单位员工开会玩手机检讨书（精选12篇）

在学习、工作或生活中出现了过错后，我们要通过写检讨书来悔过，请注意写检讨书的心态要端正。你还在对写检讨书感到一筹莫展吗？下面是小编为大家收集的单位员工开会玩手机检讨书，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

单位员工开会玩手机检讨书 1

尊敬的领导：

您好！

这次开会，我却没有认真的听领导讲话，反而是在玩手机，而且领导要我汇报的时候，我还没有注意到，心思都放在手机上，我这样的态度是非常不好的，而且这次的会议其实也是比较的重要，在我们工作之中，这种会议虽然是开得多，但是每一次的汇报，还是要认真的来听，对单位也是有更多的了解，自己的工作，同事的工作也是更加的清晰，不能这样玩手机，不把会议放在心上，我也是要认真检讨。

平时工作的时候，其实我也是比较认真的去做事情，只是到了会议的时候，我就觉得做好事情就好了，没必要老是开这么多会，可是我却没有想过，多听听别的同事的工作，从他们的工作之中也是能学习，了解到更多的东西，而不是仅仅自己做事，如果只是埋头的工作，而不去总结经验，其实也是不会让自己的效率提升，工作的能力得到增长的，而这次的会议其实也是领导反复跟我们说过的'，要认真的来听，多学，而我其实也是要来做一些汇报的，但却玩着手机，没有认真的注意到，领导叫我，我才知道要汇报，而我的动作也是被领导看到了，批评了我，开始我还觉得领导小题大做，但而今回想起来，的确是我的不对，而且会议也还是要认真的来听，来学东西，而不是觉得会议是可有可无的。

而且一个人，其实怎么工作都没有大家一起的经验那么多，只有大家都是把经验分享出来，那么才能说是都会有进步，只有多去沟通，多了解别人工作的方法，然后自己再去改进，变成自己的，那么能力也是会得到一个进步，而不是一直只知道做事情，那么其实也是挺难去进步的，我也是知道，会议还是重要的，以后必须要认真的听，而不能再这样敷衍了，而且也是工作的时间来开会，说明领导对于会议是非常的重视，我也是不能再用这样的态度来对待了，特别是我也是单位的老员工了，很多的经验其实也是可以分享给其他的同事，而且也是可以从新同事那里学到一些我之前没有接触到的东西，这是一个相互学习的过程，不能说不去重视了。

领导，错误我也是意识到了，以后一定会认真的来把会议给对待好，也不能再玩手机了，要认真的来听，多学习，也是要多分享。

此致

敬礼！

　　检讨人：xxx

　　20xx年xx月xx日

单位员工开会玩手机检讨书 2

尊敬的领导：

您好！

我对我今天在会议上玩手机的行为供认不讳，并在您的批评教育下，我已经真心的感受到了自己犯下的错误是多么的无知。从国小到大学毕业的整段受教育过程中，各位老师都是明令禁止不能在课堂上玩手机的，而我已经这么大了，竟然还犯下这样的错误，实在是太可耻了。我无法原谅自己，无法面对自己的错误行为，我认为领导教育得是，并且我在此承诺，我一定会真心悔过，保证以后都认真开会，绝不开小差。

首先，我先将在此次会议上的错误情况做一个简单的描述。当时领导在对今年上半年的工作进行总结，在此时，我的好朋友发来一篇推文，并告诉我很好笑，我没有经受住诱惑，点开了链接，心绪就被那篇推文给带走了，直至听到领导对我的`召唤，并在会议时间接受了短暂的批评。经过这么一会儿时间的批评我已经深深地了解了我的错误有多么的严重，我做出这样的行为，是对领导劳动成果的不尊重，是对自己工作的不负责，更是影响了其他同事的工作效率。我真是太自私了，仅仅是为了自己一时的欢愉，最终导致这么严重的后果，可能会使得工作效率减慢，领导花费时间来批评我，就是在浪费生命，还可能会因为这点时间的浪费而加班加点去完成工作任务。我为自己的行为感到羞耻。

