学校班主任工作考核制度规章制度

为发挥班主任在班级教育管理中的主导作用，充分调动班主任工作的积极性、主动性、创造性，促进班级管理工作的制度化、规范化，结合我校实际情况，特制定本细则。

一、考核办法

1、每次检查的量化分加上平时师生表现的累计积分（正负抵消），最后结果就是该班的考核评分。

2、学校安排的各项任务各班必须保质保量按时完成，否则每次扣3——5分。

3、综合考核以100分为准。采用定期检查，随机检查，学生记载，领导巡视等办法进行综合评定。

4、在班主任费基础上，多1分加1元，少1分扣1元。

二、班级班风：（40分）

1、学生到校（5分）

要求学生按时到校，每天上午预铃前20分钟开大门，放学20分钟后关大门，学生不得提前到校，不得迟到、早退，在校期间不得外出。有一人一次扣0.2分。

2、预备时间（5分）

每日上午预备时间，班主任要按时或提前到教室，下午预备时间要组织学生唱歌做眼保健操。班主任不能按时到位扣1分，不做眼保健操、不唱歌的分别扣0.5分。

3、课间操（5分）

每日课间操，各班按时到操场集队，班主任及搭班教师跟班，教育督促本班学生做好课间操，班内因考试或其它活动不能做课间操，应提前向值周领导请假，不安排参加课间操的班级，由班主任及搭班教师组织课间自由活

动，但不得影响其它班级做操，否则在课间操的平均分上，给相关班级酌情扣分。无故不做课间操的班级扣2分，班主任不跟班的扣0.2分。

4、安全教育( 10分)

教育学生注意安全，不做危险的游戏，课外活动时间不准爬墙头、不准在大门两侧和墙根地小便，不在活动时间在校门外长时间逗留，有一人次违规扣0.2分。

5、班队活动（5分）

坚持一周一次班会，两周一次的中队活动，并做好班队会记录、每缺一次扣1分，邀请校领导参加一次班队活动。

6、团结互助（5分）

同学之间团结友爱，不吵嘴，不打架、不说脏话、更不允许参与社会上的打群架，有一人次违规扣0.2分，造成安全事故的扣2分，造成重大伤害事故的除不得分外，扣除当月班主任全部津贴，免去班主任职务，并按有关规定给予经济行政处分，甚至追究法律责任。

7、放学（5分）

下午放学，班主任跟班值周教师督查学生离校，若放学后教室里校园内仍有学生逗留，有一人次违规扣0.2分。

三、环境卫生（20分）

1、室内经常保持清洁，值日每日清扫2次，做到室内无纸屑、脏物，地面常洒水，墙上无灰尘，窗明几净。

2、各班自觉维护责任区环境卫生，保持楼道内无纸屑、脏物，墙上无泥圬。

3、学生手脸干净，衣帽整洁。

4、人人维护校园公共卫生，做到校园内无纸屑、脏物、碎石等杂物。值周班级每天上、下午预铃前集中维护两次，转堂时间由班主任指派学生维护。

5、培养学生自觉维护学校环境卫生的良好习惯，做到纸屑等杂物投入到垃圾内。

6、以上各项检查不合格者每次扣0.5分。

7、在校园内乱扔纸屑等杂物，有一人次扣0.2分，提倡人人争做维护学校良好卫生监督员，有一人次奖1分。

四、班内财产（20分）

各办公室、各班财产，学校统一造册登记，由教研组、班级负责管理，教研组长和班主任是相关责任人。

开学初，由学校配备、维修课桌凳，中途损坏由班内师生负责维修。发现1件破烂无修理扣3分，丢失一件除照价赔偿外扣5分。

2、教室内玻璃破损，要求班主任了解情况作出照价赔偿或上报后勤主任，要求及时安装，如有1块破损无安装扣2分。

3、班内卫生工具，开学初学校统一配置，统一发放，中途丢失、破损，由班内负责补缺，发现班内损坏或缺一件卫生工具扣2分。

4、每学期初，班主任领取教学设备，包括录音机、投影仪、银幕、胶片、磁带等，由班内师生共同使用、保管、维护、不得损坏和丢失，有损坏和丢失由班内负责维修或照价赔偿，并酌情扣分。

五、室内张贴（20分）

张贴做到美观、整洁、合理、大方、实用，要有新意，营造高雅、文明、求实、向上的育人氛围。

1、要求张贴内容有学习园地、守则、规范、课程表、作息时间表、值 日安排表、班队干部组建表、卫生公约、安全公约、名人名言、班训、思想品德考核表，单元成绩统计表等，缺一项扣2分。

2、班内设立好人好事登记簿、违纪行为登记簿，二簿做到内容充实，不流于形式，没有内容及记录不全或不实的酌情扣分。

3、各种张贴在破损时及时补救，发现破损一处扣2分。

4、两种考核内适时填入学生得分，若缺一次扣2分。

六、“零”管理的加减记分办法

1 、每收到一份表扬信或感谢信（个人），口头表扬或感谢分别记（个人）

《学校班主任工作考核制度规章制度》全文内容当前网页未完全显示，剩余内容请访问下一页查看。