了豐富的工作經驗以及較強的客户營銷和業務拓展能力;

二、通過XX年在各個崗位上的摸爬滾打,我具備了綜合的業務知識和操作技能;

三、對工作我能勤勉敬業、廉潔自律;對業務我能精益求精、能獨擋一面。我具備了良好的個人素質與職業操守。

這次競聘,如果我能成功,我將要做到:

首先,繼續加強學習、增強修養。虛心向員工學習、向領導、前輩們學習,不斷完善自己,努力增強自己的業務水平、管理水平和駕馭事物、管理事物的能力。

其次,當好副手,做一名優秀的執行者。做為一名副手,不但要擺正好自己的位置,當好一把手的參謀,更重要的是要做一名優秀的的執行者,出色的客户經理,只有事事以身作責,親力親為,才能帶動全行員工的工作積極性,提升團隊的整體執行力。

最後,抓好管理,搞好服務,提高競爭力。配合一把手,認真貫徹上級行的指示精神,抓好各項制度的落實,結合本單位實際,創造性地開展工作,把人心凝聚起來,把業務抓上去,積極發展各項業務,為員工創實惠、為建行創效益。

不論這次競聘能否成功,我都不灰心不氣餒,將一如既往地幹好本職工作,把自己塑造得更優秀、更出色,為自己的職業生涯創造出更多的成績,添加更多的精彩。

謝謝大家!

銀行競聘演講稿 篇3

各位領導:您們好!

我叫xxx,來自山東,我於1994年7月畢業於江蘇建築工程職校,同年8月成為一名興業銀行的員工,1999年9月參加江蘇省委黨校大專班經濟管理專業的學習,將於今年6月份畢業。為了提高自己的綜合素質,適應市場競爭的需要,我於今年2月份報名參加了省委黨校本科班經濟管理專業的再教育,以再加強自身的素質修養,我今天競聘的崗位是農業銀行支行業務發展科副科長。

業務發展科是基層行的一個關鍵部門,肩負着業務拓展、資產營運、風險防範等重要職責,能否勝任業務發展科副科長的崗位對支行業務的健康發展也起着重要作用,我相信經過自己幾年的工作積累,我能勝任該崗位的工作。如果我是業務發展科副科長,我將從以下幾個方面做好我的工作:

(一)、首先以一個合格的“客户經理”來嚴格要求自己,充分發揮自身的社會關係資源,積極開拓存款業務,壯大資金存量,發展優良客户,促進資產多元化。主要是加強對市場的研究與分析,增強預見性和洞察力,並定期對市場走勢和客户需求進行分析和研究,瞄準存款增長點,掌握工作前瞻性,對現有客户要進一步挖掘潛力,同時積極尋找新的存款增長點;還必須帶頭完成各項任務指標,起表率作用,以帶動科室全體員工完成行裏下達的各項指標。

(二)、協助業務發展科科長加強內部管理及其他各項工作,確保各項內控措施落實到位。對現行科室各項規章制度進行必要地補充、修訂等,確保每項業務與流程均控制在制度規範之內,並切實抓好各項制度的落實,及時發現漏洞和隱患,採取措施,立即整改。

(三)、嚴格辦好信貸業務,把好風險關,確保支行信貸資產的效益性、安全性和流動性。

本着積極主動負責的精神,發展優良客户,促進資產多元化。首先是做到把握新增貸款投向,積極發展三類客户:

(1)自收自支能力較強的事業單位。如市醫院的改建項目、廣電局的基建項目等;

(2)產品有銷路,市場前景好,有外匯業務的中大型企業。如吳航鋼鐵、東宇不鏽鋼、恆益紡織等;

(3)樓宇按揭。其次是大力發展票據業務,爭取在票據業務方面有所作為。再次是紮實開展國際結算業務,要從我支行現有客户中尋找有國際結算的企業率先開展國際結算業務,逐漸摸索、取得經驗,打好基礎,力爭在國際結算方面取得較大的發展。對拓展業務的過程中,對有關情況及時同支行領導反映,讓行領導及時瞭解情況,為行領導的決策提供有價值的第一手資料,確保我支行各項業務的健康發展。

(四)積極協調好人際關係,確保業展科各項工作健康有序的進行。經常與同事們交流工作經驗、管理客户的心得體會等,加深相互之間的瞭解,做到團結友愛、互助互敬。人的團結是工作能否順利開展的決定性因素,只有團結了才能凝聚成一股興業力量,才能共同發揮各自自身的資源,才能保證業務的健康發展。

在結束我的競崗演説時,我在這裏深深地感謝分行給我這樣一個公平競爭的機會,不管我能否競得上這個崗位,我都將一如繼往盡心盡責地工作,做一名合格的客户經理,做一名優秀的興業人。

謝謝!

