【熱門】銷售總經理崗位職責

在生活中，很多場合都離不了崗位職責，崗位職責包括崗位職務範圍、實現崗位目標的責任、崗位環境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關係等。那麼制定崗位職責真的很難嗎？以下是小編整理的銷售總經理崗位職責，歡迎閲讀與收藏。

銷售總經理崗位職責1

要求：

1、本科學歷，男女不限；

2、熟悉銷售體系（銷售管理制度體系、激勵體系、銷售培訓和銷售人才培養體系）；

3、優秀的表達溝通、協調能力；

4、具有系統性思維和項目管理能力；

5、具有營銷類培訓經驗；

6、有PCB行業銷售經驗優秀。

職責：

1、協助營銷總經理完善銷售管理體系；包括銷售制度體系、銷售激勵體系建設、銷售人員績效考核提成等激勵機制、銷售人員培訓體系、營銷人才培養機制等；

2.協助營銷總經理做好營銷團隊建設；

3.協助營銷總經理跟進項目和工作計劃的落地；

4.能做一些銷售主題培訓；

5.在營銷總經理，或者市場管理部、客服部、銷售培訓部負責人出差時做好代理人；

6.負責銷售信息管理系統管理，包括銷售報表管理，市場分析、營銷信息管理等；

7.協助營銷總經理做好其他工作跟進。

銷售總經理崗位職責2

1、帶領並督促業務團隊達成公司下達的業績指標。

2、結合互聯網支付與賬户類產品重點開發行業客户;

3、深挖客户企業痛點，針對客户需求結合產品制定整體解決方案;

4、具備行業前瞻性，結合市場需求動態提出產品的改進建議並協調產品、技術部門共同推動產品優化;

銷售總經理崗位職責3

1、負責天然產物/植物提取國外新市場、新客户的`開拓，報價，訂單確認;

2、負責公司天然產物/植物提取產品對新老客户的推廣;

3、發掘與傳達客户需求，配合產品部門進行新產品的開發;

4、參加國內外行業展會，瞭解、傳達行業發展方向，開發新客户，推廣新產品;

5、按時或提前完成公司分配的銷售任務;

6、完成上級交給的其他事務性工作。

銷售總經理崗位職責4

1、制定並實施公司銷售管理制度，帶領團隊完成華東區域的銷售目標。

2、制定華東區季度、月度銷售計劃和預測計劃。

3、指導銷售拓展市場，按時完成公司業務目標。

4、制定和實施區域銷售績效改善計劃，管理，優化銷售團隊。

5、監督並控制華東區域業務費用開支。

6、協助公司做好本區域內的市場推廣活動。

銷售總經理崗位職責5

工作職責:

1.協助策劃銷售部總經理,統籌各區域項目的整體工作,完成各項目銷售目標、實現項目均價;

2.及時向策劃銷售部總經理彙報有關項目的銷售情況(業績、均價、費用等),下月銷售計劃及各項目存在問題的.解決方案;

3.定期與項目有關人員開會溝通,對項目銷售情況進行分析,並確定銷售方向;

4.負責確認項目相關圖紙的相關方案、銷售資料;

5.負責審核每月(周)的促銷計劃等審核。

6.負責簽約部日常工作安排與管理,解決相關協調問題及突發問題。

7.配合公司及部門做好營銷標準化及知識沉澱。

任職要求:

1.大學本科學歷以上,35歲左右;

2.優秀的職業素養,作風端正,對企業忠誠。

3.熟悉環上海房地產市場及銷售運作模式;

4.具備2個以上大型商辦綜合體的完整銷售經驗,控盤能力強;

5.溝通及談判能力優秀,具備3億以上商辦物業大宗交易成功經驗;