经过此次错误的反省，我决定从以下几个方面做出弥补：

1、对领导做出书面保证。保证在未来的工作中以工作任务为重，坚决不做打扰工作思绪，影响工作效率的事情。

2、由于这次错误行为而影响到的工作任务，加班加点完成，并确保任务的完成的精确性。

3、将领导在开会期间讲话的内容加以精读，并就领导所述话题或是未来的发展做出书面报告。并呈交给领导，做到方案切实可行，态度真切诚恳。

这次的错误使我得到成长了，我终于在思想上已经提升了一个阶段，现在已经是独立自主的人了，应该对自己的所作所为负责，并且自己才是自己的保护伞，只有将自己的每一件事都做好，才可以真真正正的成长成一个完整的人。很感谢领导花费自己的时间对我进行批评教育，并且愿意阅读我的就这篇检讨书，经过这一系列的事情，我会在工作上更加努力，确保工作任务完成的高效率。在此，我再次献上我的改过之心，请领导相信我！

此致

敬礼！

　　检讨人：xxx

　　20xx年xx月xx日

单位员工开会玩手机检讨书 3

尊敬的领导：

您好！

当您下了班把我叫过去让我写一封开会玩手机的检讨书时，我才知道我在开会时候玩手机的事情早就被您看见了……而您选择下了班私下里跟我说这件事，肯定是为了照顾我的面子，毕竟也这么大的人了，在开会时候不认真这件事，当众批评还是不太好。

我再想想我自己的行为，如果我是领导您，站在上面讲得口干舌燥，而自己的下属，虽然没有交头接耳的讲小话，但是却都低着头在下面玩手机，这会让我觉得我的下属根本没有把我放在眼里，根本就不尊重我，也不知道自己来这里上班是为了什么。

通过写这封检讨书，换个角度反思一遍，我就知道自己错得很不应该了。领导，我对不起您。相比您还顾及员工面子这件事，我在您开会时候玩手机这件事，真是太没有礼貌了。没有尊重您不说，也没有尊重我自己，忘记了自己来这里上班的初衷，忘记了自己最初的雄心壮志！

我知道领导您肯定是关心我这个下属的，因为我刚来时候常会请教您很多工作方面的问题，也在言语中向您透露过我的雄心壮志，也表达过我想在这里上班的初衷是什么。您这次顾及我的面子没有当众批评我，肯定也是希望我能够通过这件事反思反思我近段时间的工作表现，希望我在近段时间不认真的工作状态中赶快出来，一是为了自己的'前途，二是为了公司的发展。

“不要因为走得太远而忘记为什么出发”。领导，我想我开会玩手机的时候的确把自己出发的原因给忘记了，经过这次写检讨书，我想我又找回了最初的自己，我想我这一次不会再因为工作带来的迷茫就转头去玩手机了，这样玩手机是一种逃避现实的表现，是一种不敢面对现实的懦夫行为！不仅不尊重您，而且也不尊重我自己。以后我再也不会了！如果我在开会的时候再玩手机，您就把我炒鱿鱼，让我一辈子去玩手机，看看手机到底能带给我什么样的生活，看看手机到底能不能玩一辈子！

写到这里，时间也不早了。我知道领导您肯定还在公司忙工作，相比您的努力和付出，我做的实在是太少了。在今后的工作中，我要以您为榜样，为公司创造也为自己创造，美好的未来！

此致

敬礼！

　　检讨人：xx

　　20xx年xx月xx日

单位员工开会玩手机检讨书 4

尊敬的领导：

您好！

我是xx部门的xxx，我昨天在开会的时候，玩起了手机，这种行为严重的违反了公司的规章制度，对于会上讲话的同事也很是不尊重，我的行为给公司带来了负面影响，对此我感到很是抱歉。

