變更勞動協議書(15篇)
- 書信函
- 關注:1.09W次
在社會一步步向前發展的今天,協議與我們的生活息息相關,簽訂協議可解決或預防不必要的糾紛。我們該怎麼擬定協議呢?下面是小編精心整理的變更勞動協議書,僅供參考,大家一起來看看吧。
變更勞動協議書1
甲方:_________________
乙方:________________ (員工身份證:_________________)
經甲乙雙方協商一致,就雙方對 年 月 日簽訂/續訂的勞動合同的變更事項達成如下協議:_________________
1、勞動變更內容:_________________
2,本協議生效後,原勞動合同仍繼續履行,但變更條款按本協議執行。
3,本協議經甲乙雙方簽字(蓋章)並加蓋甲乙勞動合同專用章後生效。
4,本協議一式兩份,甲乙雙方各一份。
甲方:_________________ 乙方:_________________
法定代表人或委託代理人:_________________
_____年_____月_____日 _____年_____月_____日
變更勞動協議書2
勞動合同主體變更協議
甲方:(新用人單位)
乙方(員工):
丙方:(原用人單位)
甲乙丙三方經平等協商,就甲方今後取代丙方繼續與乙方履行勞動合同一事,自願達成如下協議:
一、自本協議生效之日起,乙丙雙方現有勞動合同(以下簡稱“原合同”)中的丙方主體由甲方取代。即乙方和丙方在原合同下的權利和義務(也包括丙方和乙方簽署的《崗位聘用協議》、《保密協議》、《培訓協議》(如有),以及其他與原合同相關的合同類文件中規定的所有權利、義務)變更為由甲方和乙方繼續履行,丙方的權利、義務均隨之全部轉移給甲方。同時,丙方不再作為原合同(原勞動關係)的當事人。
二、甲乙丙三方均承認,本協議簽訂後,丙方與乙方之間的原合同尚未履行部分,由甲方與乙方繼續履行,此時未造成乙方與丙方的原合同解除,因此不產生經濟補償金問題。但將來一旦出現乙方與甲方之間的勞動合同被解除或終止,且按法律規定乙方應該獲得經濟補償金時,計算甲方應向乙方支付的經濟補償金時,必須連同乙方在丙方的工作時間一起合併計算,作為乙方應獲得經濟補償金總的工作時間。
三、本協議簽訂後,甲乙雙方均應照原合同之約定繼續履行原合同。與此同時,為了備忘,甲乙雙方通過本協議附件(《勞動合同》)來重申和變更原合同中的要點內容。
四、本協議自簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章): 乙方(簽字): 丙方(蓋章):
委託代理人(簽章): 委託代理人(簽章): 日期:年月日 日期:年月日日期:年 月日
附件:
勞動合同
甲方:(新用人單位)
乙方(員工):
根據甲乙雙方與公司(以下簡稱“丙方”)共同簽署的《勞動合同主體變更協議》約定,丙方與乙方之間的勞動合同(以下簡稱“原合同”)尚未履行部分,由甲方與乙方繼續履行。為了保證甲乙雙方今後合同履行的順利,雙方在重申上述勞動合同未履行部分的要點同時,又達成如下補充協議:
一、乙方與丙方此前簽署的,且尚未執行完的《崗位聘用協議》、《保密協議》、《培訓協議》(如有),以及其他與原合同相關的合同類文件,均由甲方與乙方繼續履行。即上述各類協議今後對甲乙雙方繼續有效。
二、雙方重申,甲乙雙方的勞動合同期滿日期仍依照原合同的期滿日期確定,即甲乙雙方的勞動合同期滿日期為:20xx年 12 月 31 日。
三、雙方重申,甲乙雙方今後履行的勞動合同內容,除下述內容雙方已協商一致共同決定進行變更以外,其餘內容均與原合同完全一樣。
雙方決定進行變更的內容如下:
(一)乙方的工作崗位變更為:
(二)乙方的'工作地點變更為:
四、雙方在今後的勞動合同履行期間,甲方承諾將乙方此前在丙方的工作時間,視同為(計算為)在甲方的工作時間。無論在乙方享受年休假、經濟補償金或其他法定福利待遇時,甲方均要將乙方在丙方的工作時間與其在甲方的工作時間一起合併計算在內。
五、甲乙雙方在今後的勞動關係維繫期間,可以在平等自願、協商一致的基礎上變更前述勞動合同的相關內容,或者也可以在勞動合同期滿日期不變的基礎上,另行協商後簽訂新版勞動合同作為對原合同的內容變更。
甲方(蓋章): 乙方(簽字):
委託代理人(簽章):
日期:年 月日 日期:年月日
變更勞動協議書3
甲 方:變更勞動合同協議書公司
乙 方: (員工工號: )
經甲、乙雙方協商一致,對雙方在 年 月 日簽訂/續訂的勞動合同第 條第 款作如下變更:
一、變更後的內容
二、本協議書經甲、乙雙方簽字(蓋章)並加蓋甲方勞動合同專用章後生效。
三、本協議書一式二份,甲、乙雙方各執一份。
甲方:變更勞動合同協議書公司 乙方(簽字):
法定代表人或委託代理人:
年 月 日 年 月 日
變更勞動協議書4
合同號:
甲方:
乙方:
甲乙雙方於年 月 日簽訂了 (合同名稱) 合同(合同號: ,下稱“原合同” )。由於 原因,甲乙雙方經過平等協商,在真實、充分地表達各自意願的基礎上,對原合同內容作出如下變更,並由雙方共同遵守:
