忠誠敬業讀後感

有一天，方丈宣佈調他去後院挑水劈材，小和尚很不服氣地問道：“讓我去幹挑水劈材的活，是因為我撞的鐘不準時不響亮嗎?”方丈告訴他説：“你的鐘撞得很響，但是鐘聲空乏疲軟，沒有力量，因為你心中沒認識到撞鐘這項看似簡單的工作所代表的深刻意義。鐘聲不僅僅是寺裏作息的準繩，而是為了喚醒沉迷的眾生。因此鐘聲不僅要洪亮，還要圓潤，渾厚，深沉，悠遠。心中無鍾即使無佛，不敬業不虔誠，怎樣擔當神聖的撞鐘工作呢?”小和尚心中懺悔，默默地向後院走去。

這是一個佛門的故事，看起來似乎和我們的工作離得很遠，然而他講的道理和我們的現實生活又離得那麼近，一個不忠誠不敬業尋找藉口的人是不會很好的完成工作的，因此他們總是在找工作，同樣成功的機會總是在尋找那些忠誠敬業不找藉口的人。

以上是我前段時間讀完的《忠誠敬業沒借口》扉頁的一則故事，拿這麼長篇幅在此複述，就是想與同事們共勉，願其帶來有益的啟發。

忠誠是一種對事對人的態度，更是一種高尚的道德品質，也是一種責任、一種義務、一種操守、一種品格。它會幫助我們做好所從事的工作，並獲得成功，值得我們去追隨。

是的，現代社會競爭的加劇，個性的張揚，價值取向的改變，給我們這些剛剛畢業參加工作的學生壓力很大。或許一個農民兄弟他認為成功就是到了秋天的豐收，一個學者認為的成功就是研究上有所突破，而對於我們，成功是那麼的渴望而又不具體，快節奏的生活影響着我們，我們有時那麼希望自己也遇良機，給自己更大的舞台，年紀輕輕便大有所為，獲得成功，而靜下心來想想，現實與理想又差距太大，不免失落，有些人更是逃避，不思考這些問題，工作上也是得過且過，下班便把自己置身於虛幻的網絡中，不思進齲

現實生活中，給我們傳來的有些消息也起到了反作用，往往是某某才二十幾歲已經是做到什麼職位，待遇多麼多麼的好，開多好的車-------而不知大多數同齡人都一樣，才剛剛正式登上歷史的舞台，正做着各個行業最基礎的工作，但這種信息的.傳播無形之中給人增加了壓力，甚至把成功完全歸結到了搞關係、走後門，而放棄努力幹好本職工作，走歪門邪道，這些人可能會得到一時利處，終究不會有大的作為，更不會得到社會的認可。

人的一生就像一座大廈，只不過形形色色各有不同罷了，而有一點是相同的，沒人會一步登天，都要從基礎做起，對於有份穩定的工作的我們，首先應該是感謝，就像歌唱家找到了舞台一樣，只有在這裏才可以一展歌喉，才能體現出 自己的價值;第二種感情應該是忠誠，而不是朝三暮四，不切實際，只有把忠誠帶到工作中，才能發現工作中的問題，才能想出解決問題的好方法，才能使自己的技術一天天的提高，忠誠會給人帶來熱情，熱情會使你更加熱愛工作，對工作有種征服感。有了忠誠就會自覺地與公司共命運，自覺地節約工作中的每一份物資材料，去執行公司的各項任務，真正的做到一絲不苟，而不是敷衍了事，因為他是發自內心的去工作，忠誠還能形成團隊的合力，創造和諧的人際關係，使團隊的力量更強大更具競爭力。

另外還想談一下忠誠與能力的問題，忠誠勝於能力，只有忠誠的人，周圍的人才會信任你，承認你，容納你;只有忠誠的人周圍的人才會親近你。老闆在招聘人員的時候不會把一個不忠誠的人招進去，客户購買產品也不會把錢交給一個不忠誠的人手裏。

一個職員只有具備了忠誠的品質，才有可能取得事業的成功，如果你能忠誠的對待工作你就能得到現在和未來領導的信賴，從而在不經意中提高自己的能力，爭取到成功的砝碼。