【精華】技術合同錦集七篇
- 合同協議
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在人們愈發重視契約的社會中,很多場合都離不了合同,簽訂合同也是最有效的法律依據之一。相信大家又在為寫合同犯愁了吧,以下是小編為大家收集的技術合同7篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
技術合同 篇1甲方(聘用單位):地址:性質:法定代表人(委託代理人):乙方(被聘用者):性別:家庭住址:出生年月:身份證號碼:風險提示:
企業的招聘工作完成後,就進入了用工階段,在用工前,企業一定要在員工入職一個月內與員工簽訂勞動合同,否則企業將為此付出巨大的代價:
一是,企業將支付未簽訂勞動合同期限的雙倍工資。如:企業超過________年未籤勞動合同,企業就得多支付員工11個月的工資。
二是,如果未簽訂勞動合同期限超出________年,將致使簽訂無固定期限的勞動合同條件成立,只要沒有出現法律規定的條件或者雙方約定的條件,企業就得繼續履行勞動合同規定的義務,無法解除勞動合同。經甲、乙雙方平等協商,自願簽訂本合同。
一、聘用崗位及職務甲方因工作需要,聘用乙方在技術崗位工作,並聘任技術負責人職務。
二、聘用合同期限風險提示:
試用期包含在勞動合同期限內,《勞動合同法》中對試用期長短的限制根據合同期限的來規定,如:
1、勞動合同期限三個月以上不滿________年的,試用期不得超過一個月;
2、勞動合同期限________年以上不滿________年的,試用期不得超過二個月;
3、勞動合同期限________年以上的,試用期不得超過六個月。
違反以上規定進行約定的,若被員工投訴,會被勞動行政部門責令改正;如果違法約定的試用期已經履行的,單位還要向員工支付賠償金。
(一)本合同自________年____月____日至________年____月____日止,期限為年。試用期自________年____月____日至________年____月____日止,期限為____個月。
(二)本合同自________年____月____日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現時止。
三、工作職責、內容和工作條件
(一)乙方的工作職責:全面負責站內技術管理工作。
(二)具體工作內容及要求:保持站內設備正常運行及設備保養工作。
(三)乙方工作時間遵照國家有關規定執行,甲方因工作需要,經與乙方協商同意,可延長工作時間,但不得超過國家勞動法律、法規的規定。
(四)乙方必須按照甲方對本崗位任務和職責的要求,完成規定的數質量指標或工作任務。
(五)甲方根據國家有關規定,按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動保護設施,保障乙方的安全與健康。
(六)甲方負責對乙方進行職業道德、業務技術、安全作業的教育和培訓;乙方在工作過程中必須嚴格遵守工作規程,有權拒絕執行甲方違規指揮,有權提出批評、檢舉和控告。
四、工作報酬
(一)甲方根據國家的有關規定和乙方完成工作任務的情況按月核發乙方應得的工資、獎金及各種津補貼。
(二)甲方確需乙方加班時,按國家規定支付給乙方加班費。
五、工作紀律
(一)甲方根據國家法律、法規的有關規定製定工作紀律和規章制度,乙方自覺遵守甲方的工作紀律和規章制度,服從甲方管理。
(二)甲方應切實加強單位內部的崗位責任制,建立健全各項考核制度,做到職權清楚、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。
六、社會保險和福利待遇風險提示:
繳納社會保險是企業的法定義務,即使是員工自己同意不繳納社保,還簽訂了相關的協議,這也不能規避企業為員工繳納社保的義務。因此,為勞動者繳納社會保險,是企業必須而為的行為,否則,當員工以此通過法律程序維權,用人單位就要為此付出相應的代價。
(一)甲方依照國家法律、法規和政策規定,為乙方及時足額向社會保險部門繳納社會保險費。社會保險費中的個人負擔部分由甲方按國家規定從乙方月工資中扣除後代繳,由社會保險經辦部門按規定記入繳費本人個人賬户。經雙方協商,也可以由乙方按規定自行繳納。
(二)乙方患職業病或因工負傷、患病或非因工負傷、以及女工孕期、產假和哺乳期間的待遇,按國家____省有關規定執行。乙方醫療期滿或痊癒後,不能從事原工作被解除聘用合同時,由甲方按國家____省的有關規定發給乙方醫療補助費。
(三)乙方因工或因病死亡喪葬補助費,供養直系親屬的撫卹費、救濟費、醫療費等按國家____省有關規定執行。
(四)甲方保障乙方依法享受公休假日、婚喪假、帶薪年休假等。
七、聘用合同的終止、解除、續訂和變更
(一)本合同期限屆滿,即行終止。
(二)本合同雙方約定的終止條件出現,即行終止。
(三)本合同經甲、乙雙方協商一致,可以解除。
(四)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:
2、嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度。
3、連續________年考核不合格。
4、嚴重失職、瀆職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害。
5、被依法追究刑事責任或勞動教養責任。
(五)有下列情形之一的,甲方可以與乙方解除聘用合同,但應提前____日書面通知乙方:
1、乙方患病或非因工負傷,醫療期滿後,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的適當工作。