銀行競聘演講稿 篇4

各位領導、各位評委、各位同事:

大家好!首先感謝我行黨委和領導給了我這次競聘的機會。我競聘的是信貸審查人員。這次競聘,對我來説,是鍛鍊,也是提高,真誠地希望大家能為我鼓勁、加油!

我叫XXX,今年35歲,中共黨員,大專學歷,畢業於四川黨校函授學院經濟管理專業。現擔任西區支行客户經理。工作以來,無論在哪個崗位,我都一直以高度的責任感、飽滿的工作熱情、強烈的事業心,為我行的發展壯大不遺餘力地工作,先後榮獲農村信用聯社先進個人、西區支行優秀客户經理。

信貸審查人員要主要負責貸款項目的的審查,從專業角度分析貸款項目是否符合法律、法規、是否符合銀監、農村商業銀行准入條件等工作。對照我個人的素質和能力,我覺得我有能力勝任這個崗位。因為我具有以下四個優勢。

競聘優勢:

一、具有較高的政治素質、個人素質和職業操守。我始終注重加強自身政治修養,努力使自己在政治上與黨組織保持高度一致。同時,我團結同事,樂於助人,工作中能自覺遵守規章制度,自覺維護我行利益,踏實肯幹,任勞任怨,吃苦耐勞,能以主人翁精神為我行利益而拼搏!

二、具備紮實的專業知識。我所學專業為經濟管理,在大學期間接受了財務管理的系統教育,具備紮實的會計、財管、預算、税收、價格等相關專業知識,為經營管理工作奠定了堅實的理論基礎。工作後我注重新知識的學習、培訓,及時更新知識層次和結構,勤于思考,善於將理論知識與工作實踐有機結合。

三、精通業務,勇於創新。多年的工作中,我積極做好信貸營銷工作,根據客户的需求不斷改進工作方式,拓寬信貸支持領域。平時,我能做到努力學習,加強對信貸金融知識和操作業務的學習,嚴把信貸准入條件,堅持貸款的三查制度,能正確分析和評估貸款項目的風險狀況。自己從事和管理的信貸業務至今未出現過一筆逾期貸款和不良貸款,多次被農村信用聯社和農村商業銀行評為先進個人和優秀客户經理。

如果能夠得到領導和同事們的信任,在這競聘中成功,我結合自己的工作,在做好自己客户經理工作的同時,配合授信審批業務部認真盡責盡責完成每一筆貸款項目的審查工作,不斷提高和掌握分析、辨別能力,從而把好信貸項目資料的合法、合規性。

競聘成功後的工作方向:

一、加強學習,提高政治思想覺悟和業務技能。

我將加強業務知識學習,對於以前沒接觸的業務知識和在實際工作中出現的疑難問題,我將虛心求教,向身邊的同志學習,並經常找一些新形勢下的農村商業銀行雜誌、書籍進行不懈鑽研學習,不斷提高自己的思想覺悟和工作能力,推動各項工作順利開展。

二、認真履行職責,踏實的做好信貸審查工作。

我將堅持貸款的“三查”制度和我行信貸科制定的信貸管理制度,不繼拓寬自己的業務能力,不放過對信用社信貸資產有風險的審查,合理地提出自己的審查意見,把握貸款發放的合法性、合規性。堅決杜絕信貸員的一些人情做法,按信貸規範操作程序辦理,努力使信貸工作上規範化。同時完善信貸檔案,對貸款資料進行長效管理,尤其貸款四、五級分類認定表及彙總,這項工作即繁瑣又重要,需要經常加班加點來完成,我將堅持做到及時完成任務。

我始終堅信一句話“一根火柴再亮,也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴,則會熊熊燃燒”。我希望用我亮麗的青春,去點燃周圍每個人的激情,感召激勵着同事們為我行奉獻、進取、立功、建業!