昨天中午开会的时候，我收到了一个朋友给我发的信息，看着手机亮起了屏幕，我正犹豫着要不要拿起来看看。这种感觉让我想起还在学校时，老师在讲台上讲课，我的手机在抽屉里亮着，稍微犹豫了下我还是决定拿起手机查看一下。毕业多年后我再次遇到了这个问题，鬼使神差的，我再次做出了和当年一样的选择，我拿起了手机看了起来，当年在学校玩时我还会遮掩一下，可我现在完全是光明正大的.在玩，毕业这么多年我好像越活越回去了。

然后不出意外的，就像当年玩手机被老师抓到，这次玩手机被领导抓了，我不禁感叹下自己的愚蠢，当年偷偷摸摸玩都能被发现，现在光明正大的玩怎么可能不被抓住。公司的规章制度写的很清楚，上班时间不能玩手机，领导这样教训我的时候我突然想顶一下嘴，告诉他我没在上班玩，我是在开会玩的。可我刚想说话时，抬头看见了他眼底的失望，这句话就死死地咽在喉咙那，怎么也说不出来。领导教训了我很久，期间我一句话都没说，我不知道我自己还能说什么，我明知道上班玩手机违反公司规定，但我还是玩了，屈服于手机的诱惑，我错的太过彻底。

看着领导失望的眼神，我真的感到非常的愧疚，对自己感到十分的后悔，毕业了这么久没有一丝长进，还会犯同样的错误。如果可以回到开会的时候，我真想打那个时候的自己两下，开会玩手机除了害了自己以外，对公司也产生了不好的影响，上班玩手机成为了同事们讨论的话题，我玩手机时完全没想到会有这样的后果。

作为一名在社会上参加了工作的人员，我应该把这些心思全花到工作上，为自己自己的未来而奋斗，我曾在毕业之后后悔过，为什么当初没有好好学习？现在我不想隔了几年后自己又在后悔，后悔当初为什么没有认真工作。

我真的知错了，对自己的行为进行反思，我保证这样的行为不会再有第二次，希望领导能再给我一次机会，我不会在让您失望了。

此致

敬礼！

　　检讨人：xxx

　　20xx年xx月xx日

单位员工开会玩手机检讨书 5

尊敬的领导：

您好！

我是公司xx部门的xx员工，这是我第一次给您写检讨，我相信这也会是我最后一次给您写检讨。因为在这次犯了这次错后，我回家已经反省了一个星期左右，在我深深的检讨自己之后，我决心再也不能放和这次一样的错误了。并且在以后的工作中我只能做到加倍努力，加倍认真的对待工作上的事，才能让我对这件事情少一点愧疚，也算是为了弥补我这次犯的错而做的保证吧。希望您领导给我一次改过自新的机会，让我好好的弥补这次的过失。

在上个星期的早会上，在其他员工正在做着它辛苦准备了很久的工作总结的时候，我却在地下心安理得的玩手机。我为此事件，向一直信任我培养我的公司领导道歉，向一直和我交心帮助我的公司同事道歉。我不应该不尊重他的用心准备了这么久的工作成果，我不但没有鼓励他，还不虚心学习他人总结的工作经历和方法。这是我的损失，也是我作为一个公司同事、作为一个朋友没能做到位的地方；我不应该违法公司规定，在开会的.时候玩手机，更不应该给其他员工树立不好的榜样。

所以从这次的错误中，就可以反映出来我的工作态度还不够端正，我的工作热情还不够饱满，我的思想意识还不够成熟。说明我没有把公司规定放在心上，如果放在了心上，我就会时刻记住不能在开会的过程中玩手机。所以在这点上我要改正，把公司员工手册、公司员工注意事项、公司员工守则都通通抄写一片，不仅要记在心里，还要刻在脑海里。时刻提醒自己，做到以后不再犯里面的任何一条。

关于工作态度不够端正，可能是因为我这阵子在xx项目上取得了一些成就，我就沾沾自喜，我就开始膨胀自满起来，甚至还在开会的时候玩起手机来，这也是员工的一大忌。所以我要端正我的工作态度，在以后不管取得多大的工作成就都不能够像现在这样，而是要时刻保持一个虚心请假的心，保持一个积极进取的心。