2、乙方不能勝任工作,經培訓或調整崗位後仍不能勝任工作。
3、本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原聘用合同無法履行,經甲、乙雙方協商不能就變更合同達成協議。
4、乙方不能履行聘用合同。
(六)甲方經營發生嚴重困難,確需裁員時,可依法定程序裁員。
(七)乙方有下列情形之一,甲方不得依本條
(五)、
(六)項規定解除合同:
1、乙方患職業病或因工負傷並被確認喪失或部分喪失勞動能力。
2、患病或負傷,在法定醫療期內。
3、女職工在孕期、產期、哺乳期內。
4、國家法律、行政法規規定的其它情形。
(八)乙方解除本合同,應提前____日書面通知甲方。
(九)有下列情形之一,乙方可隨時通知甲方解除合同:
1、試用期內。
2、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動。
3、甲方未按合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件。
4、國家法律、行政法規規定的其他情形。
(十)從事國家機密工作,或曾從事國家機密工作,在規定的保密期內,按國家有關規定,不得解除聘用合同。承擔專業技術工作或管理工作的受聘人員,如提前解除或終止聘用合同,可能給單位代理技術項目終止、引發知識產權糾紛、技術泄密造成較大經濟損失的,在聘用合同解除或終止的條件未具備時,不得提前解除或終止聘用合同。
(十一)項解除合同時依法給予經濟補償金。
(十二)經甲、乙雙方協商同意,可以續延本合同期限,辦理續訂手續。
(十三)甲方因生產經營狀況發生變化,經與乙方協商同意,可變更合同有關條款內容,辦理合同變更手續。
(十四)乙方被依法開除、勞動教養、判刑的,本合同自行解除。
(十五)本合同依法訂立後,不因承辦人或法定代表人變動而解除。
八、違反合同的責任
(一)由於當事人一方的過錯,造成合同不能完全履行,由有過錯的一方承擔違約責任;如屬雙方的責任,根據實際情況,由雙方分別承擔各自應付的違約責任。
(二)當事人由於不可抗拒的原因不能履行合同的,應及時向對方通報不能履行或者需要延期履行部分合同的理由。在取得有關證明後,允許延期履行、部分履行或者不履行,並可根據情況部分或者全部免於承擔違約責任。
(三)當事人一方違反合同,應承擔違約責任,向對方支付違約金____元;給對方造成嚴重經濟損失的,應根據責任大小及後果追究經濟賠償責任。
(四)其它違約責任:
九、本合同一式____份,甲、乙雙方各執____份,本合同約定事項違背國家法律法規、或塗改、或未經合法授權代簽無效。
甲方(蓋章):法定代表人(簽字):
簽署時間:________年____月____日乙方(簽字):簽署時間:________年____月____日
技術合同 篇21、自技術合同簽訂之後就應到技術合同登記處辦理認定登記,有效期已過的合同,登記處將不予受理。
2、辦理技術合同認定登記應向技術合同登記處提交完整的書面合同文本及其相關附件,一式二份(登記處須留存一份正本合同)同時按要求填寫"技術合同認定登記申請表"。
3.提交的技術合同文本要填寫規範、條款完整,標的內容要具體、明確,法定代表人要簽字蓋章並加蓋單位的公章或合同專用章。
4、登記處依法進行審查認定,對符合技術合同條件的合同給予登記,並填寫“技術合同登記表”(即:技基1表),對不符合條件的合同不予登記。
5、技術合同履行後,當事人辦理核定技術性收入或審批技術交易獎酬金手續時,應先填寫 "技術合同技術性收入核定表",按規定比例扣除成本(成本扣除標準:技術開發不低於技術交易額40%,技術轉讓不低於 30%,技術諮詢、技術服務不低於 10%)並需在核定表上加蓋財務章、財務負責人章、單位公章、主管財務負責人章。
6、登記人員對當事人填寫的技術性收入核定表進行核定並在 "技術合同登記表"上記錄,根據本次實現的技術性收入25%的比例開具獎酬金領取單。並收取登記費和提獎手續費。(登記費:按本次實現合同交易額的0.1%收取。提獎手續費:每項每次收取30元)。
7、賣方可持 "技術交易獎酬金領取單"到開户銀行領取現金。需申請辦理減免税手續的可持經認定登記的合同文本、"技術性收入核定表"、 "技術交易獎酬金領取單"等三項證明到主管税務機關申請辦理。
8、交易金額在二千萬元(含二千萬元)以上的技術合同,須經北京技術市場管理辦公室審核,方可登記。如有必要,北京技術市場管理辦公室組織專門調研。
9、技術中介合同應到北京技術市場管理辦公室登記處辦理認定登記。
10、外資研發機構的技術合同、國內企業向境外企業轉讓技術的合同,應到北京技術市場管理辦公室登記處辦理認定登記。
11、專利權轉讓合同、專利申請權轉讓合同、專利實施許可合同應到北京知識產權局登記處辦理認定登記。
12、登記處應當自受理認定登記申請之日起30日內完成認定登記事項。當事人對認定登記過程中違反國家規定的事實,可向北京技術市場管理辦公室舉報,舉報電話:66161862;對未予登記的合同如有異議,可向北京市科委提請複議。
辦理地點:北京市專利技術開發中心
地址:北京市西城區西直門南大街16號11層(郵編100035)
電話:66127117 66127237
傳真:66125223
技術合同 篇3甲方(委託方) ________________
乙方(開發方) ________________
第二條 合同性質
本合同屬於:1,委託開發合同 □
2,合作開發合同 □
第三條 簽約時間和地點
本合同由上述簽約方於 ________________ 年 ________________ 月 ________________ 日在 簽訂。
第四條 項目名稱(用簡明規範的專業術語概括技術特徵)
第五條 技術內容