我的演講完畢。謝謝大家!

銀行競聘演講稿 篇5

今天,我站在這裏,面對朝夕相處的領導和同事,心情非常激動。我本着進一步鍛鍊自己,為單位多做貢獻的宗旨,參加本次總行信貸部科員競聘。首先非常感謝單位,為我們提供了一個這麼好的競爭平台,讓我們可以在這裏展現風采,同時,更要感謝多年來一直關心、幫助和愛護我的領導和同事們,是你們給予我信心和勇氣,讓我今天站到這個演講台上暢想未來。

我叫,大學本科學歷,中共黨員,助理經濟師職稱,現為行信貸員,主要負責審批發放貸款,下基層催收貸款。年的工作經歷使我能較好的與同事溝通、協作,具有較強的團隊合作精神,能認真完成領導交與的每一項任務,而在基層接觸的工作中具備一定的親和力和語言表達能力。年來,經過我的不懈努力曾獲得:多年的縣、市級優秀信貸員。回首過去的幾年,在單位領導和同仁們的支持和幫助下,我從一個業務新兵逐漸成長為一個有擔當、敢反思、珍惜人生價值的責任人。面對競聘信貸部科員,我想自身具有如下優勢:

一是積極向上,團結同事。一直以來,我都很注重與同事們之間的關係,誠懇待人,尊重同事,關心同事,努力創造一種微笑、高效的工作環境,創造一個相互關心,相互幫助,相互支持的工作氛圍。我相信“團結就是力量”,因為只有和同事們處理好關係,內部才能更和諧團結,才能創造出更多的價值,為我行的保值增值出更多力。

二是政治過關,素養良好。作為一名銀行員工,在政治上積極要求進步。自年光榮入黨來,不斷加強自身思想政治建設,加強理論修養,思想上積極向黨靠攏,行動上自覺服從黨的利益,牢固樹立正確的人生觀、價值觀。在實際工作中,堅持原則,嚴格自律,以身作則,事事以大局為重。具備了吃苦耐勞、任勞任怨的敬業精神,嚴於律己、誠信為本的優良品質,實事求是、求真務實的工作作風。

三是業務熟練,成績突出。寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。隨着這些年的工作歷練與學習充電,我的工作經驗日漸豐富,理論知識日益紮實,人也越來越成熟這些,都有利於今後工作的開展。由於我長期要往返於基層之間,我瞭解信貸部主要崗位職責,就少去了一個熟悉的過程,就能直接投入工作,能起到事半功倍的作用。我有較強的問題處理、系統分析、理解判斷、組織協調和溝通能力,這些都是保證我做好信貸部工作的基礎條件。

相信一直以來學習到的每一點經驗教訓都會更加有助於以後工作的展開,如果我今天的競聘演講,能得到領導和同事們的認可,給我以信任,給我以支持。我想我是不會辜負領導和同志們的期望的。面對經濟時代同行業劇烈的競爭。我只有在自己競聘的崗位上,更好的為信貸部服務,儘自己的全部力量幹好本職工作,讓領導放心,讓同事滿意,以優異的工作成績向領導和同事交一份滿意的答卷。俗話説的好,態度決定一切。沒有好的工作態度,就沒有好的工作質量。“千里之行,始於足下”我將通過以下幾個方面的努力,認真履行崗位職責。

一是提高服務,樹立品牌。樹立以客户為中心,全心全意為客户服務的經營理念。善於和敢於承擔責任,推動工作。用全新的工作理念,簡化辦事程序,真正讓領導放心、全體同事順心。用自己對事業的熱愛和忠誠以及出色的表現,來贏得領導與同志們的信任、來提升信貸部的地位。

二是加強學習,提升自我。信貸部科員的職位責任是不容忽視的,我將努力繼續按照政治強、業務精、善管理的複合型高素質的要求對待自己,精於信貸事務,做到愛崗敬業、履行職責,自己做到,率先垂範,嚴以律己,努力爭當一名合格的信貸部科員,全力實踐“團結、務實、嚴謹、拼搏、奉獻”的時代精神。同時還要加強思想素養方面的學習,提高自身素質。

