后勤岗位职责范本

后勤工作，亦称总务工作。是为各单位职能活动正常进行而提供的以服务为主要目的的工作。今天小编就给大家带来后勤岗位职责范本，大家一起来解下后勤岗位职责怎么写吧。

　　后勤岗位职责范本:

1、普通工作人员职位，协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务;

2、公司日常行政管理的运作(包括运送安排、邮件和固定的供给等等);

3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作;

4、负责各类会务的安排工作;

5、协助行政经理对各项行政事务的安排及执行;

6、完成上级交给的其它事务性工作。

任职资格

1、行政管理或相关专业大专以上学历;

2、一年以上相关工作经验;

3、具备一定的行政管理知识;

4、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力;

5、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识;

6、形象气质佳，***优先。

　　后勤岗位职责范本:

1.负责办公司物品的领用、使用、管理和维护;

2.向有关部门递交文件，报告等;

3.负责公司设施的管理，加强与有关部门的联络，保证物品正常使用;

4.协助领导做好对外接待工作;

5.负责办公室的财务管理，环境卫生管理及一般事物的管理;

6.完成领导交办的其他临时性工作。

　　后勤岗位职责范本:

① 在行政主管的带领下，负责公司的后勤保障工作，对设备检查与维修管理,对于所出现的问题做好应急总方案，处理好资产设备的售后服务与维护，杜绝非正常损坏，有效防止公司资流失。

② 公司食堂管理：负责职工食堂管理工作，确保食品卫生安全，提高职工伙食质量，并对伙食成本控制和核算.

③ 公司环境卫生的管理，做到卫生无死角，责任区域内的卫生达到优良.

任职资格：

教育水平：高中以上

经验：有1年以上相关经验

技能：稳重，不怕吃苦，有团队集体精神，为他人着想有大局观.

　　后勤岗位职责范本:

1、资料信息的查找与修复;

2、负责银行数据统计、部门的绩效统计和业务稽核工作;

3、协助业务人员进行数据处理、调录音，信件的打印和投递等工作;

4、负责办公用品的保管，各部门日常文件的管理、对现有文档进行规范化整理等工作;

5、负责部门事务性工作与其他部门的协调工作;

6、上级主管交办的其他工作事项。

(二)岗位要求：

1、年龄22-30周岁，大专以上学历，1年以上工作经验;

2、工作认真细心，积极主动，踏实有耐心、责任心，良好的团队合作意识;

3、具有良好的沟通表达能力，较强的组织协调能力;

4、熟练使用办公自动化软件;

5、计算机相关专业优先录用;

6、具有良好的后勤规划及沟通能力，较强责任心，工作热情，服务周到，具有良好的计划性和统筹协调能力。

　　后勤岗位职责范本:

1 负责办公室相关业务流程。

2 收发货处理

3 出入库的'台账记录和系统录入单据ERP

4 完成公司经理交代的任务

5 接待来访人员

岗位要求：

工作认真仔细，做事有条理，热爱文职工作,善于沟通。

　　后勤岗位职责范本:

负责课程相关物资(包括KT板、易拉宝、秘书部物资)的准备。

负责课程、场地专业规范的布置，课室内的清洁、整齐。

负责课程导师的吃、住、行安排。

负责课程内所有投影仪、音响设备、灯光、空调等硬件设施的准备及维护报修。

负责课程教助教团的用餐及住宿。

开课期间守课工作。

遵守相应课程的范畴。

负责课程进行动态的信息发布。

负责与导师、教练团及相关部门的及时沟通、配合，保证课程的顺利进行。

负责课程结束后的场地整理及用电安全检查工作。