5.1 技術主要組成部分: ________________
5.2 研究方法和技術路線: ________________
5.3 技術開發手段: ________________
5.4 技術目標(包括技術指標和參數)
第六條 研究開發計劃
6.1 階段進度: ________________
6.2 總體計劃: ________________
第七條 轉委託
7.1 開發方/合作雙方是否可以將部分開發工作轉委託給第三方:
(1)是 □
(2)否 □
7.2 轉委託的具體內容包括:
第八條 保密要求
8.1 保密範圍: ________________
8.2 保密期限: ________________
第九條 權利保障
簽約方保證本合同涉及的全部技術內容具有自主性和真實性,並不因本合同的履行而侵犯他人的合法權益。
第十條 風險承擔
10.1 在本合同履行過程中,因現有技術水平和客觀條件下難以克服的技術
困難造成的損失,風險責任按如下約定承擔:
10.2 因不可抗力因素造成的損失,雙方按如下約定承擔:
10.3 本合同所指不可抗力因素,除法律規定情形之外,還包括以下情形:
第十一條 技術成果權益的歸屬和分享
11.1 履行本合同產生的技術成果申請專利的權利歸 方所有;
11.2 履行本合同產生的技術祕密成果有關權益約定如下:
使用權歸屬:甲方□ 乙方□ 甲乙雙方□
轉讓權歸屬:甲方□ 乙方□ 甲乙雙方□
使用,轉讓所產生利益的分配辦法: ________________
11.3 其他需要約定的內容: ________________
第十二條 成果驗收
12.1 技術成果交付載體: ________________
12.2 技術成果交付時間,地點: ________________
12.3 技術成果驗收標準,方式: ________________
第十三條 相關技術服務
13.1 簽約方確認,履行本合同是否需要相關技術服務:(1)是 □
(2)否 □
13.2 相關技術服務的內容,方式:
第十四條 費用及支付方式
14.1 本合同費用總額為 ________________ 元。
其中: (1)技術開發經費為 ________________ 元;
(2)購置相關設備等費用為 ________________ 元;
(3)相關技術服務費為 ________________ 元。
14.2 委託開發合同委託方費用,按以下第 種方式支付:
(1)一次總付,支付時間和方式:
(2)分期支付,支付時間和方式:
(3)其他方式約定如下:
14.3 合作開發合同簽約各方確認按以下比例承擔費用:
(1)技術開發費: ________________
甲方 ________________ 元,支付時間和方式:
乙方 ________________ 元,支付時間和方式:
(2)設備等其他費用:
甲方 ________________元,支付時間和方式:
乙方 ________________ 元,支付時間和方式:
(3)相關技術服務費的約定:
第十五條 費用結算辦法
15.1 費用使用方式:(1)包乾使用 □
(2)按實際支出使用 □
15.2 實際支出後的結餘費用,簽約方按如下約定處理:
15.3 開發過程中購置的相關設備,器材,資料等財產按如下約定處理:
第十六條 違約責任
16.1 任何簽約方違反本合同第 ________________ 條,第 ________________條,第 ________________ 條,第 ________________條,第 ________________條中的任何一條,按以下第 ________________ 種方式承擔違約責任:
(1)支付 ________________ 元違約金;
(2)按合同總標的 ________________ %支付違約金;
(3)按實際損失支付賠償金;實際損失的範圍和計算方法為:
(4)其他計算方式:
16.2 違約方承擔違約責任後,簽約方約定本合同內容:
(1)繼續履行 □
(2)不再履行 □
(3)是否履行再行協商 □
第十七條 合同的變更
簽約方確認,在履行合同過程中對於具體內容需要變更的,由簽約各方另行協商並書面約定,作為本合同的變更文本。
第十八條 合同的解除
18.1 在合同履行過程中,發生以下情形之一的,簽約方可在 日內通知對方解除合同:
(1)標的技術及與之相關的技術已經公開,使本合同的履行已沒有意義或沒有必要;
(2)因對方違約使合同不能繼續履行或沒有必要繼續履行;
(3)其他約定情形: ________________
18.2 合同解除後,對於已履行部分給簽約方造成的實際損失,按如下約定承擔:
第十九條 爭議解決方式
19.1 簽約各方因履行合同發生爭議,應協商解決;
19.2 協商解決不成,簽約方同意採用以下第 種方式解決糾紛:
(1)申請由 仲裁委員會仲裁;
(2)向有管轄權的'人民法院起訴。
第二十條 名詞解釋
為避免簽約各方理解上的分歧,簽約方對本合同及相關補充內容中涉及的有關名詞及技術術語,特作如下確認:
第二十一條 補充約定
21.1 簽約方確定以下內容作為本合同的附件,並與本合同具有同等效力:
21.2 其他需要補充約定的內容:
第二十二條 合同生效
本合同一式 份,經簽約各方簽字蓋章後生效,到 ________________ 止。
甲方: ________________乙方: ________________
(蓋章) ________________ (蓋章) ________________
(蓋章) ________________ (蓋章) ________________
法定代表人/委託代理人: ________________ 法定代表人/委託代理人: ________________