三是立足本職,做好工作。堅持幹一行,愛一行,專一行,腳踏實地幹好本職工作。做到認真負責,一絲不苟,義不容辭的為單位做好貢獻。嚴格按照標準開展各項工作:如果我能接任信貸部科員崗位,我將按時按量的完成領導交給的任務,並在工作中多思考,多創新,把工作做得更好。

各位領導、各位同事:無論這次競職成功與否,我都將一如既往地踏實工作,服從組織安排,盡職盡責地做好自身工作。職位本身對我來説並不重要,重要的是,能在其職位上實現自己的價值,繼續保持昂揚的鬥志,更好地為總行工作,為信貸服務。希望各位領導和同仁會給我一次實踐的機會,我會盡最大的努力給大家一個驚喜!

銀行競聘演講稿 篇6

各位領導同事們大家好,首先作一個自我介紹,本人XX,從事金融方面的工作8年。在XX銀行信用卡中心深圳信用卡營銷中心工作已滿4年,XX文化。我競聘的崗位是銀行信用卡營銷主任。

我是一名對工作認真負責、對工作充滿激情和挑戰的員工。今天我滿懷着熱情和強烈的責任感來參加這次競聘。首先感謝卡中心以及各位領導和同事們,為我提供了這次展現自我的機會。讓我有足夠的信心站在這裏,面對我熱愛的職業,挑戰並大家展示自己的能力。我喜歡挑戰,眼前的這個崗位對我來説,我以決心、以堅定的意志向大家證明我是完全可以勝任這個銀行信用卡營銷主任崗位。今後更會滿情激情的投入工作,並以執着的追求去挖掘人生的自我價值。勇敢地去接受未來營銷活動中的毎一次挑戰。營銷中心要生存要發展,靠的是我們每一位熱血青年的奮鬥和打拼,因此,我決定來參加此次競聘,展示自己,證明自己不負眾望。

此次銀行信用卡營銷主任競聘充分體現了卡中心及營銷中心領導對該崗位的高度重視和寄予的無限厚望,而我的銀行信用卡營銷主任競聘演講稿將從以下三個方面來向大家展示我的能力和決心。

一、對個營銷主任崗位的認識

以市場為導向,以客户為中心,從客户需求出發,營銷我行的信用卡產品,為客户提供滿意的信用卡服務,實現客户價值最大化的同時實現銀行自身效益的最大化。信用卡業務是我行經營效益的一個新的支撐,營銷主任在工作中的職責也是不可小視的,要有吃苦耐勞和對市場的敏鋭洞察力,帶領團隊去挖掘市場,一線管理風險把控,傳、幫、帶等工作都非常重要。

二、我的競聘優勢

我有着較強工作責任心和進取心。入職以來一直在一線從事信用卡營銷工作,業務知識已經相當扎識,對待工作認真負責,我認為作為年青人總該有點追求,現在機會擺在面前,我只要迎難而上,苦幹實幹,全面奉獻自己,營銷主任對我來説是個新的課題,充滿挑滿,但我相信我自己的能力。如果我能在此次的銀行信用卡營銷主任競聘中取得成功,我將認真學習、虛心請教不斷地努力提升自己各方面的綜合能力,爭做一名出色的營銷主任。

三、目標和任務規劃

如果這次競聘成功,我將竭盡所能搞好優質服務,挖掘市場潛力,爭取優質客户源,全力拓展團隊人員的數量,質量。我的目標是:爭取XX地區第一名!

具體工作開展如下:

1、傳授經驗:一定將自己多年的信用卡從業經驗及信用卡營銷心得與團隊營銷人員分享,讓他們少走彎路,讓他們賺到錢。只有讓信用卡業務員賺到錢,才能穩定人員減少人員流失率,搞高員工忠誠度的同時並提升人員級別,賺到錢了級別提升了,分中心業績自然也就跟着提升了。

2、幫助員工:真心幫助他們無是是工作中還是生活中遇到的問題,協助他們解決,幫助他們儘快成長起來。用心對待每一位員工,其實在外打工都不容易,特別是選擇做信用卡營銷的生存壓力都是不小的。

3、帶領員工:作為團隊管理者,一定要起到帶頭大哥的作用,起到非常好的標杆作用。什麼樣的將軍帶出什麼樣的兵!重視團隊凝聚力!