6. 3年以上銷售團隊管理經驗,渠道拓展能力強,業績突出。

銷售總經理崗位職責6

任職要求：

1.本科或以上學歷，至少十二年工作經驗，且主要工作經歷為銷售工作；

2.具備至少五年銷售團隊管理經驗，具備國內或國外大型軟件公司大客户銷售管理工作經驗，能與國內大企業、國際企業高層直接溝通（必須）；

3.熟悉CRM和營銷軟件相關市場，具備大面向大型商業企業大客户的CRM、Marketing軟件產品銷售經驗（必須）；

4.有策略有計劃，有效利用市場和關鍵資源，制定高效銷售和市場策略，推進業務快速和健康拓展。

5.勇於開拓、敢於擔當、樂於合作，擁有開放心態和飽滿熱情，願與公司共同成長。

職責：

1、負責年度銷售的預測，目標的.制定及分解，帶領銷售小組進行客户的維護和開發；

2、配合完成總經理及領導的工作指標，負責市場調研和需求分析；

3、確定銷售部門目標體系和銷售配額，熟悉業務環境及挖掘客户需求；

4、具備市場分析能力及判斷力；

5、有相關工作經驗兩年優先考慮；

6、自帶車和持有駕照者優先考慮；

銷售總經理崗位職責7

1、老客户關係維護及穩定下單，新客户搜索及開發，達成銷售指標

2、市場信息收集，包括准入法規，商業模式，醫療體系，競爭對手情況及產品相關需求;

3、執行客户搜索，聯繫，出差拜訪，產品推廣，談判，促成訂單，訂單跟進，售後反饋;

4、協助區域經理做好區域國家相關業務工作。

銷售總經理崗位職責8

崗位職責:

1、帶領團隊開發拓展目標客户,維護現有客户關係,推廣基金產品,積極完成任務指標;

2、負責與客户的談判和溝通,深入瞭解客户的投資需求,制訂市場營銷策略,設計符合市場和客户需求的租賃模式和方案;

3、收集、分析、研究行業市場信息及企業動態,統籌各項目的營銷談判、管理等日常工作;

4、承擔基金及相關業務產品的創新和開發工作。

任職資格:

1)40週歲及以下,具有金融、經濟、財務、法律或相關專業本科及以上學歷。

2)具有5年(含)以上基金或銀行工作經驗,具備一定的團隊管理經驗;

3)專業能力突出,責任心和創新意識強,有創新進取精神和較強的抗壓能力。

4)具備良好的`人際溝通、市場營銷能力,優秀的英文口頭表達能力。

5)熟悉國家金融政策,熟悉基金相關和金融相關法律法規,遵紀守法、敬業愛崗、恪守職業道德,無不良行為。

銷售總經理崗位職責9

崗位職責:

1.負責一系列重要產品的運營工作,能準確識別並深刻理解用户需求,並時刻保持敏鋭的用户感覺 ;

2.能對產品和市場數據進行分析,並以此為依據推進產品改進 。

3.產品上線後的產品運營相關工作

4.承擔着產品設計與運營的`橋樑,負責收集和整理運營團隊對產品的需求,組織撰寫產品需求文檔。

5.包裝產品功能,編寫包裝策劃方案和推廣渠道分析,制定有效的產品推廣計劃 。

6.負責產品下單、採購、生產、庫存等過程監控、並與工廠進行及時對接,最終對銷售結果的監控。'

崗位要求:

1.統招本科及以上學歷,有1-3年酒水運營工作經驗,瞭解一定的酒水行業知識者為佳

2.有一定的產品思維,能夠進行場景和用户需求調研和分析

3.有較好的溝通協調能力,能夠主動的推動項目落地

4.責任心強,認真細緻,善於學習和思考

5.具備一定的數據分析能力'

銷售總經理崗位職責10

1、製作工作總結，定期呈報給總經理，分為兩類：外聯工作總結、店面營運總結(具體內容詳見表格);

2、制定店面整體的發展規劃，呈報給總經理加以完善，並最終確定，指導店面的發展步伐;