住所地: ________________ 住所地: ________________
郵政編碼: ________________ 郵政編碼: ________________
電 話: ________________ 電 話:v
傳 真: ________________ 傳 真: ________________
電子信箱: ________________ 電子信箱: ________________
開户銀行: ________________ 開户銀行: ________________
帳 號: ________________ 帳 號: ________________
認定登記事項
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登記編號: ________________
認定意見: ________________
登記員(簽字) ________________
登記機關(蓋章) ________________
技術合同 篇4用人單位(甲方):___________________________________________
地址:_______________________________________________________
電話:_______________________________________________________
法定代表人:_________________________________________________
職務:_______________________________________________________
統一社會信用代碼:___________________________________________
勞動者(乙方):_____________________性別:_______年齡:_____
籍貫:____________________身份證號碼:_________________________
電話:____________________住址:_____________________________
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他有關法律和行政法規,為進一步明確甲乙雙方的責任、權利、義務,保障雙方的利益,遵循平等、自願、公平和誠實守信的原則,甲乙雙方通過友好協商達成如下協議:
第一條 合同期限
本合同期限採用下列第_________種形式
1、以完成一定工作為期限的合同
本合同生效日期為____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任務時本合同終止。
2、有固定期限勞動合同
(1)期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習期/試用期,試用期為_______個月,可視乙方適應工作能力酌情增減。
(2)勞動合同期滿前_______個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。
(3)本合同期滿後,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前_______個月通知對方。
3、無固定期限勞動合同
本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現時止。
第二條 工作崗位
乙方同意根據甲方工作需要,擔任______________________________工作。
第三條 工作地點
工作地點為:______________________________。
第四條 工作時間和休息休假
1.在正常情況下,乙方應遵守甲方的作息、考勤制度。但鑑於乙方的工作崗位、工作內容及乙方身份的特殊性,在保證完成甲方工作任務的前提下,乙方可以合理安排休息;
2.乙方在保證完成甲方的工作任務的前提下,依法享受法定節假日、帶薪年休假等休假,並可額外享受每年______天的帶薪探親假。乙方帶薪年休假的天數,執行國家規定;具體時間應與甲方事前商定。
第五條 勞動報酬
1.乙方的基本工資為人民幣________元/月。
2.獎金為人民幣________萬元/年,每服務滿一年支付一次。此後不滿一年的不予支付或違反本合同條款給甲方造成經濟損失的不予支付。
3.甲方於每月_______日發給乙方上月的薪金。如遇節假日或休息日,自動順延在最近的工作日支付。
4.支付方式為下列第_______種形式
(1)現金支付
(2)以銀行轉賬方式支付費用給乙方
開户行:__________________________________
户名:____________________________________
銀行賬號:________________________________
第六條 社會保險及福利
1.甲乙雙方依法參加社會保險,繳納社會保險費。甲方為乙方辦理有關社會保險手續,乙方負擔的部分由甲方負責代扣代繳。
2.乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按有關規定執行。
3.乙方患職業病或因工負傷的待遇按有關規定執行。
4.甲方可根據其實際情況為乙方提供其他保險和福利待遇。
第七條 勞動保護、勞動條件和職業危害防護
1.甲方根據國家有關法律、法規,建立安全生產製度。乙方嚴格遵守甲方的勞動安全制度。雙方嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故發生,減少職業危害。