1、原合同條款:
現修改為:
2、原合同條款:
現修改為:
3、刪除原合同條款:
4、生效及其它
本協議是原合同不可分割的組成部分,與原合同具有同等法律效力。除本協議變更的'內容外,原合同中的其他條款仍然適用,對雙方有約束力。
本協議自雙方簽字蓋章之日起生效,一式份,雙方各執份,具有同等法律效力。
甲方: 乙方:
(蓋章) (蓋章)
法定代表人: 法定代表人:
簽字:
簽字: 1
地址:北京海淀區雙清路同方大廈A座2層 地址: 郵政編碼:100084郵政編碼: 經辦人: 經辦人: 電話: 電話:
開户銀行: 開户銀行: 帳號:帳號:
年
月日 2 年月日
變更勞動協議書5
甲、乙雙方經平等協商,一致同意對 年 月 日至 年 月 日的合同作以下變更:
勞動合同的其他條款仍按原約定繼續履行。
甲方:(蓋章) 乙方:(簽名或蓋章)
法定代表人:
(或委託代理人)
年 月 日 年 月 日
乙方確認於 年 月 日收到本協議文本。
簽名:
年 月 日
變更勞動協議書6
甲方:________________________________(以下稱“甲方”)
法定代表人:_____________________
通訊地址:________________________________
乙方: ________________________________(以下稱“乙方”)
身份證號碼:□□□□□□□□□□□□□□□□□□
性別:□ 男 □ 女 户口性質:□ 非城鎮 □ 城鎮
家庭住址:________________________________
丙方:______________________________(以下稱“用工單位”)
法定代表人:__________________________
通訊地址:________________________________
為配合丙方的運營與發展,甲、丙雙方進行人事調整,現就更換用工管理機構所涉及的勞動合同用人主體變更及其他權利義務等相關事宜,根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關的勞動法律、法規、行政規章,經三方協商一致,簽訂本變更協議。
1、 乙方原與“__________________________________________________”簽訂的`勞動合同,用人主體變更為“__________________________________________________”,原職務__________變更為__________,其他勞動合同條款不做任何變更。
2、 原勞動合同期限雙方確認從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日。
3、 變更後,丙方負責辦理乙方的用工與社會保險繳納、代發工資等相關手續。
4、 丙方認可此協議所涉及的用工主體調整,不影響乙方在丙方的服務年限連續計算。
5、 變更協議從_____年_____月_____日起經三方簽字或蓋章後生效。
甲方:
簽字(蓋章) 乙方: 簽字(蓋章) 丙方: 簽字(蓋章)
變更勞動協議書7
甲、乙雙方遵循合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用原則,同意對本合同作以下變更:
1.____________________________________________。
2.____________________________________________。
3.____________________________________________。
4.____________________________________________。
甲方:(蓋章)_________乙方:(簽名)_________
法定代表人(或委託代理人):_________
_________年_________月_________日_________年_________月_________日
變更勞動協議書8
甲 方:______
乙 方:______
經甲乙雙方協商同
意,對___年___月___日簽訂的勞動合同書作如下變更:勞動合同變更的內
容:
甲方(蓋 章) 乙方(籤 章)
法 定 代 表 人
或委託代理人(簽章)
日期:年 月 日日期:年 月 日
變更勞動協議書9
甲方:______
乙方:______
經甲乙雙方協商同意,對___年___月___日簽訂的勞動合同書作如下變更:
勞動合同變更的內容:
甲方(蓋章)
乙方(簽章)
法定代表人
或委託代理人(簽章)
日期:___年___月___日
日期:___年___月___日
變更勞動協議書10
甲方:
地址:___________________________
乙方:_________________________
身份證號碼:_____________________
丙方:
地址:____________________________
甲方為丙方的母公司,現甲方因經營發展的需要,需向丙方進行人員遷移,現就勞動合同主體變更及其他權利義務等相關事宜,根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關的勞動法律、法規,經甲、乙、丙三方協商一致,簽訂本變更協議,以供各方遵照執行。
1,乙方原與“”簽訂的勞動合同,用人單位變更為“”,原職務、薪資待遇及其他勞動合同條款保持不變。
2,原勞動合同期限雙方確認,變更為_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日。
3,變更後,丙方負責辦理乙方的.用工與社會保險繳納、代發工資等相關手續。乙方在甲方的工齡,丙方予以認可,不影響乙方在丙方的服務年限連續計算。
4,除上述條款外,原勞動合同的其他內容不變,三方同意履行;本協議與原勞動合同有不一致的,以本協議為準。
5,本協議一式三份,三方各執一份,自各方簽字、蓋章之日起生效。
甲方:
乙方:
丙方:
年月日
年月日
年月日
變更勞動協議書11
甲方:AA公司
乙方:(員工工號:)
經甲、乙雙方協商一致,對雙方在年月日簽訂/續訂的勞動合同第條第款作如下變更:
一、變更後的.內容
二、本協議書經甲、乙雙方簽字(蓋章)並加蓋甲方勞動合同專用章後生效。
三、本協議書一式二份,甲、乙雙方各執一份。
甲方:AA公司乙方(簽字):
勞動合同變更協議書範例一:甲方:______乙方:______經甲乙雙方協商同意,對___年___月___日簽訂的勞動合同書作如下變更:勞動合同變更的內容:甲方(蓋章)乙方(簽章)法定代表人或委託代理人(簽章)日期:年月日日期:年月日勞動合同變更協議
法定代表人或委託代理人:
年月日年月日
變更勞動協議書12
方: 公司
法定代表人:
委託代理人:
乙方:
員工工號:
身份證號:
經甲、乙雙方協商一致,對雙方在 年 月 日簽訂/續訂的勞動合同(合同編號: )作如下變更:
一、變更內容:
二心得體會範文、本協議書經甲、乙雙方簽字蓋章後生效。
三、本協議書生效後,原勞動合同仍然繼續履行,但變更條款按本協議履行。
四、本協議書一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等的法律效力。
甲方: 乙方(簽字):
年 月 日 年 月 日
變更勞動協議書13
甲 方:______
乙 方:______
經甲乙雙方協商同意,對___年___月___日簽訂的勞動合同書作如下變更:
勞動合同變更的內容:
甲方(蓋 章) 乙方(籤 章)
法 定 代 表 人
或委託代理人(簽章)
日期: 年 月 日 日期: 年 月 日
變更勞動協議書14
甲方:
乙方:
身份證號碼:
甲乙雙方本着平等自願、協商一致的原則,就年月日簽訂的勞動合同達成如下變更協議:
一、勞動合同變更內容:
二、本協議生效後,原勞動合同仍繼續履行,但變更條款按照本協議執行。
三、本協議經甲乙雙方簽字(蓋章)後生效。
四、本協議一式二份,甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章):________ 乙方(簽字):________
簽署日期:____年__月__日
變更勞動協議書15
根據《勞動合同法》的規定,經甲乙雙方平等自願、協商同意,對原《勞動合同書》做如下變更:
1、乙方同意甲方根據工作(生產)需要,安排在____________崗位(工種)工作。工作地點:______________________.
2、甲乙雙方同意按以下第_____種方式確定乙方的工時制度:
(1)標準工時制。即每日工作八小時,每週工作四十小時。
(2)不定時工時制。即經勞動行政部門審批,乙方所在崗位實行不受固定工作時數限制的工時制度。
(3)綜合計算工時制。即經勞動行政部門審批,乙方所在崗位實行以_____為週期,總工時_____小時的綜合計算工時制度。
3、按《專項協議清單》所列培訓服務期協議、協議等專項協議內容,作為原合同重新約定的.條款,甲乙雙方共同遵守。
4、按《規章制度告知清單》所列規章制度內容,作為原合同在勞動報酬、企業規章制度等方面重新約定的條款,甲乙雙方共同遵守。
5、甲方在安排乙方、執行休息休假制度、社會保險與福利、勞動保護、勞動條件和職業危害防護、勞動合同的變更、解除和終止及其他約定事項時必須按新《勞動》的有關規定執行。
6、其他未盡事宜應以工會與企業簽訂的《》中相關條款為依據,甲乙雙方共同遵守。
7、本《勞動合同變更書》原《勞動合同書》為不可分割的部分,具有同等法律效力。
8、本《勞動合同變更書》一式二份,甲乙雙方各執一份
甲方(蓋章)
乙方(簽名)
簽訂日期: 年 月 日
- 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://xuezhezhai.com/zh-mo/fw/shuxinhan/5v9jnl.html