我向领导保证，我以后一定会认真对待每一项工作，认真开好每一次会议，不管它是大型的，还是小型的，我都会积极参加，并在会议过程中做到认真记录。这不仅仅是一个工作态度的体现，它还能让我在会议中学到很多东西。所以这两全其美的事情我为什么不去做到它。

此致

敬礼！

　　检讨人：xx

　　20xx年xx月xx日

单位员工开会玩手机检讨书 6

尊敬的领导：

您好！

xx月xx日，在xx大会上，正当xx在台上讲话时，我却在下面玩手机游戏，并被领导发现。我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我向领导做出如下深刻检讨：

通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时感觉到对自己放松要求，自以为不会被发现，没有考虑到这种行为的负面影响性和错误的严重性。经过反思，这次发生的事使我不仅感到是自己的内疚，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。

同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍有欠缺。众所周知，开会和领导讲话是布置和安排指导工作的最佳途径，也是各部门各单位开展工作的一个重要思想方针的获得渠道。就是在这样重要的场合下，我却接电话，这充分说明，我从思想上只重视工作业务，没有把会议和领导讲话重视起来，这也说明，我对自己的工作主与次没有分清，也没有把自己的工作更加做好。

现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其严重的苗头，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的'工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。

此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在各个会议上，大家都像我一样自由散漫，那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好，并且把工作做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，为所欲为的不良风气，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。

发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，我不请求领导对我宽恕，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。同时，我请求领导给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。

　　检讨人：xx

　　20xx年xx月xx日

单位员工开会玩手机检讨书 7

尊敬的领导：

您好！

这次开会，我却没有认真的听领导讲话，反而是在玩手机，而且领导要我汇报的时候，我还没有注意到，心思都放在手机上，我这样的态度是非常不好的，而且这次的会议其实也是比较的重要，在我们工作之中，这种会议虽然是开得多，但是每一次的汇报，还是要认真的来听，对单位也是有更多的了解，自己的工作，同事的工作也是更加的清晰，不能这样玩手机，不把会议放在心上，我也是要认真检讨。

平时工作的时候，其实我也是比较认真的去做事情，只是到了会议的时候，我就觉得做好事情就好了，没必要老是开这么多会，可是我却没有想过，多听听别的同事的工作，从他们的工作之中也是能学习，了解到更多的东西，而不是仅仅自己做事，如果只是埋头的工作，而不去总结经验，其实也是不会让自己的效率提升，工作的能力得到增长的，而这次的会议其实也是领导反复跟我们说过的，要认真的来听，多学，而我其实也是要来做一些汇报的，但却玩着手机，没有认真的注意到，领导叫我，我才知道要汇报，而我的动作也是被领导看到了，批评了我，开始我还觉得领导小题大做，但而今回想起来，的确是我的不对，而且会议也还是要认真的来听，来学东西，而不是觉得会议是可有可无的。

而且一个人，其实怎么工作都没有大家一起的经验那么多，只有大家都是把经验分享出来，那么才能说是都会有进步，只有多去沟通，多了解别人工作的方法，然后自己再去改进，变成自己的，那么能力也是会得到一个进步，而不是一直只知道做事情，那么其实也是挺难去进步的，我也是知道，会议还是重要的，以后必须要认真的'听，而不能再这样敷衍了，而且也是工作的时间来开会，说明领导对于会议是非常的重视，我也是不能再用这样的态度来对待了，特别是我也是单位的老员工了，很多的经验其实也是可以分享给其他的同事，而且也是可以从新同事那里学到一些我之前没有接触到的东西，这是一个相互学习的过程，不能说不去重视了。

领导，错误我也是意识到了，以后一定会认真的来把会议给对待好，也不能再玩手机了，要认真的来听，多学习，也是要多分享。

此致

敬礼！

　　检讨人：xxx

　　20xx年xx月xx日

单位员工开会玩手机检讨书 8

尊敬的领导：

您好！

今天，我怀着愧疚和懊悔给领导写下这份检讨书，以表示我对违反公司纪律、在开会期间玩手机、对年终总结会没有足够重视的不良行为的悔过和改正的决心。

我于1月6日下午公司年度总结述职报告会上，不仅没有认真听同事的述职报告，还私自玩手机，影响较坏，严重违反了年度总结大会的规定，也是对同事的不尊重，在此向领导和同事道歉。