2.甲方根據生產崗位的需要,按照國家有關勞動安全衞生的規定為乙方配置和完善必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。
第八條 勞動合同變更、解除和終止
一、勞動合同的變更
用人單位與勞動者協商一致,可以變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同,採取書面形式。變更後的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執一份
二、勞動合同的解除
1.甲乙雙方經協商一致,勞動合同可以解除。
2.乙方提前______日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。
3.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:
(1)嚴重違反者甲方規章制度的;
(2)嚴重失職,營私舞弊,對甲方造成重大損害的;
(3)同時與其他單位建立勞動關係,對完成甲方工作任務造成嚴重影響,或者甲方要求乙方不能與其他用人單位建立勞動關係,乙方拒不改正的;
(4)違反勞動紀律,泄露甲方商業機密的;
(5)被依法追究刑事責任的。
4.甲方有下列情形之一,應提前______天以書面形式通知乙方解除本合同,並根據乙方為甲方服務年限支付一定的經濟補償金:
(1)依照企業破產法進行重整的;
(2)生產經營發生嚴重困難的;
(3)轉產、重大技術革新或者經營方式調整,經變更本協議後,仍需要裁減人員的;
(4)本協議訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本協議無法履行的;
5.乙方有下列情形之一的,甲方應當提前______日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方______個月工資,並將理由通知工會後解除勞動合同:
(1)乙方患病或非因工負傷,醫療期滿後,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(2)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(3)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同無法繼續履行,經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。
6.甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同:
(1)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;
(2)未及時足額支付勞動報酬的;
(3)未依法為乙方繳納社會保費的;
(4)甲方規章制度違反法律、法規的規定,損害乙方權益的;
(5)以欺詐、脅迫手段或乘人之危,使乙方在違背真實意思的情況下訂立或變更勞動合同的;
(6)法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
三、甲乙雙方變更、解除、終止勞動合同依照《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律法規規定執行。乙方解除勞動合同的,需提前______日以書面形式通知甲方,但乙方有下列情形之一的,暫時不得解除本合同,須待相關情形消除後辦理本合同的解除手續。
(1)向甲方借款、借物未歸還的;
(2)甲方分配的工作任務正在進行中,既不能中斷又無合適人員替代的。
四、本合同解除或者終止時,甲方為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,並在______日內為乙方辦理社會保險關係轉移等手續。同時,乙方應在合同解除或終止時向甲方辦理工作交接。
五、甲方若依法應當向乙方支付經濟補償的或者乙方應當向甲方支付違約金或賠償金的,應在辦理工作交接手續時支付。
第九條 知識產權歸屬
1.本合同所稱的知識產權包括:著作權(版權)、專利權、註冊商標權專用權和專有技術等。
2.乙方為完成甲方的工作任務或者主要利用甲方的物質條件所創作的作品、發明創造、專有技術,是履行職務的行為,其知識產權歸屬甲方,乙方無權申請相關權利。
3.對乙方的職務發明創造,甲方可視該發明創造對甲方的貢獻大小,給乙方予以獎勵。
4.乙方在完成本職工作的情況下,欲就與甲方有一定競爭關係的課題自行研究開發的,應事先與甲方就利用甲方物質技術的範圍及補償辦法以及所完成的技術成果的使用權、轉讓權、申請權和申請的權利歸屬達成書面協議。否則,均視作乙方的職務行為,相關權利均歸屬甲方。
第十條 商業祕密及競業限制
經協商一致,甲乙雙方約定如下:
1.甲方的商業祕密是由甲方研製開發或者以其他合法方式掌握的、未公開的、能給甲方帶來經濟利益或競爭優勢的、具有實用性並經甲方採取保密措施的技術信息和經營信息。包括甲方項目的實驗結果和實驗記錄、數據、產品配方、生產工藝、製作方法等技術信息。
2.乙方在甲方合同期內或離職後______年內,均應對甲方商業祕密保密。乙方在甲方合同期內或離職後______年內不能為自己或他人生產與甲方有競爭關係的同類產品或經營同類業務,也不得到生產同類或經營同類業務且有競爭關係的其他企業任職。
3.甲方應在乙方離職後給予乙方競業限制經濟補償。
⑴ 競業限制經濟補償的標準為乙方離職前______個月的平均工資(含獎金收入)的______%。