(工作開展根據自己發揮來寫,當然除了傳幫帶以外,還有其它很多可以寫,大家可以根據不同銀行分中心的實際情況來改寫。)

各位領導,我此次參加的是銀行信用卡營銷主任競聘,我願意全面奉獻自己。我來參加這次競聘是責任感和使命感的驅使。不管成功與否,我將一如既往為營銷中心的發展發揮自己的光和熱。

真誠致謝!銀行信用卡營銷主任競聘演講結束!

銀行競聘演講稿 篇7

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!

記得美國著名政治家富蘭克林有句名言:“推動你的事業,而不要讓你的事業推動你。”今天,我正是為繼續推動我無比熱愛的銀行事業而來。我希望帶給大家的是一個真誠、理性、執著和勇於接受挑戰的我。

我叫**,今年**歲,本科學歷,經濟師,中共黨員,現任**信貸管理部風險經理。我於199?年畢業於**財貿學院金融專業,19**年參加工作。

今天之所以登上講台參加農行**分行中層領導後備幹部的競聘,我認為自己已經具備了諸多條件。我的優勢主要有:

一是我具有比較豐富的業務經驗。參加工作以來,我先後從事過營業員、會計、計劃統計員、信貸科任會計輔導員、計劃科副科長、貸款審查員、風險經理等職務。由於工作出色,我先後多次被評為先進工作者,19**年、XX分別被評為**分行先進工作者,20xx年被區分行評為“***”等榮譽稱號。同時,13年的從業經歷使我對農行的每項業務都瞭如指掌。我很自信,也很堅信地認為,這些年的從業經驗,使我基本掌握了作為中層領導後備幹部所必備的業務技能、工作能力,我一定能勝任這一崗位。

二是我具有比較全面的專業理論知識。我畢業於財貿學院金融專業,科班出身。通過幾年來的系統學習和實踐,使我具備了多學科的專業知識結構,比較全面地瞭解和掌握了經濟、金融、市場營銷、財務會計,並熟知國家各類金融方針、政策及相關法律、法規知識,這些更加堅定了我紮根於我行,腳踏實地運用自己所學知識,所掌握技能,做好每份工作的決心。

三是我具有較強的管理、組織、協調能力。在貸款五級分類監測及相關報表的上報工作和貸款審查工作中,鍛鍊了我較強的`組織能力,並在實際管理過程中積累了大量的管理經驗。特別是在我擔任風險經理期間,使我深刻地領悟到了理論與實踐相結合的重要性,深切地感受到自己在業務知識、管理水平、領導能力等方面有了全方位的提高。這些都為我做好下一步工作打下了堅實的基矗

金無足赤,人無完人。在這裏,我也願意坦誠地把自己已經認識到的不足之處彙報給大家。主要是因為我年輕,處理矛盾的經驗還不是很足。我將充分依靠老同志豐富的閲歷和經驗,虛心求教,加以彌補。

請領導和同事們相信,既然我自己能認識到這些不足,也就一定能努力克服,不斷完善自己的人格。

如果承蒙領導厚愛,讓我走上中層領導後備幹部的工作崗位,我將負重託,不辱使命,勤奮工作,具體將做到以下幾點:

第一、真誠講團結,積極開展各項工作。多年的工作經歷和經驗教訓告訴我,同事之間,支持、諒解和友誼比什麼都重要。在團結方面,一定要擺正自己位置,正確認識和看待自己。在工作中和生活上一定要平易近人,做到説真話,辦實事,求實效。

第二、加強本部門管理力度,健全各項管理制度。我將不斷尋找工作的新思路、新方法,積極做好本部門的管理工作,建立完善的內部管理流程,完善貸後會審制度。加強業務調研與組織工作,為進一步創新和完善風險經理的管理機制出謀獻策,探索研究真正落實貸後管理制度的有效辦法。同時,我還將加強與基層行的勾通與聯繫,正確處理好風險經理與客户經理以及其他各方面的關係,對貸後檢查出的問題,提出好的建議和意見,並協助有效整改,使貸後管理真正落到實處。