年度总结是不断提高思想素质和业务技能的一项工作，还是指导、推动各项工作的一个步骤。我对年度总结没有引起足够的重视，不仅对进行述职的同事是极大的不尊重，也是反映出了我没有集体观念，自由散漫，思想放松，对公司制度的忽视。这是原则性的问题，为了更好的认识和改正自己的错误，在此，我将从以下这几方面改正自身的错误和毛病：

1、提高组织纪律性，我已经深刻认识到自己给同事带来的负面影响，以后杜绝此类现象发生；

2、加强对自己的思想要求，消除个人自由散漫，正确积极的'对待公司给我们布置的各项任务；

3、积极向上，主动要求进步，在工作中严以律己，高标准，严要求，在20XX虚心学习，高效工作，让领导放心。

思想上，我重新检讨自己，坚持从认识上，从观念上转变，要求上进，关心集体，关心他人，多和优秀同事接触，交流。

纪律上，我一定要比以前做很大改变，现在的我对自己的言行，始终保持严格的约束，不但能遵守单位的纪律，更加懂得了身为一名领导哪些是可以做的，哪些是不可以做的。

学习上，我可以不避困难，自始至终为掌握更多知识，使自己的素质全面得到提升，为家乡做更多事！我想再对我的行为做一个检讨，我会议期间用手机是不对的，同时还影响了同事们的学习，我有愧与大家！

但我深深体会到：人无完人，每个人都有做错事的时候，重要的是自己犯了错误后如何改过自身，所以此后，我一定严格要求自己。

经过领导批评，和我个人的反省，我保证以后不会再出现此类的情况了，不会因为个人的原因破坏县上的纪律，对这次造成的影响我向大家表示歉意。对不起，请领导给我处罚我愿意接受，请给我一个改过的机会，并请大家原谅我一次。我在以后的工作中一定加倍努力，对社会多做贡献，来弥补这次的过错。请大家相信我。

总之，我的行为给公司带好了不好的影响，我的心情非常沉重和羞愧。我已经深刻认识到自己的错误，写下这篇检讨，希望得到领导的原谅，保证不会再发生这样的事，希望领导给我一个改过的机会。

此致

敬礼！

　　检讨人：xx

　　20xx年xx月xx日

单位员工开会玩手机检讨书 9

尊敬的领导：

您好！

我是xx部门的员工xx，今天上午公司在每月的例行大会时，我在会议上玩了手机，这是对于会议的不重视，对于工作状况的不关系，也是对于公司制度的无视。现就此事，我表示深刻的忏悔，并表示在之后的工作里不会再犯这样的错误，同时对此事做出深刻的检讨：

今日上午九点半，公司召开每月的例行会议。会议是对上一个月的工作进行总结，并将本周的工作进行下发处理，同时公司还对上一个月内，各员工的工作情况做描述，对部分员工的工作职位进行调整。在会议召开的时候，我因为手机没有打开静音，所以在收到我妻子给我打来的电话时，发出了很大的声音。顿时吸引了会议里其他人的注意，就连正在发言的'，总结上一个月的公司状况的xx总经理也停了下来，我很尴尬，连忙摁掉了电话。xx总经理看了我一眼，然后继续讲述他的工作总结。在我将手机的静音模式打开之后，我收到了妻子发过来的信息，因为最近天气转变的有些快，忽冷忽热的，很容易得流感，感冒发烧都是常有的事情。