3、製作店面整體銷售報告，呈報總經理，即提供各項具體表格形式的數據給上級領導。如製作店面銷售業績的構成狀況、各個品類所佔份額、同品類各品牌所佔份額的表格，要以每週為時間單位;製作銷售指標完成狀況表，落實到具體的品牌、個人，要以每週為時間單位;製作店面整體銷售業績增長跟進表，分品牌、個人，要以每週為單位，需每天跟進填寫。通過具體表格的內容方便領導制定各種即時調整銷售方向的舉措，來提升銷售業績;

4、健全店面的具體工作制度，保證店面的發展步伐保持穩定，使店面的運營規範化;

5、制定具體的`銷售數據指標，包括店面整體的銷售目標、各個品牌的銷售目標，並根據時間劃分到具體的每月銷售目標、每週銷售目標，同時要把具體的銷售指標落實到個人;

6、把握整體的工作運營方向，跟進銷售指標的完成狀況，適時做出調整措施(即策劃活動)，通過各種節假日、特殊紀念日的促銷活動消化庫存壓力、提升銷售業績，來完成此項工作;

7、把握同行業店面的經營特點，並作出表格歸納，以便自己店面各種即時銷售措施達到理想的效果，即使自己店面的行為要具有前瞻性，如：各種促銷活動要提前，新品上市也要提前(如不能做到此點，則需老款應季貨品做促銷，搶佔市場份額)。

8、建立店面所有員工的個人資料，處理店面內部人員的規劃工作和後備人員的儲備工作，完善店面人員的薪資待遇制度;

9、接待各種外部業務人員和相關政府職能部門的工作人員，其中有意向與自己店面合作的外部業務人要歸納其具體的合作內容，並以書面形式呈報給總經理;已經合作的外部業務人員要找自己店內業務人員共同接待，以致達到共同提升的目的;政府工作人員要明確其來意，轉報給總經理，避免總經理直接與其對面的現象發生，特殊關係的人員除外;

銷售總經理崗位職責11

1、負責渠道合作伙伴的拓展招募、培訓及活動;

2、根據市場營銷計劃，協同合作伙伴完成部門銷售指標;

3、負責轄區市場信息的.收集及競爭對手的分析;

4、在銷售區內協同夥伴銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務;

5、管理維護夥伴關係以及夥伴間的長期戰略合作計劃。

銷售總經理崗位職責12

崗位職責

1、負責在總經理指導下，主持本部門的日常管理工作，協調與其他部門的工作關係。

2、負責根據公司下達的定員編制和部門職責範圍，組織制定和修訂本部門的組織架構、工作流程、定崗、定編、員工的崗位職責、相關的規章制度和崗位作業指導書，做到責任分明，辦事有據，提高工作效率。

3、負責本部門新聘員工的招聘、面試和試用期的考核工作，並公正、客觀地提出轉正建議。負責本部門員工辭職報告的審核及上報工作。

4、負責本部門員工業務培訓的組織安排工作。

5、負責按照公司制定的考核方案和規章制度，對本部門員工進行日常業務考核，根據員工的實際表現，提出晉升、獎罰等相關建議。

6、負責本部門核定費用的控制，做好費用開支的審核，用車的審批，杜絕不合理費用的發生。

7、負責本部門的辦公用具、傢俬和設備的日常維護和使用管理工作，並根據需要對購置、領用或報廢處理的報告進行審核。

8、負責組織編制和修改以下各項報告、方案和規定：

1)公司房地產開發項目的市場調研報告;

2)公司擬投資房地產項目的可行性報告;

3)公司房地產開發項目的項目市場定位方案和營銷策劃方案;

4)公司房地產項目的銷售定價方案、付款方式及優惠的規定;

5)公司出租物業的租金定價方案及優惠的規定;

6)公司售樓員的提成方案;

7)公司房地產項目的'促銷活動、封頂儀式、入夥慶典活動的策劃方案;