第三、立足本職崗位,敬業愛崗,無私奉獻、廉潔奉公,加強學習,努力加強自身建設,提高貸後監控、檢查力度。我將充分發揮風險經理的職能,做好客户貸後風險的監控,防範信貸風險。努力開創農行各項工作的新局面,為農行**分行的發展作出積極貢獻。

尊敬的各位評委,各位領導,各位同仁,今天,站在這裏的我,恰如在站台等候上車的旅客,手中的車票已經攢出了汗漬,但是,我相信沿着在座各位開闢的綠色通道,自己一定能夠搭上今天的幸運快車!

謝謝大家!

銀行競聘演講稿 篇8

各位領導、各位職工代表:

大家好!

我是來自財務部的xx,現年36歲,大專學歷(本科在讀)。中共黨員,20xx年開始從事會計工作,具有會計師任職資格。我今天競聘的職位是財務部副部長。我之所以競爭這個職位,是因為我具有以下幾個優勢:

  一、具有較全面、紮實的專業知識

我所學的專業是財務會計,自參加工作以來,先後擔任過材料會計、税務會計、基建會計兼工程決算審核員、財務科副科長。在此期間,我勤奮學習、刻苦鑽研,不斷豐富自己、提高自己。20xx年獲得助理會計師資格;20xx年獲得工程造價員資格;20學習、年獲得會計師資格。熟悉《企業會計制度》、《税法》、《成本費用核算規程》等相關專業知識,熟練掌握電算化軟件的應用和電子商務及網上銀行的結算工作。

  二、具有本崗位的工作經驗

20xx年,我通過公開競聘,擔任財務科副科長,分管會計核算和財務分析工作。在工作中我嚴以律己、真誠待人,並主動加強和相關部門及同事間的溝通和協調,努力營造團結、競爭的良好氛圍。通過近兩年的工作實踐,積累了一定的管理經驗,使自己的業務能力、組織協調能力、領導部署能力都有了很大提高,本人認為能夠勝任財務部副部長工作。

  三、有實實在在的工作業績,主要體現在以下幾個方面

1.協助部長制定了20xx和20xx年度全面預算。每年年初,根據厂部制定的生產經營總目標,經過細緻、周密的測算,制定了全年的生產經營預算。同時,對其實行動態管理,及時調整偏差,為領導的決策提供可靠的依據。

2.審核會計憑證,組織上報各種財務報表。嚴格執行《會計法》、《企業會計制度》、《税法》和會計基礎規範的要求及行業和廠內有關財務規章制度,對材料、成本費用等憑證進行逐筆審核、嚴格把關,並組織有關人員及時準確地編制、上報各項財務報表。

3.負責定期編制財務分析。每月對我廠的收入、成本費用、税利進行分析;每季度對經濟運行情況進行綜合分析,將大量的報表數據轉換為對決策有用的信息,及時、準確地提供給廠領導。

4.負責組織清理了我廠不良資產損失。今年是安徽煙草快速發展的一年,為了保持企業健康、穩步發展,在省公司的統一部署下,我廠由財務部牽頭,並由我具體負責,組織有關部門將我廠由歷史原因形成的壞賬損失及梳理產品牌號形成的材料損失等進行了細緻的清理核對,並經xx中税税務師事務所審計確認,共處理不良資產損失xxx多萬元,擰乾了資產的水分,增強了企業發展的後勁。

5.負責網上商城(物資採購)、網上結算付款的審核工作。每月根據物資部網上結算申請和月度資金計劃,在物資採購網上逐筆審核,合格後在工行網上銀行確認付款,保證了資金的快捷、安全結算。

  四、具有良好的道德品質

財務部作為企業的核心部門,掌管着企業的經濟命脈,特別是煙草行業屬於資金密集型企業,其部門領導必須具有良好的道德品質。多年來,我始終嚴格要求自己,無論做人或做事都光明磊落,不做任何有損企業利益的事情,並嚴格遵守財務規章制度,保守企業財會祕密。

銀行競聘演講稿 篇9

尊敬的各位領導,親愛的各位同事:

大家好!