今早因为要开会，我起来的早就没有送孩子去上学。不知道孩子早上因为流感感冒了，发高烧而住院了。我在信息里询问孩子的身体状况，小孩子抵抗力差，很容易受凉感冒，而我家的孩子可能是因为昨天洗完澡，没有及时的把头发吹干，再加上夜晚冷风一吹，就感冒了。我妻子告诉我，说孩子发烧到39度多，在高烧，但是已经送进医院里输液了。这让我安心不少，想起来还在开会，跟妻子交代了几句话我就没有再回复信息了。但是，我这样低头使用手机的行为却是引起了公司领导们的不满，毕竟我之前就因为没有开静音模式而影响了一次会议，而现在却又在这么多领导面前低头玩手机，不论我的理由是什么，这都是对于领导、对于会议的不尊重，也没有重视上一月的工作情况。经管在会议上没有多说什么，但是领导那有深意的眼神还是让我认识到了自己的错误。在晚上下班之后，我立刻写了这一封检讨书交给部门经理。

对不起，领导同志！我不该忘记打开手机的静音，也不该在会议上玩手机而忽视会议内容，即便我有原因，但也不能成为理由，如果人人都以自己有事为由，那会议还如何进行？还有谁会听从领导们的指挥？我希望领导您能原谅我这一次的行为。

此致

敬礼！

检讨人：

日期：

单位员工开会玩手机检讨书 10

尊敬的领导

您好！

对于在此次会议上玩手机的行为我表示非常抱歉，我怀着愧疚的心情写下了这篇检讨书，以表示我对此次错误的改正的决心，望领导能认真处理此次事件。

作为一名老员工我如此的不注重自己的行为举止给同事们做一个好的榜样。古人云：“国有国法、家有家规”，那么公司也是有规章制度的地方，而我却如此不自知的违反错误。我做出深刻反省，是我思想觉悟不高，对工作态度不严苛，也是对会议的不重视，领导的不尊重，对自己和公司的不负责任。在回到家庭后我深刻的反省了此次事件，回顾了以往我对工作的问题：

在思想上，对于工作内容我没有引起高度重视，而是领导让我做什么我就做什么的态度，从来不自己去承担任务，这可能也是我一直徘徊在原地不成长的最大源头。在今后的工作中我将会打起十二分精神来对待我的工作；

在纪律方面，作为一名成年人，应该懂得如何控制自己的.情绪以及欲望，我却犯了玩手机如此幼稚且不可原谅的问题，是我对公司的规章制度不重视，今后我坚持从态度方面改变我的各种行为；

在工作方面，由于临近年关，对于自身的态度方面以及工作方面送些了许多，也仗着自己市公司的老员工有点资历就不把某些事情放在眼里不像之前那么认真的去完成，是我的态度方面出了差错。

对于此次会议上玩手机的行为我表示深深的愧疚，我意识到了自己思想有多么的危险，这不应该是一个老员工的思想。都说社会是残酷的，公司只需要能帮助它一起成长变强的员工，而不是需要腐蚀公司的蛀虫一无所事的拿着工资。感谢您敲响我的警钟，将我从深渊中拉回来，让我能及时意识到自己的错误，并且进行纠正。在今后的工作的我将尽快纠正自己不当的思想，端正个方面的态度，给新员工们树立良好的榜样，争取早日升职给公司带来更高的收益。

此致

敬礼！

　　检讨人：xx

　　20xx年xx月xx日

单位员工开会玩手机检讨书 11

尊敬的领导：　

您好！

我为我在今年的xx月xx日公司的员工会上玩手机这件事向您真诚的道歉，在这种特殊的时间段里，我居然还犯下这种不成熟的错误，让您不仅要在这么忙的时间里为公司的各种事项劳心劳力，还要为我犯的错而忧心。在此我向您保证，以后不再犯这种错误，我要把这次的教训铭记于心，不仅时时刻刻告诫自己在每次的会议上都要用认真严肃的态度对待，而且还会提醒周围的同事们也要做到认真开会、认真记录。希望领导能够相信我并且监督我。