8)公司房地產項目營銷費用(含媒體廣告發布)預算及調整補充方案。

9、根據公司房地產項目開發計劃，及時督導辦理下列有關手續：

1)房地產初始登記手續;

2)房地產轉移(二、三級市場)登記手續;

3)商品房《房產證》的申辦手續;

4)商品房退購備案登記手續;

5)慶典活動露天環境佈置等有關城管部門的申辦手續。

10、負責提出公司擬開發房地產項目的規劃設計思路，參與公司房地產項目的總體與單體設計。

11、負責房地產項目租售方案的跟進、調整和實施，確保租售計劃的完成。

12、負責房地產項目促銷活動的組織實施，適時做好媒體廣告宣傳，嚴格控制營銷費用的開支，並在事後督導完成總結報告。

13、負責對廣告公司、禮儀公司等外協單位的業績和策劃水平的調查評估，提出比選報告，做好與公司選定的外協單位之間的溝通和聯繫工作，參與廣告策劃、廣告創意的審定和廣告的設計製作工作。根據營銷需要，適時開展廣告發布，並負責廣告效果的測評工作。

14、負責售樓書和各種宣傳資料的委託設計、校對審核、印製發放工作。

15、負責組織實施公司房地產項目開盤的各項準備工作，包括：

1)編制銷售手冊;

2)現場售樓員的招聘、培訓及考核上崗;

3)售樓模型的設計製作;

4)售樓現場和樓盤環境的設計和佈置..

銷售總經理崗位職責13

1、負責渠道建設,包括但不限於銀行、券商、保險及其他三方機構;

2、負責渠道關係維護,定期回訪,並做產品推廣;

3、根據部門業務規劃,選擇合適的營銷渠道,擬定客户渠道開發計劃、目標及方案,完成渠道類業務指標;

4、收集並統計市場各類信息,對同業動態進行調研分析,及時調整市場開拓方案;

5、協調解決並完成領導安排的.其它各項工作。

崗位要求:

1、金融、經濟、市場營銷、企業管理等專業背景,本科及以上學歷;

2、8年以上銀行、信託、證券、保險或財務公司等金融機構相關工作經驗,具有信託從業經驗者、熟悉市場市政信託者優先考慮;

3、具有一定的金融機構客户資源,較強的市場拓展、項目甄別和談判能力;

4、語言表達及溝通協調能力較強,具備優秀的表達技巧和銷售技巧。

銷售總經理崗位職責14

1、負責所屬區域的業務開發、維護工作，負責對團隊銷售工程師進行指導和管理，有權處理區域內市場和人員的管理工作;

2、帶領團隊完成公司下達的銷售業績目標;

3、所負責區域成交客户流失率、新成交客户增長率達到公司要求;

4、協助下屬進行客户公關、談判;配合大客户專員進行區域內的大客户開發工作;

5、為下屬員工製造公平競爭機會;

6、合理控制所屬人員的利潤率、節省部門開支達到公司要求;

7、保障測試尾款及時回收和控制呆死帳的發生;

8、保持人員的穩定與結構的'合理性和必要性，使隊伍精幹而富有戰鬥力;

9、協助銷售部開展銷售服務網點建設;

10、服從並執行公司的各項制度和決議，保障公司的戰略方針和各項決議在所屬人員得以貫徹和執行;

11、策劃並組織好所屬人員的培訓，為公司培訓部提供培訓方案，協助公司作好員工的在崗培訓，使所屬人員的專業技能能達到崗位要求,為公司和團隊儲備人才。

銷售總經理崗位職責15

職位要求

1、28-45歲,本科或以上學歷,市場營銷或化工等相關專業。

2、有五年以上工業塗料產品區域銷售管理工作經驗。

3、工作勤勉,有責任心和事業心,有較強的組織能力、溝通能力和協調能力。

4、有獨立領導銷售團隊的能力,對化工工業塗料產品的銷售有較深的.瞭解。