⑵ 支付辦法為:每月支付,由甲方匯入乙方在離職時指定的個人銀行帳號,直至 ______年期滿。
⑶ 乙方在離職後一個月內應當向甲方通報自己的居住地、新的工作單位、聯繫方法等信息,以後每月應作相同通報。乙方向甲方通報的方法為有效的書面信函。若乙方未向甲方通報或中斷通報的,視作乙方已違反競業限制的約定,甲方則應停止支付競業限制經濟補償,乙方則應向甲方支付競業限制違約金。對此,乙方無異議。
⑷ 乙方離職後,甲方有權對乙方履行競業限制約定的情況進行調查。若發現乙方向甲方作虛假通報,違反競業限制約定的,甲方有權要求乙方返還甲方已發的競業限制經濟補償金,並向甲方支付競業限制違約金。
6.乙方若違反本條第2款規定,侵害甲方合法權益的,應當向甲方支付違約金人民幣 ______萬元,並承擔損害賠償責任;對甲方造成經濟損失難以計算的,按乙方或其他共同侵權人因侵權而獲得的利潤計算,並承擔甲方因調查乙方的侵權行為而支付的合理費用以及甲方維權的費用。
第十一條 違約賠償
1.甲方為乙方支付的培訓費用,雙方另有約定的按約定辦理;
2.對生產、經營和工作造成的直接損失。如損失難以計算的,由乙方按其解除勞動合同前______個月平均工資(含獎金收入)的______倍向甲方支付賠償金。不滿______個月的,按實際工作的月數計算平均工資。
第十二條 當事人約定的其它事項
1.在勞動合同期內,甲方對乙方進行專業技術培訓(含出國學習、考察、參展)的,雙方應在培訓開始或出國前另行約定乙方的服務期、商業祕密和相關知識產權的保護、競業限制等內容,作為本合同的附件。
2.乙方在簽訂合同前,甲方有權瞭解乙方與勞動合同直接相關的基本信息情況,包括但不限於乙方的身份、學歷、履歷、資格或任職證書以及以前勞動關係是否解除或終止等情況。乙方應如實説明,並應書面承諾其真實性。若因乙方故意漏報、隱瞞基本情況,騙取甲方簽訂合同的,經甲方查出或被原單位追訴的,視為乙方的欺詐行為並導致甲方的嚴重誤解,甲方有權依法申請認定本合同自始無效,由此給甲方造成的損失,應由乙方全額承擔。
3.甲方有關書面文件、通知無法直接送達給乙方時,乙方確認勞動合同中所填寫的户口所在地或現居住地的住址為郵寄送達地址。
4.本合同條款如與國家法律、法規、政策相悖時,以國家、法規、政策為準。
5._____________________________________________________________
6._____________________________________________________________
第十三條 勞動爭議處理
甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議,可以協商解決。不願協商或者協商不成的,可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向____________人民法院提起訴訟。
第十四條 合同生效
本合同經甲乙雙方簽字蓋章後生效。本合同一式_________份,其中甲方執________份,乙方執________份。
合同生效後,甲乙雙方對合同內容的變更或補充應採取書面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。
甲方(蓋章):___________________ 乙方(簽字):___________________
法定代理人:____________________ 身份證號:______________________
聯繫方式:______________________ 聯繫方式:______________________
_______年_______月_______日 _______年_______月_______日
勞動合同注意事項:
1、簽訂合同時,勞動者首先要弄清單位的基本情況,要判斷是否是合法企業,它的法人代表姓名、單位地址、電話要知道,這些信息可以通過上網查詢工商登記信息獲取,同時,要求將這些內容明確寫在合同中。
2、勞動者要弄清自己的具體工作,並在合同中表明工作的內容和具體地點。
3、勞動報酬要定清楚,避免口頭約定。如標準工資是多少?有沒有獎金?獎金是根據什麼標準發放的?這些數據一定要在合同中體現,不要輕信老闆的口頭承諾。
4、勞動報酬的支付方式與支付時間要明確,是現金還是通過銀行支付到賬户中。
5、勞動合同蓋章後,勞動者本人和用人單位要各保管一份。勞動合同是發生勞動爭議時,勞資雙方可出具的最直接、最有效的法律憑證。
技術合同 篇5建設單位(甲方):
審查機構(乙方):
本合同甲方委託乙方承擔本工程施工圖文件審查任務,並支付審查費用。雙方經平等協商,在真實、充分地表達各自意願的基礎上,根據《中華人民共和國合同法》的規定,達成如下協議,並由雙方共同恪守。
第一條 工程概況
1、工程名稱:
2、工程地點:
3、建築面積: m2 高度: m 層數:
4、結構類型 工程造價: 萬元
5、工程內容:
6、設計單位: 資質等級:
7、勘察單位: 資質等級:
第二條 施工圖文件審查依據
1、國家和省市有關工程建設的法律、法規、規章等:
(1)《建設工程質量管理條例》;國務院令[20xx]279號。
(2)《房屋建築和市政基礎設施工程施工圖設計文件審查管理辦法》;建設部令[20xx]134號。
(3)《實施工程建設強制性標準監督規定》;建設部令[20xx]81號。
(4)關於實施《房屋建築和市政基礎設施工程施工圖設計文件審查管理辦法》有關問題的通知;建質[20xx]203號。
(5)遼寧省建設廳《關於貫徹執行建設部<房屋建築和市政基礎設施工程施工圖設計文件審查管理辦法>有關問題的通知》;遼建發[20xx]66號。
(6)瀋陽市建委《瀋陽市建設工程施工圖設計文件審查暫行規定》沈建委發[20xx]193號,