在这段时间里，大家都在忙着年终的收尾工作，好不容易熬来年末，要开员工表彰大会，我还犯了错。犯错的经过是这样子的：

在上个星期的大会上，我和同事坐在最后一排，在会前领导就交待不能玩手机，不能搞小动作，全程都要认真而完整地开完这个会。一开始我还是很兴奋激动，坐着慢慢听，看着领导一个一个上去的发言，就感慨万分，觉得我们公司一路走来真挺不容易。接着就到员工表演节目时间，我因为没有安排表演，所以还是坐在下面看，觉得还挺精彩的，到这里我都还很认真地看。但是越到后面我感觉我就越有点坐不住了，因为在下面的员工表彰环节里，领导念到最后也没有我的名字，所以我感觉有点泄气，有点失落，导致后面的`什么优秀员工总结都没有心情听下去。到最后我干脆把手机拿了出来玩，我也不知道我在玩些什么，只知道我的心情差到极点，连最后的领导总结也没有听，我都不知道我在干些什么，所以为此我深深地懊恼。

通过这次的犯错经历，我觉得我身上还存在很多毛病，我都要通通改掉。首先，我要做到把领导的话谨记于心，说了不能玩手机我还要玩，所以在这点上，我就要做到把领导告诫的任何话都要放在心上。其次，我太感情用事了，就仅仅因为自己没有得奖，就心情低落，就玩手机，这是太不成熟的表现，在这点上我要懂得控制自己的情绪，并且要懂得调整自己的心态。最后，是我自己不过努力，为什么别人能够在员工大会上得奖自己却没有，这肯定也是有原因的，别人付出的比自己多，在表彰大会上得到表扬这是他应得的，所以在以后的人工作上我一定要加倍努力，争取在明年的员工表彰大会上也能够出现我的名字。

希望领导能够看到我决心改过的表现，我以后一定好好工作，不管公司的大大小小会议都认真听，认真记录，并从中学到东西。也一心一意为公司着想，为公司效力！

此致

敬礼！

　　检讨人：xx

　　20xx年xx月xx日

单位员工开会玩手机检讨书 12

尊敬的领导：

您好！

开会本来是一件非常严肃的和重要的事情，但是我却在昨天公司的员工大会上不认真开会，在下面玩手机，耽误了一下会议进程并在会议上受到点名批评，不仅让我自己在这个时候感到难堪，也让我们部门的同事们也感到难堪，因为在批评我的时候在我名字的前面加上了我们部门的名字。我已经来公司好几年了，不可能不知道公司在员工大会上最忌讳什么，就算是一个新员工也应该是知道。我却明知故犯可以说是罪加一等。

公司开的员工大会是关于我们公司以及我们公司工作的事情，是与公司每个员工都息息相关的一件事，我们在开会时就算不聚精会神的听，但至少也得大概听一下，而不是在底下玩手机完全不听会议内容，甚至给会议添麻烦。因为我自己的不认真行为，导致领导中断了一下会议进程，耽误的是整个公司员工的时间，而不是我自己一个人的，想到这里我就意识到在同事们领导们认真开会时，我在底下偷偷玩手机是一件在思想上多么错误的事情。

虽然在行为上看，知识在开会是在会议上完了会手机，并不会对公司和工作造成多大的影响，但是这件事却说明了我现在工作的.思想上出现了严重急需处理的问题。如果我把这种不认真的思想带进我日常的工作中，可想而知，随着时间的推移，我的工作会变成什么样。如果以这样的情况发展下去，我总有一天一定会出现重大错误，在公司中没有我的位置。我也只能提交我的辞呈报告，向我热爱的工作和公司说再见了，这是我我非常不想看到的这种情况，我也相信公司一定想我以一种认真负责态度在工作岗位上继续坚守着，所以为了不让我自己以及公司失望，我一定会下定决心将我喜欢在私下偷偷玩手机的恶劣习惯去掉，并向您忏悔这次我在开会是不认真玩手机的事情。

开会是与我平时工作有着很大联系的一件非常重要的事情，我如果对这次会议不尊重，也就是我对工作的不重视、不负责。一个合格的员工怎么可能对待自己的工作是一种不重视、不负责的态度呢？我一定会仔细思考这件事情，不会再让这种事情干扰到我以后的工作，我将会以一种尊敬领导、重视开会、认真工作的工作精神在公司立足的。

此致

敬礼！

检讨人：

日期：