  一、基本情況

我叫xxx,畢業於學校,學歷,專業是。現就職於交易結算部,職位結算專員。

我今年7月份剛剛畢業,沒有任何工作經歷,工作經驗更上談不上,對於我這樣的能在畢業後就能在泛亞工作,我感覺自己很幸運。由於我的專業跟我們所從事的行業一點相關性也沒有,我開始很是緊張,但是我要非常感謝下總。是他們一點一點指導我幫助我。從交易制度,到結算流程,再到日常的工作細節,讓我學習到很多。

  二、競聘崗位認識及現在職位

今天我要競聘的崗位是結算經理,對於我來説這有點難度,但是我還是希望自己去嘗試一下。因為我進入公司開始一直接觸的就是結算,對於結算部的工作流程已經瞭解清楚。想讓自己能更上一層樓。結算經理一職具體工作內容我不是非常瞭解,在我的理解是結算經理是個協調他人,與他人溝通,以及輔助總監工作的一個職位。

對於我現在的職位是結算專員,工作內容主要包括每天的日常數據結算,以及結算後的數據統計與保存,同時還有交易系統交易參數的設置,及對數據的實時監控,再者我的工作內容還有平時解決客户的一些基本問題及疑問。

  三、本人競聘的優勢與不足

  (一)競聘的優勢

也許憑我現在的經歷和閲歷來競聘這個崗位還略顯稚嫩,但是我覺得,我能勝任這個崗位,因為我有屬於我自己的優勢:

1、雖然我沒有很多的工作經驗,但是我的學習能力很強,對於新的事物接受能力比較快,而且能儘快的得以應用。

2、我本人比較認真仔細,這麼長時間以來接觸的結算數據的工作,我深知這些數據的重要性,所以對數字的敏感程度也很大,明白一個參數不對就會引起不堪設想的後果,會給公司帶來很大損失,所以我一直在努力嚴格要求自己,做事要認真仔細。

3、各位也能看出來我的文字功底不是很好,但是我的具體行動力,工作的執行力很好,對於現在所做的每項工作我都會盡全力將它做好,能夠及時的完成領導安排的各項任務與工作。

  (二)存在的不足

1、我的工作經驗基本沒有,直接從校門出來就來到泛亞,對於遇見的一些工作上的事情處理起來,因為沒有經驗難免有時會手忙腳亂的,但是我相信我自己能儘快進入狀態,積極吸取經驗,努力完善自己。

2、雖然在這麼長的時間裏,我已經學習到很多關於我們行業的知識,但是由於沒有能系統的完整的學習研究,導致自己的很多知識水平不是特別鞏固,所以下一步還將繼續加強學習,提高自己。

  四、今後的打算

由此決定我還是有機會能夠勝任此職位。如果我能成功競聘結算經理,我將努力做到以下幾點:

1、規範做好日常常務工作。協助領導,幫助同事做好日常工作,我們每天面對很多客户的問題,我們不能在這上面耽誤太多時間,我們要加強我們的專業知識,用最短的時間最好的服務解決客户的問題,以提高我們的工作效率。

2、做好綜合協調,我們公司的運營關鍵在於我們的系統,所以跟技術部的及時溝通協調,及時反饋系統問題,優化我們的系統,確保我們的運營正常。其次跟財務對接得當,確保我們市場運轉正常,保護資金安全。還有會員部等,做好必要的溝通協調,及時發現問題解決問題,保證我們一起進步發展。

銀行競聘演講稿 篇10

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!非常感謝分行黨委為我們提供這樣一個展示自我、檢驗自我的舞台。我競聘的職位也是企業文化部經理(即黨委宣傳部部長)。剛才兩位競聘者做了非常出色的演講,使我在為他們喝彩的同時也倍感壓力。不過,競聘這個崗位我也有自己的特點和優勢。 我叫羅濼,今年35歲,中共黨員,經濟師。本人有良好的組織協調和文字綜合能力,有基層宣傳教育和羣團組織治理工作經驗,覺得自己可以勝任企業文化部經理這個崗位。