(7)《關於貫徹執行建設部<房屋建築和市政基礎設施工程施工圖設計文件審查管理辦法>有關問題的通知》沈建委發[20xx]1號。
2、《國家工程建設標準強制性條文》。
3、建設項目批准文件和各主管部門的審批意見。
4、甲方提供的勘察、設計單位完成的本工程詳勘報告和施工圖設計文件。(包括建築節能、結構計算書)
第三條 施工圖文件審查範圍
本工程範圍內的 建築;結構;電氣;設備(暖通) 專業設計。
第四條 施工圖文件審查主要內容
根據建設部令[20xx]134號文及省市有關文件,施工圖文件審查主要內容為:
1、是否符合工程建設強制性標準;
2、地基基礎和主體結構的安全性;
3、勘察設計企業和註冊執業人員以及相關人員是否按規定在施工圖上加蓋相應的圖章和簽字;
4、施工圖設計文件是否符合規劃批准文件和初步設計審批文件的要求;
5、其他法律、法規、規章規定必須審查的內容。
第五條 施工圖文件審查週期
合同生效後,當甲方送審資料經乙方確認符合送審要求之日,作為審查週期開始日,項目即列為受審項目。根據工程規模、等級及技術審查程度及《房屋建築和市政基礎設施工程施工圖設計文件審查管理辦法》第十二條規定,雙方商定審查週期為 個工作日(不包括施工圖設計整改延期發生的工作日),乙方完成施工圖審查。
第六條 施工圖文件審查成果
1、如經審查合格,乙方應向甲方提交法人代表簽發加蓋公章的審查合格書,(一式一份),並在審查合格的每項施工圖上加蓋審查合格專用章。乙方負責在提交審查合格書後5個工作日內,將審查情況報市建委告知性備案。
2、如第一次審查未通過,乙方應將審查中發現的問題,錄入“施工圖設計審查管理網絡系統”數據庫,並報省、市建設行業管理部門備案。甲方應要求原勘察設計企業派人與乙方專業審查人員溝通。並將修改意見及修改後的施工圖儘快交乙方審查。複審合格後,乙方應按本條第一款規定執行。
3、如第一次審查不合格,乙方可提出中止審查。甲方將修改後的施工圖重新報審。涉及審查週期及審查費的變更,雙方協商解決。
第七條 甲方向乙方提供的有關資料和文件
1、計委立項文件、初步設計批覆文件;(公建)
2、建築、消防、衞生、人防專項審查意見書;
3、市規劃局簽發的建設工程規劃許可證及附圖;(看原件留複印件)
4、結構計算書、建築節能計算書;(電算的要提供軟件名稱)
5、經專項審查後的工程地質勘察報告;
6、設計合同;
7、蓋有出圖專用章及註冊師章的建築工程施工圖及環境設計施工圖一套;
8、審圖中心認為需要的其他資料;
第八條 施工圖文件審查收費及支付方式
根據遼價發[20xx]119號文,經甲、乙雙方商定,乙方收取甲方施工圖文件審查費總額為人民幣 元。
支付方式為:
1、本合同生效後2日內,甲方支付給乙方施工圖文件審查費總額的50%,計人民幣 元。
2、乙方完成施工圖審查,並出具審查合格書,甲方應付清施工圖文件審查費的全部餘額,計人民幣 元。
第九條 雙方責任
甲方責任:
1、甲方按本合同在審查開始前向乙方提供所需的全部資料和文件,並對其完整性、準確性和時效性負責。
2、委託設計單位或指派一名有權作出決定和提供相關資料的人員出任其代表,全面負責與乙方的聯繫,及時處理本工程在施工圖文件審查過程中涉及的有關問題。
3、在合同履行期間,如甲方要求終止或解除合同。當乙方未開始施工圖文件審查工作時,乙方不退還甲方已付的首付款;當乙方已開始施工圖文件審查工作時,甲方按施工圖文件審查費的一半(實際工作量不足一半時)或全部(實際工作量超過一半時)向乙方支付施工圖文件審查費用。
4、甲方應按合同第八條規定的金額和時間向乙方支付施工圖文件審查費用。
乙方責任:
1、乙方委派進行本項目施工圖文件審查人員應是經省建設廳批准的具有執業資格的審查工程師。
2、乙方按本合同第一條至第六條規定的審查依據、範圍、主要內容、時間和成果要求,向甲方提交施工圖文件審查合格書等文件。
3、乙方對審查結論的真實性負責,建設工程經乙方施工圖文件審查後因勘察設計原因發生工程質量問題,乙方承擔審查失察的責任。
4、合同生效後,乙方要求終止或解除合同,乙方應雙倍返還首付款。
5、除必要的報送市建委的備案資料外,乙方不得向第三方擴散、轉讓甲方提供的資料和文件。如發生以上情況,甲方有權索賠。
第十條 補充約定
雙方約定本合同其他相關事項為: 。
第十一條 其他事項
1、本合同執行過程中,雙方有分歧意見時,儘量協商解決;不能達成一致時,可報市建委協調;經協調仍不能一致時,申請省建設廳仲裁。
2、本合同雙方簽字蓋章後生效,至審查費結清後自然失效。
3、本合同一式四份,其中正本二份,副本二份,雙方各執正、副本各一份。
建設單位:(簽章) 審查機構:瀋陽市建設工程施工圖
法定代表人:(簽章)
地址:
開户銀行:
帳號:
郵編:
電話:
傳真:
電子郵箱:
技術合同 篇6合同編號:_____________
項目名稱:__________________________
委託單位:(甲方)__________________
承擔單位:(乙方)__________________
簽訂時間:__________年_____月_____日
起止時間:______年_____月至______年_____月
依據《中華人民共和國合同法》,經合同雙方協商,就農業技術推廣項目簽訂本合同。
一、立項背景及理由
________________________________________
二、主要內容及主要技術指標
________________________________________
三、項目實施地點、進度和規模
_________________________________________
四、主要措施
_________________________________________
五、經費預算及效益
