食品车间主任岗位职责

现如今，需要使用岗位职责的场合越来越多，岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。到底应如何制定岗位职责呢？以下是小编收集整理的食品车间主任岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。

食品车间主任岗位职责1

　　一、组织实施车间生产计划

1、根据企业生产计划，组织制定本车间的生产作业计划。

2、负责按计划组织、安排生产工作，确保完成本车间生产计划。

3、合理调配人力、物力，调整生产布局何生产负荷，提高生产效率。

　　二、生产过程管理

1、主持班级例会，全面协调车间工作。

2、对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量。

　　三、生产现场管理

1、建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识。

2、推进5s现场管理制度，实现生产车间标准化管理。

3、按时考核车间员工的5s执行情况，实施奖惩，确保制度得到落实。

　　四、车间安全生产管理

1、负责落实企业各项生产安全制度，开展经常性安全检查。

2、控制关键要害部位，杜绝安全隐患，防止安全事故的`发生。

3、定期组织安全生产教育培训，指导员工安全作业。

　　五、车间生产成本控制

1、统计分析车间每日的生产情况，寻求改善，提高生产效率。

2、统计分析车间的成本消耗，制定可操作性成本控制措施。

　　六、车间设备管理

1、组织车间设备的日常维护和保养工作。

2、合理安排车间设备得使用，使设备发挥最大效率。

3、负责车间劳动保护用品和工具的日常管理。

　　七、车间员工管理

1、组织车间生产员工参加培训。

2、配合生产统计做好车间员工考勤及工资核算等事宜

食品车间主任岗位职责2

一、严密组织车间（班组、生产工作，充分调动员工工作积极性，按生产工艺流程、作业规程和岗位职责，保质、保量完成生产加工任务。

二、落实设备维护、检修、保养制度，认真观察和检查机械设备，会同机修工、保全工及时做好设备维护保养，避免机械出现故障，杜绝事故发生。

三、为保证成品率，要根据生产实践，提出合理化技术、工艺建议（改进、。做好“四防”、卫生、物品、备件、工具等工作，教育员工遵纪守法，做到安全生产，文明生产。

四、考核员工出勤、生产、安全、质量、效益情况，按要求做好生产计量，确保统计工作准确无误。

五、督促员工按要求上岗，执行规章制度不折不扣。组织搞好工作交接。交接时，督促员工交清当班机械设备、卫生、工具、工艺等，保证交接做到情况不清不交，工作任务不明不交，做好交接班记录。

六、认真贯彻执行食品质量安全市场准入制度。完成领导交办的其它工作任务。

七、落实卫生责任制，确保车间生产中安全，对生产中出现的安全问题负有领导责任。

食品车间主任岗位职责3

1、业务主管职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度。

2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估。

3、负责工厂生产计划落实，物料准备，新产品导入准备。

4、完成车间每月生产任务，并做好每月生产报表及各项统计。

5、对所负责员工进行日常管理并负责对其进行考核。

6、责后加工车间设备保养规范使用和现场管理。

7、负责出厂产品的工序质量控制工作。

食品车间主任岗位职责4

1、负责本车间内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度。

2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估。

3、负责生产计划落实，物料准备，新产品导入准备。

4、完成车间每月生产任务，并做好每月生产报表及各项统计。

5、对所负责员工进行日常管理并负责对其进行考核。

6、做好设备的规范使用和现场管理。