企業文化部(也就是黨委宣傳部)是黨委的喉舌、是黨委聯繫羣眾的橋樑和紐帶,是我行精神文明建設的排頭兵和方向舵。能在這個崗位上發揮自己的作用,做出自己的貢獻,是我很久以來的願望。假如這次我有幸在競聘中勝出,我將秉承宣傳部多年以來的優良傳統,切實地履行部門職責,努力做好黨的路線、方針、政策,金融工作大政方針和上級行黨委決議精神的宣傳教育工作;系統地組織好精神文明建設和職工隊伍建設;認真落實優質服務的組織、督導工作;注重突出和創新我行企業文化特色;推動機關黨務工作和團組織工作向有效率和系統、規範化方向發展。基於對企業文化部部門職責的理解和熟悉,我會在今後的工作中,突出抓四個重點:

一是培養職工“精、氣、神”,重點放在培養職工的一種朝氣、一種凝聚力。推行“人性化”的教育和治理機制,組織形式多樣的主題活動,培養和激發員工蓬勃向上的朝氣,使職工聚精會神地投入工作、享受工作,保持良好的精神狀態和工作熱情,保持強烈的忠誠度和敬業精神,不是把我行工作作為一種“職業”,而是把它作為一種“事業”。強化企業文化理念的感性植入和推廣普及,企業文化理念的教育,重點放在增進員工對我行的歸屬感、親和力上,使*行企業文化特色深入人心,併成為員工的自覺行動。規範和統一CIS形象識別系統的製作和宣傳展示,使得我行的招牌、行名、行徽、行服、櫃枱內外形象標識、宣傳牌、宣傳欄、展板等等與我行形象有關的硬件設施,整合成一個有視覺衝擊力的整體,體現我行獨特的特色文化。

二是優質服務上突出抓“三化”。即品牌化、專業化、市場化。要在市場競爭中脱穎而出,我們必須樹立*行自已的品牌,除了打造品牌金融產品,我們要花大氣力培養自己的“品牌員工”、“品牌服務”,將其進行大力宣傳和形象包裝後,向社會推出這些特色品牌,使這些品牌成為公眾心目中的首選。在服務的專業化上,突出抓員工素質和服務水平的提高,使職工成為“行家裏手”、“多面手”,面對複雜的客户需求,培養複合型的人才。面向客户市場的需求,大力推廣和完善服務手段。引導員工改變“以我為中心”的服務意識,開展“換位思考”,把方便讓給客户;延伸“一米線”後續服務,擴大代理理財範圍;讓“客服熱線”真正熱起來、使“投訴熱線”真正起到亮醜的作用;開展“行長(主任)接待日製度”,拉近治理層與客户之間的距離;切實推行“首問負責制”,提高辦事效率,杜絕推諉拖拉。

三是黨、團組織建設突出找“位子”。在黨組織活動和黨員教育中,發動黨組織和黨員找準自己的“位子”,使他們熟悉到“黨員”不僅僅是一張標籤,不僅僅是一年收一次黨費,促使黨員在各自的崗位上發揮自己的先鋒模範作用,並接受羣眾和客户的監督。切實發揮共青團組織的積極作用,在系統內創建更多、更高層次的“青年文明號”和“青年崗位能手”;創造條件,及時發現和總結、推薦“十佳傑出青年”人選;發揮短期合同制職工在團組織活動中的主力軍作用。不僅要發現、總結推薦團組織和團員青年創建“青年文明號”和“青年崗位能手”,而且要讓他們克服評選後“船到碼頭車到站”的思想,讓他們充分發揮典型示範作用,並且務必使自己向更高的目標邁進。

四是抓“心理建設”。着眼於“先解決心情,再去做事情”,弄清員工所思所想,引導他們正確熟悉自己、正確對待困難,幫助員工確定人生目標。深入基層,調查研究,摸清動態,建立檔案,進行個案分析和歸納總結,對症下藥,有針對性地進行思想教育工作。

總之,假如我能夠獲得大家的信任,走上企業文化部經理這個崗位,我將盡心盡責、全力以赴地把工作做好!謝謝大家!

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