在項目實施期內,甲方向乙方補助項目經費_____萬元,乙方配套_______萬元。
1.具體經費預算:____________________________
2.預計效益分析:____________________________
六、參加單位及任務分工
____________________________________________
七、其他條款
一、工作職責和協作事項
(一)項目主管單位:
(二)項目委託單位(甲方)的職責:
1.按時向乙方提供項目資金。
2.組織專家對項目執行及資金使用情況進行檢查。
3.項目結束後,應乙方的申請組織專家進行驗收並作出鑑定;對驗收不合格的單位進行通報批評。
(三)項目承擔單位(乙方)的職責:
1.按要求負責項目實施方案的制訂並認真執行。
2.負責項目經費預算,並監督經費的使用情況;項目補助經費不得用於基本建設投入、大型儀器設備購置等,不得挪作他用。
3.提供省級農墾主管部門的開户銀行、賬號等信息。
4.項目結束後,向甲方提供項目執行和資金使用情況總結及驗收申請報告。
二、本合同未盡事宜,由甲乙雙方共同協商解決。
三、合同正式文本共叁份,甲方持兩份,乙方持一份。
四、本合同自簽字之日起生效,項目驗收結束後失效。
委託方(甲方) 項目委託單位(公章)
單位領導(公章)
聯繫人 聯繫電話
通訊地址 郵政編碼
技術合同 篇7技術人員聘用合同
甲方:____________________________________地址:________________郵碼:________________電話:____________法定代表人或委託代表人:________________________職務:____________乙方:____________________________________性別:________________年齡:_____…編號:
***************股份有限公司加工廠管理人員聘用合同
甲方:____________________________________
地址:________________郵碼:________________
電話:____________
法定代表人或委託代表人:________________________
職務:____________
乙方:____________________________________
性別:________________年齡:____________
居民身份證號碼:________________________________
簽約日期:年月日
簽約地點:
根據國家和本地勞動管理規定和《***********股份有限公司管理人員招聘制度》的規定:甲乙雙方經平等協商同意,自願簽定本合同,共同遵守本合同所列條款,技術人員聘用合同。
一、聘用合同期限
第一條:本合同為三年期合同。
本合同生效日期____年____月____日,其中試用期六個月。
本合同________終止。
二、工作內容
第二條乙方同意根據甲方工作需要,擔任________崗位(工種)工作,合同範本《技術人員聘用合同》。
第三條乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。具體內容是:
三、勞動報酬
第四條執行不定時工作制,乙方完成規定的轉自工作任務,甲方每月____日以貨幣形式足額支付乙方工資,每月工資元,其中試用期間工資____元。
四、甲方的基本權利與義務:
第五條甲方的權利。
有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度;
有權對乙方違法亂紀和違反公司規定的行為進行處罰;
如乙方不能勝任工作或不符合錄用條件,有權提前解除本合同。
第六條.甲方的義務。
為乙方創造良好的工作環境和條件;
按本合同支付給乙方薪金。
五、乙方的基本權利和義務:
第七條.乙方的權利。
有國家法律法規賦予的一切公民權利;
有當地政府規定的就業保障的權利;
享有公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權利;
對試用狀況不滿意,請求辭職的權利。
第七條.乙方的義務。
遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務;
遵守公司各項規章制度、員工手冊、行為規範的義務;維護公司的聲譽、利益的義務
六、勞動合同的終止、續訂
第八條本合同期限屆滿,勞動合同即終止。雙方當事人在本合同期滿前____天向對方表示續訂意向。甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動合同。
七、其他約定
第九條乙方與甲方解除合同後二年內不得從事與甲方相同行業的工作。如乙方違約需向甲方交納違約金元。
第十條甲方以下規章制度____________________________作為本合同附件。
第十一條本合同未盡事宜,或與國家有關規定相悖的,按有關規定執行。
第十二條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具同等效力,經甲乙雙方簽字章生效。
甲方(蓋章)________________
代表人:________________
____年____月____日
乙方(簽字)________________
居民身份證號碼:________________________________
____年____月____日
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